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19小時(shí)前
趙百科
負(fù)責(zé)管理公司財(cái)務(wù)工作,擬定公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度和管理流程,提高財(cái)務(wù)運(yùn)行效率,降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);通過(guò)預(yù)算管理,不斷提高投入產(chǎn)出效能,促進(jìn)公司業(yè)務(wù)持續(xù)健康發(fā)展;通過(guò)財(cái)務(wù)隊(duì)伍建設(shè),不斷提升財(cái)稅資源統(tǒng)籌能力,促進(jìn)公司稅后收益最大化。負(fù)責(zé)公司各部門經(jīng)營(yíng)信息的收集、分析,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供支持;負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)人員日常管理,管理和指導(dǎo)會(huì)計(jì)核算及財(cái)務(wù)報(bào)表的編制。
19小時(shí)前
趙百科
1、大專及以上學(xué)歷
2、新媒體運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉新媒體公眾號(hào)的運(yùn)作流程,可以獨(dú)自運(yùn)營(yíng)公眾號(hào)、抖音等新媒體平臺(tái);
3、熱愛(ài)寫(xiě)作,擁有深厚的文學(xué)功底,具有原創(chuàng)編輯能力(中文、新聞、廣告學(xué)等專業(yè)優(yōu)先);
4、有創(chuàng)意,有激情,工作主動(dòng),有責(zé)任感,執(zhí)行力強(qiáng);
5、熱衷于各類網(wǎng)絡(luò)社交平臺(tái),對(duì)網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題較了解。
工作內(nèi)容
1、新媒體運(yùn)營(yíng):公眾號(hào)、抖音等新媒體平臺(tái)日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù),推送優(yōu)質(zhì)文案,線上活動(dòng)策劃等方式提高關(guān)注度。
2、完成內(nèi)容創(chuàng)作、更新及維護(hù),增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度與活躍度;
3、對(duì)新媒體平臺(tái)與內(nèi)容進(jìn)行推廣、商務(wù)合作執(zhí)行及線上活動(dòng)策劃等,通過(guò)活動(dòng)傳播擴(kuò)大粉絲規(guī)模和粉絲活躍度;
4、通過(guò)數(shù)據(jù)分析,了解用戶特點(diǎn),進(jìn)行用戶運(yùn)營(yíng)與互動(dòng),提升用戶體驗(yàn)與參與度。

