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梧州業(yè)務(wù)招聘

共找到 55條 梧州 業(yè)務(wù) 招聘 職位。好工作，上桂聘
梧州-萬秀區(qū) 6人 互聯(lián)網(wǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
3小時(shí)前
呂經(jīng)理
經(jīng)理
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)在指定區(qū)域內(nèi)推廣 Wifi 碼，向商家介紹產(chǎn)品優(yōu)勢和合作模式。
與商家建立良好的合作關(guān)系，協(xié)助商家完成 Wifi 碼的安裝和設(shè)置。
定期回訪合作商家，了解使用情況，收集反饋意見，及時(shí)解決問題。
制定個(gè)人推廣計(jì)劃，完成每月推廣任務(wù)指標(biāo)。
任職要求
具備良好的溝通能力和銷售技巧，能夠與不同類型的商家有效溝通。
有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠積極主動(dòng)地開展工作。
熟悉當(dāng)?shù)厥袌?，有一定的商業(yè)資源和人脈關(guān)系者優(yōu)先。
能夠熟練使用智能手機(jī)和常用辦公軟件。
歡迎兼職人員加入，工作時(shí)間靈活。
薪資待遇
豐厚的提成獎(jiǎng)勵(lì)，多勞多得，上不封頂。
提供專業(yè)的培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助你快速提升業(yè)務(wù)能力。
工作表現(xiàn)優(yōu)秀者，有機(jī)會(huì)晉升為團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人或獲得其他獎(jiǎng)勵(lì)。
靈活的工作時(shí)間，讓你可以自由安排工作和生活
1、業(yè)務(wù)水平高，有責(zé)任心，性格開朗、善溝通、情商高，無不良嗜好。
2、精通廣聯(lián)達(dá)、廣龍計(jì)價(jià)軟件，熟悉CAD、OFFICE等軟件，有造價(jià)咨詢公司工作經(jīng)歷優(yōu)先。
3、我司承接大項(xiàng)目大工程咨詢業(yè)務(wù)多，業(yè)務(wù)量大，底薪提成較高，收入上不封頂，歡迎高端人才加入。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)六堡茶源博園項(xiàng)目的前期籌備運(yùn)營工作，公司的頂層設(shè)計(jì)，進(jìn)一步豐富基地旅游業(yè)態(tài)；
2、建立公司組織體系和業(yè)務(wù)體系,負(fù)責(zé)高層管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè),選拔中高層管理人員,審定公司內(nèi)部管理制度;
3、運(yùn)營團(tuán)隊(duì)搭建,幫助建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊(duì)伍;
4、掌握市場動(dòng)態(tài),熟悉市場狀況并有獨(dú)特見解;
5、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作;
6、進(jìn)行客戶分析,建立客戶關(guān)系,挖掘用戶需求;
7、深入了解本行業(yè),把握最新信息,為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù)。
任職資格:
1、有 5 年以上運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2、有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠培養(yǎng)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì);
3、有豐富的市場營銷和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠有效管理營銷團(tuán)隊(duì);
4、有敏銳的市場洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、具備較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力、公關(guān)外聯(lián)能力;6、性別不限,45歲及以下。

市場助理文員

4000-9000元
2024-11-06
李健華
美團(tuán)行業(yè)是日常業(yè)務(wù)，上手難度低，而且可以學(xué)到大企運(yùn)營知識(shí)！ 3.團(tuán)隊(duì)成員都是超年輕的95后，下午茶不斷，元?dú)鉂M滿但是絕不內(nèi)卷！
2024-11-06
李健華
崗位職責(zé)： 1、開拓新市場、發(fā)展新合作商戶。 2、維護(hù)老商家，對(duì)潛在客戶和已有客戶進(jìn)行拜訪和溝通。 3、為負(fù)責(zé)的商家提供良好的運(yùn)蓄方案。 4、推動(dòng)和解決商家合作中存在的問題，促進(jìn)商家改進(jìn)服務(wù)水平。 5、配合并協(xié)調(diào)其它部門完成市場工作，完成城市經(jīng)理安排的工作。 晉升渠道：BD- M0-主管-經(jīng)理 崗位要求： 1.溝通、協(xié)調(diào)、推動(dòng)能力強(qiáng)，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2.銷售經(jīng)驗(yàn)； 薪資待遇：4000-10000元/月、購買五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利； 工作時(shí)間：9:00-18:00（彈性工作），節(jié)假日按照國家法定放假。

