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職位描述

崗位素質(zhì)要求

1、具有良好的溝通能力

2、具有較高的情商，邏輯思維強(qiáng)

3、具有較強(qiáng)的親和力

4、具有良好的語言表達(dá)能力

崗位要求：

1、負(fù)責(zé)4S店的門店運(yùn)營

2、負(fù)責(zé)4S店的團(tuán)隊建設(shè)

3、負(fù)責(zé)4S店的文化建設(shè)

4、負(fù)責(zé)門店與廠家的良好互動

5、負(fù)責(zé)門店異業(yè)聯(lián)盟資源整合

公司簡介

玉林駿翔汽車貿(mào)易集團(tuán)成立于2005年.是一家集團(tuán)化汽車銷售服務(wù)企業(yè).旗下?lián)碛?家汽車專營店:分別是風(fēng)行汽車4S店.江鈴汽車4S店.起亞汽車4S店.榮威汽車4S店和駿翔名車城. 駿翔集團(tuán)在15年的發(fā)展歷程中.秉承“駿心至誠.鵬翔致遠(yuǎn)”的經(jīng)營理念.勁銷瑪拉莎蒂.路虎.奔馳.寶馬.奧迪.豐田.本田.日產(chǎn).風(fēng)行汽車.江鈴汽車.起亞汽車.漢騰汽車和榮威汽車等10多個品牌汽車共3萬多輛.逐步成長為玉林市最具規(guī)模和最具品牌價值的汽車銷售服務(wù)龍頭企業(yè).

**工作地址:

*玉林市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)正泰路1號駿翔汽車城(二環(huán)東路183醫(yī)院對面)

*駿翔汽車城(江鈴汽車4S店.起亞汽車4S店.榮威汽車4S店.風(fēng)行汽車4S店)

*玉林市二環(huán)東路19號(駿翔名車城)

*待遇: 基本工資+崗位津貼+職位津貼+提成+包工作中餐+話費(fèi)補(bǔ)貼+工齡津貼+全勤獎金+免費(fèi)定制工服4套+社保五險或人身意外險等福利待遇. 以上所有崗位都是有意在玉林長期發(fā)展的人士優(yōu)先.

*應(yīng)聘地址:玉林市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)正泰路1號駿翔汽車城(二環(huán)東路183醫(yī)院對面)

應(yīng)聘熱線:18807****36   潘先生

簡歷投遞郵箱:70*****55@qq.com(請直接投遞簡歷)

 應(yīng)聘人員請把簡歷投到我司后.公司工作人員將會按先后順序組織面試.請耐心等待!

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西玉林市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)正泰路1號（183醫(yī)院正對面）查看上班路線

可能感興趣的職位: CEO/總裁/總經(jīng)理
10000-11000元

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廣西吉宜酒店投資有限公司

金融/投資/證券

酒店店長酒店運(yùn)營管理吃苦耐勞、認(rèn)真負(fù)責(zé)、事業(yè)心強(qiáng)、工作能力強(qiáng)！

2024-11-10

曹東馳; 酒店總經(jīng)理助理
3000-6000元

玉林-玉州區(qū)

廣西杰笙酒店投資管理有限公司

金融/投資/證券

工作內(nèi)容 1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常管理事務(wù)，確保高效運(yùn)作； 2、參與組織公司重要會議及活動，保障順利進(jìn)行； 3、協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系，優(yōu)化溝通渠道，提升工作效率。任職要求： 1、具備出色的組織和協(xié)調(diào)能力，能夠處理多任務(wù)并保持高效率； 2、溝通能力強(qiáng)，能夠與各類人員建立良好工作關(guān)系； 3、具有良好的判斷力和決策能力，能夠在壓力下保持冷靜。

2024-11-10

陳梅; 副總經(jīng)理
6000-8000元

玉林-玉州區(qū)

廣西達(dá)匯科醫(yī)藥股份有限公司

制藥/生物工程

崗位職責(zé)： ①根據(jù)公司董事會決議，組織制訂公司經(jīng)營方針、經(jīng)營日標(biāo)、經(jīng)營計劃，分解到各部門并組織實(shí)施。 ②負(fù)責(zé)制訂并落實(shí)公司各項規(guī)章制度、改革方案、改革措施。 ③提出公司組織機(jī)構(gòu)設(shè)置方案。 ④提出公司經(jīng)營理念，主導(dǎo)企業(yè)文化建設(shè)的基本方向，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境、生活環(huán)境，培養(yǎng)員工歸屬感，提升企業(yè)的向心小、凝聚力、戰(zhàn) 斗力。 ⑤ 負(fù)責(zé)處理部門相互之間事務(wù)矛盾和問題。 ⑥負(fù)責(zé)公司投資項目選定。 ⑦負(fù)責(zé)審核公司經(jīng)營費(fèi)用支出。 ⑧決定公司各部門人員的聘用任免。對公司的經(jīng)濟(jì)效益負(fù)責(zé)，擁有經(jīng) 營指揮權(quán)和各種資源分配權(quán) ⑨其它事關(guān)公司全局的工作。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，醫(yī)療器械及相關(guān)專業(yè)背景； 2、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，遵紀(jì)守法，勤勉盡責(zé)，廉潔從業(yè)； 3、具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)；

2024-11-10

505029180@qq.com; 總經(jīng)理
50000-80000元

玉林-玉州區(qū)

縱橫四?？辈煸O(shè)計有限公司

建筑與工程

1．制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃以及高層管理； 2．建立公司高效的組織和工作體系；3．負(fù)責(zé)公司經(jīng)營管理，實(shí)現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)；4．具有戰(zhàn)略眼光、全局視野和決策能力。 5.清華大學(xué)畢業(yè)

2024-11-10

陸廣清; 店長（駐店總經(jīng)理）
5000-10000元

玉林-玉州區(qū)