出品師

3000-4000元
19小時(shí)前
唐立棟
1.制作各種港澳美食
2.服從主管工作安排
3.年齡要求21歲到30(男女不限)
職位招聘5人
19小時(shí)前
彭小姐
任職要求: 1、年齡45歲以下,財(cái)務(wù)專業(yè)專科以上學(xué)歷; 2、具有中級(jí)或中級(jí)以上會(huì)計(jì)師職稱; 3、具有5年以上一般納稅人及全盤賬務(wù)處理工作經(jīng)驗(yàn);熟悉應(yīng)用金蝶軟件及辦公軟件,擁有電商工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、稅務(wù)法律相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)和稅務(wù)籌劃、控制財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的能力; 5、有責(zé)任心,學(xué)習(xí)能力、溝通能力、執(zhí)行能力,有團(tuán)隊(duì)合作精神; 6、與工商、稅務(wù)、銀行及相關(guān)外部機(jī)構(gòu)建立友好關(guān)系; 7、具有良好的職業(yè)道德,有良好的協(xié)調(diào)、溝通能力,能夠有效協(xié)調(diào)各部門之間的工作; 8、不可兼職,能夠全職從事該崗位工作。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常的賬務(wù)處理工作; 2、負(fù)責(zé)編制和審核財(cái)...
工作內(nèi)容:在門店學(xué)習(xí)1-3個(gè)月,熟悉門店的產(chǎn)品、流程、等工作內(nèi)容,通過(guò)自己的能力競(jìng)聘自己意向的崗位; 發(fā)展方向:果蔬肉禽項(xiàng)目類、采購(gòu)、督導(dǎo)、店面運(yùn)營(yíng)、區(qū)域主管等多個(gè)崗位
19小時(shí)前
黎女士
崗位職責(zé): 1.根據(jù)本部門各階段工作計(jì)劃,落實(shí)及推進(jìn)招商部的整體工作 2.按照公司招商流程及工作制度要求進(jìn)行日常的招商工作,拓展客戶資源,反饋市場(chǎng)信息及客戶意見(jiàn) 3.參與部門的市場(chǎng)調(diào)研工作,并針對(duì)市場(chǎng)的變化和競(jìng)爭(zhēng)的需要適時(shí)提出應(yīng)對(duì)策略 4.負(fù)責(zé)實(shí)施公司項(xiàng)目公司商業(yè)項(xiàng)目廣告位、共用場(chǎng)地等可租賃資源的招商工作 5.負(fù)責(zé)各項(xiàng)租賃合同的簽訂、變更、續(xù)簽、終止、執(zhí)行等工作 6.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人才培養(yǎng)相關(guān)工作 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷 2、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),熟悉商品結(jié)構(gòu)及特點(diǎn),對(duì)商場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)管理或招商有1年或以上工作經(jīng)驗(yàn)
19小時(shí)前
李登輝
1組織建立貿(mào)易部,制定部門工作計(jì)劃及相關(guān)預(yù)算,全面主持貿(mào)易部的日常管理工作; 2、制定并規(guī)劃進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程,收集、分析行業(yè)重要信息數(shù)據(jù)、積極開(kāi)拓國(guó)內(nèi)外市場(chǎng); 3、負(fù)責(zé)簽訂大宗貿(mào)易合同及監(jiān)督合同執(zhí)行,處理相關(guān)商務(wù)事宜; 4、重要客戶的接洽聯(lián)絡(luò)、關(guān)系維護(hù); 5、負(fù)責(zé)貿(mào)易部人員的評(píng)估、考核、培訓(xùn)、獎(jiǎng)懲等工作。 任職資格: 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易類相關(guān)專業(yè); 2、5年以上進(jìn)出口業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮; 3、熟悉進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程,熟悉外貿(mào)進(jìn)出口法律條規(guī),具備貿(mào)易管理專業(yè)知識(shí)和相關(guān)技能; 4、具有優(yōu)秀的英文聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力,熟悉使用辦公軟件; 5、...
19小時(shí)前
吳遠(yuǎn)陳
有梧州本地資源,熟悉休閑、日化、快銷的客戶,有在商超做過(guò)采購(gòu)的優(yōu)先
19小時(shí)前
羅暉懷
任職要求:責(zé)任心強(qiáng),有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)生鮮采購(gòu)部門的日常管理和運(yùn)營(yíng),確保采購(gòu)計(jì)劃的順利實(shí)施; 2. 負(fù)責(zé)與供應(yīng)商進(jìn)行談判,并制定合理的采購(gòu)合同; 3. 負(fù)責(zé)生鮮產(chǎn)品的采購(gòu)、驗(yàn)收、入庫(kù)、出庫(kù)等工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量和數(shù)量的準(zhǔn)確性; 4. 負(fù)責(zé)生鮮產(chǎn)品的庫(kù)存管理和銷售分析,及時(shí)調(diào)整采購(gòu)計(jì)劃,保證庫(kù)存的合理性; 5. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理和培訓(xùn),提高團(tuán)隊(duì)的采購(gòu)能力和工作效率。 任職要求: 2. 具有3年以上生鮮采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉生鮮產(chǎn)品的采購(gòu)流程和市場(chǎng)動(dòng)態(tài); 3. 具備較強(qiáng)的談判能力和溝通能力,能夠與供應(yīng)商進(jìn)行有效的談判; 4. 具有良好的團(tuán)隊(duì)管理和培訓(xùn)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)...
19小時(shí)前
鄭明
了解客戶服務(wù)需求信息,進(jìn)行有效跟蹤,做好售前、售后指導(dǎo)和服務(wù)工作,策劃銷售策略。需要有C1,C2駕照。

