要求：
1、自帶四輪車類似五菱宏光、柳微廂式車等，需要拆掉座椅，有較大空間裝貨。
2、身體狀況良好，能扛貨送上樓。
3、具有良好溝通能力
4、重點(diǎn)！??！不能和客戶發(fā)生爭執(zhí)，如客戶提出過分需求，第一時(shí)間報(bào)給主管，主管會協(xié)助。
5、預(yù)估干活到12月16日，欲長期的溝通 一五二七七九五四零八四。
6、配送范圍：銀海區(qū)或高德區(qū)，區(qū)域里面劃分10-15個(gè)小區(qū)域，每人一個(gè)小區(qū)域
7、薪資結(jié)算方式私聊
結(jié)款時(shí)間
1、當(dāng)月25號發(fā)當(dāng)月1-15號的工資，次月10號發(fā)上月16號到月底的工資
2、所有計(jì)提，都是順豐財(cái)務(wù)系統(tǒng)統(tǒng)一打款，提前退出，也要遵循打款時(shí)間。
3、入職前，需要通過主管面試和培訓(xùn)（2個(gè)小時(shí)）
4、通過面試，會在線上簽署一份臨時(shí)用工合同。
5、如果表現(xiàn)優(yōu)異，可轉(zhuǎn)為正式員工?？捎形咫U(xiǎn)+車油補(bǔ)+生日福利+晉升管理層
崗位描述： 1、銷售管理：跟進(jìn)超市區(qū)域每日銷售，數(shù)據(jù)匯總、分析，協(xié)助主管達(dá)成部門銷售目標(biāo)； 2、現(xiàn)場管理：品牌進(jìn)撤柜跟進(jìn)、顧客投訴處理、超市衛(wèi)生、POP使用規(guī)范、設(shè)施設(shè)備維護(hù)等； 3、貨品管理：熟悉責(zé)任區(qū)貨品信息 …… （名稱、規(guī)格、用途、保質(zhì)期限、產(chǎn)地及使用方法等），貨品陳列管理、貨品質(zhì)量檢查、區(qū)域訂貨及市調(diào)工作匯總； 4、人員管理：員工工作規(guī)范及新員工入職培訓(xùn)指引、早晚會、排班、紀(jì)律、儀容儀表等管理； 5、不定期市場調(diào)查及完成上級交辦的其他事項(xiàng)
了解顧客的需求，利用各種銷售技巧，提高顧客購買愿望，增加營業(yè)額 2、通過在與消費(fèi)者交流向消費(fèi)者宣傳貨品和專賣店形象，提高品牌知名度 3、收集顧客對貨品和專賣店意見、建議與期望，及時(shí)妥善的處理顧客投訴，并向主管匯報(bào) …… 4、負(fù)責(zé)商品的來貨驗(yàn)貨、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作 5、做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作，并向主管匯報(bào) 6、做好貨場、貨品的陳列以及安全維護(hù)工作，保持貨品與助銷用品的擺放整齊 …… 、清潔、有序 7、收集競爭對手的產(chǎn)品、價(jià)格、市場活動等信息，并向主管匯報(bào) 8、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作 9、有男女裝品牌工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
每天遇到領(lǐng)導(dǎo)、同事、主動問好; 6.有客戶落座時(shí)，及時(shí)送上飲料或者果盤和茶水; 7.客戶離開時(shí)及時(shí)整理客戶座過的桌椅和使用過的物品，保持室內(nèi)最佳狀態(tài)迎接新客戶;8.在沒有客戶的情況下，用毛巾擦拭吧臺區(qū)域的物品保證吧臺整潔 …… ; 9.在沒有客戶到時(shí)，應(yīng)檢查室內(nèi)物品是否擺放整齊、完好、衛(wèi)生狀況是否良好; 10.統(tǒng)計(jì)水吧臺食品的庫存量，當(dāng)庫存不足時(shí)，及時(shí)向駐場主管報(bào)告; 11.每天下班前整理水吧用過的器具和器皿，做好清潔工作后
7、每月審閱各部門主管提供的員工出勤情況。 8、對前廳部員工進(jìn)行定期評估，并按照獎懲條例進(jìn)行獎懲。 9、做好與客房部及工程部的協(xié)作。 …… 確保大廳及公共區(qū)域的衛(wèi)生狀況 10、處理發(fā)生在客人身上的任何緊急事件。
崗位職責(zé)： 1、第一時(shí)間接單并聯(lián)系用戶，了解具體的報(bào)修情況，記錄、及時(shí)準(zhǔn)確派單及系統(tǒng)操作，負(fù)責(zé)所屬區(qū)域工單跟進(jìn)工作； 2、收發(fā)公司郵件、倉庫進(jìn)出庫管理，并做好登記以及轉(zhuǎn)遞工作； 3、完成上級主管交辦的其它工作
約 6 個(gè)崗位
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玉林玉州區(qū) 銷售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K，最多人拿：3K
  • 5.7%
    2K
  • 23%
    3K
  • 13.8%
    4K
  • 18.4%
    5K
  • 16.1%
    6K-8K
  • 6.9%
    8K-1W
  • 16.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.9%
  • 高中
    1.1%
玉林玉州區(qū)銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占98.9%，高中占1.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.9%
  • 1-3年
    1.1%
玉林玉州區(qū)銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占98.9%，1-3年占1.1%。

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    許可項(xiàng)目：旅館業(yè)(憑有效許可證經(jīng)營)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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