合規(guī)專員

3000-4000元
2024-11-06
李健華
【崗位職責(zé)】 1、 根據(jù)法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定與公司規(guī)章制度開展工作，協(xié)助城市規(guī)范執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)范要求并予以監(jiān)督； 2、針對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)排查、分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)城市合規(guī)安全管理的不足與潛在風(fēng)險(xiǎn)提，推動(dòng)改進(jìn)；

人力資源

3000-4000元
2024-11-06
李健華
崗位職責(zé)： 1、結(jié)合公司戰(zhàn)略業(yè)務(wù)部門需求，提供人資專業(yè)領(lǐng)域的解決方案并落地實(shí)施，促進(jìn)業(yè)務(wù)長短期目標(biāo)的達(dá)成； 2、關(guān)注業(yè)務(wù)部門人員配置合理性，協(xié)助進(jìn)行組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化，提高團(tuán)隊(duì)凝聚力，為業(yè)務(wù)部門提供強(qiáng)有力的人員供給及梯隊(duì)搭建支持 …… 3、通過人才盤點(diǎn)，關(guān)注關(guān)鍵人才的招聘、培養(yǎng)、發(fā)展和提升 4、主動(dòng)和管理層、員工多方位互動(dòng)，建立有效和多樣化的溝通渠道，保證組織中信息的暢通； 5、推動(dòng)集團(tuán)人資政策、制度、體系和各項(xiàng)人力管理活動(dòng)在業(yè)務(wù)單元的落地
1、負(fù)責(zé)全國市場開發(fā)及推廣，對(duì)接商務(wù)洽談，達(dá)成業(yè)務(wù)開發(fā)目的； 2、開發(fā)、維護(hù)新客戶，具備將新客戶轉(zhuǎn)化為老客戶的能力； 3、獨(dú)立制定業(yè)務(wù)開發(fā)目標(biāo)，按計(jì)劃順利完成； 4、做好客戶的跟進(jìn)及維護(hù)服務(wù)工作，
協(xié)助總經(jīng)理組織制定公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略并監(jiān)督實(shí)施；協(xié)助總經(jīng)理組織討論和決定公司的年度發(fā)展計(jì)劃、預(yù)算計(jì)劃、經(jīng)營方針及日常工作中的重大事項(xiàng)；協(xié)助總經(jīng)理根據(jù)公司內(nèi)外部環(huán)境的變化，主持調(diào)整公司發(fā)展戰(zhàn)略并監(jiān)督實(shí)施；協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司的重大經(jīng)營業(yè)務(wù)的審核和監(jiān)控的及時(shí)性 …… 具有醫(yī)藥或相關(guān)行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)，6年及以上大型企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年及以上高級(jí)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉企業(yè)運(yùn)營理念和管理模式、醫(yī)藥的監(jiān)督管理制度，熟悉公司治理及藥品生產(chǎn)等法律法規(guī)，具備扎實(shí)的醫(yī)藥市場發(fā)展趨勢等業(yè)務(wù)板塊相關(guān)專業(yè)知識(shí)
2024-11-03
歐先生
1.負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù); 2.負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案: 3.負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo):4負(fù)責(zé)挖掘客戶需求，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售; 5.負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)和售后客戶維系工作
2024-11-03
封敏
