職位描述
崗位職責:
1、負責部門日常全面工作,對部門年、季、月工作計劃及市場預算制訂、執(zhí)行和總結(jié);
2、建立完善銷售服務體系,制訂嚴格高效的銷售管理執(zhí)行規(guī)范,監(jiān)督執(zhí)行及完善提升工作,完善崗位服務規(guī)范與業(yè)務流程的擬訂,并督導實施;
3、負責相關業(yè)務政策的解讀、報告、協(xié)調(diào)、落實,達成公司目標任務,提高公司效益;
4、負責營銷策劃、執(zhí)行,加強公司服務品牌提升,提高客戶滿意度,客戶投訴處理;
5、分析到店客戶需求和意見,銷售KPI收集、統(tǒng)計及分析,形成執(zhí)行方案上報總經(jīng)理;
6、定期對銷售人員進行流程、服務及車輛配置進行培訓、考核,以提升成交率及滿意度;
7、配合售后部門,參加各類車輛維護講解及客戶戶外活動策劃;
8、負責對部門人員和績效、制訂及完善,人才梯隊建設;
9、負責對產(chǎn)品宣傳工作開展、客戶開拓和維護,制訂完善提升方案并落實;
10、完成上級領導交辦的重要工作事項。
任職資格:
1、品德好、責任心強,市場營銷專業(yè)或相關專業(yè)大專以上學歷。
2、受過市場營銷、管理技能開發(fā)、財務知識、產(chǎn)品知識等方面的培訓。
3、3年以上企業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗。
4、對市場營銷工作有較深刻認知,有良好的市場判斷能力和開拓能力;
5、有較強的市場銷售經(jīng)驗和市場嗅覺;
6、有較強團隊及大局意識。
公司簡介
梧州市凱豐汽車貿(mào)易有限公司成立于2009年2月,公司位于廣西梧州市長洲區(qū)三龍大道龍平村七組蝴蝶山,總占地面積10000多平方米,其中銷售展廳2000多平方米,售后服務區(qū)約5000平方米,公司主營業(yè)務集汽車銷售及售后服務為一體的4S服務店,主要展廳有長安汽車A、B網(wǎng)4S店、長安啟源新能源、深藍汽車及哪吒新能源汽車等品牌,試乘試駕預約、置換業(yè)務、金融按揭為您提供全方位購車服務,致力于打造您更方便滿意選購車輛平臺。售后服務保養(yǎng)、維修、保險續(xù)保、理賠、配件銷售、洗車美容、代辦年審、代辦違障、24小時專業(yè)救援為您用車保駕護航!
公司設施齊全,中、高級管理團隊帶領公司全體同仁高效熱情的全心為您服務,公司以讓美好出行更精彩為使命,成為卓越汽車服務企業(yè)領先者為愿景,合作、創(chuàng)新、嚴信、高效的價值觀,加上標準化、流程化、規(guī)范化、專業(yè)化服務,從尊重客戶,以客戶需求為導向,持續(xù)提升企業(yè)與客戶的價值!
公司對車輛服務進行全方位探索,為未來進行車輛故障遠程診斷、客戶的需求得到及時服務提供支持,公司服務技術(shù)力量雄厚,公司配備工程師、高級、中級技師若干名,以保證高效率、高質(zhì)量為客戶提供理想的服務!舒適的休息環(huán)境,精彩人生,豐富選擇,貼心服務!我們也不斷與時俱進,客戶滿意是我們永遠追求的目標!
隨著公司不斷壯大及發(fā)展的需求,公司求賢若渴,誠招與凱豐公司共同成長、勇于擔當?shù)膴^斗者。來這里,你會遇見跟你一樣熱愛生活、有理想、有夢想的同齡人,也能遇見跟你一樣,充滿朝氣與活力,為實現(xiàn)自我價值,成就一番事業(yè)的人,提供一個展示自我的平臺,加入我們,一起揚帆啟航!
