身高165cm以上,身體狀況良好,五官端正,初中及以上文化,無犯罪記錄,有保安資格證,退伍軍人能適應(yīng)倒班的優(yōu)先;主要工作:負(fù)責(zé)碼頭船舶靠泊時(shí)梯口值守、人員管理,港口安保管理等。
23小時(shí)前
(一)崗位職責(zé) 1.按上級(jí)要求作好技經(jīng)管理相關(guān)工作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目造價(jià)管理工作; 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目采購(gòu)管理、合同管理、造價(jià)管理及采購(gòu)系統(tǒng)資料填報(bào)。 …… 3.負(fù)責(zé)組織工程招標(biāo)及采購(gòu)招標(biāo)文件編制;負(fù)責(zé)合同擬定,組織合同談判; 4.負(fù)責(zé)綜合計(jì)劃、投資計(jì)劃、資金計(jì)劃和工程造價(jià)分析、造價(jià)控制管理; 5.負(fù)責(zé)合同結(jié)算、票據(jù)、支付有關(guān)工作; 6.負(fù)責(zé)變更立項(xiàng)的審核與資料文件上報(bào)工作 …… (二)任職條件 1.學(xué)歷:全日制專科及以上文化程度; 2.專業(yè):工程造價(jià)管理相關(guān)專業(yè); 4.技術(shù)資質(zhì):技師及以上技能資質(zhì),或本專業(yè)相關(guān)執(zhí)業(yè)資格; 5.工作經(jīng)歷:具有5年及以上本專業(yè)管理工作經(jīng)歷, …… 參與過風(fēng)力發(fā)電工程建設(shè)項(xiàng)目相應(yīng)專業(yè)管理經(jīng)驗(yàn); 6.熟悉風(fēng)力發(fā)電項(xiàng)目造價(jià)管理的規(guī)章制度,具有較好的組織協(xié)調(diào)能力,良好的職業(yè)素養(yǎng); 7.身體健康,能滿足正常工作需要等。
1、根據(jù)指令為客戶在港口碼頭辦理貨物出庫手續(xù); 2、為車輛開具出入票據(jù)、施封等; 3、為客戶調(diào)配、裝卸物資,現(xiàn)場(chǎng)指揮監(jiān)督與各港口碼頭業(yè)務(wù)部進(jìn)行協(xié)調(diào)工作; 4、各港口的貨物、貨品,看管、保養(yǎng)等管理

后廚

3000-4000元
23小時(shí)前
服從上級(jí)管理,工作認(rèn)真

財(cái)務(wù)

