東鵬潔具 三雄極光照明 招聘店長,負(fù)責(zé)店內(nèi)日常事物,底薪+提成+年終獎(jiǎng)
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);3、開拓市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;4、負(fù)責(zé)收集市場信息以及競爭對(duì)手的分析;5、管理維護(hù)客戶關(guān)系自己客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃;任職資格:1、**不限,40周歲以下,有無經(jīng)驗(yàn)均可;2、具備一定的市場分析能力以及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);3、有責(zé)任心,有團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神,善于挑戰(zhàn)。薪酬待遇:無責(zé)底薪3000+業(yè)績提成,收入上不封頂

銷售經(jīng)理

4000-6000元
梧州-萬秀區(qū) 1人
2024-09-16
1、根據(jù)市場具體情況,做出預(yù)測及市場細(xì)分,開拓客戶 及鞏固客源。 2、提出并參與制定銷售計(jì)劃并實(shí)施落實(shí)。 3、負(fù)責(zé)拜訪公司商洽工作,協(xié)助銷售部總監(jiān)負(fù)責(zé)重要客戶的接待。 4、負(fù)責(zé)落實(shí)大型團(tuán)隊(duì)、VIP客戶的預(yù)訂、接待工作。 5、負(fù)責(zé)組收集處理客戶意見和建議,受理客戶投訴。任職資格: 1、男女不限,大專以上學(xué)歷。 2、兩年以上銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn),并熟悉了解酒店前廳的相關(guān)工作。 3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)素質(zhì)。 4、具備有較強(qiáng)的開拓市場能力及市場觀察和洞悉力。職位福利:包住、包吃、五險(xiǎn) 績效獎(jiǎng)金、員工旅游、節(jié)日福利、交通補(bǔ)貼 話補(bǔ)
1.在領(lǐng)導(dǎo)安排下,和各部門密切配合相關(guān)工作。 2.嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,處處起到表率作用。 3.制定銷售計(jì)劃。 4.確定銷售政策。 5.銷售業(yè)績的考察評(píng)估。 6.銷售渠道與客戶管理。 7.財(cái)務(wù)管理、防止呆賬壞賬、賬款回收。 8.銷售情況的及時(shí)匯總、匯報(bào)并提出合理建議。
在銷售總部領(lǐng)導(dǎo)下,和各部門密切配合完成工作
【招聘】 梧州夢(mèng)百合床墊因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)招聘以下人員: 1.銷售精英2名 2.店長2名 3.經(jīng)理1名 要求:人品端正,有團(tuán)隊(duì)意識(shí)!
1:外出開拓和收集客戶信息 2:完成制定的銷售目標(biāo) 3:維護(hù)好客戶關(guān)系 4:執(zhí)行力強(qiáng)
崗位職責(zé) 1、對(duì)接客戶需求,分析客戶想法,為客戶提出意向性建議。 2、負(fù)責(zé)客戶線下項(xiàng)目對(duì)內(nèi)對(duì)外的全面管理(創(chuàng)意設(shè)計(jì),路演)。 4、根據(jù)前期溝通結(jié)果,在規(guī)定時(shí)間點(diǎn)內(nèi)完成方案,并保證方案的質(zhì)量與可實(shí)施性。 5、根據(jù)預(yù)算進(jìn)行方案內(nèi)容填充或?qū)Ψ桨高M(jìn)行整體費(fèi)用預(yù)估,了解活動(dòng)物料的結(jié)構(gòu)、制作、費(fèi)用,監(jiān)督物料質(zhì)量、跟進(jìn)物料及賬款支付。 6、項(xiàng)目后期的結(jié)算、維護(hù)等相關(guān)工作,文件、數(shù)據(jù)和照片的匯總、整理,生成報(bào)表報(bào)告。 7、整合活動(dòng)資源,觀摩各類方案,提升自我能力。 8、根據(jù)客戶反饋信息來改良并不斷提供超越客戶預(yù)期的服務(wù)價(jià)值. 9、定期回訪老客戶,維護(hù)與客戶的關(guān)系,達(dá)到良好的長期合作。 10、...
