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平南總經(jīng)理招聘

共找到 10條 平南 總經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-09-21
羅潔蘭
運營主管?
崗位職責(zé)?
1、負責(zé)協(xié)助總經(jīng)理管理公司日常工作。
2、負責(zé)與其他部門間協(xié)調(diào)、溝通、分工合作。
3、負責(zé)部門人員的日常管理工作。?
4、負責(zé)部門員工安全知識培訓(xùn)。?
崗位要求
1、?高中以上學(xué)歷,物流管理專業(yè)優(yōu)先,年齡25-30歲。
2、?從事過物流工作,或者有至少一年相關(guān)管理經(jīng)驗。
3、?做事認真、細心、負責(zé)。?
4、?精力充足,目標導(dǎo)向意識好,有上進心。
5、?具有服務(wù)意識,能適應(yīng)較大的工作壓力。?
6、?機敏靈活,具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力。
?待遇:3800(試用期3500)+餐補+話補+高溫補貼+保險+年終獎(月休4天)
2024-09-19
林瓊?cè)?/div>
1.抖音外賣運營管理
2.有良好寫作能力和語言表達能力
3.有管理經(jīng)歷者優(yōu)先
4.男女不限
2024-09-19
何女士
1.根據(jù)酒店全年發(fā)展戰(zhàn)略做出酒店全年銷售預(yù)算、并按淡旺季分解到各季度月份執(zhí)行完成 任務(wù);
2.了解國家有關(guān)酒店行業(yè)管理規(guī)定,熟悉國內(nèi)酒店業(yè)發(fā)展狀況,并根據(jù)情況做出年計劃、 半年計劃、季度計劃、月計劃、周計劃;
3.定期考察周邊酒店銷售行情和同級別酒店銷售價格等行情;
4.制訂市場營銷部管理規(guī)定和工作程序,報總經(jīng)理批準后執(zhí)行;
5.制訂酒店價格政策、酒店推廣計劃,并呈報總經(jīng)理批準后組織實施;
6.監(jiān)督審核銷售員工作不斷完善銷售績效考核方案。
2024-09-19
黃勝德
1.在CEO、總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室的日常配合工作; 2.在領(lǐng)導(dǎo)管理下,負責(zé)企業(yè)經(jīng)營服務(wù)及運營具體管理工作的檢查,并督促落實執(zhí)行; 3.負責(zé)各類文件的分類呈送,提請集團領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理 …… ; 4.協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議,供管理層決策; 5.做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。 …… 6.公司決議、決定等文件的整理、起草、發(fā)布; 7.企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作; 8.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)整理相關(guān)財務(wù)文檔及處理一些基礎(chǔ)法律相關(guān)事務(wù); 9.協(xié)助CEO、總經(jīng)理制定長期、
2024-09-19
何女士
1、負責(zé)全面主持樓面服務(wù)工作,服從總經(jīng)理和領(lǐng)導(dǎo)的安排。對本部門各項工作有計劃的安排、檢查、督導(dǎo)、協(xié)調(diào)、考核下屬工作。確保完成酒店各項經(jīng)營指標。各項工作規(guī)范性、程序化、標準化、制度化。
2024-09-18
李運來
協(xié)助店總經(jīng)理完成日常管理工作。
2024-09-18
陸盛龍
工作內(nèi)容 1.管理公司日常運營,優(yōu)化流程,提升效率; 2.圍繞經(jīng)營目標——組織生產(chǎn)出高性價比的砂、粉和特種砂漿產(chǎn)品,有能力、有方法和堅定不移的決心來達成。 任職要求: 1.具備在制造業(yè)、新建材行業(yè)背景下,國有或民營企業(yè)中的高層管理經(jīng)驗; 2.熟悉技術(shù)創(chuàng)新和運營管理,能夠有效地推動企業(yè)發(fā)展; 3.有能力搭建和領(lǐng)導(dǎo)團隊,從初創(chuàng)階段到成熟發(fā)展。
2024-09-18
李運來
接受酒店總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo),認真貫徹酒店經(jīng)營管理的方針、政策和規(guī)定; 2. 協(xié)助總經(jīng)理做好酒店標準管理、收益管理、品質(zhì)安全、渠道管理等工作; 3.
2024-09-18
蒙靖元
3、督促、指導(dǎo)、檢查、培訓(xùn)客房部的樓層主管、洗衣房、倉管、公共區(qū)域、(PA)領(lǐng)班等管理人員執(zhí)行崗位責(zé)任制和落實各項方針、政策與計劃的情況,并定期向總經(jīng)理提出干部任免和員工獎懲方面的意見與建議。
2024-09-18
張以干
招聘兩位酒店店長,另招聘一位酒店總經(jīng)理負責(zé)公司所有酒店運營管理工作)
約 10 個崗位
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貴港 總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:1W以上
  • 3.4%
    2K
  • 10.3%
    3K
  • 10.3%
    4K
  • 17.2%
    5K
  • 6.9%
    6K-8K
  • 20.7%
    8K-1W
  • 31%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.6%
  • 本科
    3.4%
貴港總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.6%,本科占3.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
貴港總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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