市內(nèi)乘車:可以乘坐3路;12路;24路;30路;50路;305路;306路;307路;520路,文沖變電站下車即到。
上班地點
工作地址:
梧州市長洲區(qū)梧州市凱豐汽車貿(mào)易有限公司 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
銷售主管4000-8000元梧州-萬秀區(qū)梧州市廣慧家電貿(mào)易有限公司旺城店貿(mào)易/進出口崗位職責: 1、帶領團隊完成月度目標,協(xié)助隊友現(xiàn)場成交; 2、執(zhí)行門店各類營銷活動; 3、人貨場管理; 4、其它店長安排的工作。 任職要求: 1、大專以上學歷,基礎辦公軟件操作能力,積極主動,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,堅韌不拔,渴望成功。 2、3年以上銷售團隊管理工作經(jīng)驗,經(jīng)驗稍欠者可以從儲備主管做起。2024-11-10楊嘯
-
銷售主管4000-8000元梧州-龍圩區(qū)廣西梧州市海鵬房地產(chǎn)投資有限公司金融/投資/證券工作內(nèi)容:帶領團隊拓展業(yè)務, 職位要求:有團隊精神 工作時間:上午8:30-12:00 到下午14:00-18:002024-11-03封敏
-
研發(fā)業(yè)務經(jīng)理(J10014)6000-8000元梧州-萬秀區(qū)廣西梧州中恒集團股份有限公司能源相關工作職責: 1.負責根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,起草科創(chuàng)管理機制,起草創(chuàng)新研究戰(zhàn)略規(guī)劃及目標; 2.協(xié)助管理科技創(chuàng)新項目,考核科創(chuàng)項目進展與成果;3.負責起草或修訂科技成果轉(zhuǎn)化和激勵機制和制度,并組織相關培訓;4.負責起草或修訂公司重點產(chǎn)品技術(shù)升級的管理機制和制度,并組織相關培訓;5.協(xié)助指導公司開展產(chǎn)業(yè)關鍵技術(shù)研究,協(xié)助公司重點產(chǎn)品進行工藝、質(zhì)量標準和適應癥等技術(shù)升級;6.協(xié)助組織公司與高校、科研院所、醫(yī)療機構(gòu)等科創(chuàng)機構(gòu)的科創(chuàng)交流和合作;7.組織專利管理相關培訓;8.協(xié)助部門完成公司專利的申請、注冊、維護、登記及評估等事項,并監(jiān)督公司專利管理情況;10.協(xié)助成立公司科創(chuàng)專家?guī)?,協(xié)助管理公司所有對外專家的日常交流和合作;11.協(xié)助組織公司與科創(chuàng)專家進行溝通合作,并組織相關培訓;12.起草公司內(nèi)專家?guī)旃芾碇贫群统砷L激勵機制,并組織相關培訓;13.協(xié)助組織建立公司研發(fā)資源共享平臺,提高研發(fā)資源利用率;14.起草或修訂公司內(nèi)科創(chuàng)平臺的管理制度,起草平臺建設目標和發(fā)展規(guī)劃,并組織相關培訓;15.協(xié)助組織公司研發(fā)分中心的布局落地,并協(xié)助組織對應的研發(fā)主體投入建設研發(fā)中心;16.協(xié)助組織運營及維護公司的創(chuàng)新平臺,負責平臺年度考核、綜合評估工作;17.完成領導交辦的其他事項。 任職資格: 1.學歷:大學本科及以上學歷; 2.專業(yè):知識產(chǎn)權(quán)管理類、醫(yī)藥相關類等與公司主營業(yè)務或新興產(chǎn)業(yè)相關專業(yè); 3.經(jīng)驗:3年及以上同行業(yè)或同類型等相關崗位工作經(jīng)驗,優(yōu)先考慮有研發(fā)團隊管理經(jīng)驗、藥品開發(fā)項目經(jīng)歷、醫(yī)藥行業(yè)商務經(jīng)歷或醫(yī)藥研發(fā)資源渠道者; 4.