玉林培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)招聘

共找到 11條玉林培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng) 招聘職位。好工作，上桂聘

信息中心開發(fā)人員

4000-6000元

廣西玉林萬昌置業(yè)投資有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人房地產(chǎn) 投資

22小時(shí)前

李女士

崗位職責(zé)：崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司信息系統(tǒng)的運(yùn)營(yíng)維護(hù)、賬號(hào)管理及權(quán)限分配、人員基礎(chǔ)操作培訓(xùn)、系統(tǒng)問題處理和流程優(yōu)化。
2.負(fù)責(zé)對(duì)OA系統(tǒng)的個(gè)性化開發(fā)和實(shí)施。
3.負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)金蝶、ERP等系統(tǒng)相關(guān)報(bào)表的開發(fā)。
4.管理公司各服務(wù)器，確保數(shù)據(jù)的安全性、完整性和可用性，定期進(jìn)行數(shù)據(jù)備份。
5.協(xié)調(diào)跨部門需求，為各部門提供IT技術(shù)支持和培訓(xùn)，解決使用中的技術(shù)問題。
任職要求：
學(xué)歷要求：?本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或信息管理相關(guān)專業(yè)。
工作經(jīng)驗(yàn)：?要求1年以上企業(yè)信息化（IT）管理工作經(jīng)驗(yàn)。
技能要求：1.精通SQL Server、MySQL數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)。
2.掌握一種目前主流的系統(tǒng)開發(fā)語言（Python、C++、C#、Java等）。
3.具備良好的項(xiàng)目管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠有效溝通協(xié)調(diào)跨部門資源。
4.強(qiáng)烈的責(zé)任心和問題解決能力，能夠在高壓環(huán)境下高效工作。
5.有一定的計(jì)算機(jī)硬件基礎(chǔ)。
6.有耐心對(duì)公司安排其他事務(wù)進(jìn)行配合處理。

新媒體文案專員

4000-5000元

廣西玉林展旗農(nóng)業(yè)有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人包裝電子農(nóng)業(yè)

22小時(shí)前

謝振海

一、崗位職責(zé)：
1、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的工作任務(wù)；
2、負(fù)責(zé)展旗果業(yè)的社群運(yùn)營(yíng)工作，包括但不限于：維護(hù)社群、社群產(chǎn)品宣發(fā)、社群業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成等；
3、負(fù)責(zé)展旗果業(yè)負(fù)責(zé)新媒體各版塊的內(nèi)容創(chuàng)作、軟文編寫、圖文編輯，賬號(hào)維護(hù)等；
4、負(fù)責(zé)展旗果業(yè)的拓品工作，包含但不限于挖掘客戶需求、統(tǒng)計(jì)客戶需求、供應(yīng)商拓展等；
5、負(fù)責(zé)展旗果業(yè)負(fù)責(zé)平臺(tái)內(nèi)容的運(yùn)營(yíng)維護(hù)、日常更新，粉絲的經(jīng)營(yíng)和維護(hù)，提升產(chǎn)品的影響力和關(guān)注度；
6、與優(yōu)質(zhì)用戶保持良好的溝通，及時(shí)收集產(chǎn)品建議以及反饋；
二、任職資格
1、有社群運(yùn)營(yíng)工作1-3年經(jīng)驗(yàn)，有生鮮行業(yè)社群運(yùn)營(yíng)工作者優(yōu)先；
2、熟悉公域轉(zhuǎn)私域社群運(yùn)營(yíng)營(yíng)銷打法，能夠獨(dú)立維護(hù)私域客戶；
3、對(duì)客戶需求敏感，性格外向，熱愛接觸客戶，有網(wǎng)感和情商；
4、具備較強(qiáng)的文案撰寫能力和網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)敏感度；
5、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)思維、用戶思維、流量轉(zhuǎn)化思維，目標(biāo)感強(qiáng)，能夠根據(jù)相關(guān)反饋及時(shí)調(diào)整方向；
6、熟練使用電腦及各類辦公軟件，打字速度1分鐘45字以上；
7、大專以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)優(yōu)先
三、崗位福利：
斤+，旗芭系列樹熟芭樂年銷售150W斤+，并成為小紅書類目單品TOP
1、玉林地區(qū)排名靠上的薪酬體系，豐厚的項(xiàng)目獎(jiǎng)金及年終獎(jiǎng)；
2、完善的培訓(xùn)體系，清晰的工作職責(zé)，豐富的職業(yè)生涯晉升機(jī)會(huì)；
3、舒適的工作環(huán)境，充滿創(chuàng)意與活力的團(tuán)隊(duì)氛圍；
4、每年不定期外出游學(xué)、參與展會(huì)、外出學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)；
好的產(chǎn)品，需要好的運(yùn)營(yíng)思路，我們更需要的是一個(gè)有創(chuàng)意、有想法、有團(tuán)隊(duì)合作精神的伙伴，與我們一起雙向奔赴！

