欧美另类人妻制服丝袜,打扑克又疼又叫软件下载安装,精品国产一区二区三区免费看

職位描述

1.任職要求:全日制大學專科及以上學歷.了解征地相關政策.熟練使用CAD工具.具有一定的文字組織能力,有基層工作經驗或具備電氣工程相關知識.熟悉項目用電報批及圖紙審核相關程序.持有用電相關上崗證件者優(yōu)先,年齡要求在35歲以下.特別優(yōu)秀者可適當放寬條件限制.
2.工作內容:負責項目前期征地及用電報批報裝等各項工作.
3.薪酬待遇:試用期:試用期2個月(按國家規(guī)定).工資按公司職工薪酬管理制度同崗位職級的80%發(fā)放.正式員工:工資3000元-5000元/月(轉正定崗后確定).繳納五險一金,工作實行雙休制.節(jié)假日休息按國家規(guī)定,其余各項福利按國家政策及公司薪酬制度確定.
4.報名方式及其它:有意應聘者請在來賓人才網上投遞簡歷.并同時將求職簡歷(按來賓人才網站規(guī)定的格式填寫.須按要求填寫真實清楚.如填寫錯誤信息.責任自負).近期個人生活照.學歷.職稱或技術資格證書.獲獎證書等掃描件打包發(fā)送至報名郵箱:sj*****16@163.com,郵件主題“姓名+應聘崗位”.發(fā)送郵件時需設置郵件回執(zhí)功能.以便確認郵件被成功接收.報名期限截止至2017年5月20日止.
我公司將篩選簡歷后安排面試(如有需要則先安排筆試).具體面試時間.地點將通過電話/短信/郵件通知.符合要求的應聘者.將電話/短信/郵件通知面試.不符合要求的應聘者不再另行通知.聯系人:陽先生.18276****50.

公司簡介

									我公司成立于2016年12月，由廣西來賓工業(yè)投資集團有限公司和興賓區(qū)、武宣縣、象州縣、金秀縣按照“統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一管理、共同開發(fā)、風險共擔、利益共享”的合作開發(fā)機制，共同出資組建,系來賓市人民政府直屬的國有控股企業(yè)。公司主要經營范圍是來賓市三江口港產城新區(qū)范圍內交通、港口碼頭、產業(yè)園區(qū)、水務及基礎設施投資；礦產資源開發(fā)；大宗物資貿易；水運信息服務；生態(tài)農業(yè)；旅游主要開發(fā)的建設和投資；土地收儲和土地一級開發(fā)；房地產開發(fā)與經營管理；房屋租賃；物業(yè)管理；工程施工；資產管理；港口碼頭、產業(yè)園區(qū)、旅游資源經營；礦產品（國家規(guī)定須審批許可的產品除外）、煤炭經營；建筑材料（木材除外）、木材、化工原料（化學危險品除外）、機電產品、汽車配件初級農副產品（國家專營控產品除外）、鋼材、有色金屬、淀粉類、預包裝食品、散裝食品批發(fā)零售；金屬結構制作銷售；倉儲服務（危險品除外）；道路普通貨物運輸．水上普通貨物運輸；國內貨運代理。
為加快來賓市三江口港產城新區(qū)的開發(fā)建設，我公司急需肯奉獻、善攻關、通業(yè)務、能力強的優(yōu)秀人才，參與公司發(fā)展和來賓市建設。

上班地點

可能感興趣的職位: 信息化IT專員--綜管部
5000-6000元

柳州-城中區(qū)

廣西榮泰建筑設計有限責任公司

建筑與工程

崗位職責：負責緯衡系統(tǒng)維護、辦公OA系統(tǒng)的搭建及維護、視頻會議會前準備、各大小聯合會議設備準備、外聯公司監(jiān)督與管理、網絡運營商業(yè)務對接。協(xié)助完成公司及部門其他工作。招聘要求：具有工程類軟件（CAD）運用基礎，具備IT專業(yè)綜合技能與機電基礎管理技能，能熟練運用及操作各類辦公軟件，基礎行政管理經驗與文案文書編輯能力。薪酬待遇： 1、按照勞動人事部門的要求，購買相關保險。 2、享受法定節(jié)假日和法定休假。

朱女士; 市政所--副所長
8000-10000元

柳州-城中區(qū)

