1、根據(jù)公司的年度預(yù)算制定可行性方案，并按要求完成公司預(yù)算目標(biāo)
2、負(fù)責(zé)整個餐飲的運(yùn)營及規(guī)劃
3、負(fù)責(zé)餐飲部全員的培訓(xùn)管理
4、負(fù)責(zé)公司餐飲部、后廚部協(xié)調(diào)工作
5、協(xié)助公司接待重要貴賓，建立良好的公共關(guān)系，廣泛聽取和收集賓客的意見，處理投訴，不斷改進(jìn)工作
6、負(fù)責(zé)審定餐飲部、后廚部各項業(yè)務(wù)指標(biāo)和工作計劃，并指導(dǎo)執(zhí)行
7、嚴(yán)格按照服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序，對所轄各分部進(jìn)行控制，督導(dǎo)其為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)
8、督導(dǎo)控制所轄部門成本，防止浪費(fèi)
9、對所屬部門經(jīng)營進(jìn)行重要決策，對各項管理制度、管理方案、機(jī)構(gòu)設(shè)置的研究制定，對部門中層管理人員的任免等
10、完成上級交辦的其他工作
提出有針對性的活動策略，包括活動策劃、在線宣傳推廣、品牌定位包裝及日常運(yùn)營 3.根據(jù)淘寶/拼多多組織的活動，策劃本店鋪優(yōu)惠促銷活動，進(jìn)行產(chǎn)品或服務(wù)的推廣，與產(chǎn)品、內(nèi)容、設(shè)計等進(jìn)行溝通，對訂單量、交易額、復(fù)購率負(fù)責(zé)，提升經(jīng)營業(yè)績和轉(zhuǎn)化率
建材行業(yè)，瓷磚導(dǎo)購銷售 一個月四天休息，中午包餐，有過瓷磚銷售經(jīng)驗的優(yōu)先 職位招聘3-5人
駐店設(shè)計師:瓷磚搭配，幫助客戶選磚和建議
1.積極向上 2.情緒穩(wěn)定
1.汽車音響安裝 2.汽車隔音安裝 3.電子產(chǎn)品施工
2.熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神。 3.督導(dǎo)前廳員工服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作流程標(biāo)準(zhǔn)并對前廳部各項工作實施全面監(jiān)管 4.有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃。
2.熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神。 3.督導(dǎo)前廳員工服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作流程標(biāo)準(zhǔn)并對前廳部各項工作實施全面監(jiān)管 4.有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃。
1.負(fù)責(zé)店面的經(jīng)營管理工作。 2.負(fù)責(zé)制定門店年度和月度計劃，組織完成各項任務(wù)和經(jīng)營指標(biāo)，對月度，年度經(jīng)營情況作分析。 …… 5.了解市場動向 有效控制經(jīng)營成本，降低營業(yè)費(fèi)用，從而確保營業(yè)和利潤的完成。 6.現(xiàn)場管理中，營業(yè)員進(jìn)行動態(tài)管理。 7.處理客戶的重要投訴。 …… 8.主持日常和定期的工作會議，經(jīng)常檢查業(yè)務(wù)，及時調(diào)整，完善經(jīng)營措施。
冰箱、洗衣機(jī)、空調(diào)等家電售后服務(wù)（維修及安裝），能吃苦耐勞，具有摩托車駕駛證。
1、協(xié)助廣告部負(fù)責(zé)人制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標(biāo)分解，起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件； 2、協(xié)助廣告部負(fù)責(zé)人對公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系； 3、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況 …… ，提供分析意見及改進(jìn)建議； 4、在公司經(jīng)營計劃、銷售策略、資本運(yùn)作等方面向廣告部負(fù)責(zé)人提供具體的解決方案； 5、配合廣告部負(fù)責(zé)人處理外部公共關(guān)系，參與公司大型公關(guān)活動的策劃、安排、組織工作； 6、
詳情面談 男褲為主，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)
男士要求身高175以上，體重120斤到130 女士要求身高160左右 體重100斤左右 要有銷售經(jīng)驗 ，能說會道。應(yīng)變能力強(qiáng)！
看后臺，懂抖加隨心推和巨量千川！其他詳情可以面談
跟拍一些視頻 有經(jīng)驗的 能剪輯 能做出一些好的段子 對視頻數(shù)據(jù)比較了解的
崗位職責(zé)： ①根據(jù)公司董事會決議，組織制訂公司經(jīng)營方針、經(jīng)營日標(biāo)、經(jīng)營計 劃，分解到各部門并組織實施。 ②負(fù)責(zé)制訂并落實公司各項規(guī)章制度、改革方案、改革措施。 ③提出公司組織機(jī)構(gòu)設(shè)置方案。 …… ④提出公司經(jīng)營理念，主導(dǎo)企業(yè)文化建設(shè)的基本方向，創(chuàng)造良好的工 作環(huán)境、生活環(huán)境，培養(yǎng)員工歸屬感，提升企業(yè)的向心小、凝聚力、戰(zhàn) 斗力。 ⑤ 負(fù)責(zé)處理部門相互之間事務(wù)矛盾和問題。 …… ⑦負(fù)責(zé)審核公司經(jīng)營費(fèi)用支出。 ⑧決定公司各部門人員的聘用任免。對公司的經(jīng)濟(jì)效益負(fù)責(zé)，擁有經(jīng) 營指揮權(quán)和各種資源分配權(quán) ⑨其它事關(guān)公司全局的工作。
1、根據(jù)訂單上門量房。 2、根據(jù)銷售單以及客戶溝通情況做出符合客戶需求的方案。 3、確認(rèn)方案之后要跟客戶簽訂合同，下單給工廠。 4、協(xié)助售后完成安裝，交付給客戶
要求: 1、獨立完成各種風(fēng)格設(shè)計 2、科班出身，定制行業(yè)工作5年以上，熟練應(yīng)用3Dmax 3、具備較強(qiáng)溝通能力，能獨立、快速簽合同 4、具備全案設(shè)計能力，能解決常規(guī)全屋設(shè)計問題，給客戶滿意的方案
要求: 1、獨立完成各種風(fēng)格設(shè)計 2、科班出生，定制行業(yè)工作5年以上，熟練應(yīng)用3Dmax 3、具備較強(qiáng)溝通能力，能獨立、快速簽合同 4、具備全案設(shè)計能力，能解決常規(guī)全屋設(shè)計問題，給客戶滿意的方案
渠道引流，管理店面，接待顧客輔助成交，不接受小白，真正做事就來，能力到哪里，錢就到哪里，不套路，簡單粗暴。
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