田林職場問答

辦公室哪些工作屬政務工作？坐標田林

13*******79
2020-09-12
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13*******04 2020-09-12

對各種資料進行分門別類管理。因為辦公室承擔著承接上級部門的文件、通知、指示、決定的工作，接收鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和縣屬部門的請示、報告等資料的職責。其往來文件、通知、報告、請示等文件資料非常多，一不小心就會造成這些文件的丟失或是長時間的尋找，若有不慎會給縣政府工作造成極為不良的影響。為此，辦公室應對各種資料進行分門別類歸檔。持續(xù)學習法律法規(guī)政策等知識。辦公室承擔著各種文件的起草、發(fā)布和管理工作，而很多文件的制定都是在遵循上級部門要求、文件精神、法律法規(guī)的前提下進行的，倘若制定文件的人對上級要求、文件、法律法規(guī)要求并不清楚，那么勢必造成縣政府文件與上級精神的不一致，會造成不良的后果。所以，辦公室相關人員應對各級要求、法律法規(guī)、政策等資料進行持續(xù)性學習，才能避免上述現(xiàn)象的發(fā)生。提升自己的寫作能力。辦公室負責了縣級政府部門大量的文字起草工作，寫作的公文范圍非常廣泛，例如通知、要求、會議紀要、政府報告、函件等各種各樣的資料
15*******07 2020-09-12

一）負責縣政府日常文書處理和日常事務工作。

（二）協(xié)助縣政府領導審核或組織起草以縣政府、縣政府辦公室名義發(fā)布的公文。

（三）負責縣政府各種會議的準備工作，協(xié)助縣政府領導組織會議決定事項的實施。

（四）研究縣政府各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府以及社會法人請示縣政府的問題，提出擬辦意見，報縣政府領導審批。

（五）督促檢查縣政府各部門及直屬機構(gòu)和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府對國務院和省、市、縣政府決定事項及縣政府領導有關指示的執(zhí)行情況，并跟蹤調(diào)研，及時向縣政府領導報告。

（六）協(xié)助縣政府領導處理縣政府各部門和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)反映的重要問題，對有爭議的問題提出處理意見，報縣政府領導決定。

（七）負責縣政府的值班工作，處理人民來信，接待群眾來訪，及時向縣政府領導報告重要情況，協(xié)助縣政府領導組織處理重要突發(fā)事件、重大災情和重大事故。

（八）及時做好信息的收集和反饋工作，為縣政府領導決策服務。

（九）圍繞縣政府的重點工作和縣政府領導的指示，組織專題調(diào)研，及時反映情況，提出建議。

（十）負責縣政府工作范圍內(nèi)的人大代表、政協(xié)委員的建議與提案辦理工作。

（十一）做好行政事務工作，為縣政府領導服務。

（十二）負責縣政府駐外辦事機構(gòu)和縣政府辦公室歸口單位的管理工作。

（十三）辦理縣政府領導交辦的其它事項。
15*******64 2020-09-12

政府辦公室是協(xié)助政府領導處理政府日常工作的機構(gòu),其主要職責有:
（一）協(xié)助政府領導組織起草、審核以政府、政府辦公室名義發(fā)布的公文。辦理省委、省政府和上級機關以及其他城市和單位的來文來電。
（二）研究政府各部門和縣、區(qū)政府、開發(fā)區(qū)管委會以及其他單位向市政府的請示，提出審核意見，報市政府領導審批。
（三）負責市政府會議的籌備安排、會務組織、記錄整理工作，協(xié)助市政府領導組織會議決定事項的實施。
（四）負責組織起草市政府的重要文稿。
（五）組織開展調(diào)查研究，收集提供信息，及時反映情況，提出建議。
（六）組織安排市政府值班工作和政務活動，安排市政府重要接待活動，組織或參與籌辦全市性的重大活動，協(xié)助市政府領導組織處理需由市政府直接處理的突發(fā)事件和重大事故。
（七）督促檢查市政府各部門和縣、區(qū)政府、開發(fā)區(qū)管委會對市政府公文、會議決定事項、市政府領導批示的落實情況，及時向市政府領導報告；分解全年經(jīng)濟和社會發(fā)展目標任務并進行考核，提出獎懲意見。
（八）負責組織辦理省人大、省政協(xié)和市人大、市政協(xié)交給市政府辦理的議案、建議和提案。
（九）協(xié)助處理市政府各部門、縣區(qū)政府、開發(fā)區(qū)管委會向市政府反映的問題，承辦駐地部隊、單位、院校的協(xié)調(diào)服務事宜。
（十）受理群眾通過市長公開電話反映的問題。
（十一）負責全市政府系統(tǒng)辦公自動化建設和應用，指導全市政府系統(tǒng)辦公室的文秘、信息工作。
（十二）負責市人民政府公報的編輯發(fā)行和上網(wǎng)運行工作。
（十三）根據(jù)市政府授權(quán)，負責經(jīng)濟體制改革規(guī)劃和方案起草論證和實施銜接工作。
（十四）做好后勤事務、安全保衛(wèi)、機關人事、思想政治、離退休人員管理以及所屬單位計生工作。
（十五）管理市政府駐外機構(gòu)及掛靠、管理單位。
（十六）承辦市委市政府交辦的工作。