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共找到 1條 興安 專員 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-09-29
岳先生
經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)公司拼多多店鋪整體運(yùn)營(yíng),整體規(guī)劃、營(yíng)銷、推廣、分析、監(jiān)控等系統(tǒng)性工作,提高店鋪瀏覽量、點(diǎn)擊率和轉(zhuǎn)化率,達(dá)成所分配的銷售業(yè)績(jī);
2、通過各類數(shù)據(jù)工具等對(duì)店鋪的各項(xiàng)數(shù)據(jù) (如:
wV,PV,跳出率,轉(zhuǎn)化率等)進(jìn)行監(jiān)控和數(shù)據(jù)分析,做好競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的數(shù)據(jù)采集,評(píng)估與分析;分析競(jìng)爭(zhēng)
對(duì)手市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)狀況,手段策路等,及時(shí)調(diào)整優(yōu)化現(xiàn)有運(yùn)營(yíng)手段;
3、各類節(jié)日或主題活動(dòng)的策劃,并及時(shí)對(duì)活動(dòng)進(jìn)行
跟蹤、評(píng)估和統(tǒng)計(jì)分析,并及時(shí)提出改進(jìn)方案;
4、熟悉網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)流量數(shù)據(jù)分析、針對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行營(yíng)銷型拼多多策劃,定期分析銷售數(shù)據(jù)并提交分析報(bào)告。
約 1 個(gè)崗位

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桂林 薪酬績(jī)效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 11.2%
    2K
  • 26.1%
    3K
  • 36%
    4K
  • 13.7%
    5K
  • 7.5%
    6K-8K
  • 2.5%
    8K-1W
  • 3.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    88.2%
  • 高中
    1.2%
  • 中專
    2.5%
  • 大專
    5%
  • 本科
    3.1%
桂林薪酬績(jī)效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占88.2%,高中占1.2%,中專占2.5%,大專占5%,本科占3.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    88.2%
  • 1-3年
    10.6%
  • 3-5年
    0.6%
  • 5-10年
    0.6%
桂林薪酬績(jī)效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占88.2%,1-3年占10.6%,3-5年占0.6%,5-10年占0.6%。
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