廣西榮泰建筑設計有限責任公司

建筑與工程

崗位職責： 1、統(tǒng)籌協(xié)調安排項目任務，及時掌握設計周期內（方案設計、初步設計及施工圖設計等）圖紙完成情況，能夠靈活調度設計人員，讓項目順利推進； 2、帶領團隊，完成市政工程有關設計項目；對項目生產中市政圖紙質量負責，統(tǒng)籌協(xié)調項目后期的服務工作；熟練完成市政工程各階段設計，以及設計中各專業(yè)間協(xié)調工作。 3、完成上級領導交辦的其他工作。 4、組織所里項目例會，有關新規(guī)范、新政策等學習。招聘要求： 1、本科及以上學歷、市政道橋、給排水及相關專業(yè)； 2、10年以上市政工程設計經驗； 3、熟練掌握本專業(yè)的技術規(guī)范，有甲級設計院單位工作經驗，有注冊市政專業(yè)資格，高級職稱及以上者優(yōu)先； 4、對市政工程、公路工程、立交互通等全過程有著較強的理論基礎和豐富的實踐經驗； 5、具備大型項目設計、匯報能力，具備良好的組織能力、協(xié)調溝通能力、計劃與執(zhí)行能力； 6、有職業(yè)道德、勤奮踏實、吃苦耐勞、為人正直、有高度責任感和敬業(yè)精神、良好的團隊協(xié)作精神； 7、具體工資根據實際完成工作量考核發(fā)放，特別優(yōu)秀的可面談。薪酬待遇： 1、試用期兩個月，正式聘用后采取基本工資結合績效工資形式，待遇從優(yōu)。 2、年終獎金將根據部門運營狀態(tài)及業(yè)績發(fā)放。 3、按照勞動人事部門的要求，購買相關保險。 4、享受法定節(jié)假日和法定休假。

朱女士; 【急招】面檢工高薪6K
5000-6000元

柳州-魚峰區(qū)

廣西捷成機械配件制造有限責任公司

機械/設備/重工

【崗位要求】 18-45歲，初中以上學歷，有同崗位工作經驗。【工作職責】使用量具檢具對物料進行檢驗。【工作時間】兩班倒，月休4天。【薪酬待遇】 4500-6000元/月，包工作餐，提供住宿，購買五險。; 開票專員
2001-3000元

柳州-柳城縣

柳城加美木業(yè)有限公司

農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

1、會計學、財務等相關專業(yè)大專以上學歷； 2、熟悉國家相關財經法律法規(guī)，并接受過新會計準則的培訓，有會計相關證書； 3、熟練使用用友財務軟件和office辦公軟件； 4、能熟練的和當地工商、稅務、銀行、財政、統(tǒng)計等國家政府部門做好工作銜接； 5、人品正直，責任心強，具備團隊合作精神，能承受工作壓力。 6、工作地點在柳城沙埔工業(yè)園，公司提供食宿（四人間，內置衣柜、電腦桌、網線、獨立衛(wèi)生間、熱水），上行政班，轉正后購買五險。 7、不能接受郊區(qū)上班者，勿投簡歷。 8、簡歷最好附上照片。

人力資源部廖主管; 品質管理部經理
10000-20000元

柳州-魚峰區(qū)

柳州國軒電池有限公司

能源相關

工作職責：主要職責：根據公司質量戰(zhàn)略目標實施質量策劃、質量控制、質量改進活動；負責制造品質團隊管理工作，實現部門質量目標；確保產品制程符合性，滿足內、外部客戶的質量需求，不斷提高顧客滿意度；開展過程審核和產品審核，確保質量管理體系有效運行；負責線邊實驗室創(chuàng)建與日常管理。具體工作：工作計劃與總結 1.1編制制程品質年度工作計劃與總結 1.2編制月度工作計劃與總結 1.3參加總部相關的品質例會，并根據需要進行匯報持續(xù)改進 2.1編制和修訂持續(xù)改進相關管理制度（包括《問題導入管理制度》、《QCC項目管理規(guī)范》等）2.2主導QCC項目活動推進 2.3定期監(jiān)督問題清單的解決制程監(jiān)督與執(zhí)行3.1負責監(jiān)督制定和修訂檢驗標準（過程出貨）、實驗標準 3.2監(jiān)督PQE、IPQC、OQC、實驗工程師實驗員對標準和制度的執(zhí)行情況 3.3組織對制程、客戶投訴的重大問題的調查分析3.4質量信息系統(tǒng)管理，質量數據收集與傳遞團隊管理4.1制程品質團隊編制維護與更新 4.2定期開展電池專業(yè)知識培訓、以及質量意識宣貫等 4.3開展分層審核 4.4檢驗員能力確認提升：技能培訓與考核（理論與實操） 4.5部門日常事務管理、工作安排、規(guī)劃，組織團建活動任職資格： 1、本科及以上工作經驗，機電、材料或化工類（電化學）相關專業(yè) 2、具有5年以上的行業(yè)內品質管理經驗

韋海芳

HR; 工藝應用專員
5000-7000元

柳州-魚峰區(qū)

