桂林市的正處級干部工資多少 做到正處級干部容易嗎
- 作者:Seven
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很多人因?yàn)橐痪洹肮鹆稚剿滋煜隆?,而粉上桂林這一個旅游城市。也因?yàn)閷?shí)際了解過了桂林優(yōu)美的風(fēng)景之后,而愛上了這樣一個山清水秀的城市,然后,基于各種各樣的因素,很多朋友就想在桂林這邊工作以及定居。那如果在桂林這邊工作的話,考取桂林的公務(wù)員就是一個很不錯的選擇。但是,公務(wù)員也不是說,我們想考就考的到的,那桂林公務(wù)員難考嗎?桂林這邊的公務(wù)員怎么樣呢?想在桂林這一個城市考取公務(wù)員的朋友們了解相關(guān)的情況嗎?如果不太清楚的話,那就跟著小編一起去看看吧!
一、桂林市的正處級干部工資多少
一般縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部月收入在9000多元左右;正科級的干部收入待遇在5000元/月以上。
公務(wù)員的具體工資由幾個部分組成:
基本工資,基本工資即職務(wù)工資和級別工資,我們均以正職來對比,級別工資以中間值,縣處級取15級,檔次取中間檔,則縣處級正職干部的基本工資為:1360+2769=4129元;鄉(xiāng)科級取中間值19級,檔次同樣也取中間值,則鄉(xiāng)科級干部的基本工資為:860+1890=2750元。
如果公務(wù)員的工資只有基本工資部分,我相信就算福利再好,依舊有人會辭職,現(xiàn)實(shí)中基本工資只是公務(wù)員收入的一部分構(gòu)成而已,公務(wù)員的工資還包括:津貼:津貼由地區(qū)津貼和崗位津貼構(gòu)成,其中地區(qū)津貼又包括地區(qū)附加津貼和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼。一般而言公務(wù)員的津貼不會輸給其基本工資;獎金:獎金實(shí)際上是指公務(wù)員的年終一次性獎金,凡在定期考核中被確定為優(yōu)秀、稱職的公務(wù)員均可享受。
二、做到正處級干部容易嗎
當(dāng)然了,上正處級待遇相對容易,但是要獲得正處級的實(shí)職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)就比較難了,正處級實(shí)職已經(jīng)算是一個中層官員,在縣里算一方霸主(縣長、縣委書記),到市里也是一方諸侯(各部門正職)。所以說,普通人通過公務(wù)員考試上正處級領(lǐng)導(dǎo)是完全有可能的,但是前提是你要足夠的優(yōu)秀,同時工作能力夠強(qiáng),能夠獲得領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可!
三、正處級升副廳年齡條件
正處滿三年可以升到副廳。公務(wù)員職級并行后晉升的年限條件是,每一次級別躍升的點(diǎn)(如副科到正科,正科到副處,副處到正處)均只是要求擔(dān)任下一級職級滿兩年,正處到副廳滿三年。如果若當(dāng)年考核優(yōu)秀,可減少半年?;痉Q職等次的,任職年限條件延長1年。不稱職等次的,降低1個職級。
我們在上面的條件當(dāng)中也可以了解到,當(dāng)我們足夠優(yōu)秀的時候,也是可以有一定的優(yōu)先權(quán)的。所以,小編在最后想說的是,當(dāng)我們足夠的優(yōu)秀,當(dāng)我們在某一個方面,或者多個領(lǐng)域擁有足夠的能力的時候,我們就會比別人擁有更多的選擇權(quán)以及優(yōu)先權(quán)。所以,要不斷提升自己。
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