5000-10000元
欽州-欽北區(qū)-皇馬工業(yè)區(qū) 1人
23小時(shí)前
職位描述: 一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)收支的管理和記錄,確保賬目準(zhǔn)確無誤。 2.審核各類財(cái)務(wù)憑證,包括報(bào)銷單據(jù)、采購(gòu)發(fā)票等,保證其合規(guī)性和準(zhǔn)確性。 …… 4.對(duì)公司的存貨進(jìn)行核算和管理,監(jiān)督存貨的收發(fā)存情況,確保賬實(shí)相符。 5.核算員工工資、獎(jiǎng)金等薪酬數(shù)據(jù),確保按時(shí)準(zhǔn)確發(fā)放。 6.參與公司財(cái)務(wù)預(yù)算的編制和執(zhí)行,監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況并進(jìn)行分析。
1、負(fù)責(zé)協(xié)助部門對(duì)設(shè)備的保障工作(設(shè)備資料管理、檢驗(yàn)等),并負(fù)責(zé)制訂公司安全、文明生產(chǎn)等各項(xiàng)管理制度并進(jìn)行監(jiān)督檢查。 …… 2、執(zhí)行貫徹設(shè)備管理各項(xiàng)規(guī)章制度,制訂設(shè)備維修計(jì)劃和生產(chǎn)設(shè)施之維護(hù)保養(yǎng)管理工作; 3、 負(fù)責(zé)建立設(shè)備臺(tái)帳統(tǒng)一編號(hào),對(duì)日常設(shè)備進(jìn)行維修管理; 4、 參加設(shè)備更新、改型工作,需添置設(shè)施,由生產(chǎn)部提出申請(qǐng)
吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神,服從管理,有工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
欽州-欽南區(qū)-欽州新城吾悅廣場(chǎng) 1人 餐飲 擔(dān)保 廣告
23小時(shí)前
1、具有一定的商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn),氣質(zhì)形象佳 2、擅長(zhǎng)溝通,喜歡與人交流 3、對(duì)商業(yè)品牌有一定的認(rèn)識(shí)
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)餐飲店的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括但不限于庫存管理、衛(wèi)生管理和員工培訓(xùn)。 - 監(jiān)督和提升餐飲服務(wù)質(zhì)量,確保顧客滿意度。 - 實(shí)施連鎖餐飲店的管理策略,維護(hù)品牌形象。
崗位職責(zé): 1.協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理管理,按要求執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃; 2.重點(diǎn)監(jiān)督配料、包裝工序的稱量及物料投放順序; 3.注意檢查每批預(yù)混料的均勻度、色澤、氣味; 3.監(jiān)督員工和操作制粒機(jī)工作,提高生產(chǎn)效率 …… ; 4.中控操作,合理調(diào)配人員,視工作的輕重,緩急、主次安排工作; 5.嚴(yán)格把控生成過程的不合格產(chǎn)品,提高生產(chǎn)成品出品合格率; 6.做好車間6s管理; 7.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作; 任職要求:
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)直播整體運(yùn)營(yíng)工作,管理直播運(yùn)營(yíng)日常工作,包括直播計(jì)劃,運(yùn)營(yíng)流程,直播活動(dòng)策劃等; 2.策劃直播活動(dòng),制定清晰的直播執(zhí)行節(jié)奏,有效把控直播策略落地和直播的內(nèi)容要求; 3.時(shí)刻關(guān)注直播機(jī)制的政策和調(diào)整
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定華為產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、銷售推廣計(jì)劃,并合理分配下達(dá)指標(biāo)到門店; 2、分析跟進(jìn)指標(biāo)達(dá)成狀況,給店面培訓(xùn)賦能,幫助店面提升產(chǎn)能; 3、熟悉產(chǎn)品市場(chǎng),敏銳把控產(chǎn)品價(jià)格,優(yōu)化庫存管理;
【崗位職責(zé)】 1)開展樓面管理,制定行動(dòng)計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)額、盈利目標(biāo); 2)門店模塊管理的責(zé)任人,統(tǒng)籌門店模塊工作開展,確保門店順暢運(yùn)營(yíng); 3)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)為消費(fèi)者提供最佳購(gòu)物體驗(yàn),通過優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品與服務(wù)提升消費(fèi)者滿意度 …… ; 4)樓面團(tuán)隊(duì)的指導(dǎo)者,給予專業(yè)的輔導(dǎo)和反饋,提升團(tuán)隊(duì)士氣,促進(jìn)員工成長(zhǎng); 5)協(xié)同合作伙伴的管理,實(shí)現(xiàn)規(guī)則、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一; 【崗位要求】 1)學(xué)歷要求:大專及以上; 2)2年及以上零售店面管理經(jīng)驗(yàn)
門店總負(fù)責(zé)人,對(duì)經(jīng)營(yíng)、運(yùn)營(yíng)、團(tuán)隊(duì)管理負(fù)責(zé) 崗位職責(zé): 1、懂經(jīng)營(yíng):負(fù)責(zé)門店日常經(jīng)營(yíng)管理,制定門店銷售計(jì)劃,對(duì)目標(biāo)結(jié)果達(dá)成負(fù)責(zé): 2、強(qiáng)運(yùn)營(yíng):根據(jù)內(nèi)外部經(jīng)營(yíng)情況,指導(dǎo)門店運(yùn)營(yíng),維護(hù)品牌形象,提升消費(fèi)者滿意度 …… ; 3、會(huì)管理:組建團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo),輔導(dǎo)員工成長(zhǎng)與發(fā)展; 4、善連接:負(fù)責(zé)構(gòu)建與團(tuán)隊(duì)的連接,建立開放、順暢的溝通和意見反饋機(jī)制,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力; 任職要求: 1、全日制大專以上學(xué)歷
【崗位職責(zé)】 1)作為門店總負(fù)責(zé)人,激勵(lì)團(tuán)隊(duì)取得卓越績(jī)效; 2)負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)管理,開展樓面管理,達(dá)成門店運(yùn)營(yíng)目標(biāo); 3)負(fù)責(zé)銷售管理,提升連帶率與客流轉(zhuǎn)換率,孵化新品銷售能力,實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)額、盈利目標(biāo); …… 4)負(fù)責(zé)服務(wù)管理,為顧客提供最佳購(gòu)物體驗(yàn),通過活動(dòng)與服務(wù)提升消費(fèi)者滿意度; 5)負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理,實(shí)現(xiàn)店員管理的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,構(gòu)建人才梯隊(duì); 6)負(fù)責(zé)合作伙伴管理:負(fù)責(zé)與合作伙伴的相互協(xié)調(diào),實(shí)現(xiàn)規(guī)則、
任職要求: 1、具備餐飲管理、衛(wèi)生管理、廚藝管理、餐廳服務(wù)的基本知識(shí),了解菜肴營(yíng)養(yǎng)搭配,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。 2、能吃苦耐勞,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
餐廳服務(wù)員的工作內(nèi)容有:1、現(xiàn)場(chǎng)管理和指揮;2、了解員工基礎(chǔ)情況;3、做好餐前桌椅、餐廳衛(wèi)生,準(zhǔn)備各種用品檢查;4、迎接客人;5、及時(shí)安排客人入坐,介紹本店特色及經(jīng)營(yíng)性質(zhì);6、及時(shí)為客人斟茶、派巾;7、 …… 11、做好員工考勤管理,考核指標(biāo),做好周清安排檢查,日常數(shù)據(jù)報(bào)表。

餐飲店長(zhǎng)

4000-6000元
欽州-欽南區(qū)-欽州新城吾悅廣場(chǎng) 1人 餐飲
2024-09-19
負(fù)責(zé)門店運(yùn)行、人員管理,進(jìn)貨、盤點(diǎn)等
樓面經(jīng)理:5000-8000;1、具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織能力和合作精神,能夠與各業(yè)務(wù)部門協(xié)調(diào) 和配合工作;2、掌握前廳部業(yè)務(wù),有兩年以上酒店前廳工作經(jīng)歷,一年以上前廳管理工作經(jīng)驗(yàn);3、了解市場(chǎng)狀況,掌握酒店經(jīng)營(yíng)及管理

開票員

4000-5000元
2024-09-19
對(duì)個(gè)人系統(tǒng)登錄賬號(hào)做到有效管理,做好網(wǎng)絡(luò)安全。 3. 與門衛(wèi)做好對(duì)卡車裝車前及裝車后的檢查,防止偷料行為發(fā)生。 4. 調(diào)節(jié)好與司機(jī)之間、司機(jī)與司機(jī)之間矛盾的發(fā)生,避免矛盾激化。 5.
約 560 個(gè)崗位

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