畫音書加盟商技術(shù)培訓(xùn)導(dǎo)師

5000-10000元

廣西畫音書食品有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人餐飲茶葉食品

22小時(shí)前

張成軍

崗位職責(zé)：
1、公司產(chǎn)品理論+實(shí)操培訓(xùn)導(dǎo)師，負(fù)責(zé)門店?duì)I運(yùn)以及企業(yè)培訓(xùn)體系、制度與流程搭建。
2、通過培訓(xùn)需求研究，進(jìn)行課程設(shè)計(jì)開發(fā)及授課，以配合年度培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施。
3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)培訓(xùn)工作實(shí)施和監(jiān)督、執(zhí)行重點(diǎn)提升計(jì)劃并完成與各部門對(duì)接，完善內(nèi)部培訓(xùn)流程。
4、根據(jù)部門戰(zhàn)略，整合公司各項(xiàng)資源，對(duì)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培養(yǎng)進(jìn)行全面提升和發(fā)展。
5、培訓(xùn)手冊(cè)、訓(xùn)練工具的開發(fā)與維護(hù)，推動(dòng)培訓(xùn)體系的實(shí)施并組織培訓(xùn)效果分析，持續(xù)改善、提升培訓(xùn)效果。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷，1年以上培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。
2.過往有組織過一定頻次、一定規(guī)模的培訓(xùn)，有良好的培訓(xùn)實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn)。
3.有擅長(zhǎng)人才測(cè)評(píng)/課程開發(fā)/項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)/學(xué)習(xí)運(yùn)營(yíng)/數(shù)據(jù)處理及分析/PPT制作/視頻制作/文案宣傳中的至少2項(xiàng)目專業(yè)技能。
4.積極正向，適應(yīng)能力、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

財(cái)務(wù)主管

12000-15000元

玉林龍港翔佑混凝土有限公司

玉林-博白縣 1人工程機(jī)械混凝土化學(xué)

22小時(shí)前

吳啟錫

評(píng)估投資機(jī)會(huì)和業(yè)務(wù)項(xiàng)目，提供經(jīng)濟(jì)效益和風(fēng)險(xiǎn)分析。 3.資金管理：監(jiān)控現(xiàn)金流，管理資金頭寸，確保組織有足夠的資金運(yùn)營(yíng)。負(fù)責(zé)融資活動(dòng)，與銀行和金融機(jī)構(gòu)合作。 …… 5.團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)：管理財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)，指導(dǎo)和培訓(xùn)下屬員工。促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作和工作效率的提高。 6.外部溝通：與外部審計(jì)機(jī)構(gòu)、稅務(wù)機(jī)關(guān)和其他相關(guān)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通。 …… 4.法規(guī)遵守：熟悉相關(guān)的財(cái)務(wù)法規(guī)和稅收政策，確保組織的合規(guī)運(yùn)營(yíng)。崗位福利：面談

內(nèi)容運(yùn)營(yíng)專員

3000-5000元

廣西玉林展旗農(nóng)業(yè)有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人包裝電子農(nóng)業(yè)

