職位描述
要求:電工2名,男,30-55歲,持有電工證,從事小區(qū)物業(yè)電工工作者優(yōu)先,工資2500-2800元。
公司簡(jiǎn)介
奧聯(lián)物業(yè)股份有限公司成立于2006年,是經(jīng)國(guó)家工商行政管理總局核準(zhǔn)設(shè)立的全國(guó)性股份制企業(yè),注冊(cè)資金5000萬(wàn)元,為國(guó)家一級(jí)資質(zhì)物業(yè)服務(wù)企業(yè)。奧聯(lián)是一家集物業(yè)服務(wù)與社區(qū)運(yùn)營(yíng)于一體的“社區(qū)生活集成服務(wù)商”。 奧聯(lián)物業(yè)現(xiàn)為中國(guó)物業(yè)管理協(xié)會(huì)理事單位、廣東省物業(yè)管理協(xié)會(huì)及廣州市物業(yè)管理協(xié)會(huì)會(huì)員單位,“AAA級(jí)中國(guó)質(zhì)量信用企業(yè)”、“廣東省守合同重信用企業(yè)”,公司已通過(guò)ISO9001國(guó)際質(zhì)量管理體系、ISO14001國(guó)際環(huán)境管理體系及OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系的一體化認(rèn)證。通過(guò)多年的發(fā)展,目前奧聯(lián)物業(yè)已在全國(guó)各地設(shè)立20多家分支機(jī)構(gòu)。 奧聯(lián)物業(yè)可根據(jù)不同物業(yè)類型提供不同需求的個(gè)性化服務(wù)模式,服務(wù)類型涵蓋:住宅、酒店、寫字樓、商場(chǎng)、政府機(jī)關(guān)、學(xué)校、市政及醫(yī)療衛(wèi)生等。為提升物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和滿足客戶的服務(wù)需求,奧聯(lián)物業(yè)在行業(yè)內(nèi)創(chuàng)新性創(chuàng)立兩大專業(yè)服務(wù)品牌,包括服務(wù)于高端物業(yè)項(xiàng)目的“尊榮五星”和服務(wù)于中高端項(xiàng)目的“貼心管家”服務(wù)品牌。我們的目標(biāo)是通過(guò)不斷努力,將旗下兩大服務(wù)品牌打造成為中國(guó)物業(yè)服務(wù)行業(yè)知名品牌。
奧聯(lián)在行業(yè)內(nèi)率先開啟“互聯(lián)網(wǎng)+”服務(wù)模式,通過(guò)在物業(yè)服務(wù)中融入線上有“社友”線下有“管家”的“社友智慧管家”O(jiān)2O服務(wù)模式,為業(yè)主提供社區(qū)生活各環(huán)節(jié)服務(wù),使物業(yè)服務(wù)多元化、網(wǎng)絡(luò)化和集成化,提升了物業(yè)服務(wù)的綜合價(jià)值。
以人為本是奧聯(lián)發(fā)展的核心價(jià)值,公司擁有完善的人才培養(yǎng)及集團(tuán)化管控機(jī)制,并實(shí)施內(nèi)部合伙人及按績(jī)效分配的激勵(lì)機(jī)制,通過(guò)專業(yè)高效的管理管理團(tuán)隊(duì),使公司始終保持高標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)和可持續(xù)發(fā)展。
奧聯(lián)以“以滿足客戶多元需求”為已任,我們將通過(guò)專業(yè)化的物業(yè)服務(wù)和基于“社友智慧管家”的互聯(lián)網(wǎng)增值服務(wù),實(shí)現(xiàn)客戶理想價(jià)值。
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電工3000-4000元欽州-欽北區(qū)-東方大廈廣西盛安科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1.電子.計(jì)算機(jī),通信.維修等相關(guān)專業(yè),中專及以上學(xué)歷, 2.一年以上解析維修工作經(jīng)驗(yàn),有監(jiān)控產(chǎn)品維修經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先, 3.解決設(shè)備所產(chǎn)生的問(wèn)題,設(shè)備的日常維護(hù)工作,正常運(yùn)行維修及保養(yǎng), 4.有電腦,手機(jī),監(jiān)控,路由器等維修工作經(jīng)驗(yàn), 5.吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)加班, 職位招聘6人2024-11-11韓志興
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- 奧聯(lián)物業(yè)股份有限公司欽州分公司
- 所在行業(yè) 物業(yè)
- 成立時(shí)間 14年(2010年3月26日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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