陽(yáng)朔市場(chǎng)招聘（有五險(xiǎn)）

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共找到 6條陽(yáng)朔市場(chǎng) 招聘（有五險(xiǎn)）職位。好工作，上桂聘

按商圈：

不限(2) 書童國(guó)際(2)

按福利：

不限(30) 五險(xiǎn)(6) 工作餐(5) 培訓(xùn)提升(4) 提供住房(3) 加班補(bǔ)貼(3) 崗位晉升(3) 項(xiàng)目提成(3) 年終獎(jiǎng)(2) 接受畢業(yè)生(1)

業(yè)務(wù)經(jīng)理

2500-8000元

廣西陽(yáng)朔縣開心游數(shù)字文旅產(chǎn)業(yè)有限公司

無(wú)固定辦公點(diǎn) 3人 1年以上 25-45歲高中以上旅游投資

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-09-24

盧雪梅

人事

1、正確掌握市場(chǎng)，收集市場(chǎng)信息及行業(yè)動(dòng)態(tài)，建立客戶檔案；
2、公司擁有7000+的分銷商資源，能做到精準(zhǔn)推廣，分銷商用戶（酒店、民宿等）的客情維護(hù)；
3、獨(dú)家的旅游核心資源，市場(chǎng)前景巨大；深挖市場(chǎng)客戶；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

采購(gòu)兼應(yīng)付

4000-4500元

廣西悅龍灣文旅發(fā)展有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人保險(xiǎn) 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā)

五險(xiǎn)
提供住房
工作餐
培訓(xùn)提升

2024-09-24

農(nóng)桂香

行政人事經(jīng)理

1.實(shí)時(shí)掌握酒店所需采購(gòu)物資及用品的市場(chǎng)供需，價(jià)格等信息，調(diào)查所需用品的行業(yè)情況:
2.不斷開發(fā)貨源渠道，向需求部門提供有利信息，對(duì)采購(gòu)限價(jià)可以提出合理化建議，多家聯(lián)系、詢價(jià)、比質(zhì)比價(jià)，及時(shí)優(yōu)質(zhì)完成詢價(jià)工作;
3.負(fù)責(zé)跟蹤采購(gòu)計(jì)劃，訂單的執(zhí)行情況，及時(shí)反饋和跟催未到貨的采購(gòu)訂單:
4.掌握供應(yīng)商信息，系統(tǒng)化整理供應(yīng)商資包括建立和及時(shí)更新供應(yīng)商檔案，合料，報(bào)價(jià)單等；
5.負(fù)責(zé)提交月度、季度采購(gòu)工作報(bào)告，協(xié)助做好供應(yīng)商定期考核與評(píng)估工作，及時(shí)編制供應(yīng)商評(píng)估報(bào)告。
6.負(fù)責(zé)酒店U頓管理，檢查和清點(diǎn)每日的現(xiàn)金收入及銀行流水，及時(shí)登記現(xiàn)金及銀行存款日記賬，按酒店要求做好報(bào)表發(fā)送工作；
7.做好發(fā)票管理工作，認(rèn)真核對(duì)發(fā)票，確保各項(xiàng)手續(xù)完備；
8.負(fù)責(zé)協(xié)助酒店應(yīng)付款項(xiàng)，各類費(fèi)用支出和發(fā)放工資等支付工作；
9.檢查一切收、繳款業(yè)務(wù)憑證，做到有憑證，手續(xù)完備，項(xiàng)目?jī)?nèi)容清楚齊全，金額相符，對(duì)檢查無(wú)誤的憑證及時(shí)辦理款項(xiàng)收、繳業(yè)務(wù)；
10.審核編制的每日營(yíng)業(yè)收入報(bào)告，并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)及時(shí)向酒店管理人員報(bào)告；
11.檢查酒店前臺(tái)的報(bào)表、憑證裝訂完整；編號(hào)齊全，并按會(huì)計(jì)檔案管理要求，妥善保管；
12.協(xié)助總賬會(huì)計(jì)，完成酒店物資管理工作；
13.服從管理，按時(shí)完成酒店安排的其它工作。

銷售專員

3000-5000元

陽(yáng)朔尚麒酒店管理有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 23-40歲高中以上房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 投資

