永福開發(fā)招聘(有年終獎)
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6條
永福 開發(fā) 招聘
(有年終獎)職位。好工作,上桂聘
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148 項(xiàng)目專員
4000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 文體團(tuán)建活動
- 享受法定假日
- 夏.冬季發(fā)放補(bǔ)貼
2024-09-30戴先生HR20-45歲,性別不限,綜合薪資4000-6000,大專及以上學(xué)歷,化學(xué)、生物技術(shù)、天然產(chǎn)物等相關(guān)專業(yè),有良好的文筆功底,有從事過項(xiàng)目申報工作經(jīng)歷者優(yōu)先。負(fù)責(zé)項(xiàng)目申報基礎(chǔ)工作。
注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。 -
08 熟練造紙工
4000-8000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 有直通車
2024-09-29戴先生HR熟練造紙工,負(fù)責(zé)造紙相關(guān)工作,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 -
156 技術(shù) 設(shè)計
4000-7000元- 五險
- 工作餐
- 年終獎
- 月休4-8天
2024-09-29戴先生HR技術(shù)/設(shè)計 崗
給車輛設(shè)計內(nèi)飾以及出整車改裝方案 -
會計
3000-3500元2024-09-29王女士職位要求: 1、會計相關(guān)專業(yè),具備物業(yè)公司全盤賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)(小區(qū)物業(yè)會計); 2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉小微企業(yè)納稅申報; 3、熟悉小微企業(yè)政策,具備初級會計師資格證者優(yōu)先; 4、熟練應(yīng)用Office辦公軟件; 5、認(rèn)真細(xì)致,具有良好的溝通能力。 -
銷售員
4000-10000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 往返桂林交通車接送
- 提供餐補(bǔ)
2024-09-29呂先生人力主管1、負(fù)責(zé)在指定的區(qū)域內(nèi)完成銷售目標(biāo); 2、銷售渠道的開發(fā)及維護(hù)。 -
永??h銷售員
3000-6000元2024-09-26王女士hr,給容戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務(wù) 4.3解和挖掘容廣深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢以及特點(diǎn),為容廣提供專業(yè)的咨詢服務(wù) 5,律所提供資源,通過電活,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與容戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客廣
約 6 個崗位
永福相關(guān)熱門崗位
開發(fā)技術(shù)開發(fā)渠道開發(fā)產(chǎn)品開發(fā)供應(yīng)商開發(fā)供應(yīng)商開發(fā)管理客戶開發(fā)客戶開發(fā)與維護(hù)開發(fā)客戶市場業(yè)務(wù)開發(fā)教育開發(fā)市場渠道開發(fā)市場開發(fā)市場開發(fā)總監(jiān)產(chǎn)品開發(fā)專員渠道開發(fā)經(jīng)理開發(fā)專員客戶開發(fā)專員開發(fā)經(jīng)理開發(fā)主管產(chǎn)品開發(fā)主管渠道開發(fā)主管產(chǎn)品開發(fā)主管/經(jīng)理客戶開發(fā)主管微信開發(fā)渠道開發(fā)總監(jiān)客戶開發(fā)經(jīng)理新客戶開發(fā)老客戶開發(fā)渠道客戶開發(fā)產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理培訓(xùn)開發(fā)培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理軟件工程
永福開發(fā)招聘(有年終獎)最新投遞
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張先生投遞了 桂林奇峰紙業(yè)有限公司 的 銷售員 職位2024-09-27
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韋先生投遞了 桂林奇峰紙業(yè)有限公司 的 銷售員 職位2024-09-15
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謝小姐投遞了 桂林奇峰紙業(yè)有限公司 的 銷售員 職位2024-09-14
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駱小姐投遞了 桂林奇峰紙業(yè)有限公司 的 銷售員 職位2024-09-13
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吳小姐投遞了 慧算賬(廣西)財務(wù)咨詢有限公司 的 永??h銷售員 職位2024-09-06
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曾先生投遞了 慧算賬(廣西)財務(wù)咨詢有限公司 的 永??h銷售員 職位2024-09-06
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桂林 Java招聘工資
¥
5665
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:6K-8K
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1.3%小于2K
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10.5%2K
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9.2%3K
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14.5%4K
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19.7%5K
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22.4%6K-8K
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15.8%8K-1W
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6.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷55.7%
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初中1.3%
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中專1.3%
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大專22.8%
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本科19%
桂林Java招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占55.7%,初中占1.3%,中專占1.3%,大專占22.8%,本科占19%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)67.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.5%
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1-3年29.1%
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3-5年1.3%
桂林Java招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占67.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.5%,1-3年占29.1%,3-5年占1.3%。