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梧州安全主管招聘

共找到 36條 梧州 安全主管 招聘 職位。好工作,上桂聘
22小時(shí)前
楊嘯
崗位職責(zé):
1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度目標(biāo),協(xié)助隊(duì)友現(xiàn)場(chǎng)成交;
2、執(zhí)行門(mén)店各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng);
3、人貨場(chǎng)管理;
4、其它店長(zhǎng)安排的工作。
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,基礎(chǔ)辦公軟件操作能力,積極主動(dòng),良好的溝通協(xié)調(diào)能力,堅(jiān)韌不拔,渴望成功。
2、3年以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn),經(jīng)驗(yàn)稍欠者可以從儲(chǔ)備主管做起。
22小時(shí)前
楊嘯
通過(guò)培訓(xùn)和實(shí)踐達(dá)到任職銷(xiāo)售主管的能力
2024-11-07
李小姐
專(zhuān)業(yè)功底扎實(shí),責(zé)任心強(qiáng),溝通能力較好。性格積極樂(lè)觀正能量滿(mǎn)滿(mǎn)
2024-11-06
李健華
晉升渠道:BD- M0-主管-經(jīng)理 崗位要求: 1.溝通、協(xié)調(diào)、推動(dòng)能力強(qiáng),良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2.銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn); 薪資待遇:4000-10000元/月、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利;

人力資源

3000-4000元
梧州-萬(wàn)秀區(qū) 1人
2024-11-06
李健華
崗位職責(zé): 1、結(jié)合公司戰(zhàn)略業(yè)務(wù)部門(mén)需求,提供人資專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的解決方案并落地實(shí)施,促進(jìn)業(yè)務(wù)長(zhǎng)短期目標(biāo)的達(dá)成; 2、關(guān)注業(yè)務(wù)部門(mén)人員配置合理性,協(xié)助進(jìn)行組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化,提高團(tuán)隊(duì)凝聚力,為業(yè)務(wù)部門(mén)提供強(qiáng)有力的人員供給及梯隊(duì)搭建支持; 3、通過(guò)人才盤(pán)點(diǎn),關(guān)注關(guān)鍵人才的招聘、培養(yǎng)、發(fā)展和提升 4、主動(dòng)和管理層、員工多方位互動(dòng),建立有效和多樣化的溝通渠道,保證組織中信息的暢通; 5、推動(dòng)集團(tuán)人資政策、制度、體系和各項(xiàng)人力管理活動(dòng)在業(yè)務(wù)單元的落地; 任職要求: 1、有3-5年人力資源管理經(jīng)驗(yàn),要求相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2、了解人力資源各模塊工作; 3、具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng),能承受一定...
工作內(nèi)容:帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)拓展業(yè)務(wù), 職位要求:有團(tuán)隊(duì)精神 工作時(shí)間:上午8:30-12:00 到下午14:00-18:00
工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)集團(tuán)外部文件的簽收、登記、篩選、審核、辦理、流轉(zhuǎn);進(jìn)行集團(tuán)外報(bào)文件的專(zhuān)送、交換工作; 2.提高文件的規(guī)范性,校核各部門(mén)、各企業(yè)的文件格式、內(nèi)容,并流轉(zhuǎn)、印制、分送集團(tuán)公文; 3.跟蹤公文辦理進(jìn)度,對(duì)已辦理完畢的文件做歸檔處理,建立文件基本信息臺(tái)賬目錄,定期整理和打印歸檔文件資料,妥善保管; 4.根據(jù)集團(tuán)OA使用的實(shí)際情況,定期OA使用收集意見(jiàn)建議,明確各部門(mén)OA業(yè)務(wù)需求,及時(shí)優(yōu)化OA流程; 5.與各企業(yè)聯(lián)絡(luò),對(duì)文件相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行指導(dǎo)、協(xié)調(diào); 6.處理集團(tuán)辦公室日常事務(wù),負(fù)責(zé)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子與各部門(mén)各企業(yè)的日常服務(wù)、協(xié)調(diào)工作。 7.撰寫(xiě)各類(lèi)公文材料、匯報(bào)材料、經(jīng)驗(yàn)材料...
