職位描述

崗位職責(zé):負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目銷售現(xiàn)場及常規(guī)物業(yè)管理階段的禮賓服務(wù)與安全秩序管理工作。
任職資格:
1、物業(yè)管理、酒店管理相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
2、形象氣質(zhì)佳,男性身高175cm以上,女性身高165cm以上;
3、2年以上高端物業(yè)住宅小區(qū)或星級(jí)酒店安全秩序管理經(jīng)驗(yàn);
4、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與培訓(xùn)授課能力佳,軍事帶訓(xùn)能力過硬;
5、條件稍遜者可應(yīng)聘禮賓主管或領(lǐng)班。

公司簡介

									中國馳名商標(biāo)  中國房地產(chǎn)十強(qiáng)企業(yè)  碧桂園,成立于1992年,2007年在香港聯(lián)交所主板上市,是一家以房地產(chǎn)為主營業(yè)務(wù),涵蓋建筑、裝修、物業(yè)管理、酒店開發(fā)及管理、教育等行業(yè)的國內(nèi)著名綜合性企業(yè)集團(tuán)。  碧桂園在房地產(chǎn)領(lǐng)域開創(chuàng)出獨(dú)具特色與核心競爭力的碧桂園開發(fā)模式。公司實(shí)行設(shè)計(jì)、建筑、物業(yè)等一體化開發(fā)模式,奉行“過程精品,人居典范”質(zhì)量方針,為各區(qū)域市場提供了大量物超所值的高品質(zhì)人居產(chǎn)品。高品質(zhì)產(chǎn)品、優(yōu)美園林環(huán)境、完善生活配套、國家一級(jí)資質(zhì)物業(yè)服務(wù)等元素構(gòu)成了碧桂園家園模式的基礎(chǔ)。迄今,碧桂園已在中國大陸及馬來西亞擁有逾百個(gè)高品質(zhì)地產(chǎn)項(xiàng)目,服務(wù)約50萬業(yè)主,“碧桂園,給您一個(gè)五星級(jí)的家”享譽(yù)國內(nèi)?! ∫浴跋M鐣?huì)因我們的存在而變得更加美好”和“做有良心、有社會(huì)責(zé)任感的陽光企業(yè)”為企業(yè)核心理念;碧桂園及創(chuàng)始人楊國強(qiáng)先生熱心于社會(huì)公益慈善事業(yè),歷年捐贈(zèng)超16億元,為構(gòu)建和諧社會(huì)做出積極貢獻(xiàn)。通過長期銳意進(jìn)取,積極創(chuàng)新,碧桂園獲得社會(huì)各界及廣大業(yè)主充分認(rèn)可:多次蟬聯(lián)中國房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)十強(qiáng)2011年福布斯亞太上市公司50強(qiáng)2011年國務(wù)院扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組“全國扶貧開發(fā)先進(jìn)集體”2012年國家民政部中華慈善獎(jiǎng)“最具愛心捐贈(zèng)企業(yè)”蟬聯(lián)2009-2011年廣東省公務(wù)員最喜愛的房地產(chǎn)類品牌第一名蟬聯(lián)十屆(2002-2011)廣東地產(chǎn)資信20強(qiáng)蟬聯(lián)2008-2010年度中國房地產(chǎn)上市公司綜合實(shí)力排行榜前十榮獲2010CIHAF中國房地產(chǎn)行業(yè)責(zé)任品牌特別大獎(jiǎng)、中國房地產(chǎn)企業(yè)品牌價(jià)值標(biāo)桿蟬聯(lián)五屆(2007-2011)中國藍(lán)籌地產(chǎn)企業(yè)中國企業(yè)納稅百強(qiáng)中國行業(yè)十佳雇主全國住戶滿意度示范社區(qū)全國城市物業(yè)管理優(yōu)秀示范住宅小區(qū)消費(fèi)者最信賴十大質(zhì)量品牌  作為在國家經(jīng)濟(jì)整體發(fā)展的政策指引下,不斷成長壯大的企業(yè),面向未來,碧桂園在做大做強(qiáng)與世界接軌的同時(shí),更將繼續(xù)以推動(dòng)房地產(chǎn)行業(yè)健康發(fā)展,成為優(yōu)秀企業(yè)楷模為己任,為實(shí)現(xiàn)\"國家富強(qiáng)、民族復(fù)興、人們都能過上美好生活\"的理想而努力!集團(tuán)旗下的廣東碧桂園物業(yè)服務(wù)有限公司是國家一級(jí)資質(zhì)物業(yè)管理服務(wù)企業(yè),擁有專業(yè)的物業(yè)服務(wù)人才隊(duì)伍,為碧桂園近50萬業(yè)戶提供五星級(jí)的生活體驗(yàn),并持續(xù)改善和提升物業(yè)服務(wù)的內(nèi)涵和品質(zhì),致力于創(chuàng)建有碧桂園特色的具國際化標(biāo)準(zhǔn)的高端物業(yè)服務(wù)品牌。五星級(jí)服務(wù)彰顯高品質(zhì)生活廣東碧桂園物業(yè)服務(wù)有限公司秉承“碧桂園,給您一個(gè)五星級(jí)的家”的服務(wù)理念,致力打造高端物業(yè)服務(wù)品牌,伴隨您一起探索和感受新時(shí)代的居住體驗(yàn),以酒店式國際白金管家服務(wù)理念和標(biāo)準(zhǔn)提供尊榮管家服務(wù),配置中南海保鏢,打造您最心儀安全的港灣,組建中國物業(yè)領(lǐng)域最靚麗的女子禮賓隊(duì),以綠色環(huán)保理念持續(xù)改善和優(yōu)化設(shè)備設(shè)施和服務(wù)配套,倡導(dǎo)人文關(guān)懷,營造尊貴、安全、舒適、和諧的五星級(jí)幸福家園。我們期待更多優(yōu)秀的精英加盟,共同為實(shí)現(xiàn)“希望社會(huì)因我們的存在而變得更加美好”的偉大使命而努力!								