綜合辦主任

10000-15000元
19小時(shí)前
主要崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)接待及重要關(guān)系的建立和維護(hù)工作; 2、負(fù)責(zé)各中心、部門及分子公司之間的溝通協(xié)調(diào),配合協(xié)助做好各項(xiàng)服務(wù)、保障工作; 3、負(fù)責(zé)公司對(duì)內(nèi)對(duì)外重要公文、制度的撰寫(xiě)、審核工作; 4、負(fù)責(zé)組織、安排公司的內(nèi)部會(huì)議、年會(huì)、接待活動(dòng)、文體活動(dòng)等; 5、負(fù)責(zé)工商、資產(chǎn)管理工作、各類證照的注冊(cè)、變更及重要資料的管理工作; 6、組織制定各部門的權(quán)責(zé)手冊(cè),明確各項(xiàng)授權(quán)、審批流程; 7、負(fù)責(zé)印章管理、檔案管理、辦公環(huán)境管理等工作; 8、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)工作; 9、負(fù)責(zé)辦公物資的采購(gòu)管理工作。 10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、有5年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn),性格開(kāi)朗...
19小時(shí)前
龍建材
崗位職責(zé): 1、協(xié)助倉(cāng)管主管完成倉(cāng)管工作; 2、頂班司機(jī); 3、門店維修。 崗位福利:五險(xiǎn)、法定假日、生日福利、早餐福利等。
監(jiān)督管理公司旗下店面財(cái)務(wù)報(bào)賬,協(xié)助老板監(jiān)督管理人員,老板助理
19小時(shí)前
吉利汽車 (梧州吉沃店)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、公司會(huì)計(jì)核算制度,負(fù)責(zé)全面財(cái)務(wù)核算、報(bào)稅工作,確保及時(shí)性、完整性、合規(guī)性; 2、定期檢查現(xiàn)金和銀行存款是否賬實(shí)相符; 2、會(huì)計(jì)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析報(bào)告的編制、上報(bào); 3、年度預(yù)算編制、執(zhí)行、控制; 4、配合店內(nèi)、區(qū)域、集團(tuán)審計(jì)工作的完成: 5、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)和低值易耗品的管理 6、內(nèi)控流程的優(yōu)化、完善; 7、部門間溝通、協(xié)調(diào); 8、上級(jí)交辦的其他工作。 任職資格: 1、25-40歲,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,必須具備初級(jí)會(huì)計(jì)師職稱,如具備中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先考慮; 2、具備3年以上一般納稅人公司相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 2、具備2年以上4...
19小時(shí)前
吉利汽車 (梧州吉沃店)
崗位職責(zé): 1、公司人工成本、行政費(fèi)用的預(yù)算與管理; 2、制度流程建設(shè)、各類會(huì)議活動(dòng)組織、辦公環(huán)境管理、公司各類采購(gòu)統(tǒng)籌、固定資產(chǎn)及車輛管理、公司倉(cāng)儲(chǔ)及禮品庫(kù)管理; 3、行政管理體系搭建、辦公區(qū)域租賃裝修、行政采購(gòu)體系搭建維護(hù)、大型年會(huì)及重要活動(dòng)組織; 4、采購(gòu)、管理公司固定資產(chǎn)與低值易耗品(非辦公用品和日常用品); 5、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)臺(tái)賬審核、組織固定資產(chǎn)盤點(diǎn)工作。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,具備汽車行業(yè)行政崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 2、固定資產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)、資產(chǎn)管理合同管理; 3、有一定財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn); 4、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力,較強(qiáng)的分析、解決...
19小時(shí)前
劉小姐
1. 負(fù)責(zé)公司員工招募工作,對(duì)部門缺員進(jìn)行推薦; 2.負(fù)責(zé)執(zhí)行及規(guī)劃員工培訓(xùn)工作; 3. 考核員工的績(jī)效,并提出改進(jìn)的建議; 4. 負(fù)責(zé)檔案的整理、記錄、收集、存檔和保管工作; 5. 確保有關(guān)人事規(guī)定遵循政府有關(guān)部門的勞動(dòng)法規(guī); 6. 落實(shí)員工薪資核發(fā)及福利金、獎(jiǎng)金等的正確發(fā)放; 7. 協(xié)助各部門人事及預(yù)算的控管; 8. 負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查店內(nèi)各部門、員工執(zhí)行規(guī)范的情況。
梧州-長(zhǎng)洲區(qū)-梧州兩廣批發(fā)市場(chǎng) 1人 電子 電信 物流
19小時(shí)前
王東華
本崗位招聘財(cái)務(wù)主管1人; 年齡要求在28-45之間; 有會(huì)計(jì)類證件,有會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),能勝任公司對(duì)外報(bào)賬做賬工作,協(xié)助管理公司內(nèi)部財(cái)務(wù)。
19小時(shí)前
李紹臻
任職要求: 1.工作熱情,有責(zé)任心; 2.遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度及守則,服從主管的安排及管理 3.有正確的價(jià)值觀
19小時(shí)前
劉小姐
工作簡(jiǎn)介及其它要求: 1、負(fù)責(zé)為公司提供決策支持,編制和完善公司內(nèi)部的管理體系,保證順暢平穩(wěn)運(yùn)行。 2、負(fù)責(zé)公司的人力資源規(guī)劃、薪酬福利管理、員工激勵(lì)以及內(nèi)部協(xié)調(diào)溝通,保證公司人員供給和提高人力效率。 3、擬訂、建立完善公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度。 4、負(fù)責(zé)公司信息化系統(tǒng)的規(guī)劃,推動(dòng)落實(shí)信息化系統(tǒng)的運(yùn)用。 5、具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。 6、具備相關(guān)的人事管理經(jīng)驗(yàn)。 薪酬待遇:*** 上班時(shí)間:9:00-18:00 月休4天
19小時(shí)前
李小姐
專業(yè)功底扎實(shí),責(zé)任心強(qiáng),溝通能力較好。性格積極樂(lè)觀正能量滿滿
約 90 個(gè)崗位

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