南寧市村主任工資 村主任職責(zé)

我國鼓勵干部到基層去，走到人民群眾中去，這樣才能更好的開展工作，知道人們的真實需求。基層干部，是聯(lián)系黨和人民的基石。在過去，很多人不愿意去基層，因為基層比較偏遠(yuǎn)、貧窮，而且基層工作量大、事情繁瑣，且基層干部工資不是很高。南寧的經(jīng)濟水平不錯，但是富裕不會平均，所以會有一些地方發(fā)展相對落后。那大家知道南寧市村鄉(xiāng)級主任工資是多少嗎？今天，小編就為大家介紹一下關(guān)于南寧市村主任工資和村主任職責(zé)的內(nèi)容吧。

一、南寧市村主任工資 

從今年1月1日起，南寧市村（社區(qū)）干部每人每月再增資200元，與2015年漲薪前相比，每人每月基本報酬增資累計達(dá)到1200元，讓廣大基層干部感受到市委實實在在的關(guān)愛。目前，全市村黨組織書記兼村委會主任每月平均報酬最高可達(dá)到2450元，與2015年增資前相比，村干部報酬將近翻了一番；社區(qū)黨組織書記和居委會主任每月平均報酬最高可達(dá)到4900元，是2015年增資前的1.32倍；離任村干部養(yǎng)老補貼標(biāo)準(zhǔn)也由當(dāng)前的任期滿一年每月給予30元提高至40元。

二、村主任職責(zé)

1、 組織帶領(lǐng)村民大力發(fā)展經(jīng)濟， 完成上級下達(dá)的各項任務(wù)， 管理好集體財產(chǎn)。

2、樹立全心全意為人民服務(wù)宗旨，作風(fēng)正派，不以權(quán)謀私， 密切聯(lián)系群眾，聽取百姓意見和要求。 

3、處理好村公共事務(wù)，和外來糾紛等事項。 

4、主持召開村委會會議，村民代表會議，村民會議，討論 涉及全村村民利益和全村性工作上的大事，實施村務(wù)公 開。

5、認(rèn)真、學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策， 教育村民熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義、熱愛家鄉(xiāng)， 遵紀(jì)守法， 擁護(hù)四項基本原則， 擁護(hù)改革開放的總方針。 

6、負(fù)責(zé)搞好村屯規(guī)劃，管理好村民的建房和耕地保護(hù)，抓 好植樹造林修路等工作。 

7、解決生產(chǎn)中遇到的難題，幫困扶貧，做好低保戶申報工 作，在申報過程中避免出現(xiàn)不必要的爭議。

三、村主任是什么職務(wù)

村支書是該村黨支部的書記，是黨內(nèi)最低層的干部。村支書一般由村黨支部黨員選舉產(chǎn)生，如有特殊原因則由上級黨組織委派。村主任是該村村民自治組織選出來的負(fù)責(zé)人，不屬于有級別的干部。  

村委會是村民自我管理、自我教育、自我服務(wù)的基層群眾性自治組織，不是政府組織。全稱為：村民委員會。村委會主任由村民民主選舉。村支書由村黨支部黨員選產(chǎn)生，特殊原因由上級黨組織委派。

看完上面的內(nèi)容，大家對南寧村主任的工資也有了初步的了解，現(xiàn)在國家在提高基層干部的薪資待遇，也是為了讓干部更好的服務(wù)基層，為人民帶來更好的發(fā)展。以上，就是關(guān)于南寧市村主任工資和村主任職責(zé)的所有內(nèi)容啦。