梧州餐飲前廳招聘
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梧州 餐飲前廳 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班
4000-5000元2024-09-22楊福昌崗位職責:負責協(xié)助店長每日運營
任職要求:管理好前廳員工,
崗位福利:待遇從優(yōu) -
酒店店長助理
5000-8000元2024-09-22余承播崗位職責:
1.協(xié)助店長做好酒店日常運營管理、內(nèi)控合規(guī)等工作,例如前臺服務、客房管理、餐飲管理、銷售管理等;
2.協(xié)助店長處理各種問題和投訴,及時解決客戶的需求和問題,提高客戶滿意度和忠誠度;
3.協(xié)助店長制定和落實營銷計劃,合理控制成本,提高經(jīng)營效益,達到公司制定的經(jīng)營目標;
4.負責收集和分析客戶數(shù)據(jù)和酒店運營數(shù)據(jù),提供決策支持,并向店長提供相關(guān)報告和建議;
5.協(xié)助店長負責協(xié)調(diào)各部門間的關(guān)系,確保酒店內(nèi)部各項工作的高效運轉(zhuǎn)和順利進行;
6.協(xié)助店長完成員工招聘、培訓、考勤及排班管理、加班控制、績效考核、獎懲等人員管理工作;
7.組織舉辦定期的員工交流培訓會,交流改進的方法,定期交換職責;
8.按時完成領(lǐng)導交辦的各項工作任務。
任職資格:
1.大專及以上學歷,酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.兩年及以上酒店行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,熟悉客房、前廳和餐飲規(guī)范流程;
3.認同經(jīng)濟型酒店價值觀,有較強服務意識和學習能力,精通經(jīng)濟型酒店經(jīng)營和管理流程;
4.熟練使用word、excel、PPT及OA系統(tǒng)等辦公軟件;
5.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
6.身體健康,形象氣質(zhì)良好,性格開朗,吃苦耐勞,工作認真、細致,服務意識和責任心強。 -
餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班
4000-5000元2024-09-20潘泉宇1.主要負責樓面的日常運營、人員管理、客戶服務、協(xié)助老板做好營業(yè)計劃制定、營收;做好總結(jié)及匯總工作。
2.具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、以及領(lǐng)導能力,帶領(lǐng)員工完成日常的接待、服務結(jié)賬等工作,并監(jiān)督和指導員工的工作表現(xiàn)。
3.有晉升空間 -
酒店營銷專員
4000-6000元2024-09-18梁四、熟悉前廳業(yè)務,通過在前廳部開展工作收集客戶意見建議,根據(jù)客戶需求改善酒店服務,建立重要客戶檔案,維護客戶關(guān)系。 …… 五、對周邊三公里的餐飲、健身房、娛樂場所等走訪,深度合作,放置酒店產(chǎn)品活動宣傳展架。 工作要求: 一、有良好溝通能力和書面表達能力,能與客戶和各部門同事形成有效溝通機制。
約 4 個崗位
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梧州 服務員招聘工資
¥
2477
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 4K,最多人拿:2K
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54%2K
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44.5%3K
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1.5%4K
學歷要求分析
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不限學歷99.5%
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初中0.5%
梧州服務員招聘需要什么學歷?不限學歷占99.5%,初中占0.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
梧州服務員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。