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職位描述

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司資金、收支單據(jù)、費(fèi)用、往來(lái)帳款的審核及監(jiān)督工作；

2、獨(dú)立負(fù)責(zé)公司全盤(pán)賬務(wù)處理；

3、編制公司年、季、月度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表，進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，真實(shí)完整及時(shí)地反映公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果；

4、負(fù)責(zé)各種稅金的計(jì)算、申報(bào)、交納及有關(guān)稅務(wù)報(bào)表的編制和報(bào)送

5、協(xié)調(diào)維護(hù)公司同銀行、稅務(wù)、政府等部門(mén)的關(guān)系，解決處理好各種工作事項(xiàng)。

6、組織會(huì)計(jì)人員開(kāi)展核算工作，監(jiān)督工作質(zhì)量，對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)；

7、定期進(jìn)行公司資產(chǎn)（包括資金、庫(kù)存、固定資產(chǎn)）清查盤(pán)點(diǎn)工作；

8、完成公司布置的其他工作。

任職要求：

1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等專(zhuān)業(yè)全日制本科以上學(xué)歷，中級(jí)職稱(chēng)優(yōu)先考慮

2、有工業(yè)會(huì)計(jì)成本核算經(jīng)驗(yàn)，有同等職位2年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；

3、具有全面的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；

4、熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策；

5、熟練使用相關(guān)財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件

公司簡(jiǎn)介

廣西九盛農(nóng)業(yè)有限公司成立于2015年，注冊(cè)資金5000萬(wàn)元，廣西農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)龍頭企業(yè)，是一家以水稻、馬鈴薯等糧食作物種植、禽畜養(yǎng)殖、加工、銷(xiāo)售為一體的綜合型廣西農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)龍頭企業(yè)。公司以健康食品加工為引領(lǐng)，發(fā)展地方特色農(nóng)業(yè)種植、打造地方農(nóng)產(chǎn)品牌。公司采用抱團(tuán)創(chuàng)業(yè)、共享創(chuàng)業(yè)的模式,以多個(gè)創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)圍繞加工優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)進(jìn)行深度開(kāi)發(fā)，打造特色農(nóng)產(chǎn)品品牌，并取得較好的經(jīng)濟(jì)效益。

      2020年公司農(nóng)產(chǎn)品深加工工廠(chǎng)第一期建設(shè)完成，建設(shè)米粉加工廠(chǎng)廠(chǎng)房15000平方米，自主研發(fā)米粉生產(chǎn)設(shè)備，打造了馬鈴薯粉條主糧化加工，研發(fā)大米、馬鈴薯米粉自動(dòng)化、智能化加工生產(chǎn)線(xiàn)，目前工廠(chǎng)米粉加工量日產(chǎn)達(dá)50噸，年加工超1.5萬(wàn)噸（約1.5億包粉），產(chǎn)值1.5億元。公司現(xiàn)有合同制員工240人，...

上班地點(diǎn)

工作地址：玉州區(qū)白石橋路259號(hào)玉林市青年農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)業(yè)園（玉州區(qū)財(cái)政局旁）查看上班路線(xiàn)

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職位要求： 1、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷； 2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、認(rèn)真細(xì)致，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守； 4、思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)； 5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件，對(duì)金蝶財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先； 6、具有良好的溝通能力； 7、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)，同時(shí)具備會(huì)計(jì)初級(jí)或中級(jí)資格證者優(yōu)先考慮。

2024-11-12

李鈺瑩; 財(cái)務(wù)
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崗位職責(zé)： 1、申請(qǐng)票據(jù)，購(gòu)買(mǎi)發(fā)票，準(zhǔn)備和報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表，協(xié)助辦理稅務(wù)報(bào)表的申報(bào)； 2、現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對(duì)帳，單據(jù)審核，開(kāi)具與保管發(fā)票； 3、協(xié)助財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管； 4、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理； 5、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門(mén)的對(duì)外聯(lián)絡(luò)； 6、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作。

2024-11-12

李金濠; 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)文員
4000-5000元

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崗位職責(zé): 工廠(chǎng)的出入帳，只做內(nèi)帳，任職要求: 要有一定的工作經(jīng)驗(yàn)，崗位福利: 3500一4800元，月休4天，上班地點(diǎn)是在富安居建材城，早上8.30分到12點(diǎn)，下午2點(diǎn)到6點(diǎn)，可購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)。

2024-11-12

黃振威; 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
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1:工資結(jié)算、日常開(kāi)銷(xiāo)流水等 2:記錄生產(chǎn)、輔料和物品管理 3:必須經(jīng)驗(yàn)和全職