工作內(nèi)容：帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)拓展業(yè)務(wù)， 職位要求：有團(tuán)隊(duì)精神 工作時(shí)間：上午8:30-12:00 到下午14:00-18:00
工作職責(zé)： 1、根據(jù)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)所分管領(lǐng)域的短中長期戰(zhàn)略規(guī)劃任務(wù)分解、年度季度月度經(jīng)營計(jì)劃過程監(jiān)督和指導(dǎo)，確保經(jīng)營目標(biāo)實(shí)現(xiàn)； 2、負(fù)責(zé)分管領(lǐng)域人才隊(duì)伍培養(yǎng)建設(shè)、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、業(yè)務(wù)效率提升等工作
工作職責(zé)： 1.組織所屬企業(yè)開展電子商務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略研究，加強(qiáng)電商合作渠道整體運(yùn)營并對(duì)運(yùn)營和推廣效果做出專業(yè)的數(shù)據(jù)匯總、評(píng)估和分析； 2.督促所屬企業(yè)擬定電子商務(wù)發(fā)展有關(guān)政策、標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)電子商務(wù)應(yīng)用人才培養(yǎng)； 3.督促所屬企業(yè)制訂和完善電商合作渠道的各種推廣手段及規(guī)則，針對(duì)不同的推廣渠道，開展?fàn)I銷活動(dòng)，及時(shí)協(xié)調(diào)各方面資源配合執(zhí)行； 4.組織所屬企業(yè)收集并分析競爭對(duì)手信息、市場環(huán)境、行業(yè)信息和公司產(chǎn)品等信息，提供有效應(yīng)對(duì)方案，及時(shí)調(diào)整策略，定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報(bào)分析，為公司決策提供良好的依據(jù)； 5.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 任職資格： 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場營銷、廣告、新聞傳...
工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司各類信息系統(tǒng)的管理、優(yōu)化及技術(shù)支持工作； 2.負(fù)責(zé)收集業(yè)務(wù)部門功能使用優(yōu)化需求，組織對(duì)接業(yè)務(wù)部門及需求開發(fā)人員溝通分析并提供解決方案； 3.負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)的權(quán)限管理、數(shù)據(jù)管理、功能流程管理，配合業(yè)務(wù)部門人員完成系統(tǒng)功能調(diào)整及流程設(shè)置； 4.負(fù)責(zé)對(duì)接系統(tǒng)服務(wù)商處理解決系統(tǒng)使用過程中的各項(xiàng)問題，及時(shí)向業(yè)務(wù)部門反饋問題處理情況； 5.協(xié)助項(xiàng)目管理人員開展項(xiàng)目實(shí)施工作，熟悉業(yè)務(wù)需求及系統(tǒng)操作； 6.協(xié)助安全運(yùn)維管理人員開展系統(tǒng)運(yùn)行服務(wù)器資源、網(wǎng)絡(luò)和數(shù)據(jù)安全方面的管理維護(hù)工作； 7.承擔(dān)上級(jí)及領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)事項(xiàng)。 任職資格： 1.本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)及系統(tǒng)管理相...
、法律、文秘、經(jīng)濟(jì)、工商管理等相關(guān)專業(yè)； 3.具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有紀(jì)檢監(jiān)察相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4.具有較強(qiáng)的分析判斷、執(zhí)行、學(xué)習(xí)、語言文字表達(dá)、組織協(xié)調(diào)等能力； 5.具備一定的基層紀(jì)檢業(yè)務(wù)
