崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)擬定營(yíng)銷戰(zhàn)略和目標(biāo),并負(fù)責(zé)組織計(jì)劃的執(zhí)行及落實(shí),保證銷售目標(biāo)的達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)建立及管理房地產(chǎn)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì);負(fù)責(zé)銷售內(nèi)部管理流程的建立及實(shí)施; 帶領(lǐng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù);
3、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)銷售信息管理、銷售活動(dòng)管理、銷售內(nèi)務(wù)管理、客戶資源管理;
4、并負(fù)責(zé)房源、定價(jià)、營(yíng)銷方案的監(jiān)控與管理;負(fù)責(zé)維護(hù)及處理銷售相關(guān)外部關(guān)系等。
5、對(duì)項(xiàng)目前期的市場(chǎng)定位,人員搭建,招募,員工培訓(xùn)等工作;
6、建立案場(chǎng)管理規(guī)定,并對(duì)員工進(jìn)行監(jiān)督執(zhí)行。
7、確保所轄項(xiàng)目的良性運(yùn)作,前期籌備到后期運(yùn)營(yíng)都有較好的掌控能力;
8、制定項(xiàng)目年度營(yíng)銷任務(wù)及營(yíng)銷可行性方案,負(fù)責(zé)計(jì)劃執(zhí)行及策略調(diào)整;
9.對(duì)公司總經(jīng)理負(fù)責(zé),帶領(lǐng)銷售人員完成銷售任務(wù)。
任職要求:
1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,具備房地產(chǎn)銷售6年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上項(xiàng)目營(yíng)銷總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、精通房地產(chǎn)策劃、銷售等專業(yè)知識(shí)等;
3、責(zé)任心強(qiáng),工作積極主動(dòng),人品端正、抗壓力強(qiáng)。

液壓工程師

10000-15000元
2024-09-18
1.負(fù)責(zé)編制設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,進(jìn)行設(shè)備點(diǎn)檢定修工作的實(shí)施; 2.負(fù)責(zé)設(shè)備的故障及時(shí)處理,對(duì)所負(fù)責(zé)的維修項(xiàng)目存在的技術(shù)問題,進(jìn)行有效解決; 3.負(fù)責(zé)對(duì)公司液壓裝備的專業(yè)管理,并制定相應(yīng)的管理制度、規(guī)定
崗位職責(zé) 1、組織實(shí)施公司有關(guān)銷售方面的決議,負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù); 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、協(xié)助和參與項(xiàng)目銷售策劃; 4、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; …… 5、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 6、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 7、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
約 3 個(gè)崗位
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梧州 項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 15K,最多人拿:5K,最多人拿:1W以上
  • 13.3%
    4K
  • 26.7%
    5K
  • 20%
    6K-8K
  • 13.3%
    8K-1W
  • 26.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    93.3%
  • 中專
    6.7%
梧州項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.3%,中專占6.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    93.3%
  • 3-5年
    6.7%
梧州項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占93.3%,3-5年占6.7%。
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