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玉林見習經(jīng)理招聘

共找到 14條 玉林 見習經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
服從安排,積極向上,發(fā)現(xiàn)空間很大
1、落實領(lǐng)導的任務(wù)目標 2、前臺人員的管理培訓 3、抖音朋友圈的營銷 4、起到好評、會員卡銷售的帶頭作用 5、房間的查房工作 6、配合店長進行工作 7、相當于店長助理、儲備店長的崗位
薪資構(gòu)成:底薪+提成+個人業(yè)績獎金+團隊業(yè)績獎金+個人及團隊PK獎勵+年終獎+五險 晉升方向:家居顧問→儲備干部-→見習店長→門店店長→見習經(jīng)理-→門店經(jīng)理 團隊活動:團建福利、拓展活動、旅游、生日派對
薪資構(gòu)成:底薪+提成+個人業(yè)績獎金+團隊業(yè)績獎金+個人及團隊PK獎勵+年終獎+五險 晉升方向:家居顧問→儲備干部-→見習店長→門店店長→見習經(jīng)理-→門店經(jīng)理 團隊活動:團建福利、拓展活動、旅游、生日派對
生產(chǎn)計劃管理等 3、體驗服務(wù)顧客,發(fā)現(xiàn)顧客需求,并協(xié)助餐廳提供穩(wěn)定,高品質(zhì)產(chǎn)品及良好的用餐體驗 4、學習餐廳貨物管理包括貨品盤點管理、差異管理、成本控制等 5、薪資待遇:2800-3500,晉升路徑:見習經(jīng)理 …… -餐廳二副-餐廳一副-餐廳經(jīng)理 任職資格: 1、20-35歲,性別不限,大專或以上學歷; 2、對餐飲行業(yè)有濃厚興趣,具較強的服務(wù)意識和團隊合作精神; 3、性格開朗,溝通協(xié)調(diào)及學習能力好,較強的執(zhí)行能力
工資待遇:3000-6000元 注:公司注重人才培養(yǎng),一經(jīng)錄用公司提供全方位在職培訓(有多年工作經(jīng)驗的師傅一對一帶教)及公平廣闊的發(fā)展空間,(上崗不收取任何費用); 晉升方向:?見習維保-維保專員- …… 維保組長-維保主管-維保部經(jīng)理(年薪八萬以上)。
工資待遇:3000-12000元 注:公司注重人才培養(yǎng),一經(jīng)錄用公司提供全方位在職培訓(有多年工作經(jīng)驗的師傅一對一帶教)及公平廣闊的發(fā)展空間,(上崗不收取任何費用); 晉升方向: 見習維保-維保專員 …… -維保組長-維保主管-維保部經(jīng)理(年薪八萬以上)。
工資待遇:3000-12000元 注:公司注重人才培養(yǎng),一經(jīng)錄用公司提供全方位在職培訓(有多年工作經(jīng)驗的師傅一對一帶教)及公平廣闊的發(fā)展空間,(上崗不收取任何費用); 晉升方向: 見習維保-維保專員 …… -維保組長-維保主管-維保部經(jīng)理(年薪八萬以上)。
工資待遇:3000-12000元 注:公司注重人才培養(yǎng),一經(jīng)錄用公司提供全方位在職培訓(有多年工作經(jīng)驗的師傅一對一帶教)及公平廣闊的發(fā)展空間,(上崗不收取任何費用); 晉升方向: 見習維保-維保專員 …… -維保組長-維保主管-維保部經(jīng)理(年薪八萬以上)。
工資待遇:3000-12000元 注:公司注重人才培養(yǎng),一經(jīng)錄用公司提供全方位在職培訓(有多年工作經(jīng)驗的師傅一對一帶教)及公平廣闊的發(fā)展空間,(上崗不收取任何費用); 晉升方向: 見習維保-維保專員 …… -維保組長-維保主管-維保部經(jīng)理(年薪八萬以上)。
工資待遇:3000-12000元 注:公司注重人才培養(yǎng),一經(jīng)錄用公司提供全方位在職培訓(有多年工作經(jīng)驗的師傅一對一帶教)及公平廣闊的發(fā)展空間,(上崗不收取任何費用); 晉升方向:?見習維保-維保專員 …… -維保組長-維保主管-維保部經(jīng)理(年薪八萬以上)。
工資待遇:3000-5000元 注:公司注重人才培養(yǎng),一經(jīng)錄用公司提供全方位在職培訓(有多年工作經(jīng)驗的師傅一對一帶教)及公平廣闊的發(fā)展空間,(上崗不收取任何費用); 晉升方向:?見習維保-維保專員- …… 維保組長-維保主管-維保部經(jīng)理(年薪八萬以上)。

電梯維保員

3000-6000元
玉林-玉州區(qū) 6人 電器 電梯
  • 培訓提升
2024-09-16
晉升方向: 見習維保-維保專員-維保組長-維保主管-維保部經(jīng)理(年薪八萬以上)。
工資待遇:3000-12000元 注:公司注重人才培養(yǎng),一經(jīng)錄用公司提供全方位在職培訓(有多年工作經(jīng)驗的師傅—對- 一帶教)及公平廣闊的發(fā)展空間,(上崗不收取任何費用); 晉升方向:見習維保-維保專員一維保組長 …… -維保主管-維保部經(jīng)理(年薪八萬以上)
約 14 個崗位

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玉林 儲備店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 7%
    2K
  • 55.8%
    3K
  • 18.6%
    4K
  • 9.3%
    5K
  • 7%
    6K-8K
  • 2.3%
    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
玉林儲備店長招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
玉林儲備店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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