桂林鄉(xiāng)鎮(zhèn)公立幼兒園園長一年年薪? 幼兒園園長職責(zé)

教育問題是每個(gè)家長都要好好考慮的問題，大到選擇什么樣的學(xué)校，什么樣的老師以及什么樣的教學(xué)環(huán)境，小到教育學(xué)習(xí)上的方方面面；今天，小編就給大家介紹一個(gè)有關(guān)教育方面的行業(yè)----幼兒園園長行業(yè)，幼兒園階段也是孩子在教育階段里面很重要的一個(gè)階段，這是孩子教育的起步，因此，幼兒園的選擇也頗為重要，那么作為幼兒園里面的管理者，幼兒園園長的工資大概有多少呢，以桂林為例，桂林幼兒園園長年薪怎么樣呢，想了解更多的伙伴們可以咨詢桂林園長招聘網(wǎng)，下面讓我們具體來看看有關(guān)幼兒園園長的詳細(xì)信息。

一、桂林鄉(xiāng)鎮(zhèn)公立幼兒園園長一年年薪

平均工資 ￥10.8K，其中拿 10K-15K 工資的占比最多，達(dá) 33.6%，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各平臺(tái)發(fā)布的公開薪酬，僅供參考。

幼兒園園長工資按學(xué)歷統(tǒng)計(jì)，中專工資￥5.6K，大專工資￥9.7K，本科工資￥11.9K。

二、幼兒園園長職責(zé)

1、園長負(fù)責(zé)幼兒園的全面管理，主持全園工作，對幼兒園的安全工作負(fù)總責(zé)。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的教育方針和國家的有關(guān)法律、法規(guī)、政策，全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規(guī)程》。

3、主持制定全園工作計(jì)劃和各項(xiàng)規(guī)章制度，確立分級管理目標(biāo)，建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)靈活、反饋及時(shí)的科學(xué)管理機(jī)制。定期召開園務(wù)會(huì)，深入第一線檢查各項(xiàng)工作實(shí)施情況。

4、負(fù)責(zé)全園教職工的聘任、調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu)，定期對保教工作人員進(jìn)行考核并做出正確評估。

5、全面了解教育、教研、衛(wèi)生保健及膳食管理情況，并根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整，盡量減少工作中的失誤。充分發(fā)揮教職工的作用，發(fā)揚(yáng)民主，尊重人格，加強(qiáng)愛心、和諧、團(tuán)結(jié)、向上”的園風(fēng)建設(shè)。

6、全面掌握教職員工的思想動(dòng)態(tài)，開展經(jīng)常性的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高修養(yǎng)。關(guān)心教職工的生活，改善生活環(huán)境，維護(hù)合法權(quán)益，增強(qiáng)向心力，提高凝聚力。

7、定期召開家長會(huì)，展示教育成果，宣傳家教方法，聽取家長意見，提高辦園質(zhì)量。

8、及時(shí)了解國內(nèi)外幼兒教育動(dòng)態(tài)，研究幼兒教育新成果，關(guān)注幼兒教育發(fā)展的新動(dòng)向。

三、申請幼兒園園長需要的條件

申請認(rèn)定幼兒園園長證必須具備幼兒師范學(xué)校（含職業(yè)學(xué)校幼教專業(yè)）畢業(yè)及其大專以上，有五年以上幼兒教育工作經(jīng)歷，并具有小學(xué)、幼兒園高級教師職務(wù)。幼兒園園長證報(bào)名對象有具有幼兒教師資格證，從事幼兒教師行業(yè)五年以上管理人士；針對從事幼兒園園長工作；即將走上園長崗位的人員。

獲取園長證的目的：使幼兒園園長、教師的師德修養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)、管理能力和教學(xué)水平得到提高，真正具備履行崗位職責(zé)所必備的基本功和管理能力，具有較強(qiáng)的教育教學(xué)管理能力和科研能力；造就一支職業(yè)道德素養(yǎng)好、業(yè)務(wù)精良、適應(yīng)學(xué)前教育改革與發(fā)展需要的專家型園長、教師隊(duì)伍。

以上，我們給大家介紹了有關(guān)幼兒園園長的一些具體信息，首先，我們介紹了以桂林為例的幼兒園園長的大概的工資待遇，其次，我們還給大家介紹了幼兒園園長的工作職責(zé)以及在申請幼兒園園長需要具備的一些條件。