22小時(shí)前

謝振海

一、崗位職責(zé)： 1、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的工作任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)展旗果業(yè)的社群運(yùn)營(yíng)工作，包括但不限于：維護(hù)社群、社群產(chǎn)品宣發(fā)、社群業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成等； 3、負(fù)責(zé)展旗果業(yè)負(fù)責(zé)新媒體各版塊的內(nèi)容創(chuàng)作 …… 、軟文編寫、圖文編輯，賬號(hào)維護(hù)等； 4、負(fù)責(zé)展旗果業(yè)的拓品工作，包含但不限于挖掘客戶需求、統(tǒng)計(jì)客戶需求、供應(yīng)商拓展等； 5、負(fù)責(zé)展旗果業(yè)負(fù)責(zé)平臺(tái)內(nèi)容的運(yùn)營(yíng)維護(hù)、日常更新，粉絲的經(jīng)營(yíng)和維護(hù)，提升產(chǎn)品的影響力和關(guān)注度 …… ； 6、與優(yōu)質(zhì)用戶保持良好的溝通，及時(shí)收集產(chǎn)品建議以及反饋；二、任職資格 1、有社群運(yùn)營(yíng)工作1-3年經(jīng)驗(yàn)，有生鮮行業(yè)社群運(yùn)營(yíng)工作者優(yōu)先； 2、熟悉公域轉(zhuǎn)私域社群運(yùn)營(yíng)營(yíng)銷打法，能夠獨(dú)立維護(hù)私域客戶 …… 1分鐘45字以上； 7、大專以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)優(yōu)先三、崗位福利：斤+，旗芭系列樹熟芭樂年銷售150W斤+，并成為小紅書類目單品TOP 1、玉林地區(qū)排名靠上的薪酬體系，豐厚的項(xiàng)目獎(jiǎng)金及年終獎(jiǎng) …… ； 2、完善的培訓(xùn)體系，清晰的工作職責(zé)，豐富的職業(yè)生涯晉升機(jī)會(huì)； 3、舒適的工作環(huán)境，充滿創(chuàng)意與活力的團(tuán)隊(duì)氛圍； 4、每年不定期外出游學(xué)、參與展會(huì)、外出學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)；好的產(chǎn)品，需要好的運(yùn)營(yíng)思路，

物業(yè)經(jīng)理

7000-9000元

廣西匯昇酒店管理有限責(zé)任公司

玉林-北流市-玉林北萬達(dá)廣場(chǎng) 1人

22小時(shí)前

1、負(fù)責(zé)物業(yè)區(qū)域日常運(yùn)營(yíng)管理工作，維護(hù)公司利益和形象，提升服務(wù)品質(zhì)； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目內(nèi)人員的培訓(xùn)、考核培養(yǎng)工作 3、制定財(cái)務(wù)預(yù)算，抓好成本控制； 4、良好的溝通能力，及時(shí)處理業(yè)主、租戶、客戶提出的投訴及意見

抖店運(yùn)營(yíng)

