玉林項(xiàng)目前期招聘

職責(zé)描述：
1、項(xiàng)目營(yíng)銷策略制定：制定本項(xiàng)目各階段銷售策略。參與項(xiàng)目前期定位（營(yíng)銷價(jià)值點(diǎn)及敏感點(diǎn)）和產(chǎn)品研發(fā)；
2、銷售過(guò)程管理：研究客戶、市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和銷售，編制調(diào)查分析報(bào)告；提出本項(xiàng)目開(kāi)盤(pán)、定價(jià)計(jì)劃，組織銷售、開(kāi)盤(pán)；處理售場(chǎng)突發(fā)事件；
3、費(fèi)用管理：負(fù)責(zé)本項(xiàng)目營(yíng)銷費(fèi)用的管理，包括營(yíng)銷設(shè)施建設(shè)費(fèi)用的管理及反饋；
4、客戶關(guān)系管理：建立并維系客戶體系，管理營(yíng)銷過(guò)程中的服務(wù)品質(zhì)，管理公司客戶滿意度、忠誠(chéng)度；
5、團(tuán)隊(duì)管理：統(tǒng)籌管理項(xiàng)目銷售、策劃、客服等人員。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上任職項(xiàng)目營(yíng)銷負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)，有完整項(xiàng)目操盤(pán)經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉房地產(chǎn)各階段開(kāi)發(fā)流程，了解貴港市場(chǎng)，有一定的市場(chǎng)判斷與解讀能力；
4、較強(qiáng)的前控意識(shí)，抗壓能力，使命必達(dá)。
薪酬模式：月固定薪酬+傭金+月度激勵(lì)