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可能感興趣的職位

領(lǐng)班
5000-7000元
梧州-長洲區(qū)
梧州市長洲區(qū)都市甜心糕點(diǎn)店
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)店面日常衛(wèi)生.商品,銷售,完成各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)和任務(wù) 崗位經(jīng)驗(yàn): 有烘焙,蛋糕店,零售行業(yè),營業(yè)員,店助,店長等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 崗位福利: 8小時(shí)工作制,晉升空間大,績效獎(jiǎng)金,年終獎(jiǎng),法定節(jié)假日
許天英
梧州-萬秀區(qū)
梧州市萬秀區(qū)漁頌烤魚店(個(gè)體工商戶)
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)協(xié)助店長每日運(yùn)營 任職要求:管理好前廳員工, 崗位福利:待遇從優(yōu)
楊福昌
樓面部長
3000-4000元
梧州-長洲區(qū)
負(fù)責(zé)餐飲店的日常運(yùn)營管理,包括人員調(diào)配、菜品研發(fā)、供應(yīng)鏈管理等。 - 策劃并執(zhí)行營銷活動(dòng),提升店鋪知名度和銷售額。 - 管理團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)員工,提高員工的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。 - 確保餐飲店的衛(wèi)生和食品安全符合相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。 - 成功提升餐飲店的客戶滿意度,增加了店鋪的回頭客率和口碑。
林華
梧州-萬秀區(qū)
1.主要負(fù)責(zé)樓面的日常運(yùn)營、人員管理、客戶服務(wù)、協(xié)助老板做好營業(yè)計(jì)劃制定、營收;做好總結(jié)及匯總工作。 2.具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、以及領(lǐng)導(dǎo)能力,帶領(lǐng)員工完成日常的接待、服務(wù)結(jié)賬等工作,并監(jiān)督和指導(dǎo)員工的工作表現(xiàn)。 3.有晉升空間
潘泉宇
樓面部長
3000-4000元
梧州-長洲區(qū)
樓面部長崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)本樓層員工售銷菜肴和酒水,提供優(yōu)質(zhì)餐飲服務(wù),實(shí)現(xiàn)本店的經(jīng)營目標(biāo)。 2、制定本樓層每月和每周工作計(jì)劃。 3、參加部門管理例會(huì),主持本樓面餐前、餐后例會(huì)。 4、協(xié)助前廳經(jīng)理制定并實(shí)施工作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)程序。 5、根據(jù)營業(yè)情況,給管轄區(qū)域服務(wù)員排班、分配工作。 6、根據(jù)本店要求定期對(duì)下屬進(jìn)行常規(guī)考核。 7、現(xiàn)場巡視,檢查員工對(duì)客人服務(wù)工作,指導(dǎo)糾正,確保達(dá)到本店規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。 8、帶領(lǐng)樓層員工積極推銷菜肴和酒水,努力完成銷售指標(biāo)。 