2024-11-02
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)集團(tuán)及子公司財(cái)務(wù)管理工作; 2.協(xié)助子公司負(fù)責(zé)人制定子公司利潤(rùn)計(jì)劃、財(cái)務(wù)規(guī)劃、預(yù)算管理、資金安排等工作,并監(jiān)督過(guò)程實(shí)施; 3.負(fù)責(zé)各種稅種的日常及年度納稅申報(bào)及繳納工作; 4.建立健全子公司會(huì)計(jì)核算的組織以及財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度; 5.出具集團(tuán)層面合并報(bào)表,定期出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告; 6.參與子公司體系流程制度建立及優(yōu)化,信息化建設(shè),內(nèi)控監(jiān)督執(zhí)行; 7.定期向公司負(fù)責(zé)人及上級(jí)單位匯報(bào)工作; 8.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1.具有6年以上財(cái)務(wù)管理或融資工作經(jīng)驗(yàn),有3年以上部門(mén)獨(dú)立管理經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉財(cái)務(wù)分析工具、財(cái)務(wù)軟件,能夠獨(dú)立管理和領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì); ...
2024-11-02
周女士
行政人力主管
工作要求: 1、協(xié)助參與公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略策劃制定,完成公司行政管理制度,協(xié)調(diào)各部門(mén)積極配合做好內(nèi)部管理工作; 2、制定公司綜合管理、人力資源工作目標(biāo)、計(jì)劃,并組織實(shí)施,做到計(jì)劃準(zhǔn)確,方法靈活; 3、制定公司人力資源管理體系和制度建設(shè)工作,并監(jiān)督執(zhí)行; 4、依據(jù)公司各項(xiàng)規(guī)章制度,督促所屬工作人員嚴(yán)格執(zhí)行公司行政方面的有關(guān)規(guī)定,做到依章辦事,有章可循,規(guī)劃公司的各項(xiàng)行政運(yùn)營(yíng)管理; 5、負(fù)責(zé)內(nèi)部人員、協(xié)調(diào)、平衡各部門(mén)之間的關(guān)系,負(fù)責(zé)外部關(guān)系的維穩(wěn); 6、組織安排重要客人的接待工作,協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系,宣傳企業(yè)文化和公司理念,樹(shù)立公司的良好形象; 7、嚴(yán)格控制行政辦公經(jīng)費(fèi)的支出,做好辦公資產(chǎn)管理。...
工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)企劃營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的宣傳廣告策劃,包括媒體選擇與組合等建議; 2、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)新媒體宣傳工作; 3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格 1、年齡25-35歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2、具市場(chǎng)活動(dòng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具較強(qiáng)文案功底、語(yǔ)言表達(dá)能力; 4、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、溝通好、執(zhí)行力強(qiáng)、抗壓、認(rèn)同萬(wàn)達(dá)。 5、有話劇表演經(jīng)驗(yàn),表演專(zhuān)業(yè)畢業(yè)的優(yōu)先
2024-11-02
李小姐
1. 主導(dǎo)訂單評(píng)審、物料需求計(jì)劃以及貨倉(cāng)存量的控制。 2. 對(duì)公司生產(chǎn)發(fā)展趨勢(shì)作預(yù)測(cè),進(jìn)行生產(chǎn)能力負(fù)荷評(píng)估,向生產(chǎn)副總提交生產(chǎn)能力設(shè)計(jì)方案。 3. 統(tǒng)籌安排整體部門(mén)事宜,建立部門(mén)管理程序和標(biāo)準(zhǔn),督導(dǎo)完成部門(mén)任務(wù)。 4. 審訂和修改PMC部工作規(guī)范和管理制度。 5. 督導(dǎo)生管、物控、貨倉(cāng)、成品出貨按工作職責(zé)進(jìn)行工作。內(nèi)容包括PC生產(chǎn)計(jì)劃安排和調(diào)整,與營(yíng)業(yè)部的溝通,生產(chǎn)進(jìn)度跟催;MC物料需求 計(jì)劃的建立,與采購(gòu)部溝通訂料事宜,物料進(jìn)度跟催,物料領(lǐng)、補(bǔ)的控制;貨倉(cāng)材料和產(chǎn)品的接收、保管、發(fā)放,完善帳目、電腦數(shù)據(jù)等事務(wù);成品出貨之出貨、運(yùn)輸、客退產(chǎn)品之安排與跟進(jìn)...