2024-11-12

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財(cái)務(wù)的工作內(nèi)容涵蓋了多個(gè)方面，以下是關(guān)于財(cái)務(wù)工作內(nèi)容的具體歸納：一、日常賬務(wù)處理憑證管理：根據(jù)原始憑證登記記賬憑證，如日常憑證、入庫(kù)與銷(xiāo)售憑證等，并確保憑證的合法性、準(zhǔn)確性及完整性。同時(shí)，負(fù)責(zé)憑證的裝訂及保管工作。賬目核對(duì)：核對(duì)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)、采購(gòu)入庫(kù)數(shù)據(jù)、應(yīng)收應(yīng)付賬款等，確保賬目清晰、準(zhǔn)確。此外，還需進(jìn)行銀行對(duì)賬，及時(shí)糾正對(duì)賬中發(fā)現(xiàn)的錯(cuò)誤和問(wèn)題。賬簿登記：登記各類(lèi)明細(xì)賬、總賬，確保賬簿記錄與實(shí)際業(yè)務(wù)相符。二、財(cái)務(wù)報(bào)表與報(bào)告報(bào)表編制：編制月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)等財(cái)務(wù)報(bào)表，包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等，及時(shí)反映公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。報(bào)表分析：對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行深入分析，評(píng)估公司的盈利能力、償債能力、運(yùn)營(yíng)效率等財(cái)務(wù)指標(biāo)，為管理層提供決策支持。三、稅務(wù)管理納稅申報(bào)：按時(shí)進(jìn)行增值稅、企業(yè)所得稅等稅種的申報(bào)工作，確保申報(bào)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。稅務(wù)籌劃：根據(jù)稅法規(guī)定，結(jié)合公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)，進(jìn)行稅務(wù)籌劃，降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，合理避稅。四、財(cái)務(wù)管理制度建設(shè) 制度制定：參與制定公司財(cái)務(wù)管理制度、會(huì)計(jì)核算制度等，確保制度的科學(xué)性、合理性和有效性。制度執(zhí)行：監(jiān)督財(cái)務(wù)管理制度的執(zhí)行情況，確保制度得到有效執(zhí)行。制度完善：根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展和管理需要，不斷完善財(cái)務(wù)管理制度。五、與其他部門(mén)的協(xié)作與銷(xiāo)售部門(mén)協(xié)作：與銷(xiāo)售部門(mén)溝通，了解銷(xiāo)售計(jì)劃和市場(chǎng)需求，為銷(xiāo)售業(yè)務(wù)提供財(cái)務(wù)支持和建議。與采購(gòu)部門(mén)協(xié)作：與采購(gòu)部門(mén)合作，審核采購(gòu)訂單和供應(yīng)商賬單，確保采購(gòu)業(yè)務(wù)的合規(guī)性和成本效益。與人力資源部門(mén)協(xié)作：參與員工薪酬、福利等方案的制定和執(zhí)行，確保薪酬發(fā)放的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。

2024-11-11

蔣翔; 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專(zhuān)員
3000-4000元

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1.負(fù)責(zé)記好-行政方面的財(cái)務(wù)總帳及各種明細(xì)帳目、定期核對(duì)固定資產(chǎn)帳目，做到帳目相符，負(fù)責(zé)編制月季年終決算及其他方面有關(guān)報(bào)表 2.及時(shí)審核公司材料，設(shè)備，產(chǎn)品進(jìn)出情況，并建立明細(xì)帳， 3.工資的核算

2024-11-11

楊俊楓; 會(huì)計(jì)
3000-5000元

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玉林市岳賢五金商貿(mào)有限公司

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理清數(shù)據(jù)，核算成本，對(duì)接廠(chǎng)商數(shù)據(jù)

2024-11-11

丘岳賢; 財(cái)會(huì)人員
3000-4000元

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工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)事務(wù)，包括但不限于票據(jù)申請(qǐng)、發(fā)票管理及會(huì)計(jì)報(bào)表的編制與提交； 2、處理現(xiàn)金和銀行相關(guān)的收付工作，包括記賬憑證的制作、銀行對(duì)賬以及單據(jù)的審核與保管； 3、參與財(cái)務(wù)文件的整理、歸檔和保管，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。崗位要求： 1、熟練掌握辦公軟件的使用，以便高效完成財(cái)務(wù)相關(guān)工作； 2、具備稅務(wù)知識(shí)，能夠協(xié)助處理稅務(wù)申報(bào)事宜； 3、具有良好的組織和管理能力，能夠獨(dú)立完成財(cái)務(wù)任務(wù)。

2024-11-11

蘇代云