熟悉藥品、健康食品、醫(yī)療器械、日化品等立項研發(fā)基本流程;了解醫(yī)藥健康行業(yè)發(fā)展和市場動態(tài),對關鍵技術(shù)節(jié)點識別及風險控制有一定認識;了解研發(fā)創(chuàng)新平臺管理、運營等相關知識; 5.技能:具有一定的全局觀念和邏輯分析能力,具有系統(tǒng)的創(chuàng)新評價標準和思維能力; 6.職業(yè)素養(yǎng):2024-11-03覃經(jīng)理HR
-
銷售經(jīng)理(萬秀)2000元/月梧州-長洲區(qū)中國聯(lián)合網(wǎng)絡通信有限公司梧州市分公司通信/電信運營、增值服務崗位職責:負責統(tǒng)籌規(guī)則區(qū)域內(nèi)社會渠道、異業(yè)渠道拓展,線上訂單配送管理,存量用戶維系提升。 薪酬待遇:年薪3-8萬、商業(yè)意外險、通迅補貼等。 職位要求: 1.大專及以上學歷,有相關經(jīng)驗者學歷可放寬至中?;蚋咧?。 2.具有良好的溝通能力、服務意識和責任心,有市場營銷經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作地點:梧州市萬秀區(qū) 注:錄用后簽第三方勞務合同。 結(jié)算方式:月結(jié) 工作周期:不限 每周工作周期:不限2024-11-02田小姐
-
銷售經(jīng)理(長洲)2000元/月梧州-長洲區(qū)中國聯(lián)合網(wǎng)絡通信有限公司梧州市分公司通信/電信運營、增值服務一、崗位職責:負責統(tǒng)籌規(guī)則區(qū)域內(nèi)社會渠道、異業(yè)渠道拓展,線上訂單配送管理,存量用戶維系提升。 二、薪酬待遇:年薪3-8萬、人身意外險、通迅補貼等。 三、職位要求: 1.大專及以上學歷,有相關經(jīng)驗者學歷可放寬至中?;蚋咧?。 2.具有良好的溝通能力、服務意識和責任心,有市場營銷經(jīng)驗者優(yōu)先。 四、工作地點:梧州市區(qū) 注:本崗位錄用后簽訂第三方勞動合同。 結(jié)算方式:月結(jié) 工作周期:不限 每周工作周期:不限2024-11-02田小姐
-
營銷總監(jiān)8000-10000元梧州-長洲區(qū)廣西大正通泰投資集團有限公司房地產(chǎn)開發(fā)要求 1、具有3-5年銷售經(jīng)理工作經(jīng)驗,或2年以上營銷方面同等崗位工作經(jīng)驗 2、具有快消品行業(yè)工作經(jīng)驗 3、熟悉企業(yè)營銷戰(zhàn)略規(guī)劃,市場策略方案 4、具有敏銳的市場感知、把握市場動態(tài)和市場方向的能力。 崗位職責: 1、依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,組織制定營銷戰(zhàn)略規(guī)劃 2、規(guī)劃公司銷售系統(tǒng)的整體運營、業(yè)務方向,領導團隊建設,塑造企業(yè)形象。 3、依據(jù)公司整體年度銷售目標,提交銷售計劃方案,監(jiān)督實施銷售全過程,完成銷售任務。 4、制定和貫徹企業(yè)的產(chǎn)品策略及政策。 5、培訓市場營銷人員,建設和管理高素質(zhì)的營銷團隊,指導其完成公司計劃、營銷任務。2024-11-02伍女士
-
銷售經(jīng)理(岑溪)2000-3000元梧州-長洲區(qū)中國聯(lián)合網(wǎng)絡通信有限公司梧州市分公司通信/電信運營、增值服務崗位職責:負責統(tǒng)籌規(guī)則區(qū)域內(nèi)社會渠道、異業(yè)渠道拓展,線上訂單配送管理,存量用戶維系提升。 薪酬待遇:年薪6-10萬、人身意外險、通迅補貼等。 職位要求: 1.大專及以上學歷,有相關經(jīng)驗者學歷可放寬至中?;蚋咧?。 2.具有良好的溝通能力、服務意識和責任心,有市場營銷經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作地點:岑溪市 注:試用期合格后簽第三方勞務合同。2024-11-02田小姐
