忻城人力/行政/法務招聘

崗位職責：
一、公司戰(zhàn)略與策略1、協(xié)助總經(jīng)理制定關于公司發(fā)展方向和發(fā)展目標的規(guī)劃
2、參與子公司重大經(jīng)營決策
3、參與子公司年度經(jīng)營計劃及管理工作計劃的制定
4、承接和推動子公司戰(zhàn)略落地、業(yè)務發(fā)展
二、財務管理1、建立和健子公司財務相關制度，修訂和發(fā)布
2、理安排、調(diào)度、規(guī)劃子公司資金使用，提升資金支持、運營能力
3、改善子公司財務結(jié)構(gòu)，優(yōu)化財務結(jié)構(gòu)以達到公司外部監(jiān)管需求
4、加強子公司資產(chǎn)結(jié)構(gòu)、資產(chǎn)安全管理
5、負責稅務管理工作，保證公司在稅務方面的安全
三、財務核算1、設置和打造適合子公司業(yè)務發(fā)展、促進業(yè)務真實性體現(xiàn)的財務核算體系和規(guī)則
2、落實和推動財務核算實施，并依據(jù)實際業(yè)務場景進行會計核算調(diào)整
3、編制和分析財務報表，并依據(jù)會計核算報表實施財務改善和核算規(guī)范
四、團隊建設1、打造財務組織、提升財務管理能力及健全、豐富財務人才，形成良好的財務人才選用育留流程和體系
2、落實和推動公司文化、價值觀落地財務體系
五、其它職責1、子公司關于財務方面及相關事項的承接、安排、執(zhí)行、評估、匯報
基本要求學歷： 本科及以上
專業(yè)： 財務、會計及相關管理專業(yè)
經(jīng)驗工作經(jīng)驗：8年以上相關工作經(jīng)驗
行業(yè)經(jīng)驗：4年以上
崗位經(jīng)驗：4年以上本崗位工作經(jīng)驗
知識基本知識：財務管理知識；會計管理知識；法律知識
專業(yè)知識：財務管理知識；經(jīng)濟學知識；法律學知識
備注：工作地點：廣西區(qū)各地市子公司

崗位職責：
1、管理產(chǎn)品開發(fā)進度，確保產(chǎn)品符合公司要求
2、制定并實施采購策略，確保采購過程的順利進行
3、管理供應商關系，進行供應商評估與選擇
4、監(jiān)控采購進度，確保物料供應及時
5、與其他部門協(xié)作，確保采購需求得到滿足
任職要求：
1、本科及以上學歷，供應鏈管理、采購管理、工商管理、食品管理等相關專業(yè)，有食品管理行業(yè)資質(zhì)證優(yōu)先。
2、5年以上采購或供應鏈管理工作經(jīng)驗，3年以上團隊管理經(jīng)驗
3、熟悉產(chǎn)品開發(fā)、采購流程、供應鏈管理
4、具備良好的市場分析和談判技巧
5、優(yōu)秀的團隊管理和組織協(xié)調(diào)能力
備注：薪資***

崗位職責：
1.組織部門各業(yè)務模塊健全完善部門業(yè)務的管理體系、制度和標準，建立業(yè)務管理帳目，夯實客戶管理基礎。
2.監(jiān)督、管控服務區(qū)域的各項客戶服務工作落地開展。
3.負責客服部信息管理工作，并著重信息化建設，提高員工工作效率。
4.負責部門資產(chǎn)管理及后勤工作，倉庫管理工作。
任職要求：
1.熟悉服務管理和客戶關系管理，具有綜合、行政、宣傳工作經(jīng)驗和能力，具有倉庫管理經(jīng)驗工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.學歷年齡要求：40歲以下，全日制大學本科及以上學歷，工作經(jīng)驗豐富及條件優(yōu)秀的可放寬年齡、學歷要求。

崗位職責： 1、全面負責、主持公司的日常經(jīng)營、行政和管理活動，負責檢查和績效考核，努力營造良好的企業(yè)發(fā)展運營內(nèi)外部環(huán)境。 2、負責和組織實施公司發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃，完成責任目標和年度計 劃。 3、對公司經(jīng)營活動正確決策，認真領導，杜絕重大事故、失誤發(fā)生。 4、負責公司財務管理、預算、決策和利潤分配;嚴守財經(jīng)紀律，做好增收節(jié)支和開源節(jié)流工作，保證現(xiàn)有資產(chǎn)的保值和增值。 5、決定對成績顯著的員工予以獎勵、加薪和晉級以及對違紀員工的處分，直至辭退。 6、做好員工的思想工作，加強員工隊伍建設，建立一支作風優(yōu)良、紀律嚴明、訓練有素、適應需要的員工隊伍。 7、搞好社會公共關系，為公司樹...