4000-9000元

廣西大海星辰傳媒科技有限公司

玉林-興業(yè)縣 1人

2024-11-09

周政宇

一、工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)店鋪整體運(yùn)營(yíng)和日常管理，優(yōu)化店鋪及商品排名，優(yōu)化產(chǎn)品關(guān)鍵詞、產(chǎn)品詳情頁，統(tǒng)籌公司抖音小店的店鋪 運(yùn)營(yíng)工作,為店鋪GMV負(fù)責(zé); 2、制定店鋪運(yùn)營(yíng)政策，包括但不限于：架構(gòu)規(guī)劃 …… ，流量規(guī)劃以及關(guān)鍵運(yùn)營(yíng)指標(biāo)如店鋪點(diǎn)擊率瀏覽量轉(zhuǎn)化率； 3.整理分析運(yùn)營(yíng)的各項(xiàng)數(shù)據(jù)，出具店鋪運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告，并提出合理化解決方案； 4.負(fù)責(zé)監(jiān)控日、周、月及年度運(yùn)營(yíng)結(jié)果，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)查處，對(duì)銷售和利潤(rùn)目標(biāo)負(fù)責(zé) …… 二、招募政策公司提供運(yùn)營(yíng)的一切技術(shù)與服務(wù)有完善的培訓(xùn)及全程的跟進(jìn)指導(dǎo) 具體合作項(xiàng)目及事宜到公司詳談三、招募要求 1、有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)或意識(shí)的優(yōu)先 2、有1年以上抖音直播電商經(jīng)驗(yàn)或商品卡運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn) …… 5、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、溝通能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力、項(xiàng)目工作整體把控能力； 6、具有戰(zhàn)略眼光、全局視野和決策能力； 7、有團(tuán)隊(duì)或者組建團(tuán)隊(duì)的能力，有管理經(jīng)驗(yàn)； 8、屬于長(zhǎng)期項(xiàng)目，尋志同道合者，共謀趨勢(shì)紅利

人事主管/人事專員

7000-8000元

玉林市玉州區(qū)鑫澤食品經(jīng)營(yíng)部

玉林-玉州區(qū) 1人包裝食品

2024-11-07

陳澤

4.推動(dòng)員工發(fā)展與培訓(xùn)計(jì)劃，建立人才梯隊(duì)，促進(jìn)員工職業(yè)成長(zhǎng)。 5.維護(hù)良好的員工關(guān)系，處理員工關(guān)系問題，營(yíng)造積極的組織文化。 6.監(jiān)控人力資源各項(xiàng)法規(guī)的遵守情況，降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。 …… 【企業(yè)介紹】 2019年7月，為打通社區(qū)乳品市場(chǎng)最后一公里，“別提多美”步入蒙牛雅士利營(yíng)養(yǎng)品事業(yè)的航道，別提多美社區(qū)乳品專營(yíng)項(xiàng)目應(yīng)運(yùn)而生。筑夢(mèng)重慶，布局全國(guó)，致力打造中國(guó)社區(qū)乳品專賣領(lǐng)導(dǎo)品牌。 …… 本次招聘廣西玉林運(yùn)營(yíng)中心人資經(jīng)理，主要負(fù)責(zé)玉林區(qū)域人資工作。

中央廚房生產(chǎn)配送運(yùn)營(yíng)經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)

95000-100000元

廣西家味央廚餐飲有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人包裝餐飲

2024-11-05

建立中央廚房質(zhì)量控制體系，保證產(chǎn)品制作過程各工序質(zhì)量處于受控狀態(tài)，嚴(yán)格遵循食品安全管理相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，并對(duì)菜肴營(yíng)養(yǎng)搭配、色香味持續(xù)改進(jìn)； 3.成本控制和預(yù)算管理:負(fù)責(zé)中央廚房的年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)達(dá)成，生產(chǎn)任務(wù)分配，制定中央廚房項(xiàng)目各部門年度月度工作計(jì)劃及年度預(yù)算 …… 同時(shí)，負(fù)責(zé)研發(fā)和試制新菜品，將通過審核的新菜品推廣到生產(chǎn)部門，負(fù)責(zé)菜品出品質(zhì)量檢查、控制成本，提高中央廚房經(jīng)濟(jì)效益； 4.團(tuán)隊(duì)管理和培訓(xùn):負(fù)責(zé)中央廚房員工團(tuán)隊(duì)建設(shè)，開發(fā)員工潛能，培養(yǎng)技術(shù)骨干，規(guī)劃和策劃中央廚房的革新和創(chuàng)新 …… 負(fù)責(zé)部門員工技能培訓(xùn)，組織安排好本部門員工的培訓(xùn)與實(shí)施，提高員工技能水平。 …… 完成年、月度預(yù)算方案和營(yíng)業(yè)指標(biāo)，審閱每天的營(yíng)業(yè)報(bào)表，進(jìn)行營(yíng)業(yè)分析，及時(shí)制定和調(diào)整項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)決策； 6.標(biāo)準(zhǔn)化管理體系建設(shè):全面負(fù)責(zé)公司中央廚房項(xiàng)目的日常運(yùn)營(yíng)管理，包括日常運(yùn)營(yíng)、對(duì)外業(yè)務(wù)鏈接、搭建標(biāo)準(zhǔn)化管理體系等 …… 完善改進(jìn)運(yùn)營(yíng)管理模式，建立健全運(yùn)營(yíng)管理標(biāo)準(zhǔn)，參與公司經(jīng)營(yíng)決策及整體經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的制定； 7.項(xiàng)目考察和招投標(biāo):協(xié)助商務(wù)部進(jìn)行項(xiàng)目考察、招投標(biāo)，提供可行性運(yùn)營(yíng)方案，負(fù)責(zé)開業(yè)計(jì)劃書的編寫以及開業(yè)籌備專項(xiàng)工作。

