要具備較強(qiáng)的溝通匯報(bào)能力;做事踏實(shí)勤懇，為人正直誠懇，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。
內(nèi)勤崗位職責(zé):
1、熟練使用Excel 、word軟件，完成銷售接單、下單、跟單，及相關(guān)售后事宜;
2、主動(dòng)與客戶溝通、協(xié)調(diào)能力，及時(shí)向客戶傳達(dá)公司各項(xiàng)銷售政策;
3、協(xié)助銷售經(jīng)理做好相關(guān)銷售合同評(píng)審及管理，匯編月度、年度區(qū)域各項(xiàng)銷售數(shù)據(jù)。
崗位要求：
1、具備較強(qiáng)的溝通匯報(bào)能力;做事踏實(shí)勤懇，為人正直誠懇，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。
2、工作時(shí)間：早上9:00--下午6：00（包中餐）
4、負(fù)責(zé)填寫定單、內(nèi)部認(rèn)購書、購房合同并及時(shí)將合同上交銷售經(jīng)理，待簽字后執(zhí)行。5、負(fù)責(zé)反饋房地產(chǎn)銷售的一線信息，為策劃推廣工作提供建議，發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目存在的各項(xiàng)問題要及時(shí)反饋上報(bào)。
酒店訂房銷售經(jīng)理，要求性格開朗，有沖動(dòng)且立志于銷售行業(yè)，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者，歡迎咨詢
1.年薪百萬不是夢(mèng)，提成以萬為單位，底薪2000元月休5天有國家法定節(jié)假日 2.福利：不定時(shí)各種聚餐+各種節(jié)日禮品+不定時(shí)說走就走的旅游+愛心贊助 3.培訓(xùn)體系：依托大平臺(tái)，統(tǒng)一的崗前培訓(xùn)，到店有師傅教帶，無經(jīng)驗(yàn)均可，教您如何賺錢。 4.善于溝通與協(xié)調(diào)，執(zhí)行力強(qiáng)，有上進(jìn)心，有拼勁，男女不限， 有經(jīng)驗(yàn)的年輕人優(yōu)選。 5、有強(qiáng)烈賺錢欲望，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、不懼挫折，有要改變自己改善家人生活的決心！ 6、有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神，能承擔(dān)較大的工作壓力和自我調(diào)節(jié)的能力！
2024-09-13
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司中央空調(diào)、全屋家電、地暖、熱水、新風(fēng)系統(tǒng)的銷售及推廣（批發(fā)零售都有）； 2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣、銷售，做好售后服務(wù)，建立良好的客戶； 3.門店日常管理，終端形象維護(hù)、產(chǎn)品上樣、活動(dòng)價(jià)格轉(zhuǎn)達(dá)等； 4.跟進(jìn)家用空調(diào)、中央空調(diào)、其他家用電器的銷售，小區(qū)客戶挖掘、建材客戶挖掘等； 5.負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場(chǎng)，挖掘客戶需求，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)負(fù)責(zé)對(duì)銷售日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)進(jìn)行分析，提供初步分析報(bào)告； 6.負(fù)責(zé)銷售回款的任務(wù)計(jì)劃、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)分析并及時(shí)將成果傳遞給有關(guān)部門； 7.負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作。 8.負(fù)責(zé)到訪客戶的數(shù)據(jù)收集、調(diào)研、信息整頓、分析，并定時(shí)提...
工作內(nèi)容： 接待客戶為客戶提供合適房源，與客戶實(shí)地看房，促進(jìn)交易。 職位要求：樂于溝通，具有銷售熱情、服務(wù)意識(shí)、拼搏精神。 工作時(shí)間：9:00-12:00.14:00-18:00
信息和市場(chǎng)信息的收集與反饋； 4、參加對(duì)外的市場(chǎng)促銷活動(dòng)； 5、客戶的跟蹤服務(wù)和售后服務(wù)工作； 6、接待、銷售與服務(wù)情況的記錄、匯總； 7、客戶詳細(xì)資料建檔； 8、現(xiàn)場(chǎng)清潔衛(wèi)生工作； 10、銷售經(jīng)理指派的其它工作