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
工作餐
接受畢業(yè)生

2024-09-20

曾主管

人力資源經(jīng)理

1、很好的執(zhí)行酒店年度和月度客戶銷售計(jì)劃。
2、很好地執(zhí)行客戶關(guān)系管理，與酒店忠誠(chéng)客戶建立良好、穩(wěn)定的長(zhǎng)期關(guān)系。
3、定期向直接領(lǐng)導(dǎo)遞交銷售報(bào)告，使之成為業(yè)務(wù)溝通和制訂銷售策略的重要基礎(chǔ)。
4、積極參與每周的銷售工作例會(huì)和月度工作會(huì)議，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，計(jì)劃下一階段的銷售工作。
5、收集所負(fù)責(zé)客戶的詳細(xì)檔案。
6、積極地、有針對(duì)性地進(jìn)行客戶拜訪，及時(shí)完成客戶拜訪日?qǐng)?bào)表。
7、努力完成自己的銷售目標(biāo)，尋找并有計(jì)劃的開發(fā)新客戶。
8、負(fù)責(zé)自己團(tuán)隊(duì)接待和重要接待，保證服務(wù)水準(zhǔn)和客戶滿意，履行營(yíng)銷經(jīng)理的職責(zé)，妥善安排住宿、餐飲、會(huì)場(chǎng)等各方面細(xì)節(jié)。
9、根據(jù)各種信息，積極爭(zhēng)取客源，盡可能減少會(huì)議流失率。
10、通過(guò)與自己的各種客戶接觸，對(duì)酒店客戶需求作出分析，對(duì)酒店的客源變化保持高度關(guān)注，并及時(shí)向直接領(lǐng)導(dǎo)反映相應(yīng)情況。
11、在做好營(yíng)銷工作的同時(shí)，了解和關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的營(yíng)銷策略，以及酒店?duì)I銷策略的市場(chǎng)效果，并及時(shí)向直接領(lǐng)導(dǎo)提供合理化建議，以便上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)做出分析和調(diào)整。
12、始終和酒店各部門保持良好的溝通和協(xié)作，及時(shí)、準(zhǔn)確反應(yīng)客戶需求和意見，保證接待質(zhì)量和服務(wù)水準(zhǔn)。
13、在任何場(chǎng)合始終積極介紹、宣傳酒店，但注意不泄露客戶的隱私和酒店的機(jī)密信息。
14、協(xié)助市場(chǎng)營(yíng)銷部總監(jiān)做好市場(chǎng)調(diào)查。
15、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指派的其他銷售工作。

酒店銷售部經(jīng)理（陽(yáng)朔華美達(dá)度假酒店）

4000-6000元

陽(yáng)朔尚麒酒店管理有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 投資

五險(xiǎn)
提供住房
工作餐

2024-09-20

曾主管

人力資源經(jīng)理

3、實(shí)施酒店既定的營(yíng)銷方案，并根據(jù)市場(chǎng)的變化作相應(yīng)的策略調(diào)整，以達(dá)到銷售效果，定期向酒店總經(jīng)理匯報(bào)工作進(jìn)度。 4、拜訪重要客戶、旅行社，維護(hù)良好合作關(guān)系。 5、協(xié)調(diào)、參與重要客人的接待。

銷售總監(jiān)

3500-10000元

廣西陽(yáng)朔縣開心游數(shù)字文旅產(chǎn)業(yè)有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣-書童國(guó)際 1人 5年以上高中以上旅游投資

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-09-19

盧雪梅

人事

1、正確掌握市場(chǎng)，收集市場(chǎng)信息及行業(yè)動(dòng)態(tài)，建立客戶檔案； 2、確定銷售策略、建立銷售目標(biāo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)； 3、公司擁有7000+的分銷商資源，能做到精準(zhǔn)推廣，分銷商用戶（酒店、民宿等）的客情維護(hù)

區(qū)域經(jīng)理（陽(yáng)朔）

4000-5000元

桂林牧生源連鎖超市有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣 1人 25歲以上超市生活服務(wù)

五險(xiǎn)
崗位晉升
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2024-09-14

磨女士

人事行政專員

確保陽(yáng)朔區(qū)域門店正常運(yùn)營(yíng)； 6.負(fù)責(zé)所轄陽(yáng)朔門店員工的傳幫帶，做好員工績(jī)效評(píng)估； 7.負(fù)責(zé)陽(yáng)朔門店上架商品結(jié)構(gòu)的完善，通過(guò)調(diào)整陳列位置、陳列面及促銷跟進(jìn)，持續(xù)優(yōu)化各店上架商品結(jié)構(gòu)； 8.負(fù)責(zé)陽(yáng)朔區(qū)域門店周邊市場(chǎng)的商品種類及價(jià)格市調(diào) …… 任職資格： 1、年齡：25-45歲，男女不限，專業(yè)不限 2、經(jīng)驗(yàn)：1年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)，生鮮、或大型商超運(yùn)營(yíng)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮； 3、技能/能力：熟練操作電腦系統(tǒng)，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力；敏銳的市場(chǎng)洞察力 …… ，能很好的把握市場(chǎng)動(dòng)向和用戶心理；較好的團(tuán)隊(duì)合作能力和單獨(dú)開展工作的能力。