1、要求有10余年資本市場工作經(jīng)驗，曾就職于信托、資產(chǎn)管理公司、上市公司、私募股權投資公司等負責投資、融資、并購及管理工作，主導和參與投融資總額近100億+; 2、擅長投資、并購、融資的全流程及操作。 3、擅長戰(zhàn)略、公司治理和商業(yè)創(chuàng)新方式方法。 4、擁有的行業(yè)資源:各類金融機構(gòu)、上市公司、名類民營資本以及各行業(yè)的創(chuàng)業(yè)公司。 5、可提供服務:投融資咨詢(含投行)、戰(zhàn)略情報咨詢、前沿技術咨詢、商業(yè)創(chuàng)新咨詢和全球問題咨詢等。

（請認真閱讀職位詳情，不符合條件者勿投） 一、工作職責 人資方向： 1、熟悉人力資源六大模塊，統(tǒng)籌公司人力資源管理工作； 2、根據(jù)各部門的人才需求，負責人才甄選招聘工作（重點：銷售崗招聘）； 3、負責公司薪酬績效考核體系的修訂、監(jiān)督、檢查及考勤工資提成的核算； 4、人力成本和相關費用預算的編制與分析; 5、負責協(xié)調(diào)處理好員工關系，企業(yè)文化的建設等其它人力資源日常管理工作； 行政方向： 1、組織和安排公司年會、員工活動、及各類會議； 2、負責公司文件的收發(fā)、歸檔，以及資質(zhì)證照、印鑒的管理工作； 3、管理公司行政事務，如辦公室設施維護、固定資產(chǎn)管理等； 4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部其它...

職位詳情 招聘人數(shù)：若干 年齡要求：22-30。 性別要求：不限 婚況要求：不限 1、協(xié)助公司領導組織公司日常辦公及有關活動安排，向公司領導和各部門提供后勤保障，為公司的正常業(yè)務開展做好服務； 2、協(xié)助辦室協(xié)調(diào)公司各部門有關工作運行； 3、負責公司前臺接待； 4、協(xié)助辦公室完成公司各類會議、重要活動的組織籌備，編寫《會議紀要》； 5、負責公司人事信息、檔案管理，按規(guī)定上報各類人事統(tǒng)計報表；負責公司考勤管理與制作上報總公司 6、完成領導交辦的其他事務。 任職要求： 1、大專及以上學歷，形象端莊大方； 2、行政后勤工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 3、溝通協(xié)調(diào)能力強，抗壓能力強； ...

工作內(nèi)容： 1、負責公司財務管理工作，包括但不限于資金運作、成本控制和財務分析； 2、領導財務團隊，確保會計記錄的準確性和財務報表的及時性； 3、優(yōu)化財務流程和內(nèi)部控制，提高財務部門的工作效率和質(zhì)量。 崗位要求： 1、具備制造業(yè)背景的財務管理經(jīng)驗； 2、能夠獨立處理和解決財務相關問題； 3、具有良好的團隊領導能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

工作內(nèi)容： 1、負責日常結(jié)算工作，包括但不限于票據(jù)申請、發(fā)票管理及會計報表的編制與提交； 2、處理現(xiàn)金和銀行交易，包括記賬憑證的制作、銀行對賬以及單據(jù)的審核與保管； 3、參與財會文件的整理、歸檔和保管工作，確保財務數(shù)據(jù)的準確性和完整性。 崗位要求： 1、具備初級會計師資格，對線下零售行業(yè)的結(jié)算流程有一定了解； 2、能夠熟練操作辦公軟件，以提高工作效率； 3、具有良好的溝通能力，能夠與銀行、稅務等部門進行有效的協(xié)作。