晉升職位:實(shí)習(xí)營業(yè)員—營業(yè)員—主管—經(jīng)理 崗位待遇: 實(shí)習(xí)營業(yè)員:試用期2個(gè)月,入職簽訂勞動(dòng)合同,底薪2000,購五險(xiǎn)一金,月休4天,優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正 營業(yè)員:底薪2400,提成獎(jiǎng)勵(lì)按照考核標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放 …… ,購五險(xiǎn)一金,月休4天,帶薪年假,年終獎(jiǎng)勵(lì),節(jié)日福利 主管:綜合薪資4000-6000,提成獎(jiǎng)勵(lì)按照考核標(biāo)準(zhǔn)雙倍發(fā)放,購五險(xiǎn)一金,月休4天,帶薪年假,年終獎(jiǎng)勵(lì),節(jié)日福利 經(jīng)理:綜合薪資6000-8000
有梧州本地資源,熟悉休閑、日化、快銷的客戶,有在商超做過采購的優(yōu)先
6.核對(duì)確認(rèn)每次各個(gè)環(huán)節(jié)產(chǎn)生的費(fèi)用,是否真實(shí)有效,符合實(shí)際情況,必須有總經(jīng)理或經(jīng)理簽字,鈺以報(bào)賬。 7.統(tǒng)計(jì)好各項(xiàng)庫存,和倉庫每周核對(duì)庫存盤庫,保證出庫入庫準(zhǔn)確無誤。 8.對(duì)接各種外部調(diào)貨。
沒有時(shí)間看簡歷有意者請(qǐng)聯(lián)系黃經(jīng)理,電話:*****就說梧州招聘網(wǎng)看到的
1.負(fù)責(zé)根據(jù)公司年度目標(biāo),進(jìn)行目標(biāo)分解,整合各項(xiàng)資源達(dá)成目標(biāo); 2.負(fù)責(zé)營運(yùn)團(tuán)隊(duì)招聘、培養(yǎng)、培訓(xùn)及留人工作; 3.負(fù)責(zé)營運(yùn)部門日常管理制度制定并執(zhí)行工作 4.負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求,打造富有競爭力的產(chǎn)品結(jié)構(gòu),不斷迭代更新; 5.負(fù)責(zé)日常營運(yùn)部門安全管理工作,安全隱患為零 任職資格 1.5年中大型連鎖餐飲或零售品牌工作經(jīng)驗(yàn) 2.獨(dú)立帶領(lǐng)50人左右管理團(tuán)隊(duì) 3.良好溝通表達(dá)能力
1、英語四級(jí)以上,口語流利; 2、注重外貌裝扮,形象氣質(zhì),皮膚較白皙; 公司福利 1、大小周休息(單休,雙休輪流); 2、崗前培訓(xùn),帶薪培訓(xùn); 3、入職繳納社保; 4、完善晉升制度(主管—經(jīng)理
公司福利: 1、大小周休息; 2、每周下午茶,定期或不定期團(tuán)建吃大餐; 3、入職購買社保; 4、各項(xiàng)獎(jiǎng)金多多,有完善的晉升制度(主管—經(jīng)理—總監(jiān)—副總—分公司總經(jīng)理); 5、高底薪+高提成,公司待遇同行佼佼者
職位描述 崗位職責(zé): 1、根據(jù)部門戰(zhàn)略規(guī)劃,有效達(dá)成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)銷售指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)客戶的日常聯(lián)系工作、以及定單的處理落實(shí)和實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)通過各種渠道開發(fā)接洽區(qū)域內(nèi)的客戶和產(chǎn)品; 4、負(fù)責(zé)客戶銷售情況的跟蹤、分析,市場及競爭對(duì)手的信息了解與反饋; 5、維護(hù)Alibaba平臺(tái)、促進(jìn)訂單完成,售后跟進(jìn); 6、協(xié)助、配合各部門管理工作。 任職要求: 1、專科以上學(xué)歷,3年以上外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn),具備優(yōu)秀的英語聽說讀寫能力,有亞馬孫、Alibaba、ebay等電商平臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具備豐富的外貿(mào)及商務(wù)知識(shí),熟悉國際貿(mào)易流程,能獨(dú)立操作外貿(mào)出口訂單; 3、具備良好的職業(yè)形象、較強(qiáng)...
對(duì)接場內(nèi)客戶為主,無需自己外出跑業(yè)務(wù)。 職位福利:五險(xiǎn)一金,包吃,包住 工作地址: 廣西梧州市長洲區(qū)三龍東一路東側(cè)
部門職責(zé): 1、項(xiàng)目前期規(guī)劃、市場調(diào)研報(bào)告; 2、銷售進(jìn)度管控; 3、營銷推廣成本管控; 4、集團(tuán)營銷資源調(diào)配管控; 5、品牌營銷植入管控; 6、項(xiàng)目營銷計(jì)劃報(bào)備、營銷執(zhí)行效果管控; 7、項(xiàng)目招商執(zhí)行。 職位描述: 1、協(xié)助部門經(jīng)理團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理; 2、負(fù)責(zé)本專業(yè)內(nèi)的專業(yè)工作。 任職要求: 1、市場營銷、經(jīng)濟(jì)學(xué)、房地產(chǎn)經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷 ; 2、中級(jí)以上職稱; 3、3年以上房地產(chǎn)營銷策劃高級(jí)管理工作經(jīng)驗(yàn);3年以上房地產(chǎn)企業(yè)同等崗位經(jīng)驗(yàn); 4、具備獨(dú)立主持房地產(chǎn)項(xiàng)目全案策劃經(jīng)驗(yàn)及操盤的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn); 5、對(duì)房...
職位描述 工作職責(zé): 1、主持售樓中心的整體運(yùn)作工作,組織實(shí)施公司有關(guān)銷售方面的決議,負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。 2、制定階段性銷售計(jì)劃,組織實(shí)施售樓部年度工作和銷售計(jì)劃,并完成銷售計(jì)劃。 3、協(xié)助和參與項(xiàng)目銷售策劃。 4、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培訓(xùn)、管理、評(píng)估等,帶領(lǐng)銷售人員完成銷售任務(wù)。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、有5年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目營銷經(jīng)驗(yàn);其中,1年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn) ; 3、有全程操作大中型房地產(chǎn)項(xiàng)目的成功案例; 4、勤于思考,具有較強(qiáng)的敏感度,應(yīng)變能力強(qiáng); 5、認(rèn)真負(fù)責(zé),具有很強(qiáng)的責(zé)任心和使命感,團(tuán)隊(duì)精神。
1.熟悉ota運(yùn)營 2.部門內(nèi)務(wù)管理,人事管理 3.熟知酒店管理運(yùn)作體系 4.積極正向,有凝聚力以及組織配合力 5.考勤管理 該崗位優(yōu)先招聘有工作經(jīng)驗(yàn)者
約 324 個(gè)崗位
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