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玉林裝飾公司招聘

共找到 105條 玉林 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-10
陳柏菘
平面設(shè)計(jì)2名
待遇:底薪3000元+滿勤獎(jiǎng)+加班+帶薪年假
1、熟悉 Coreldraw、 photoshop等各類平面設(shè)計(jì)軟件,辦公軟件,熟悉廣告
類物料制作工藝。
2、邏輯思維清晰,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),對(duì)色彩把握敏銳,有追求完美的態(tài)度。
3、有平面設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)1-2年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
公司基本福利:
1、公司實(shí)行每天八小時(shí)工作制,并享受?chē)?guó)家法定公休假。
上午8:00-12:00;下午14:30-18:00
2、所有崗位公司設(shè)立:年終獎(jiǎng)+帶薪年假
3、公司每年不定期聚餐及隊(duì)活動(dòng)。
2024-11-10
朱世友
招聘崗位:
崗位職責(zé):
1. 完成店面顧客的邀約、接待、簽單工作,為客人詳細(xì)介紹公司品牌、產(chǎn)品及當(dāng)下相關(guān)活動(dòng)優(yōu)惠信息; 2. 主動(dòng)跟進(jìn)客戶,建立客戶信息檔案及聯(lián)合相關(guān)部門(mén)做好售后協(xié)調(diào),提高客戶滿意度;
3. 回訪及維護(hù)老客戶,提高客戶粘性,提升客戶回頭率和轉(zhuǎn)介紹率;
4.跟進(jìn)維護(hù)異業(yè)聯(lián)盟的合作關(guān)系, 與公司助力部門(mén)(市場(chǎng)部/O2O等)保持良好的溝通及合作;
5.協(xié)助直屬. 上司完成店面各類管理報(bào)表的填寫(xiě)工作及店面形象的維護(hù),服從公司及門(mén)門(mén)店領(lǐng)導(dǎo)安排;
任職要求:
1.年齡25- -38歲,高中同等或以上學(xué)歷,有店面導(dǎo)購(gòu)、營(yíng)業(yè)員等工作經(jīng)驗(yàn);
2.有強(qiáng)烈的賺錢(qián)欲望,溝通能力強(qiáng),工作態(tài)度佳,有親和力,有責(zé)任心,性格開(kāi)朗;
3.-年以上耐用消費(fèi)品、建材家居行業(yè)等銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4.熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和應(yīng)變能力;
5.有團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感和自信心,有擔(dān)當(dāng)。薪資構(gòu)成:底薪+提成+個(gè)人業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金+個(gè)人及團(tuán)隊(duì)PK獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn)
晉升方向:家居顧問(wèn)→儲(chǔ)備干部-→見(jiàn)習(xí)店長(zhǎng)→門(mén)店店長(zhǎng)→見(jiàn)習(xí)經(jīng)理-→門(mén)店經(jīng)理
團(tuán)隊(duì)活動(dòng):團(tuán)建福利、拓展活動(dòng)、旅游、生日派對(duì)、月度表彰大會(huì)、季度英雄會(huì)、年度盛會(huì)等.
