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  15*******87 2023-02-04
  1、月嫂主要是掌握基本的新生兒照護，產(chǎn)褥期媽媽照護等方面的技能。
  
  2、育嬰師主要掌握嬰幼兒的養(yǎng)、護、教，包括飲食、飲水、睡眠、二便、三浴、衛(wèi)生、生長檢測、動作技能訓練、智力開發(fā)、社會行為及人格培養(yǎng)、個性化教學等等。
  
  月嫂的薪酬也是蠻高的，一般的大幾千，好一點的上萬，在一些一線城市，優(yōu)秀的月嫂都供不應求。
  
  育嬰師的薪酬也是分等級的，級別高的育嬰師薪酬也高，萬把塊錢左右，級別低的三四千左右。
  
  不過育嬰師的工作比較靈活，各個省份時間和待遇差別較大。
  
  影響月嫂、育嬰師薪酬的原因也有很多，比如當?shù)氐南M水平、工作能力和經(jīng)驗等等，能力強的收入都不低的！
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  19*******86 2023-02-03
  伴隨著我國二胎政策開放，預計未來三年二胎家庭數(shù)量將增加160%，而現(xiàn)實從業(yè)的育嬰師不足30萬人，這將使我國育嬰師缺口達2000萬人，育嬰師的需求量劇增。 育嬰師工作可以做到50多歲，而且工資一年比一年高，是就業(yè)易、工資高、發(fā)展快的理想職業(yè)。育嬰師入戶為嬰幼兒和家長提供指導服務，按小時收費，每次服務一般在1小時以上，收費的標準一般從100元～300元/小時，每小時收費甚至可達300元。一般的高級育嬰師月收入在8000——10000元，對于經(jīng)驗豐富，且知識特別過硬的高級育嬰師來說，收入上萬已不是夢！
  
  
  
  相對月嫂而言，人們定義比較單一，就是照顧產(chǎn)婦的飲食起居和照顧小孩子，有的只是憑借生活經(jīng)驗，并沒有很多的科學依據(jù)。
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  13*******83 2023-02-03
  育嬰師是負責帶比較大一點的寶寶一般是滿月后或三個月后的寶寶，工資比較穩(wěn)定責任心要求更高，因為寶寶大了就會怕也就會主動傷害自己的可能性更大了，一般育嬰師做的好的，收入還是比較高的，但是這個也要看育嬰師的能力而定；月嫂的單月收入是比較多，相對風險也比育嬰師小，因為寶寶都是剛出生的寶寶主動傷害自己的可能性就比較小，但是月嫂的收入相對育嬰師就沒這么穩(wěn)定，因為一般客戶都是請一個月左右你又會出戶了，所有綜合說起來月嫂的收入高但是不穩(wěn)定，育嬰師的收入相對月嫂低一些，但是比較穩(wěn)定