2024-11-02
蔣小姐
崗位職責(zé): 1、搭建財(cái)務(wù)部門(mén)體系及人員培養(yǎng),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì); 2、根據(jù)公司宗旨,高度把控業(yè)務(wù)發(fā)展方向,做好分析,財(cái)務(wù)規(guī)劃,稅務(wù)籌劃,資金管理,年度預(yù)算,項(xiàng)目驗(yàn)收。 3、高度認(rèn)知公司文化,共同建設(shè)公司團(tuán)隊(duì)發(fā)展,做好部門(mén)協(xié)調(diào),把控總體利潤(rùn)。 任職資格: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè); 2、具有5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、熟悉操作財(cái)務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件; 4、記賬要求字跡清晰、準(zhǔn)確、及時(shí),賬目日清月結(jié),報(bào)表編制準(zhǔn)確、及時(shí); 5、工作認(rèn)真,態(tài)度端正
2024-11-02
江先生
1、安全生產(chǎn)的檢查(綜合檢查和專(zhuān)項(xiàng)檢查); 2、安全隱患的整改方案的制定及跟蹤實(shí)施; 3、安全資料的編制、整理、歸檔、修訂; 4、安全生產(chǎn)過(guò)程的監(jiān)督管理; 5、非常規(guī)作業(yè)的管理; 6、其他主管交代的事務(wù)
2024-11-02
廣西壯族自治區(qū)梧州市長(zhǎng)洲區(qū)迎賓路
崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌管理公司行政后勤服務(wù)工作,負(fù)責(zé)各部門(mén)之間與領(lǐng)導(dǎo)之間的協(xié)調(diào); 2、負(fù)責(zé)公司的接待工作及政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護(hù)及保持; 3、負(fù)責(zé)相關(guān)會(huì)議的組織,會(huì)議場(chǎng)所與會(huì)議活動(dòng)的布置和安排,負(fù)責(zé)會(huì)議決議的督辦事項(xiàng); 4、負(fù)責(zé)審核以公司形式發(fā)出的各類(lèi)稿件、函件等工作; 5、負(fù)責(zé)制定公司項(xiàng)目相關(guān)采購(gòu)成本和支出計(jì)劃,并對(duì)采購(gòu)需求確認(rèn); 職位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,工商管理、金融管理等相關(guān)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),3年以上同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、掌握行政職能、行政組織等行政管理學(xué)和基本知識(shí),掌握各種公文處理流程以及各種常用公文的寫(xiě)作; 3、有一定的采購(gòu)經(jīng)驗(yàn),具有良好的成本意識(shí),...
2024-11-02
李小姐
有三年以上質(zhì)檢經(jīng)驗(yàn)。 新員工的培訓(xùn)和教導(dǎo)。 建立、完善和維護(hù)品質(zhì)管理體系、品質(zhì)制度。 負(fù)責(zé)所有工作文件及表單的設(shè)計(jì)、更改和完善。 負(fù)責(zé)新供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)和評(píng)估及產(chǎn)品品質(zhì)的管理和稽核。
工作內(nèi)容: 1、配合物業(yè)經(jīng)理開(kāi)展住宅客服工作,隨時(shí)掌握物管費(fèi)、水電費(fèi)等繳納情況,及時(shí)做好物業(yè)管理費(fèi)催交工作。 2、對(duì)客服前臺(tái)、客服管家的工作安排、指導(dǎo)、監(jiān)督及考核。 3、安排客服前臺(tái)、客服管家做好日常住戶(hù)溝通工作,及時(shí)了解住戶(hù)的需求,并做好相應(yīng)記錄,對(duì)客戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)查進(jìn)行匯總,問(wèn)題及時(shí)協(xié)調(diào)處理。 4、接受和處理物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)對(duì)工程設(shè)備管理的投訴,根據(jù)各信息反饋對(duì)設(shè)備工程事件進(jìn)行解釋工作,令業(yè)主/住戶(hù)滿(mǎn)意。 5、接受及處理住戶(hù)投訴,并予以記錄,對(duì)違章操作或行為應(yīng)及時(shí)制止或按規(guī)定處理。 6、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)與社區(qū)等政府職能部門(mén)的關(guān)系。 7、將項(xiàng)目?jī)?nèi)發(fā)生的重大事件按要求及時(shí)記錄、上報(bào)并跟...
