欽州銷售主管/團隊主管招聘

主要工作職責(zé):
1、 負責(zé)指定區(qū)域的飼料業(yè)務(wù)市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作；
2、 負責(zé)所屬區(qū)域的飼料產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務(wù)指標；
3、 制定銷售計劃，并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶；
4、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標等；
5、尋找有意向與公司合作的養(yǎng)殖戶，幫助其利用公司的養(yǎng)殖配套體系，科學(xué)養(yǎng)殖，提升利潤空間，維護現(xiàn)有客戶，幫助客戶解決疑難問題；
6、協(xié)助完成主管交代的其他工作。
任職要求
1、中?；蛞陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限，營銷、動科、動醫(yī)、畜牧、獸醫(yī)等專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、有交通工具、有駕駛證的人員優(yōu)先考慮；
3、能適應(yīng)出差；
4、能吃苦，有擔(dān)當(dāng)，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團隊合作能力；
薪資：實習(xí)期3-8K；轉(zhuǎn)正10-25萬(基本工資+補貼+獎金+提成)；
工作地點：廣西區(qū)域

1、 負責(zé)指定區(qū)域的飼料業(yè)務(wù)市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作； 2、 負責(zé)所屬區(qū)域的飼料產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務(wù)指標； 3、 制定銷售計劃，并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶； 4、協(xié)助銷售主管制定銷售策略 …… 、銷售計劃，以及量化銷售目標等； 5、尋找有意向與公司合作的養(yǎng)殖戶，幫助其利用公司的養(yǎng)殖配套體系，科學(xué)養(yǎng)殖，提升利潤空間，維護現(xiàn)有客戶，幫助客戶解決疑難問題； 6、協(xié)助完成主管交代的其他工作。 …… 任職要求 1、中?；蛞陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限，營銷、動科、動醫(yī)、畜牧、獸醫(yī)等專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、有交通工具、有駕駛證的人員優(yōu)先考慮； 3、能適應(yīng)出差； 4、能吃苦，有擔(dān)當(dāng)，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團隊合作能力

任職資格： 1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)、電腦基本操作， 2、語言表述流暢，表達思路清晰，親和力好，有團隊榮譽感，熱愛銷售工作； 3、心態(tài)積極向上，陽光、有理想、有激情、喜歡從事溝通和有挑戰(zhàn)性的工作； 4、懂得管理團隊 …… ，做團隊規(guī)劃。 …… 5：帶薪假期、團隊活動等。 …… 你將要走的： 晉升方向：基礎(chǔ)員工—精英—儲備組長—組長—儲備主管—主管——總部市場部培訓(xùn)主管/自主創(chuàng)業(yè) 個人發(fā)展： 1、公司不斷擴大，急需儲備管理人才，注重員工的發(fā)展，為每個員工制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃： …… 發(fā)展通道：銷售- 銷售組長-銷售主管--事業(yè)階段/經(jīng)理 2、透明，公正，公開的考核制度，可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰 3.我們公司是創(chuàng)業(yè)型公司，只要你想在我們公司發(fā)展高薪、職位、都不是問題！

任職資格： 1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)、電腦基本操作， 2、語言表述流暢，表達思路清晰，親和力好，有團隊榮譽感，熱愛銷售工作； 3、心態(tài)積極向上，陽光、有理想、有激情、喜歡從事溝通和有挑戰(zhàn)性的工作； 4、懂得管理團隊 …… ，做團隊規(guī)劃； 5、年齡19-27歲 福利待遇： 1、提供有競爭力激勵方案 2、薪資水平：提成8%我們薪資是（底薪+提成+獎金）組成的，綜合薪資在4100-6000無上限！ …… 5、帶薪假期、團隊活動等。 …… 你將要走的： 晉升方向：基礎(chǔ)員工—精英—儲備組長—組長—儲備主管—主管——總部市場部培訓(xùn)主管/自主創(chuàng)業(yè) 個人發(fā)展： 1、公司不斷擴大，急需儲備管理人才，注重員工的發(fā)展，為每個員工制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃： …… 發(fā)展通道：銷售- 銷售組長-銷售主管--事業(yè)階段/經(jīng)理 2、透明，公正，公開的考核制度，可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰 3、我們公司是創(chuàng)業(yè)型公司，只要你想在我們公司發(fā)展高薪、職位、都不是問題！

任職資格： 1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)、電腦基本操作， 2、語言表述流暢，表達思路清晰，親和力好，有團隊榮譽感，熱愛銷售工作； 3、心態(tài)積極向上，陽光、有理想、有激情、喜歡從事溝通和有挑戰(zhàn)性的工作； 4、懂得管理團隊 …… ，做團隊規(guī)劃； 5、年齡19-27歲 福利待遇： 1、提供有競爭力激勵方案 2、薪資水平：提成8%我們薪資是（底薪+提成+獎金）組成的，綜合薪資在4100-6000無上限！ …… 5、帶薪假期、團隊活動等。 …… 你將要走的： 晉升方向：基礎(chǔ)員工—精英—儲備組長—組長—儲備主管—主管——總部市場部培訓(xùn)主管/自主創(chuàng)業(yè) 個人發(fā)展： 1、公司不斷擴大，急需儲備管理人才，注重員工的發(fā)展，為每個員工制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃： …… 發(fā)展通道：銷售- 銷售組長-銷售主管--事業(yè)階段/經(jīng)理 2、透明，公正，公開的考核制度，可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰 3、我們公司是創(chuàng)業(yè)型公司，只要你想在我們公司發(fā)展高薪、職位、都不是問題！

