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桂林-陽朔縣 5人 應屆畢業(yè)生 22-48歲 超市 生活服務
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
1小時內
磨女士
人事行政專員
五城區(qū)20家門店(棠棣之華、春天、會仙、安廈世紀、清華園、彰泰城、彰泰峰譽、益佳苑、桂湖景苑、悠山郡、滟瀾山、奧林匹克、睿城、同心園、建干路、桃源居、漓江錦府),可就近安排。
1、負責門店產(chǎn)品的銷售,上架、打稱、收銀等,工作內容簡單,輕松;
2、待遇:底薪2800+門店業(yè)績提成+獎勵 五險
要求:
1、懂基礎電腦操作,學歷不限、經(jīng)驗不限,20-48歲 男女不限。
2、為人正直、勤快
陽朔上班時間為5:30/6:00-13:00/13:30,月休4天
晉升機制:營業(yè)員-店長-區(qū)域經(jīng)理
工作地點:陽朔區(qū)域(實驗小學店、神山店、書童國際店、石馬店) ,不接受勿擾
7小時前
農(nóng)桂香
行政人事經(jīng)理
1.實時掌握酒店所需采購物資及用品的市場供需,價格等信息,調查所需用品的行業(yè)情況:
2.不斷開發(fā)貨源渠道,向需求部門提供有利信息,對采購限價可以提出合理化建議,多家聯(lián)系、詢價、比質比價,及時優(yōu)質完成詢價工作;
3.負責跟蹤采購計劃,訂單的執(zhí)行情況,及時反饋和跟催未到貨的采購訂單:
4.掌握供應商信息,系統(tǒng)化整理供應商資包括建立和及時更新供應商檔案,合料,報價單等;
5.負責提交月度、季度采購工作報告,協(xié)助做好供應商定期考核與評估工作,及時編制供應商評估報告。
6.負責酒店U頓管理,檢查和清點每日的現(xiàn)金收入及銀行流水,及時登記現(xiàn)金及銀行存款日記賬,按酒店要求做好報表發(fā)送工作;
7.做好發(fā)票管理工作,認真核對發(fā)票,確保各項手續(xù)完備;
8.負責協(xié)助酒店應付款項,各類費用支出和發(fā)放工資等支付工作;
9.檢查一切收、繳款業(yè)務憑證,做到有憑證,手續(xù)完備,項目內容清楚齊全,金額相符,對檢查無誤的憑證及時辦理款項收、繳業(yè)務;
10.審核編制的每日營業(yè)收入報告,并在規(guī)定的時間內及時向酒店管理人員報告;
11.檢查酒店前臺的報表、憑證裝訂完整;編號齊全,并按會計檔案管理要求,妥善保管;
12.協(xié)助總賬會計,完成酒店物資管理工作;
13.服從管理,按時完成酒店安排的其它工作。

短視頻剪輯

3500-8000元
桂林-陽朔縣-書童國際 1人 1年以上 高中以上 旅游 投資
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-09-16
盧雪梅
人事
1、負責日常抖音視頻拍攝以及剪輯工作,策劃視頻內容;以景區(qū)風光及攻略為主;
2、公司現(xiàn)有核心景區(qū)大IP的視頻上傳以及數(shù)據(jù)分析等;
3、策劃相關市場推廣活動,制定推廣方案,提高自媒體推廣效果;
4、完成領導交辦的其它事務;
桂林-陽朔縣 1人 25歲以上 超市 生活服務
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-09-14
磨女士
人事行政專員
確保完成公司下達的各項運營指標; 2.負責陽朔區(qū)域門店運營標準要求的落地實施及監(jiān)督執(zhí)行; 3.負責陽朔區(qū)域門店各類推廣活動政策實施情況的監(jiān)督執(zhí)行; 4.負責組織陽朔區(qū)域門店工作會議,檢查門店工作進度,根據(jù)公司要求布置工作內容
約 4 個崗位

陽朔內容招聘(有五險)最新投遞

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桂林 內容運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 21.7%
    2K
  • 34.8%
    3K
  • 17.4%
    4K
  • 17.4%
    5K
  • 4.3%
    6K-8K
  • 4.3%
    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    73.9%
  • 高中
    4.3%
  • 中專
    4.3%
  • 大專
    13%
  • 本科
    4.3%
桂林內容運營招聘需要什么學歷?不限學歷占73.9%,高中占4.3%,中專占4.3%,大專占13%,本科占4.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    78.3%
  • 1-3年
    17.4%
  • 3-5年
    4.3%
桂林內容運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占78.3%,1-3年占17.4%,3-5年占4.3%。
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