9、積極主動(dòng)與客戶溝通,執(zhí)行VIP關(guān)懷制度,針對(duì)不同客人進(jìn)行差異化服務(wù),遇有重要客 人要親自服務(wù),以確保服務(wù)的高水準(zhǔn)。 10、協(xié)作: 要與廚房保持良好的工作關(guān)系,及時(shí)向廚師主管反饋客人對(duì)菜肴服務(wù)方面的信息, 不斷提高菜肴質(zhì)量。 積極與預(yù)訂臺(tái)聯(lián)系,掌握預(yù)訂信息,針對(duì)不同客人進(jìn)行差異化服務(wù)。 11、妥善處理樓面服務(wù)工作中發(fā)生的問題和客人投訴,并及時(shí)向前廳經(jīng)理匯報(bào)。 12、定期盤點(diǎn)樓面的設(shè)備、餐具、飾品等物品,并將結(jié)果向前廳經(jīng)理匯報(bào)。 13、熟練掌握《衛(wèi)生管理制度》,制定衛(wèi)生計(jì)劃。
陳勇榮
領(lǐng)班
3000-4000元
梧州-萬秀區(qū)
1:做好區(qū)域衛(wèi)生及人員管理 2:員工班前培訓(xùn) 3:滿18歲以上、有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
謝立恩
梧州-藤縣
1、工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)客房部的管理工作 檢查和管理酒店客房清潔質(zhì)量 指導(dǎo)和培訓(xùn)清潔團(tuán)隊(duì),確保服務(wù)品質(zhì) 2、薪資:3500-4500 3、福利: 包食宿, 全勤獎(jiǎng) ,買醫(yī)保 4、招聘要求: 30-45歲 有酒店工作經(jīng)驗(yàn)者 5、工作時(shí)間:9:00-18:00,月休4天
吳東軍
梧州-岑溪市-匯洋廣場
1,負(fù)責(zé)餐廳前廳的經(jīng)營、日常管理工作與執(zhí)行, 2,具有專業(yè)、優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí),能為顧客提供優(yōu)質(zhì)的用餐體驗(yàn), 3,做好班組員工考勤、培訓(xùn)工作,具備相當(dāng)?shù)挠?xùn)練能力, 4,具備優(yōu)秀的語言表達(dá)和表達(dá)能力,有處理餐廳突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對(duì)客溝通能力, 5,具備相當(dāng)?shù)碾娔X技能,能流暢使用、編輯、制作電子表格和電子文檔能力, 5,具備流程梳理和編制及優(yōu)化能力。
梧州-岑溪市-匯洋廣場
1,配合店長或經(jīng)理做好管理員工和門店工作。
梧州-岑溪市-匯洋廣場
1,嚴(yán)格遵守餐廳的規(guī)章制度, 2,具備優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)意識(shí)、高強(qiáng)的執(zhí)行力, 3,服從上級(jí)安排,做好餐廳日常工作。 4,性格活潑、大膽、溝通表達(dá)能力強(qiáng)、喜歡交流、責(zé)任心強(qiáng)。 5,具備一定的訓(xùn)練能力,有餐飲工作1年以上經(jīng)驗(yàn)。
廣東碧桂園物業(yè)服務(wù)股份有限公司梧州分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣東碧桂園物業(yè)服務(wù)股份有限公司梧州分公司
所在行業(yè) 物業(yè)
成立時(shí)間 11年(2012年11月26日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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