永福績效管理招聘
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永福 績效管理 招聘
職位。好工作，上桂聘
按商圈：
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電工主管
7000-10000元
2024-09-24
韋女士HR經(jīng)驗要求：
1.從事醫(yī)藥、化工類電氣管理工作3年以上；
2.熟悉掌握甲類車間電氣設(shè)備管理要求；
3.要求持有電工證
學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷
崗位職責(zé)：
1.負責(zé)公司共配電管理及運維；
2.負責(zé)公司電氣設(shè)備年度維護保養(yǎng)計劃制定及執(zhí)行；
3.負責(zé)電氣類技改項目規(guī)劃及實施；
4.負責(zé)電工班組管理，績效目標(biāo)制定及達成；
5.熟悉行業(yè)規(guī)范，制定公司電氣類管理制度并制定。
約 1 個崗位
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黃先生投遞了 廣西科倫制藥有限公司 的 電工主管 職位2024-09-22 -
韋先生投遞了 廣西科倫制藥有限公司 的 電工主管 職位2024-09-03 -
韋先生投遞了 廣西科倫制藥有限公司 的 電工主管 職位2024-08-07 -
吳先生投遞了 廣西科倫制藥有限公司 的 電工主管 職位2024-07-24
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劉先生投遞了 廣西科倫制藥有限公司 的 電工主管 職位2024-07-19 -
陳先生投遞了 廣西科倫制藥有限公司 的 電工主管 職位2024-07-18
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桂林 薪酬績效招聘工資
￥
4175
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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12%2K
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24.7%3K
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36.1%4K
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13.9%5K
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7.6%6K-8K
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2.5%8K-1W
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3.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷88.6%
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高中1.3%
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中專1.9%
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大專5.1%
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本科3.2%
桂林薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占88.6%，高中占1.3%，中專占1.9%，大專占5.1%，本科占3.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗89.2%
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1-3年10.1%
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5-10年0.6%
桂林薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占89.2%，1-3年占10.1%，5-10年占0.6%。
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食品及食品添加劑生產(chǎn)、銷售；農(nóng)產(chǎn)品初加工、銷售；日用洗滌劑類產(chǎn)品及其原料生產(chǎn)、銷售；化妝品類產(chǎn)品及其原料的銷售；預(yù)包裝食品以及食品添加劑的批發(fā)零售等。