廣西興柳食品有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

崗位職責： 1.負責新產品的工藝按照標準執(zhí)行，確保產品從研發(fā)到生產的順暢過渡。參與產品配方的研究和開發(fā)，優(yōu)化工藝流程，提高產品質量和生產效率。跟蹤行業(yè)最新技術動態(tài)，將新技術應用于產品研發(fā)和工藝改進中。 2.將研發(fā)成果轉化為實際生產工藝，確保生產線的穩(wěn)定運行。對現有產品進行工藝優(yōu)化，降低生產成本，提高產品競爭力。協(xié)調生產部門，解決生產過程中的工藝問題，確保產品質量的穩(wěn)定性。 3.為生產部門提供技術支持，解答生產過程中的工藝問題。對生產人員進行工藝培訓，提高生產人員的技能水平。參與新產品的試制工作，確保新產品能夠順利投入生產。 4.對生產過程中的關鍵工藝參數進行監(jiān)控，確保產品質量符合要求。分析產品質量數據，發(fā)現潛在問題，提出改進措施。參與質量管理體系的建立和維護，推動產品質量的持續(xù)改進。 5.與研發(fā)、生產、品質等部門保持密切溝通，確保產品研發(fā)和生產的順暢進行。 6. 確保產品研發(fā)和工藝應用符合相關法律法規(guī)和標準要求。參與制定公司內部的產品研發(fā)和生產標準，推動公司產品的標準化和規(guī)范化。 7.完成上級交辦的其他任務。

樓永健; 技術主管（路橋）
8000-10000元

柳州-柳南區(qū)

廣西善煒建設工程有限公司

建筑與工程

職位描述工作內容： 1、負責主持編寫項目施工策劃、施工組織設計、重大施工方案及分項工程施工方案。 2、負責對施工組織設計、施工方案進行技術交底，組織各級分項工程技術交底工作，并檢查、督促施工班組按各級技術交底要求進行施工。 3、負責項目圖紙管理工作，負責與甲方、監(jiān)理、設計單位的技術溝通；參與設計交底，組織項目內部圖紙會審工作，并做好會審記錄及交底，檢查、督促施工班組按交底要求進行施工。 4、負責組織工程分項、分部、單位工程施工質量的日常檢查和驗收工作。 5、負責組織本項目的測量、試驗、檢測、技術復核工作；參與隱蔽工程驗收工作。 6、負責組織各項工程技術資料的編輯、收集、整理和匯總，負責組織編寫工程竣工圖，負責組織工程竣工資料的移交、備案。 7、能接受廣西區(qū)內根據工作需要進行的項目調遣。職位要求： 1、鐵路、公路相關專業(yè)，大?；蛞陨蠈W歷。 2、3-5年以上工作經驗，持有一級建造師資格證優(yōu)先。 3、能熟練應用常用的工程繪圖軟件、辦公軟件、工程管理軟件等工程技術應用工具。 4、熟悉圖紙審核、方案編寫、測量復核、資料管理等并掌握國家相關規(guī)范標準、施工工藝。 5、具備較強的溝通協(xié)調能力、統(tǒng)籌能力、抗壓能力及成本意識。

高女士; 柳東裝夾焊（無需經驗）
4000-6000元

柳州-魚峰區(qū)

廣西捷成機械配件制造有限責任公司

機械/設備/重工

【崗位要求】 18-49歲，初中以上學歷，無需經驗。【崗位職責】利用機器將零件進行焊接。【工作時間】兩班倒，月休4天。【薪酬待遇】 4000-6000元/月，包工作餐，提供住宿，購買五險。; 精益經理/主管(J10662)
10000-15000元

柳州-魚峰區(qū)

柳州國軒電池有限公司

能源相關

工作職責：負責工廠的精益生產能力提升，推進各部門成立精益改善項目并跟進進度及對結果進生考核，為公司經營目標的實現提供保障； 1、主導推進精益生產項目和所有持續(xù)改善工作； 2、負責精益生產工具的培訓和推廣應用； 3、負責制定精益生產推進計劃，監(jiān)督計劃推進實施； 4、審核和監(jiān)督各部門精益生產的實施情況，對公司精益生產體系的運營實時跟蹤和考核； 5、負責降低物耗、能耗、制造成本的精益生產活動推廣。任職資格： 1、本科及以上學歷； 2、機械類、電氣類、管理類等相關專業(yè)； 3、3年以上鋰離子電池生產制造經驗，1年以上精益制造經驗。

韋海芳

HR; 技術部主管
6000-8000元

柳州-魚峰區(qū)-陽和工業(yè)區(qū)

柳州致盛汽車電子有限公司

汽車及零配件

崗位要求 1．3年以上產品開發(fā)工作經驗； 2．熟練電子產品硬件、軟件開發(fā)，精通各國際品牌芯片軟件開發(fā)環(huán)境； 3．熟悉汽車行業(yè)技術研發(fā)的相關標準； 4．有較強的溝通、協(xié)調、組織能力，在技術主管及以上職務有相應工作經驗者優(yōu)先考慮；崗位責任 1．主導新產品的發(fā)展規(guī)劃，推進公司技術管理體系建設與完善，推動產品技術創(chuàng)新與流程的優(yōu)化，持續(xù)提升公司技術實力； 2．組織開展前沿產品技術研究，規(guī)劃公司產品發(fā)展方向、技術創(chuàng)新路線； 3．制定技術改進項目實施計劃與目標，協(xié)調公司內外部資源推動項目進度、目標的達成； 4．組織落實現有量產產品的持續(xù)改進工作； 5．負責健全產品設計相關的質量體系文件，以保證體系有效運行； 6．負責技術部人才隊伍建設與績效管理工作； 7．總經理臨時交辦的其它工作。

韋女士