運(yùn)營(yíng)部經(jīng)理

5000-8000元

廣西祥宇旅游開發(fā)有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人

2024-11-05

董慶波

根據(jù)市場(chǎng)需求、行業(yè)趨勢(shì)及公司戰(zhàn)略目標(biāo)，制定景區(qū)年度及長(zhǎng)期運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，包括市場(chǎng)營(yíng)銷策略、游客服務(wù)提升計(jì)劃、項(xiàng)目開發(fā)與升級(jí)等，并確保計(jì)劃的有效執(zhí)行與監(jiān)督。 2. …… 負(fù)責(zé)日常運(yùn)營(yíng)管理的全面協(xié)調(diào)，包括景區(qū)安全、環(huán)境衛(wèi)生、票務(wù)管理、導(dǎo)覽服務(wù)、餐飲住宿配套等，確保景區(qū)運(yùn)營(yíng)高效、有序。同時(shí)，不斷探索和創(chuàng)新運(yùn)營(yíng)模式，提升運(yùn)營(yíng)效率和服務(wù)質(zhì)量。 5. …… 參與景區(qū)預(yù)算制定與財(cái)務(wù)管理，合理控制運(yùn)營(yíng)成本，提高經(jīng)濟(jì)效益。定期對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，評(píng)估各項(xiàng)業(yè)務(wù)的盈利能力和市場(chǎng)潛力，為決策提供數(shù)據(jù)支持。 6. 構(gòu)建高效、協(xié)作的運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力。 …… 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的招聘、培訓(xùn)、考核與激勵(lì)，為景區(qū)培養(yǎng)專業(yè)化、高素質(zhì)的人才隊(duì)伍。 7. 建立并完善景區(qū)危機(jī)管理機(jī)制，制定應(yīng)急預(yù)案，有效應(yīng)對(duì)突發(fā)事件，保障游客和員工的安全，維護(hù)景區(qū)形象。 …… 至少8年以上旅游景區(qū)或相關(guān)行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上中高層管理崗位經(jīng)驗(yàn)。熟悉旅游景區(qū)運(yùn)營(yíng)管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，具備成功運(yùn)營(yíng)大型旅游項(xiàng)目的案例。 3.

主播

4000-9000元

玉林市玉州區(qū)桔米百貨商行

玉林-玉州區(qū) 1人

2024-11-02

王海玲

3、年滿18周歲 4、按照公司運(yùn)營(yíng)需要，出鏡錄制相關(guān)視頻和直播。 5、勤奮努力，不怕苦不怕累喜歡學(xué)習(xí)不斷進(jìn)取二、我們提供 1、專業(yè)設(shè)備，完善的培訓(xùn)培養(yǎng)體驗(yàn)，讓你不走彎路。 …… 2、公司直招，不收取無任何收費(fèi)項(xiàng)目。 3、日常投食，小吃奶茶炸雞等等美食。三、薪資待遇：保底+高提成比例，收入上不封頂。只要你夢(mèng)想，只要你夠努力，收入無上限，不如給自己一個(gè)機(jī)會(huì)。