工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，起草科創(chuàng)管理機(jī)制，起草創(chuàng)新研究戰(zhàn)略規(guī)劃及目標(biāo)； 2.協(xié)助管理科技創(chuàng)新項(xiàng)目，考核科創(chuàng)項(xiàng)目進(jìn)展與成果；3.負(fù)責(zé)起草或修訂科技成果轉(zhuǎn)化和激勵(lì)機(jī)制和制度，并組織相關(guān)培訓(xùn)；4.負(fù)責(zé)起草或修訂公司重點(diǎn)產(chǎn)品技術(shù)升級(jí)的管理機(jī)制和制度，并組織相關(guān)培訓(xùn)；5.協(xié)助指導(dǎo)公司開展產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵技術(shù)研究，協(xié)助公司重點(diǎn)產(chǎn)品進(jìn)行工藝、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和適應(yīng)癥等技術(shù)升級(jí)；6.協(xié)助組織公司與高校、科研院所、醫(yī)療機(jī)構(gòu)等科創(chuàng)機(jī)構(gòu)的科創(chuàng)交流和合作；7.組織專利管理相關(guān)培訓(xùn)；8.協(xié)助部門完成公司專利的申請、注冊、維護(hù)、登記及評(píng)估等事項(xiàng)，并監(jiān)督公司專利管理情況；10.協(xié)助成立公司科創(chuàng)專家?guī)?，協(xié)助管理公司所有對(duì)外...
工作職責(zé)： 1.根據(jù)集團(tuán)公司戰(zhàn)略規(guī)劃完善集團(tuán)公司的品牌規(guī)劃，督促所屬企業(yè)撰寫公司短、中、長期品牌發(fā)展戰(zhàn)略； 2.協(xié)同宣傳、證券部門建立和維護(hù)外部公共、媒體等關(guān)系，并充分利用和整合資源，監(jiān)督所屬企業(yè)對(duì)各類媒體傳播進(jìn)行監(jiān)控與總結(jié)分析，確保公司品牌形象的統(tǒng)一輸出； 3.制定集團(tuán)品牌推廣傳播策略，組織及監(jiān)督所屬企業(yè)制定和修改年度品牌宣傳推廣策略，組織所屬企業(yè)實(shí)施品牌推廣活動(dòng)； 4.組織所屬企業(yè)開展消費(fèi)者洞察及市場調(diào)研，根據(jù)調(diào)研結(jié)果豐富和完善公司品牌定位； 5.組織所屬企業(yè)開展品牌相關(guān)的市場調(diào)查與監(jiān)測，分析同行或競爭對(duì)手的品牌定位策略和品牌傳播策略； 6.負(fù)責(zé)對(duì)接品牌定位、視覺設(shè)計(jì)、市場調(diào)研...
組織和監(jiān)督所屬企業(yè)開展?fàn)I銷渠道及模式研究，收集行業(yè)營銷熱點(diǎn)事件，形成營銷案例庫和素材庫； 5.監(jiān)督所屬企業(yè)深度挖掘公司產(chǎn)品的內(nèi)涵和價(jià)值，制定公司擬開發(fā)產(chǎn)品的市場策略和市場計(jì)劃； 6.聯(lián)系、對(duì)接集團(tuán)各板塊業(yè)務(wù)日常協(xié)同事務(wù)
制定公司中長期戰(zhàn)略規(guī)劃，明確公司經(jīng)營策略、投資策略； 2、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司基金管理、資本運(yùn)營管理、資產(chǎn)管理及協(xié)同發(fā)展管理相關(guān)工作， 3、組織開展宏觀經(jīng)濟(jì)、市場、行業(yè)等政策的分析研究， 形成相關(guān)研究成果報(bào)告，為業(yè)務(wù)發(fā)展提供決策支持
分送集團(tuán)公文； 3.跟蹤公文辦理進(jìn)度，對(duì)已辦理完畢的文件做歸檔處理，建立文件基本信息臺(tái)賬目錄，定期整理和打印歸檔文件資料，妥善保管； 4.根據(jù)集團(tuán)OA使用的實(shí)際情況，定期OA使用收集意見建議，明確各部門OA業(yè)務(wù)需求 …… 負(fù)責(zé)提供檔案調(diào)閱；組織開展檔案培訓(xùn)，指導(dǎo)所屬企業(yè)檔案管理； 10.管理集團(tuán)印章、印信及其他重要證照；負(fù)責(zé)集團(tuán)工商變更、備案等工作；為集團(tuán)、各部門刻制印章并備案； 11.負(fù)責(zé)建立、完善辦公室與綜合文秘業(yè)務(wù)相關(guān)的制度的起草與制定
約 55 個(gè)崗位

