前廳主管/領班

服從管理，吃苦耐勞。

一、崗位職責： 1、完成公司下達的責任目標，協(xié)助甲方開展項目品質(zhì)服務管理； 2、負責醫(yī)院一站式人員輸送、管理和日常事務性工作； 3、完成上級領導交辦的其他事務。 二、任職要求： 1、40歲以下，大?；蛞陨蠈W歷，1年以上知名物業(yè)公司安全管理崗位工作經(jīng)驗； 2、形象有親歷力，溝通能力、抗壓能力強；有醫(yī)院一站式服務客服或安全管理工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3、有較強的團隊管理、目標管理能力，激發(fā)項目員工工作積極性和團隊凝聚力； 三、薪資待遇：薪資4500-5000，月休4天，五險+高溫補貼+節(jié)日福利，條件優(yōu)秀者待遇從優(yōu)。 工作地點：桂林市臨桂區(qū)沙塘路8號

1、負責店面服務質(zhì)量及衛(wèi)生細節(jié)、控制客人浪費情況； 2、店里所有人事管理（人員數(shù)量把控、應聘、晉升、辭退、培訓、制度宣導、勞務合同簽訂、保險辦理、健康證辦理、打卡規(guī)范、企業(yè)文化）； 3、采購、供應商把控（供應商管理流程、臺賬制作），成本控制； 4、外事（與商城、稅務、工商、食藥局等部門外事溝通），處理客訴； 5、店面設備維修和維護； 6、店面前廳、各區(qū)域（玻璃、城上架、桌面、吧臺、冰箱、地面、死角衛(wèi)生、柜子、服務臺、設備）、公區(qū)(過道，消防通道，***房）、倉庫（凍庫、飲料庫）、宿舍衛(wèi)生管理； 7、倉庫管理，對店里貨物負責，嚴格執(zhí)行先進先出、最高最低庫存量原則，保證倉庫進銷存一致； 8、保證店面物品、人員的安全，營造安全的工作環(huán)境； 9、對店面的毛利和純利負責，對店面的各個渠道評分負責、提升店面知名度和好評； 10、員工工服發(fā)放、庫存； 賬目對接，保證營業(yè)額和實際情況相符

負責餐廳的日常管理工作

任職要求：有1年以上酒店相關工作經(jīng)驗 崗位經(jīng)驗：巡視客房各個負責點，抽查客房衛(wèi)生，客房產(chǎn)品盤點、發(fā)放等以及協(xié)助客房主管工作，排房、排班，部門員工考勤管理，

盡心盡力盡責，吃苦耐勞，可以上夜班的優(yōu)先，能面對客人解決問題

要求做過餐飲服務行業(yè)，工作地點在雒容 職位招聘1人

寫在招聘前的話： 親愛的小伙伴，很榮幸以后可以與您一起共事，我們可以一起學習，一起掙錢，一起歡樂，一起成長； 如果您是經(jīng)驗豐富的酒店人，具體的工作內(nèi)容和工作職責，我就不贅述了，我們保持對酒店的熱情，不斷的提升自己，讓客人、酒店以及自己三方滿意就好； 如果您酒店經(jīng)驗比較少或者是剛畢業(yè)的，因為崗位不一樣，學習的工作內(nèi)容都不一樣，我相信，我們專業(yè)的培訓隊伍，會讓您迅速的提升專業(yè)的酒店技能。希望您能保持空杯心態(tài)，不斷的提升自己，早日成為可以獨擋一面的管理者。 酒店還在裝修，預計8月下旬開始試業(yè)，房間118間，中高端的商務型酒店。老板很nice，店總也很nice，非常歡迎每一位小伙伴的加入。 因為前期各部門都計劃找人，麻煩各位小伙伴們，直接申請發(fā)簡歷發(fā)過來就可以了，我相信，每一個人，都是閃閃發(fā)光的金子，我們會安排最匹配的崗位的。 任職要求：大專以上學歷，一年以上的服務行業(yè)經(jīng)驗，性格外向，excle表格比較精通； 崗位福利：工資3000-4500，具體***； 崗位職責：根據(jù)品牌服務標準，力所能及的提升客人的滿意度，邀約攜程、美團、飛豬好評，以及售賣會員卡

有星際酒店領班以上經(jīng)驗1年以上