永福開發(fā)招聘(有崗位晉升)
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永福 開發(fā) 招聘
(有崗位晉升)職位。好工作,上桂聘
按商圈:
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148 項目專員
4000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 文體團(tuán)建活動
- 享受法定假日
- 夏.冬季發(fā)放補(bǔ)貼
2024-09-30戴先生HR20-45歲,性別不限,綜合薪資4000-6000,大專及以上學(xué)歷,化學(xué)、生物技術(shù)、天然產(chǎn)物等相關(guān)專業(yè),有良好的文筆功底,有從事過項目申報工作經(jīng)歷者優(yōu)先。負(fù)責(zé)項目申報基礎(chǔ)工作。
注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。 -
156 出納
3000-3500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2024-09-29戴先生HR一、試用期(1-3個月,無社保):2500元/月
基本工資 2000元;績效400元;滿勤 100元(不遲到,不早退,沒有請假)
正式入職(購買社保,個人部分個人承擔(dān),其他公司承擔(dān)):3000元/月
基本工資:2000元,績效900元(當(dāng)月工作表現(xiàn)),滿勤 100元(不遲到,不早退,沒有請假)
二、【崗位職責(zé)】:
1. 現(xiàn)金收付:嚴(yán)格按照規(guī)定辦理現(xiàn)金收付業(yè)務(wù),確?,F(xiàn)金收付準(zhǔn)確無誤。
2. 銀行結(jié)算:負(fù)責(zé)銀行賬戶的管理,辦理銀行結(jié)算業(yè)務(wù),如支票的簽發(fā)、兌付等。
3. 資金盤點:定期進(jìn)行現(xiàn)金盤點,做到日清月結(jié),保證賬實相符。
4. 銀行對賬:及時與銀行對賬,編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。
5. 票據(jù)管理:妥善保管現(xiàn)金、支票、匯票等票據(jù)。
6. 資金日報:編制資金日報表,反映資金收支情況。
7. 費用報銷:審核員工費用報銷單據(jù),辦理報銷支付手續(xù)。
8. 資金安全:確保資金收付過程中的安全,防范資金風(fēng)險。
9. 協(xié)助會計:配合會計完成相關(guān)財務(wù)工作。 -
08 熟練造紙工
4000-8000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 有直通車
2024-09-29戴先生HR熟練造紙工,負(fù)責(zé)造紙相關(guān)工作,有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 -
銷售員
4000-10000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 往返桂林交通車接送
- 提供餐補(bǔ)
2024-09-29呂先生人力主管1、負(fù)責(zé)在指定的區(qū)域內(nèi)完成銷售目標(biāo); 2、銷售渠道的開發(fā)及維護(hù)。 -
永??h銷售員
3000-6000元2024-09-26王女士hr,給容戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務(wù) 4.3解和挖掘容廣深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢以及特點,為容廣提供專業(yè)的咨詢服務(wù) 5,律所提供資源,通過電活,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與容戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客廣
約 5 個崗位
永福相關(guān)熱門崗位
開發(fā)技術(shù)開發(fā)渠道開發(fā)產(chǎn)品開發(fā)供應(yīng)商開發(fā)供應(yīng)商開發(fā)管理客戶開發(fā)客戶開發(fā)與維護(hù)開發(fā)客戶市場業(yè)務(wù)開發(fā)教育開發(fā)市場渠道開發(fā)市場開發(fā)市場開發(fā)總監(jiān)產(chǎn)品開發(fā)專員渠道開發(fā)經(jīng)理開發(fā)專員客戶開發(fā)專員開發(fā)經(jīng)理開發(fā)主管產(chǎn)品開發(fā)主管渠道開發(fā)主管產(chǎn)品開發(fā)主管/經(jīng)理客戶開發(fā)主管微信開發(fā)渠道開發(fā)總監(jiān)客戶開發(fā)經(jīng)理新客戶開發(fā)老客戶開發(fā)渠道客戶開發(fā)產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理培訓(xùn)開發(fā)培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理軟件工程
永福開發(fā)招聘(有崗位晉升)最新投遞
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秦小姐2024-09-30
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張先生投遞了 桂林奇峰紙業(yè)有限公司 的 銷售員 職位2024-09-27
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韋先生投遞了 桂林奇峰紙業(yè)有限公司 的 銷售員 職位2024-09-15
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謝小姐投遞了 桂林奇峰紙業(yè)有限公司 的 銷售員 職位2024-09-14
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駱小姐投遞了 桂林奇峰紙業(yè)有限公司 的 銷售員 職位2024-09-13
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吳小姐投遞了 慧算賬(廣西)財務(wù)咨詢有限公司 的 永??h銷售員 職位2024-09-06
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桂林 Java招聘工資
¥
5665
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:6K-8K
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1.3%小于2K
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10.5%2K
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9.2%3K
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14.5%4K
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19.7%5K
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22.4%6K-8K
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15.8%8K-1W
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6.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷55.7%
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初中1.3%
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中專1.3%
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大專22.8%
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本科19%
桂林Java招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占55.7%,初中占1.3%,中專占1.3%,大專占22.8%,本科占19%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗67.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.5%
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1-3年29.1%
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3-5年1.3%
桂林Java招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占67.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.5%,1-3年占29.1%,3-5年占1.3%。