-
銷售經(jīng)理(蒼梧)2000-3000元梧州-長洲區(qū)中國聯(lián)合網(wǎng)絡通信有限公司梧州市分公司通信/電信運營、增值服務崗位職責:負責統(tǒng)籌規(guī)則區(qū)域內(nèi)社會渠道、異業(yè)渠道拓展,線上訂單配送管理,存量用戶維系提升。 薪酬待遇:年薪6-10萬、人身意外險、通迅補貼等。 職位要求: 1.大專及以上學歷,有相關經(jīng)驗者學歷可放寬至中專或高中。 2.具有良好的溝通能力、服務意識和責任心,有市場營銷經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作地點:蒼梧縣石橋鎮(zhèn) 注:試用期合格后簽第三方勞務合同。2024-11-02田小姐
-
銷售經(jīng)理(蒙山)2000-3000元梧州-長洲區(qū)中國聯(lián)合網(wǎng)絡通信有限公司梧州市分公司通信/電信運營、增值服務崗位職責:負責統(tǒng)籌規(guī)則區(qū)域內(nèi)社會渠道、異業(yè)渠道拓展,線上訂單配送管理,存量用戶維系提升。 薪酬待遇:年薪6-10萬、人身意外險、通迅補貼等。 職位要求: 1.大專及以上學歷,有相關經(jīng)驗者學歷可放寬至中?;蚋咧?。 2.具有良好的溝通能力、服務意識和責任心,有市場營銷經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作地點:蒙山縣 注:試用期合格后簽第三方勞務合同。2024-11-02田小姐
-
銷售經(jīng)理(藤北)2000-3000元梧州-長洲區(qū)中國聯(lián)合網(wǎng)絡通信有限公司梧州市分公司通信/電信運營、增值服務崗位職責:負責統(tǒng)籌規(guī)則區(qū)域內(nèi)社會渠道、異業(yè)渠道拓展,線上訂單配送管理,存量用戶維系提升。 薪酬待遇:年薪6-10萬、人身意外險、通迅補貼等。 職位要求: 1.大專及以上學歷,有相關經(jīng)驗者學歷可放寬至中?;蚋咧?。 2.具有良好的溝通能力、服務意識和責任心,有市場營銷經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作地點:藤縣太平鎮(zhèn) 注:試用期合格后簽第三方勞務合同。2024-11-02田小姐
梧州相關熱門崗位
it銷售經(jīng)理保險銷售經(jīng)理兼職銷售經(jīng)理銷售主管移動業(yè)務經(jīng)理業(yè)務主管業(yè)務經(jīng)理銷售部經(jīng)理銷售主管/業(yè)務主管銷售經(jīng)理行業(yè)銷售區(qū)域銷售管理區(qū)域銷售經(jīng)銷商經(jīng)銷商經(jīng)理經(jīng)銷商管理國內(nèi)銷售主管銷售合伙人產(chǎn)品銷售主管客戶開發(fā)經(jīng)理市場銷售主管銷售主管經(jīng)理客戶維護主管營銷部主管地區(qū)銷售營銷部長營銷部經(jīng)理銷售管理層銷售管理人員市場銷售管理營銷主管兼職業(yè)務經(jīng)理銷售部門負責人地產(chǎn)經(jīng)理海外銷售主管面談經(jīng)理加盟招商儀表銷售
- 梧州市凱豐汽車貿(mào)易有限公司
- 所在行業(yè) 保險/工程機械/汽車
- 成立時間 15年(2009年2月19日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 10-30人