任職資格： 1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)、電腦基本操作， 2、語言表述流暢，表達思路清晰，親和力好，有團隊榮譽感，熱愛銷售工作； 3、心態(tài)積極向上，陽光、有理想、有激情、喜歡從事溝通和有挑戰(zhàn)性的工作； 4、懂得管理團隊 …… ，做團隊規(guī)劃； 5、年齡19-27歲 福利待遇： 1、提供有競爭力激勵方案 2、薪資水平：提成8%我們薪資是（底薪+提成+獎金）組成的，綜合薪資在4100-6000無上限！ …… 5、帶薪假期、團隊活動等。 …… 你將要走的： 晉升方向：基礎(chǔ)員工—精英—組長—主管—區(qū)域負責(zé)人–自主創(chuàng)業(yè) 個人發(fā)展： 1、公司不斷擴大，急需儲備管理人才，注重員工的發(fā)展，為每個員工制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃： 發(fā)展通道：銷售- 銷售組長 …… -銷售主管--事業(yè)階段/經(jīng)理 2、透明，公正，公開的考核制度，可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰 3、我們公司是創(chuàng)業(yè)型公司，只要你想在我們公司發(fā)展高薪、職位、都不是問題！

任職資格： 1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)、電腦基本操作， 2、語言表述流暢，表達思路清晰，親和力好，有團隊榮譽感，熱愛銷售工作； 3、心態(tài)積極向上，陽光、有理想、有激情、喜歡從事溝通和有挑戰(zhàn)性的工作； 4、懂得管理團隊 …… ，做團隊規(guī)劃； 5、年齡19-27歲 福利待遇： 1、提供有競爭力激勵方案 2、薪資水平：提成8%我們薪資是（底薪+提成+獎金）組成的，綜合薪資在4100-6000無上限！ …… 5、帶薪假期、團隊活動等。 …… 你將要走的： 晉升方向：基礎(chǔ)員工—精英—組長—主管—區(qū)域負責(zé)人–自主創(chuàng)業(yè) 個人發(fā)展： 1、公司不斷擴大，急需儲備管理人才，注重員工的發(fā)展，為每個員工制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃： 發(fā)展通道：銷售- 銷售組長 …… -銷售主管--事業(yè)階段/經(jīng)理 2、透明，公正，公開的考核制度，可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰 3、我們公司是創(chuàng)業(yè)型公司，只要你想在我們公司發(fā)展高薪、職位、都不是問題！

任職資格： 1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)、電腦基本操作， 2、語言表述流暢，表達思路清晰，親和力好，有團隊榮譽感，熱愛銷售工作； 3、心態(tài)積極向上，陽光、有理想、有激情、喜歡從事溝通和有挑戰(zhàn)性的工作； 4、懂得管理團隊 …… ，做團隊規(guī)劃。 …… 5：帶薪假期、團隊活動等。 …… 你將要走的： 晉升方向：基礎(chǔ)員工—精英—儲備組長—組長—儲備主管—主管——總部市場部培訓(xùn)主管/自主創(chuàng)業(yè) 個人發(fā)展： 1、公司不斷擴大，急需儲備管理人才，注重員工的發(fā)展，為每個員工制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃： …… 發(fā)展通道：銷售- 銷售組長-銷售主管--事業(yè)階段/經(jīng)理 2、透明，公正，公開的考核制度，可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰 3.我們公司是創(chuàng)業(yè)型公司，只要你想在我們公司發(fā)展高薪、職位、都不是問題！

1、 負責(zé)指定區(qū)域的飼料業(yè)務(wù)市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作； 2、 負責(zé)所屬區(qū)域的飼料產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務(wù)指標； 3、 制定銷售計劃，并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶； 4、協(xié)助銷售主管制定銷售策略 …… 、銷售計劃，以及量化銷售目標等； 5、尋找有意向與公司合作的養(yǎng)殖戶，幫助其利用公司的養(yǎng)殖配套體系，科學(xué)養(yǎng)殖，提升利潤空間，維護現(xiàn)有客戶，幫助客戶解決疑難問題； 6、協(xié)助完成主管交代的其他工作。 …… 任職要求 1、中專或以上學(xué)歷，專業(yè)不限，營銷、動科、動醫(yī)、畜牧、獸醫(yī)等專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、有交通工具、有駕駛證的人員優(yōu)先考慮； 3、能適應(yīng)出差； 4、能吃苦，有擔(dān)當(dāng)，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團隊合作能力