2024-11-02
馮女士
行政
崗位職責(zé) 1、依據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求,對(duì)食用油、排粉、面餅等商品進(jìn)行規(guī)劃,分析市場(chǎng)定位,制定各渠道開(kāi)發(fā)計(jì)劃,產(chǎn)品組合,價(jià)格體系,促銷(xiāo)策略等。 2、市場(chǎng)調(diào)研與分析:負(fù)責(zé)深入調(diào)研目標(biāo)市場(chǎng),分析消費(fèi)者需求、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)趨勢(shì),為公司制定銷(xiāo)售策略提供數(shù)據(jù)支持。 3、銷(xiāo)售策略制定:根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研結(jié)果,制定品類(lèi)銷(xiāo)售策略,包括產(chǎn)品定位、價(jià)格策略、渠道布局等,以提升市場(chǎng)份額和品牌影響力。 4、銷(xiāo)售渠道拓展:負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)和拓展新的銷(xiāo)售渠道,包括線上電商平臺(tái)、線下零售商、分銷(xiāo)商等,確保產(chǎn)品能夠覆蓋更廣泛的市場(chǎng)。 5、客戶(hù)關(guān)系管理:與現(xiàn)有客戶(hù)保持良好溝通,維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,同時(shí)積極開(kāi)發(fā)新客戶(hù),擴(kuò)大客戶(hù)群體。 6...
2024-11-02
駱昊迪
一、日常財(cái)務(wù)工作 1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)工作,包括會(huì)計(jì)憑證簿記、審核、財(cái)務(wù)報(bào)表出具 2、負(fù)責(zé)稅務(wù)工作,包括日常申報(bào)、稅務(wù)變更、注銷(xiāo)等事項(xiàng) 3、配合審計(jì)師完成年度會(huì)計(jì)審計(jì)及稅務(wù)審計(jì)工作 4、協(xié)助完成資金相關(guān)工作,包括但不限于資金結(jié)算、銀行賬戶(hù)維護(hù)等
崗位職責(zé) 1、依據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求,對(duì)食用油、粉、面等其他非大米品類(lèi)產(chǎn)品進(jìn)行規(guī)劃,分析市場(chǎng)定位,制定各渠道開(kāi)發(fā)計(jì)劃,產(chǎn)品組合,價(jià)格體系,促銷(xiāo)策略等。 2、市場(chǎng)調(diào)研與分析:負(fù)責(zé)深入調(diào)研目標(biāo)市場(chǎng),分析消費(fèi)者需求、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)趨勢(shì),為公司制定銷(xiāo)售策略提供數(shù)據(jù)支持。 3、銷(xiāo)售策略制定:根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研結(jié)果,制定品類(lèi)銷(xiāo)售策略,包括產(chǎn)品定位、價(jià)格策略、渠道布局等,以提升市場(chǎng)份額和品牌影響力。 4、銷(xiāo)售渠道拓展:負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)和拓展新的銷(xiāo)售渠道,包括線上電商平臺(tái)、線下零售商、分銷(xiāo)商等,確保產(chǎn)品能夠覆蓋更廣泛的市場(chǎng)。 5、客戶(hù)關(guān)系管理:與現(xiàn)有客戶(hù)保持良好溝通,維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,同時(shí)積極開(kāi)發(fā)新客戶(hù),擴(kuò)大客戶(hù)群...
2024-11-02
李小姐
1.負(fù)責(zé)公司全盤(pán)賬務(wù)審核、財(cái)務(wù)部的內(nèi)部工作管理,制定及規(guī)范財(cái)務(wù)做賬模板和費(fèi)用規(guī)范; 2.進(jìn)行公司收入、支出及成本費(fèi)用等財(cái)務(wù)核算,對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)、往來(lái)款項(xiàng)等進(jìn)行全面的記錄、反應(yīng)、監(jiān)督; 3.員工報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用的審核、憑證的編制和登帳 4.編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表,統(tǒng)計(jì)各種財(cái)務(wù)成果,上交經(jīng)理審核。 5.組織企業(yè)的成本核算,為企業(yè)進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、分析和考核提供數(shù)據(jù)支持; 6.協(xié)助配合財(cái)務(wù)經(jīng)理工作,負(fù)責(zé)與財(cái)務(wù)、稅務(wù)、銀行等有關(guān)部門(mén)保持密切聯(lián)系; 職位要求: 1.財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,5年以上生產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有豐富的財(cái)務(wù)處理工作經(jīng)驗(yàn),有會(huì)計(jì)部門(mén)管理經(jīng)驗(yàn)。 2.熟悉會(huì)計(jì)法、經(jīng)濟(jì)法、稅法等相關(guān)的政策、...
約 36 個(gè)崗位

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