玉林市玉州區(qū)美圖雅居酒店

酒店/旅游

負(fù)責(zé)酒店全面工作、投資收益預(yù)算管理，執(zhí)行力強(qiáng)、具備1000萬以上資產(chǎn)管理能力！職位招聘1-5人

2024-11-10

李勇; 副總經(jīng)理
5000-10000元

玉林-玉州區(qū)

廣西勝云科技有限公司

計算機(jī)硬件

詳情面談，正式員工五險加雙休

2024-11-10

陳云基; 總經(jīng)理
10000-15000元

玉林-北流市

廣西銘豐實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司

批發(fā)/零售

負(fù)責(zé)全公司戰(zhàn)略籌劃和實(shí)施，內(nèi)部管理，有銷售經(jīng)驗優(yōu)先

2024-11-10

梁振; 總經(jīng)理
10000-15000元

玉林-玉州區(qū)

玉林中航房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

崗位職責(zé): 1、主持建筑公司全面工作。嚴(yán)格執(zhí)行國家職能部門制定的對建筑行業(yè)有關(guān)建筑施工工程作業(yè)方面的各項法規(guī)、決議和決定，負(fù)責(zé)施工資質(zhì)、安全許可的審驗及延期工作。 2、要認(rèn)真貫徹執(zhí)行《建筑法》、《合同法》和國家有關(guān)勞動保護(hù)法令和制度以及公司的安全生產(chǎn) 制度，貫徹安全第一、預(yù)防為主的方針，按規(guī)定搞好安全防范措施，把安全工作落到實(shí)處， 3、負(fù)責(zé)組織制定和審批公司各項管理制度、管理辦法和各項作業(yè)流程，健全和完善公司各部門崗位職責(zé)。 4、負(fù)責(zé)組織制定建筑公司的發(fā)展規(guī)劃、編報公司年度工作計劃和工作總結(jié)，指揮，督促并檢查公司下屬各部門完成各項工作。 5、負(fù)責(zé)確定建筑公司部門的設(shè)置，定編，定員，定崗，對本公司的人員招聘和人事安排有決定權(quán)。 6、負(fù)責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)本公司所有員工的業(yè)務(wù)，技能培訓(xùn)工作，提高員工的專業(yè)素質(zhì)和工作效率。貫徹實(shí)施集團(tuán)公司各項管理制度及相關(guān)文件內(nèi)容，按要求做好相關(guān)工作的落實(shí)與檢查工作。 7、和相關(guān)管理人員一起商訂并簽訂各項目的單項工程承包合同，材料進(jìn)購合同，各項勞務(wù)分包合同，及零散用工合同。并按照合同法認(rèn)真履行各項合同條款，保證施工順利進(jìn)行，維護(hù)企業(yè)的信譽(yù)和經(jīng)濟(jì)利益。 8、負(fù)責(zé)對公司各種工程、生產(chǎn)、辦公物資采購計劃審核。 9、加強(qiáng)對員工的安全，服務(wù)意識教育，牢固樹立安全和文明生產(chǎn)觀念。 10、完成集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作和任務(wù)。任職要求: 1、工民建、建筑、土木工程等相關(guān)專業(yè)大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷。 2、正派、勒奮、廉潔、敢于管理和嚴(yán)格管理。 3、有同崗位工作經(jīng)驗5年以上者優(yōu)先錄用。

2024-11-10

伍女士; 總經(jīng)理/CEO
8000-12000元

玉林-興業(yè)縣

廣西凱越電機(jī)科技有限公司

計算機(jī)硬件

負(fù)責(zé)公司的整體運(yùn)營，完善各部門規(guī)章制度，協(xié)調(diào)公司人事及相關(guān)業(yè)務(wù)，統(tǒng)籌公司組織架構(gòu)，具備一定創(chuàng)新意識，對公司的發(fā)展具備一定前瞻性，同時負(fù)責(zé)儲備干部的招聘與培養(yǎng)。要求大專及以上學(xué)歷，年齡28---45歲。有3年以上管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先！加分項有以下行業(yè)經(jīng)驗：機(jī)械設(shè)備/機(jī)電/重工·人力資源服務(wù)·汽車零部件

2024-11-10

鄭大武; 團(tuán)餐配送總經(jīng)理
30000-35000元

玉林-玉州區(qū)

廣西家味央廚餐飲有限公司

計算機(jī)軟件

1、全面負(fù)責(zé)廣西家味央廚餐飲有限公司各項營運(yùn)管理工作，協(xié)助董事長東味央廚 2、參與家味央廚公司經(jīng)營戰(zhàn)略的制定，對公司中長期發(fā)展規(guī)劃負(fù)有組織、推動支任; 3、制定各品牌餐廳年度、季度、月度的經(jīng)營目標(biāo)，發(fā)展工作計劃及指標(biāo)。推動家味央廚營業(yè)額、成本、利潤、顧客滿意度、員工發(fā)展等綜合運(yùn)營指標(biāo)的順利達(dá)成; 4、指導(dǎo)餐廳在人員、物料、設(shè)備、清潔、安全操作、食品安全、菜品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、員工紀(jì)律、實(shí)發(fā)事件等方面所涉及的工作; 5、參與策劃各品牌餐廳促銷活動及市場推廣計劃，并追蹤效果; 6、負(fù)擊統(tǒng)等開發(fā)新市場餐廳選址、裝修、市場推廣、運(yùn)營等各項工作的實(shí)施: 7、負(fù)毒營運(yùn)部門的日常運(yùn)作管理，合理設(shè)置組織結(jié)構(gòu)和崗位，負(fù)去營運(yùn)人才培育管理系統(tǒng)的建立，建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的營運(yùn)人才隊伍。

2024-11-05