1.上門給客戶辦理信用卡，安裝刷卡機(jī)，商家收 款二維碼，商家收銀系統(tǒng)，中俄對(duì)接往來結(jié)算賬 戶… 2.達(dá)標(biāo)另外補(bǔ)貼油費(fèi)1000以上 3.公司內(nèi)部安裝專員5000-10000上不封頂 4.學(xué)歷不限，男女不限，年齡不限 5.工作時(shí)間：09：00-16：00，周末雙休 6.上班前到公司報(bào)到一下，時(shí)間自由，下班不用 報(bào)到。 7.工作地點(diǎn)：玉林地區(qū) 注（工資底薪4000+獎(jiǎng)金，一個(gè)月最少有10000 元+以上) 工作要求：有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)，以上 職位，兼職，全職均可。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司太陽能熱水器、 太空能熱水器、空氣能熱水器、各種商用家用熱水工程、光伏發(fā)電工程的經(jīng)銷商開發(fā)、銷售及推廣； 2.負(fù)責(zé)總店日常銷售工作, 客戶挖掘及產(chǎn)品銷售; 3.負(fù)責(zé)經(jīng)銷商客戶維護(hù)、產(chǎn)品上樣、活動(dòng)價(jià)格轉(zhuǎn)達(dá)等。 任職要求: 1.男女不限，學(xué)歷不限, 21-45歲以內(nèi); 2.接觸過并熟悉電器行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.有上進(jìn)心和責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，性格積極陽光。 4.反應(yīng)敏捷, 具有一定的表達(dá)以及溝通能力，能與客戶建立良好的合作伙伴關(guān)系; 5.熱愛銷售、喜歡銷售、喜歡挑戰(zhàn)高薪； 目前總店在玉林玉州區(qū)，玉林附近鄉(xiāng)鎮(zhèn)有相應(yīng)經(jīng)銷店
崗位職責(zé)： 1、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額； 2、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算； 3、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理； 4、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員； 5、評(píng)估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。 任職資格： 1、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 2、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀； 3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力； 4、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 5、只要有能力，有信心都可以來應(yīng)聘。 如需了解，請(qǐng)投遞簡歷?。。。?！1 會(huì)有招聘專員聯(lián)系您。無需自己電話聯(lián)系?。。。。?！
職位描述 任職資格： 學(xué)歷，我們不做過多限制，覺得自己有能力你就來。 經(jīng)驗(yàn)：有無經(jīng)驗(yàn)均可，業(yè)務(wù)簡單，有老師傅帶手把手教。 能力：能吃苦耐勞，有服務(wù)意識(shí)，有掙錢欲望。 崗位職責(zé)：1.主要負(fù)責(zé)房屋買賣出租業(yè)務(wù) 2.與業(yè)主洽談房屋出售出租委托代理業(yè)務(wù) 3.累積代理房源，維護(hù)老業(yè)主和客戶4.日常業(yè)主、客戶及房屋的維護(hù) 培訓(xùn)福利：帶薪培訓(xùn)，新人入職有專人帶訓(xùn) 招聘要求：年齡23-55周歲，男女不限，學(xué)歷不限，對(duì)房產(chǎn)行業(yè)有熱情，有憧憬，語言表達(dá)能力強(qiáng)，喜歡溝通！ 公司待遇： 1.底薪：2000（無責(zé)底薪） 2.提成： 跳點(diǎn)提成25%-60% 多勞多得 如果有能力有堅(jiān)持，月薪過萬不是夢(mèng) ...
檢查并監(jiān)督銷售顧問的標(biāo)準(zhǔn)化流程執(zhí)行情況 5、及時(shí)處理現(xiàn)場(chǎng)客戶投訴、跟蹤處理過程、反饋處理意見，提升客戶滿意度 6、負(fù)責(zé)銷售合同、訂單、客戶信息登記表的審核簽字 7、負(fù)責(zé)及時(shí)收集各競(jìng)爭品牌的信息，上報(bào)銷售經(jīng)理
銷售經(jīng)理職位工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)組建銷售團(tuán)隊(duì)、培訓(xùn)銷售人員，市場(chǎng)拓展，品牌推廣宣傳，創(chuàng)造團(tuán)對(duì)業(yè)績等。每月有聚餐活動(dòng)或短途旅行，偶爾公司下午茶等。
有從事過汽車行業(yè)的優(yōu)先！有駕駛證C2證、懂得汽車專業(yè)知識(shí)，能獨(dú)立的！兼顧公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理
【晉升空間】 銷售顧問—高級(jí)銷售顧問—銷售主管—銷售經(jīng)理—營銷經(jīng)理助理（管理層及以上） 【福利待遇】 1、休假：月休4.5-5.5天；正式員工享受帶薪年休假；有孩職工六一兒童可以放半天假；正式員工生日除享半天假期
約 35 個(gè)崗位

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學(xué)歷要求分析

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玉林銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占99.1%，高中占0.9%。

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玉林銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占99.1%，1-3年占0.9%。

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