陽朔客戶招聘(有工作餐)
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陽朔 客戶 招聘
(有工作餐)職位。好工作,上桂聘
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酒店銷售部經(jīng)理(陽朔華美達度假酒店)
4000-6000元6小時前曾主管人力資源經(jīng)理崗位描述
1、負責擬定酒店市場營銷計劃及營銷策略,擬定市場拓展及推廣工作的行動計劃。
2、做好酒店的宣傳、推廣工作,為酒店樹立良好的企業(yè)形象,使客人深入了解酒店,并贏得客人的信賴與支持,為酒店創(chuàng)造更大的經(jīng)營效益。
3、實施酒店既定的營銷方案,并根據(jù)市場的變化作相應的策略調整,以達到銷售效果,定期向酒店總經(jīng)理匯報工作進度。
4、拜訪重要客戶、旅行社,維護良好合作關系。
5、協(xié)調、參與重要客人的接待。
6、按時按量完成上級及部門交給的拜訪任務及各項工作。
相關要求
1、專科及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè);
2、二年以上酒店銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業(yè)績優(yōu)秀;
4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力,分析和解決問題的能力;
5、有較強的事業(yè)心,具備一定的領導能力。 -
區(qū)域業(yè)務經(jīng)理
5000-10000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2024-11-05張維經(jīng)理崗位描述:
1、銷售區(qū)域內產(chǎn)品銷售及推廣、貨款催收;
2、重點產(chǎn)品銷售計劃制定、實施、分析及總結;
3、重點產(chǎn)品試驗示范、回訪、數(shù)據(jù)收集;
4、客戶開發(fā)、服務及維護;
5、市場信息收集、分析、整理、及時上報公司。
薪酬福利:
1、基本工資+月回款提成+餐補+話補+年度回款提成
2、國家法定節(jié)假日、帶薪年假、旅游團建
3、免費宿舍、公司提供車輛及油卡分配
崗位要求
1、具有良好的溝通能力及團隊協(xié)作能力,積極向上、熱愛學習
2、年齡在18-32歲,中專以上學歷,C1駕駛證,身體健康,能適應下鄉(xiāng) -
咖啡廳營業(yè)員
2800-4000元2024-11-01徐女士董事長助理1. 具有基本的咖啡知識,能夠獨立完成基本的手工咖啡制作流程
2. 具備團隊合作精神,服從公司領導安排,遵守相關規(guī)章制度
3. 態(tài)度親和熱情,有良好的服務意識和客戶導向思維
4.領導交辦其他事宜 -
銷售專員
3000-5000元2024-10-30曾主管人力資源經(jīng)理1、很好的執(zhí)行酒店年度和月度客戶銷售計劃。 2、很好地執(zhí)行客戶關系管理,與酒店忠誠客戶建立良好、穩(wěn)定的長期關系。 3、定期向直接領導遞交銷售報告,使之成為業(yè)務溝通和制訂銷售策略的重要基礎。 …… 5、收集所負責客戶的詳細檔案。 6、積極地、有針對性地進行客戶拜訪,及時完成客戶拜訪日報表。 7、努力完成自己的銷售目標,尋找并有計劃的開發(fā)新客戶。 …… 8、負責自己團隊接待和重要接待,保證服務水準和客戶滿意,履行營銷經(jīng)理的職責,妥善安排住宿、餐飲、會場等各方面細節(jié)。 9、根據(jù)各種信息,積極爭取客源,盡可能減少會議流失率。 …… 10、通過與自己的各種客戶接觸,對酒店客戶需求作出分析,對酒店的客源變化保持高度關注,并及時向直接領導反映相應情況。 …… 12、始終和酒店各部門保持良好的溝通和協(xié)作,及時、準確反應客戶需求和意見,保證接待質量和服務水準。 13、在任何場合始終積極介紹、宣傳酒店,但注意不泄露客戶的隱私和酒店的機密信息。
約 4 個崗位
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¥
3240
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:3K
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19.8%2K
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60.8%3K
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12.4%4K
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5.7%5K
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0.8%6K-8K
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0.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷58.8%
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初中3.6%
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高中8%
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中專10.3%
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大專18.6%
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本科0.8%
桂林客服專員招聘需要什么學歷?不限學歷占58.8%,初中占3.6%,高中占8%,中專占10.3%,大專占18.6%,本科占0.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗79.1%
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應屆畢業(yè)生1.8%
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1-3年18.3%
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3-5年0.8%
桂林客服專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占79.1%,應屆畢業(yè)生占1.8%,1-3年占18.3%,3-5年占0.8%。