欽州餐飲管理人員招聘

共找到 3條欽州餐飲管理人員招聘職位。好工作，上桂聘

酒店運(yùn)營總監(jiān)

5000-8000元

廣西恒基投資集團(tuán)有限公司

欽州-欽北區(qū)-恒基廣場 1人餐飲電器投資

2024-11-04

劉經(jīng)理

1.全權(quán)負(fù)責(zé)處理酒店的一切事務(wù)，帶領(lǐng)全體員工努力工作，完成酒店所確定的各項(xiàng)目標(biāo)。
2.制定酒店經(jīng)營方向和管理目標(biāo)，包括制定一系列規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)程，規(guī)定各級(jí)管理人員和員工的職責(zé)，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。制定酒店一系列價(jià)目，如房價(jià)、餐飲價(jià)等。對(duì)本行業(yè)各種動(dòng)向有高度的敏感性，制定市場拓展計(jì)劃，帶領(lǐng)銷售部進(jìn)行全面的推廣銷售。詳細(xì)閱讀和分析每月報(bào)表，檢查營業(yè)進(jìn)度與營業(yè)計(jì)劃完成情況,并采取對(duì)策，保證酒店經(jīng)營業(yè)務(wù)順利進(jìn)行。
3.建立健全酒店的組織系統(tǒng)，使之合理化、精簡化、效率化。主持每周的總經(jīng)理辦公會(huì)。
4.檢查情況匯報(bào),并針對(duì)有關(guān)問題進(jìn)行重點(diǎn)講評(píng)和指示。傳達(dá)政府或董事會(huì)的有關(guān)指示、文件、通知，處理好人際關(guān)系，協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,使酒店有一個(gè)高效率的工作系統(tǒng)。
5.健全各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度。閱讀分析每日、每月賬目，監(jiān)督財(cái)務(wù)部門做好成本控制、財(cái)務(wù)預(yù)算等工作，檢查分析每月營業(yè)情況，檢查收支情況，檢查應(yīng)收賬款和應(yīng)付賬款。
6.有重點(diǎn)地定期巡視公眾場所及各部門工作情況，檢查服務(wù)質(zhì)量，并將巡視結(jié)果傳達(dá)至有關(guān)部門。
7.安排酒店的維修保養(yǎng)工作。
8.與各界人士保持良好的公共關(guān)系，樹立酒店形象,并代表酒店出面接待重要貴賓。
9.指導(dǎo)訓(xùn)導(dǎo)工作。培養(yǎng)人才，提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。
10.以身作則，關(guān)心員工，獎(jiǎng)罰分明,使酒店有高度凝聚力，并要求員工以高度熱情和責(zé)任去完成好本職工作。
11.負(fù)責(zé)酒店管理人員的錄用，考核部門經(jīng)理，決定酒店機(jī)構(gòu)設(shè)置，員工編制及獎(jiǎng)懲、晉升工作。

服務(wù)員

5000-8000元

廣西三合鑫商貿(mào)有限公司

欽州-欽南區(qū) 1人

2024-11-03

田鵬程

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)會(huì)所所有客戶及商務(wù)領(lǐng)導(dǎo)用餐的接待；
2、接受管理人員分配的服務(wù)工作；
3、負(fù)責(zé)開餐前的準(zhǔn)備工作以及衛(wèi)生，保證酒店用餐環(huán)境整潔；
4、做好餐前、餐中、餐后服務(wù)以及收尾工作；
5、能主動(dòng)學(xué)習(xí)管理人員培訓(xùn)的服務(wù)技能；
6、儀容儀表端莊，著裝整齊大方淡妝上崗。
任職要求：
1、20-35歲，身體健康，身高160cm以上，形象好氣質(zhì)佳，中專以上學(xué)歷；
2、個(gè)性開朗、善于交際，具備良好職業(yè)道德、敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)精神；
3、具備專業(yè)的餐飲服務(wù)禮儀、白酒知識(shí)。

餐飲公司總經(jīng)理（欽保餐飲）

15000-20000元

廣西自貿(mào)區(qū)欽州港片區(qū)開發(fā)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司

欽州-欽南區(qū) 1人 8年以上本科以上包裝辦公設(shè)備投資

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升

2024-10-31

馬經(jīng)理

一、崗位職責(zé)
1.完成集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)和任務(wù)，全面統(tǒng)籌欽保餐飲公司的管理和運(yùn)營，實(shí)現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)。
2.制定管理目標(biāo)和經(jīng)營戰(zhàn)略，包括制定各種規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)程，規(guī)定各級(jí)管理人員和員工的崗位職責(zé)，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行，制定市場拓展計(jì)劃。。
3..聽取質(zhì)量等檢查情況匯報(bào)，并對(duì)各種問題提出整改措施，傳達(dá)集團(tuán)文件、通知，協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，使餐飲有一個(gè)高效率的工作系統(tǒng)。
4.定期巡視各大餐廳、飯?zhí)玫墓ぷ髑闆r，檢查服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。
5.加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，培養(yǎng)人才，指導(dǎo)員工工作，提高整個(gè)餐飲的服務(wù)水平和員工素質(zhì)。
二、任職資格
1.有食品加工廠、商業(yè)零售、餐飲行業(yè)、酒店管理行業(yè)相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.擅長團(tuán)隊(duì)建設(shè)和提高員工凝聚力。
3.有5年以上同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.本科學(xué)歷及以上優(yōu)先
5..身體健康，無重大疾病或傳染病。
6.有駕駛證C1者優(yōu)先。
7.接受（工作地點(diǎn)）為欽州市欽州港