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永福人員招聘(有提供住房)

共找到 13條 永福 人員 招聘 (有提供住房)職位。好工作,上桂聘
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 50人 企業(yè)管理 人力資源
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
1小時內(nèi)
崔宏巖
法人
1. 永福蘇橋恒保公司招聘(包吃?。?br /> 【人員要求】年齡50歲以下
【工資待遇】
計件崗位:集體計件,月綜合工資3000~6000一個月,多勞多得
計時崗位:14元/小時
包住包工作餐
【工作內(nèi)容】生產(chǎn),質(zhì)檢,打包等工作,工作簡單
【工作時間】08:00-20:00,長白班,月休2-4天
(計件長白班,計時兩班倒)
【工作地點】桂林蘇橋工業(yè)園
桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園 120人 18-50歲 人力資源
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-13
甘女士
人事經(jīng)理
蘇橋工廠新產(chǎn)線招聘長白班女工20人
【工作工期】入職-過年,大概三個月工期
【人員要求】女,18-50歲,吃苦耐勞
【工資待遇】計件工資,節(jié)假日福利,月綜合工資3000~4000一個月,多勞多得
包住包工作餐
【工作內(nèi)容】生產(chǎn),質(zhì)檢,打包等工作,工作簡單
【工作時間】08:00-20:00,長白班,月休2-4天
【報名地點】桂林蘇橋員工服務(wù)中心
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人 50歲以下 人力資源
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-13
馮經(jīng)理
人事
【工作工期】入職-過年,大概三個月工期
工作內(nèi)容:生產(chǎn)生活用品的手套、口罩
【人員要求】16-50歲,女工
【工資待遇】
計件崗位:集體計件,多勞多得,長白班
【工作內(nèi)容】生產(chǎn),質(zhì)檢,打包等工作,工作簡單
【工作時間】08:00-20:00,長白班,月休2-4天
【報名地點】桂林蘇橋員工服務(wù)中心
【工作地點】桂林蘇橋工業(yè)園
入職流程:
1.帶身份證及復(fù)印件2張。
2.面試時間:早上10點,下午2點都可以面試。員工至少提前半個小時到,填寫表格。
3.20號發(fā)工資,農(nóng)行卡和建行卡
4.計件是整條產(chǎn)線計件方式。
5.包吃三餐的,包住水電平攤
6.面試完可以直接安排宿舍。
7.有近期體檢報告單或者沒過期的健康證都可以帶過來,沒有體檢過的,在廠區(qū)旁邊的蘇橋門診我們安排有醫(yī)院的人來體檢,費用27塊錢或者42塊錢兩個套餐
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 20人 50歲以下 企業(yè)管理 人力資源
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2024-11-13
夏經(jīng)理
人事專員
蘇橋工廠新產(chǎn)線招聘長白班20人 【工作工期】入職-過年,大概三個月工期,可以轉(zhuǎn)正 【人員要求】18-50歲,吃苦耐勞 【工資待遇】計件工資,節(jié)假日福利,月綜合工資3000~4000一個月,多勞多得

操作普工

3800-5000元
桂林-永??h 20人 企業(yè)管理 人力資源
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 免費培訓(xùn)
2024-11-13
盧女士
人事
上市企業(yè)因新建生產(chǎn)線需要大量補充人員!

永福普工

3800-5000元
桂林-永??h 40人 企業(yè)管理 人力資源
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 免費培訓(xùn)
2024-11-13
盧女士
人事
蘇橋日用品工廠新產(chǎn)線招聘普工40人 【人員要求】男女不限,年齡50歲以下 【工資待遇】計時工資,15元/小時.

長白班普工包裝

3000-6000元
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2024-11-13
盧女士
人事
桂林永福工廠新產(chǎn)線招聘長白班女工20人 【人員要求】女,年齡52歲以下 【工資待遇】產(chǎn)線統(tǒng)一計件工資,節(jié)假日福利,月綜合工資3000~6000一個月,多勞多得 包住包工作餐 【工作內(nèi)容】生產(chǎn),質(zhì)檢
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人 本科以上 制藥 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
2024-11-13
韋女士
HR
崗位職責: 1.在LIMS中建立新增產(chǎn)品、儀器、物料和人員的基礎(chǔ)靜態(tài)數(shù)據(jù); 2.負責LIMS運行中日常問題的處理,已建立靜態(tài)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的更新維護; 3.負責試劑試藥的管理,包括在WEB中入庫、分發(fā)等工作

it主管

5000-8000元
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人 3年以上 40歲以下 本科以上 制藥 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-13
韋女士
HR
負責公司網(wǎng)絡(luò)的IP地址的分配管理,包括離職人員的賬號銷號; 6. 負責公司數(shù)據(jù)的備份整理; 7. 協(xié)助進行公司電腦及相關(guān)電子設(shè)施的采購、維修、調(diào)配和報廢; 8.
桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園 50人 18-50歲 企業(yè)管理 人力資源
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
2024-11-11
崔宏巖
法人
大齡工福音來了,永福蘇橋大廠招聘了[慶祝][慶祝][慶祝] 【人員要求】年齡50歲以下,身體健康無傳染?。ㄐ梵w檢,體檢自費) 【工資待遇】:吃住免費,水電均攤 計件崗位:集體計件,月薪3000~6000
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 20人 18-50歲 人力資源
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-11
徐主管
招聘
蘇橋工廠新產(chǎn)線招聘長白班女工20人 【人員要求】女,18-50歲 【工資待遇】計件工資,節(jié)假日福利,月綜合工資3500~4000一個月,多勞多得 包住包工作餐 【工作內(nèi)容】生產(chǎn),質(zhì)檢,打包等工作
桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園 50人 18-50歲 人力資源
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-11
李主管
銷售主管
1)計件工 蘇橋工廠新產(chǎn)線招聘長白班女工20人 【人員要求】女,18-50歲 【工資待遇】計件工資,節(jié)假日福利,月綜合工資3000~4000一個月,多勞多得 包住包工作餐 【工作內(nèi)容】生產(chǎn),質(zhì)檢 …… ,打包等工作,工作簡單 【工作時間】08:00-20:00,長白班,月休2-4天 (2)計時工兩班倒 【人員要求】女男不限,18-45歲 【工資待遇】小時工包吃住,15塊錢一小時(不滿工期14)

儲備干部

3000-6000元
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 20人 20-30歲 大專以上 紙業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-08
呂先生
人力主管
造紙操作,作為班組長、機臺長以上人員培養(yǎng)
約 13 個崗位

永福人員招聘(有提供住房)最新投遞

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桂林 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 7K,最多人拿:3K
  • 1%
    小于2K
  • 10.9%
    2K
  • 53.5%
    3K
  • 26.7%
    4K
  • 4%
    5K
  • 4%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    45.5%
  • 初中
    1%
  • 高中
    7.9%
  • 中專
    7.9%
  • 大專
    30.7%
  • 本科
    6.9%
桂林招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占45.5%,初中占1%,高中占7.9%,中專占7.9%,大專占30.7%,本科占6.9%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    65.3%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2%
  • 1-3年
    30.7%
  • 3-5年
    2%
桂林招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占65.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2%,1-3年占30.7%,3-5年占2%。
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