浦北設(shè)備維護(hù)招聘

任職要求：1、中專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)影像學(xué)、放射學(xué)或相近專業(yè)；2、需取得放射科技師證，；3、負(fù)責(zé)DR、B超、心電圖機(jī)等檢查與診斷工作，做好相關(guān)設(shè)備的日常維護(hù)與保養(yǎng)；4、負(fù)責(zé)檢查、診斷過程中與患者的溝通工作；5、基礎(chǔ)理論扎實(shí)，熟練掌握本專業(yè)基本診療技能；6、具有高度責(zé)任心、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、較強(qiáng)的綜合分析能力。

崗位職責(zé)：1、中專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)影像學(xué)或相近專業(yè)；
2、需取得醫(yī)學(xué)影像技師證；
3、準(zhǔn)備設(shè)備和材料：準(zhǔn)備醫(yī)學(xué)影像設(shè)備和材料，如CT、MRI、X光機(jī)等設(shè)備和造影劑、對比劑等材料。；
4、選擇檢查方法：協(xié)助醫(yī)生選擇合適的醫(yī)學(xué)影像檢查方法，如CT、MRI、X光等；
5、維護(hù)設(shè)備：維護(hù)醫(yī)學(xué)影像設(shè)備和材料，如清潔、消毒、維修等。；
6、負(fù)責(zé)檢查、診斷過程中與患者的溝通工作；
7、基礎(chǔ)理論扎實(shí)，熟練掌握本專業(yè)基本診療技能；
8、具有高度責(zé)任心、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、較強(qiáng)的綜合分析能力。

任職要求：
1、高中以上學(xué)歷；
2、兩年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；
3、有耳機(jī)耳套廠相關(guān)崗位管理工作經(jīng)驗優(yōu)先；
4、三年以上管理經(jīng)驗，有過制衣，皮具廠管理優(yōu)先.、
5、工作專注，責(zé)任心強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，組織協(xié)調(diào)能力佳，有良好團(tuán)隊合作精神；
6、能吃苦耐勞，有大局意識和奉獻(xiàn)的精神，有較強(qiáng)的抗壓的能力；
7、具有強(qiáng)有力的執(zhí)行力，不講理由，只講結(jié)果，能夠按質(zhì)按量、一絲不茍地完成工作任務(wù).
崗位職責(zé)：
1、制訂生產(chǎn)作業(yè)計劃：根據(jù)公司生產(chǎn)計劃，組織制訂本車間的生產(chǎn)作業(yè)計劃；
2、領(lǐng)導(dǎo)建立和完善質(zhì)量管理制度，組織實(shí)施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運(yùn)行；
3、主持車間日常生產(chǎn)工作，全面負(fù)責(zé)車間的生產(chǎn)、技術(shù)、安全、行政管理等各項工作，要求員工嚴(yán)格執(zhí)行各項“安全操作規(guī)程”，監(jiān)督檢驗員和技術(shù)人員履行職責(zé)，努力避免產(chǎn)品異常及發(fā)生安全責(zé)任事故；確保車間的正常運(yùn)轉(zhuǎn)；
4、協(xié)調(diào)內(nèi)部溝通并解決問題：隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題；嚴(yán)格執(zhí)行車間生產(chǎn)作業(yè)流程和相關(guān)規(guī)定，確保產(chǎn)品質(zhì)量，以保證客戶滿意度；
5、指揮協(xié)調(diào)車間派工調(diào)度、生產(chǎn)進(jìn)度控制，根據(jù)車間的發(fā)展，不斷完善員工崗位職責(zé)、管理規(guī)定，不斷改進(jìn)工作流程；
6、車間現(xiàn)場管理與生產(chǎn)安全管理，提交車間設(shè)備、工具的使用需求和報廢情況，督導(dǎo)員工定期進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)和維護(hù)，提高車間設(shè)備利用率；
7、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作，統(tǒng)計分析生產(chǎn)情況，提出改善措施，管控生產(chǎn)成本，及時掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)；
8、積極配合車間員工的晉級考核、培訓(xùn)工作；充分調(diào)動員工工作的積極性，對車間員工實(shí)施量化考核，不斷改進(jìn)并提高管理工作；及時了解員工心理動向，關(guān)心關(guān)懷員工；
9、負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全：負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理，消除安全隱患，防止工傷和安全事故；
10、按公司規(guī)章制度要求實(shí)施獎罰制度，按時考核車間員工的5S執(zhí)行情況，實(shí)施獎懲，確保制度得到落實(shí)；
11、完成其他工作：完成公司分配的其他工作事項。

提升員工技能，改善生產(chǎn)方法，提升生產(chǎn)效率； 5、負(fù)責(zé)每日不間斷巡查車位，發(fā)現(xiàn)問題及時改善，提高產(chǎn)品質(zhì)量； 6、負(fù)責(zé)執(zhí)行車間“5s”活動，確保生產(chǎn)安全，做到整潔，標(biāo)識清楚； 7、負(fù)責(zé)管理本組機(jī)臺、設(shè)備的日常維護(hù)與保養(yǎng) …… 、領(lǐng)物料工作，負(fù)責(zé)做好新產(chǎn)品各流水工序操作人員的輔導(dǎo)工作； 11、負(fù)責(zé)班組的考勤，計件產(chǎn)量上報工作，認(rèn)真填寫，不得徇私舞弊，否則將嚴(yán)肅處理； 12、負(fù)責(zé)對公司的生產(chǎn)、經(jīng)營和安全管理，工藝流程、生產(chǎn)設(shè)備

任職要求： 1、高中和中專以上學(xué)歷，行政管理或相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 2、有較好的溝通表達(dá)能力及服務(wù)意識，具有兩年及以上行政助理的工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、能熟練使用各類辦公軟件及設(shè)備，熟悉Office …… 將原料需求采購回廠，向倉庫核實(shí)庫存是否滿足生產(chǎn)要求； 3、負(fù)責(zé)行政公文、會議紀(jì)要、工作報告等起草及日常信息報送工作； 4、負(fù)責(zé)辦理公司員工錄用、登記、入職培訓(xùn)、遷調(diào)、獎懲和離職等具體手續(xù)及公司員工的人事檔案的日常維護(hù)工作