人才培養(yǎng):入職培訓(xùn)、認(rèn)證培訓(xùn)、管理提升培訓(xùn)、換崗綜合能力提升等;
工作時(shí)間: 8:00~18:00
2024-11-10
賴維泉
全屋整體風(fēng)格核心要素設(shè)計(jì)
2024-11-10
蘇華娟
1.CAD平面設(shè)計(jì),三維家3D設(shè)計(jì) 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):裝修裝飾·建筑材料·工程施工
2024-11-10
黃靜聰
1.負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)、管理。 2.負(fù)責(zé)門(mén)店管理。 3.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)客戶數(shù)據(jù)。 4.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)運(yùn)營(yíng)每日?qǐng)?bào)表、周報(bào)、月報(bào)。 5.負(fù)責(zé)員工排班、排休。 職位招聘1人
2024-11-10
葉海龍
平面設(shè)計(jì)排版 一年工作經(jīng)驗(yàn)以上 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):廣告/公關(guān)/會(huì)展
1.完成裝修設(shè)計(jì)任務(wù) 2.對(duì)裝修設(shè)計(jì)方案負(fù)責(zé)任 3.恰當(dāng)處理與客戶的糾紛,綜合解決設(shè)計(jì)問(wèn)題 4.審核設(shè)計(jì)方案,及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)工作進(jìn)度 5.立足本崗位工作,提出合理化建議
2024-11-10
黃靜聰
1.主要工作直播產(chǎn)品,介紹產(chǎn)品品質(zhì)、功能、特性、差異性 2.出稿、方案、研究、拍攝素材 3.能接受晚上上班 4.形象氣質(zhì)佳、口齒伶俐、思維敏捷、反應(yīng)迅速、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)
2024-11-10
王為賢
電話:*********** 1、工作內(nèi)容:用叉車(chē)裝卸板材、龍骨等材料,如商品數(shù)量少無(wú)法使用叉車(chē)則需要人工裝卸。對(duì)叉車(chē)的日常養(yǎng)抄。 2、任職資格:年齡20歲~35歲,熟練使用叉車(chē),對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),誠(chéng)實(shí)守信。 3、工作時(shí)間:試用期2個(gè)月,月休,工資***,上班時(shí)間8:00~18:30,包中餐。
2024-11-10
王為賢
熟開(kāi)小貨車(chē) 沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)不招 上班時(shí)間:8:00-18.30 包中餐 負(fù)責(zé)送貨年齡不超過(guò)40歲
2024-11-10
林冠宏
1、負(fù)責(zé)算材料、開(kāi)單、錄單。 2、對(duì)數(shù)字比較敏感的優(yōu)先。 3、年齡在18-35歲之內(nèi)
2024-11-10
王為賢
操作過(guò)管家婆或者金蝶/速達(dá)等開(kāi)單軟件的歡迎來(lái)打擾,不招沒(méi)用過(guò)開(kāi)單軟件的 上班時(shí)間:8:00--18.30 工資轉(zhuǎn)正3500元/月 不能接受勿發(fā)消息
2024-11-10
林冠宏
1、記錄行政方面的財(cái)務(wù)總賬及各種明細(xì)賬目; 2、編制月、季、年終決算和其他方面有關(guān)報(bào)表; 3、協(xié)助經(jīng)理編制并執(zhí)行全院預(yù)算; 4、認(rèn)真審核原始憑證,對(duì)違反規(guī)定或不合格的憑證應(yīng)拒絕入賬; 5、定期核對(duì)固定資產(chǎn)賬目,做到賬物相符; 6、上級(jí)財(cái)務(wù)機(jī)關(guān)檢查工作時(shí),負(fù)責(zé)提供資料和反映情況; 7、每月書(shū)面向經(jīng)理匯報(bào)財(cái)務(wù)情況,發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督作用
2024-11-10
林冠宏
負(fù)責(zé)車(chē)間打包出貨,裝車(chē),清點(diǎn)貨物 有興趣請(qǐng)來(lái)電,*********** 賓小姐
2024-11-10
林冠宏
1、開(kāi)單 跟單 錄單 2、協(xié)助經(jīng)理處理日常事務(wù) 3、公司人員考勤 薪資核算 性格開(kāi)朗 做事認(rèn)真負(fù)責(zé) 薪資:底薪+全勤+提成
2024-11-10
葉紹剛
1,電腦繪圖,接待客戶
2024-11-10
林冠宏
1、有C1駕駛證,開(kāi)五鈴小貨車(chē),送貨卸貨,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
送貨司機(jī),倉(cāng)儲(chǔ)配貨,身體健康,工作能力強(qiáng),有責(zé)任心
家裝設(shè)計(jì)師,合作分成,平臺(tái)有單外派,公司以新媒體獲客
2024-11-08
龐天德
公司業(yè)務(wù)增長(zhǎng),現(xiàn)招聘一名北流分公司主管 要求: 3年以上的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn) 一年以上的帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn) 頭腦清醒 辦事高效 主要負(fù)責(zé)分公司20人以下的招聘 安排業(yè)務(wù)培訓(xùn) 有能力者可以投簡(jiǎn)歷,工資面談,只要有能力能給你一切想要的
約 105 個(gè)崗位

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