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玉林市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)招聘

共找到 9條 玉林 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān) 招聘 職位。好工作,上桂聘
1、主要負(fù)責(zé)微信社群及公眾號(hào)的運(yùn)營(yíng),日常內(nèi)容策劃、發(fā)布、維護(hù)、管理、互動(dòng),提升公司品牌的推廣和傳播效率,有效運(yùn)營(yíng)相關(guān)傳播工具。
2、準(zhǔn)確把握、挖掘、分析用戶(hù)需求,通過(guò)制定不同運(yùn)營(yíng)策略和各種運(yùn)營(yíng)方式提高用戶(hù)轉(zhuǎn)化,促進(jìn)平臺(tái)用戶(hù)關(guān)鍵指標(biāo)的增長(zhǎng)達(dá)成。
3、根據(jù)公司行業(yè)特性及產(chǎn)品服務(wù),制定新媒體及其他線上渠道的整體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃和各個(gè)階段的執(zhí)行計(jì)劃和目標(biāo)。
工作周期:長(zhǎng)期兼職 每周工期:無(wú)要求 工作時(shí)間:不限 工作時(shí)段:不限 結(jié)算方式:完工結(jié) 招聘截止時(shí)間:2024-12-31 1、市場(chǎng)開(kāi)發(fā) 2、業(yè)務(wù)洽談 3、商家對(duì)接
過(guò)來(lái)面談待遇跟年薪!?。?
工作內(nèi)容: 1.對(duì)接本地商家,發(fā)展抖音外賣(mài) 2.做好公司抖音賬號(hào)平臺(tái)的搭建 3.公司賬號(hào)的直播推廣以及做好引流拓客 4.進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究抖音外賣(mài)平臺(tái)的發(fā)展情況,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)以及情況分析 薪資詳情: 底薪+績(jī)效+提成 工作時(shí)間: 周一至周六:9:00~12:00,13:00~18:00 周日休息
1.1-3年 以上業(yè)務(wù)拓展工作經(jīng)驗(yàn),具有獨(dú)立開(kāi)拓組織和管理市場(chǎng)能力,敬業(yè)愛(ài)崗,具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范; 2.全面計(jì)劃安排管理市場(chǎng)部工作,對(duì)市場(chǎng)人員有培訓(xùn)考核對(duì)調(diào)配,對(duì)現(xiàn)有客戶(hù)維護(hù)和管理,制定工作營(yíng)銷(xiāo)策略和營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃; 3.進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù)。
因本公司因業(yè)務(wù)發(fā)展,需招聘市場(chǎng)經(jīng)理1人,要求如下: 1.具備優(yōu)秀的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神、組織能力和協(xié)調(diào)能力 2.拓展玉林各地區(qū)新客戶(hù),維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,完成公司目標(biāo) 3.熟悉電腦辦公軟件以及電子產(chǎn)品 4.大專(zhuān)以上文憑,有電器銷(xiāo)售相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用 待遇:底薪+業(yè)務(wù)提成+差旅補(bǔ)貼+年終績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì) 試用期一個(gè)月 本公司處于上升階段,擁有良好的市場(chǎng)平臺(tái),歡迎有志之士加入到我們的大家庭中!
職責(zé)描述: 1、項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)策略制定:制定本項(xiàng)目各階段銷(xiāo)售策略。參與項(xiàng)目前期定位(營(yíng)銷(xiāo)價(jià)值點(diǎn)及敏感點(diǎn))和產(chǎn)品研發(fā); 2、銷(xiāo)售過(guò)程管理:研究客戶(hù)、市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和銷(xiāo)售,編制調(diào)查分析報(bào)告;提出本項(xiàng)目開(kāi)盤(pán)、定價(jià)計(jì)劃,組織銷(xiāo)售、開(kāi)盤(pán);處理售場(chǎng)突發(fā)事件; 3、費(fèi)用管理:負(fù)責(zé)本項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用的管理,包括營(yíng)銷(xiāo)設(shè)施建設(shè)費(fèi)用的管理及反饋; 4、客戶(hù)關(guān)系管理:建立并維系客戶(hù)體系,管理營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程中的服務(wù)品質(zhì),管理公司客戶(hù)滿(mǎn)意度、忠誠(chéng)度; 5、團(tuán)隊(duì)管理:統(tǒng)籌管理項(xiàng)目銷(xiāo)售、策劃、客服等人員。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上任職項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn),有完整項(xiàng)目操盤(pán)經(jīng)驗(yàn); 3、...
工作內(nèi)容: 1、協(xié)助市場(chǎng)經(jīng)理完成各類(lèi)市場(chǎng)工作; 2、市場(chǎng)活動(dòng)策劃、執(zhí)行、總結(jié); 3、媒體廣宣投放、維系媒體關(guān)系; 4、市場(chǎng)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)報(bào)表分析; 5、新媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng) 6、主機(jī)廠對(duì)接工作。 崗位要求: 1、要求形象氣質(zhì)佳; 2、性格開(kāi)朗、活潑、良好的溝通能力; 3、可短視頻、直播出鏡。 福利待遇: 1、五險(xiǎn) 2、帶薪年假 3、午餐免費(fèi) 4、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn) 薪資構(gòu)成: 基礎(chǔ)工資2000+績(jī)效工資1500+提成
1. 負(fù)責(zé)汽車(chē)4s店市場(chǎng)分析及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作,制定4s店市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)規(guī)劃;  2. 制定4s店年度市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作計(jì)劃與調(diào)研計(jì)劃,按計(jì)劃策劃、組織、實(shí)施;  3. 組織部門(mén)人員分析客戶(hù)信息;  4. 通過(guò)有效的市場(chǎng)活動(dòng)提高公司集客量;  5. 組織收集市場(chǎng)信息?! ?. 與廠家相關(guān)部門(mén)溝通市場(chǎng)信息及廠家市場(chǎng)推廣策略、方案?! ?. 在區(qū)域內(nèi)組織廣告和促銷(xiāo)活動(dòng)時(shí)維護(hù)統(tǒng)一品牌形象?! ?. 為市場(chǎng)信息專(zhuān)員和廣告促銷(xiāo)專(zhuān)員提供業(yè)務(wù)上的指導(dǎo)與培訓(xùn)。  9. 維護(hù)和強(qiáng)化與政府、行業(yè)、廠家、銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)和媒體等方面的良好關(guān)系。
約 9 個(gè)崗位
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玉林 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 10.7%
    2K
  • 36.9%
    3K
  • 14.8%
    4K
  • 22.1%
    5K
  • 6.6%
    6K-8K
  • 1.6%
    8K-1W
  • 7.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
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