會(huì)計(jì)崗

一.崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)制定并實(shí)施公司的財(cái)務(wù)制度.規(guī)定和辦法,

2.負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù).會(huì)計(jì)工作,

3.負(fù)責(zé)審核費(fèi)用報(bào)銷單.審核銷售單及各種收.支原始憑據(jù),

4.審核.監(jiān)督各種款項(xiàng)的收支.做好財(cái)務(wù)核算.嚴(yán)格控制各項(xiàng)費(fèi)用開(kāi)支.降低費(fèi)用支出,

5.做好公司財(cái)務(wù)及相關(guān)檔案管理工作.做到安全.保密,

6.做好公司財(cái)產(chǎn)的安全管理工作,

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作.

二.招聘程序

招聘將通過(guò)網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷.簡(jiǎn)歷篩選.筆試.面試.體檢.錄用等環(huán)節(jié).公司將根據(jù)綜合評(píng)分結(jié)果擇優(yōu)錄用.未被錄取人員的資料我公司將為其保密.

三.報(bào)名時(shí)間和筆試.面試時(shí)間及報(bào)名要求

(一)報(bào)名時(shí)間:2023年  2 月 1  日-2023年 2 月 10  日下午18:00截止,

(二)筆試.面試時(shí)間:公司對(duì)應(yīng)聘人員簡(jiǎn)歷經(jīng)審查符合后.進(jìn)行筆試.面試工作.筆試.面試時(shí)間和地點(diǎn).電話另行通知.

(三)報(bào)名要求:應(yīng)聘者須將個(gè)人簡(jiǎn)歷及身份證.學(xué)歷學(xué)位.職稱或職業(yè)資格證書等相關(guān)證件的掃描件以圖片格式形成一個(gè)word文檔.word文檔及郵件主題名為“崗位+姓名+聯(lián)系電話”(必須注明)并以電子郵件形式發(fā)送至招聘郵箱tegtrq@163.com.聯(lián)系人:韋女士 0778-****911.15177****42.

四.用工方式

擬錄用人員采用勞務(wù)外包的用工方式.與勞務(wù)服務(wù)公司簽訂合同.由勞務(wù)公司委派至相關(guān)崗位工作.

五.聘用及福利待遇

(一)聘用:應(yīng)聘人員一經(jīng)考核錄用.即與勞務(wù)公司簽訂1年期固定期限勞動(dòng)合同.

(二)薪酬:根據(jù)公司相關(guān)薪酬管理制度.提供市場(chǎng)化或同等級(jí)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平.

(三)福利:社會(huì)保險(xiǎn).住房公積金.通訊補(bǔ)貼.餐飲補(bǔ)貼.交通補(bǔ)貼.差旅費(fèi)補(bǔ)貼.員工培訓(xùn).崗中體檢等.