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梧州 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：3K
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學(xué)歷要求分析

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    一般項(xiàng)目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；農(nóng)村生活垃圾經(jīng)營性服務(wù)；固體廢物治理；熱力生產(chǎn)和供應(yīng)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）許可項(xiàng)目：城市生活垃圾經(jīng)營性服務(wù)；餐廚垃圾處理；發(fā)電業(yè)務(wù)、輸電業(yè)務(wù)、供（配）電業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
  • 廣西大正通泰投資集團(tuán)有限公司
    對(duì)房地產(chǎn)業(yè)、酒店業(yè)、礦產(chǎn)業(yè)、交通項(xiàng)目、農(nóng)業(yè)、畜牧業(yè)的投資；建筑材料、鋼材、裝飾材料、消防材料、機(jī)械設(shè)備（特種設(shè)備除外）、電力設(shè)備、日用品、辦公用品、農(nóng)產(chǎn)品、五金產(chǎn)品、家用電器、礦產(chǎn)品（國家有專項(xiàng)規(guī)定的除外）批發(fā)、零售；房地產(chǎn)中介服務(wù)；房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營；廣告設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布；文化活動(dòng)服務(wù)；會(huì)議、展覽及相關(guān)服務(wù)；企業(yè)形象策劃服務(wù)；商品信息咨詢服務(wù)；物業(yè)管理；場地、房屋租賃；停車場服務(wù)；家用電器維修、安裝服務(wù)；普通貨運(yùn)；道路貨運(yùn)代理。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）
  • 梧州市鴻圖精密壓鑄有限公司
    生產(chǎn)用于汽車工業(yè)的有色鑄造零部件(用于制造變速器、發(fā)動(dòng)機(jī)、汽車電子控制系統(tǒng),ABS/ESP系統(tǒng)等)、工業(yè)機(jī)械、精密儀表儀器、通信設(shè)備用鋁合金鑄件;精密模具設(shè)計(jì)與制造;提供以上產(chǎn)品技術(shù)及咨詢服務(wù);銷售本公司產(chǎn)品。(凡涉及配額、許可證和專項(xiàng)規(guī)定管理的商品,按國家有關(guān)規(guī)定辦理)。
  • 廣西千宇建筑裝飾工程有限公司
    室內(nèi)外裝飾裝修工程、建筑幕墻工程設(shè)計(jì)、施工；場地準(zhǔn)備；園林綠化工程、節(jié)能環(huán)保工程、鋼結(jié)構(gòu)工程施工；廣告設(shè)計(jì)、制作、發(fā)布、代理；建筑材料、裝飾材料、電氣設(shè)備、五金產(chǎn)品、家具、廚具衛(wèi)具、家用電器、燈具批發(fā)、零售。
  • 梧州市丹青書畫藝術(shù)有限公司
    字畫銷售;教育咨詢、文化藝術(shù)咨詢;文化藝術(shù)交流活動(dòng)組織。
  • 梧州毅德商貿(mào)物流城開發(fā)有限公司
    物流園區(qū)的開發(fā)建設(shè)及經(jīng)營,房地產(chǎn)開發(fā)建設(shè)及經(jīng)營,商品住宅、商業(yè)用房銷售及出租,寫字樓經(jīng)營,普通貨物倉儲(chǔ)服務(wù)(不含易燃易爆、易制毒等危險(xiǎn)品),國內(nèi)廣告的設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布,文化藝術(shù)交流組織策劃活動(dòng)(不得直接從事文藝演出及文化經(jīng)紀(jì)代理業(yè)務(wù)),展覽展示會(huì)的承辦策劃服務(wù),企業(yè)形象策劃,經(jīng)濟(jì)信息咨詢服務(wù)(除金融、證券、期貨),物業(yè)管理。
  • 賀州前進(jìn)汽車銷售有限公司
    一般項(xiàng)目：汽車新車銷售；新能源汽車整車銷售；汽車零配件批發(fā)；汽車零配件零售；機(jī)動(dòng)車修理和維護(hù)；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；商務(wù)代理代辦服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；機(jī)動(dòng)車改裝服務(wù)；汽車裝飾用品銷售；電動(dòng)汽車充電基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)營；充電樁銷售；汽車租賃；二手車經(jīng)銷；二手車鑒定評(píng)估（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）許可項(xiàng)目：保險(xiǎn)兼業(yè)代理業(yè)務(wù)；煙草制品零售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
  • 賀州市八步區(qū)潮尚汽車養(yǎng)護(hù)中心
    一般項(xiàng)目：機(jī)動(dòng)車修理和維護(hù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
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