平南酒店客房經(jīng)理招聘
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平南 酒店客房經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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酒店客房主管
3000-4000元2024-09-21馮日坤1、負(fù)責(zé)安排房間衛(wèi)生清理工作。
2、負(fù)責(zé)安排計(jì)劃衛(wèi)生和公共區(qū)域衛(wèi)生的清潔工作。
3、負(fù)責(zé)客房易耗品的工作、布草等每月的工作。
4、配合上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情。 -
酒店維修工
3000-4000元2024-09-18李運(yùn)來任職要求:
1. 2年以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn),1年以上崗位經(jīng)驗(yàn);
2. 必須掌握機(jī)電工程設(shè)計(jì)基礎(chǔ)知識,持證上崗;
3. 做事踏實(shí)、認(rèn)真、細(xì)心、能吃苦耐勞文明禮貌,遵守紀(jì)律。
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)對酒店內(nèi)客房進(jìn)行維修保養(yǎng),協(xié)助維保人員及時對酒店各類設(shè)施進(jìn)行檢修,維護(hù)和保養(yǎng);
2. 負(fù)責(zé)酒店生活水池、消防水池、樓層熱水箱、膨脹水箱及附件等的維護(hù)保養(yǎng);
3. 定期巡回檢查所管范圍設(shè)施的完好狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時維修;
4. 負(fù)責(zé)酒店消防設(shè)施的日常維護(hù)工作,負(fù)責(zé)應(yīng)急照明設(shè)備的定期測試;
5. 服從客房經(jīng)理/主管的工作安排及指令,及時完成指派的各項(xiàng)工作任務(wù)和常規(guī)維修任務(wù)。 -
麗楓酒店客房經(jīng)理
3000-4000元2024-09-18蒙靖元目錄職責(zé)一:酒店客房經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)酒店客房部管理。
2、負(fù)責(zé)督促、指導(dǎo)客房部的員工嚴(yán)格遵守酒店和部門的各項(xiàng)規(guī)章制度、嚴(yán)格按照崗位工作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施服務(wù),以確保能夠取得最佳的工作效果,保持客房部管理、服務(wù)及衛(wèi)生等工作的最佳狀態(tài)。
3、督促、指導(dǎo)、檢查、培訓(xùn)客房部的樓層主管、洗衣房、倉管、公共區(qū)域、(PA)領(lǐng)班等管理人員執(zhí)行崗位責(zé)任制和落實(shí)各項(xiàng)方針、政策與計(jì)劃的情況,并定期向總經(jīng)理提出干部任免和員工獎懲方面的意見與建議。
4、負(fù)責(zé)檢查貴賓房、迎送貴賓、探望患病的賓客和長住賓客,并負(fù)責(zé)接受賓客的投訴,努力消除可能產(chǎn)生的不良影響,在賓客中樹立酒店的良好形象。
5、每天一次巡視抽查客房等本部門負(fù)責(zé)管理的區(qū)域并作好有關(guān)記錄,注意收集賓客的各項(xiàng)意見與要求,以便及時發(fā)現(xiàn)問題,不斷改進(jìn)工作。 -
根據(jù)酒店確定的經(jīng)營方針和目標(biāo),負(fù)責(zé)編制客房部預(yù)算,制訂各項(xiàng)業(yè)務(wù)計(jì)劃,并有效組織實(shí)施與監(jiān)控,實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)2。4.
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酒店客房主管
2000-3000元2024-09-18蘇展客房物資分配、檢查客房衛(wèi)生! -
酒店客房經(jīng)理
4000-5000元2024-09-18李運(yùn)來任職要求: 1. 3年以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年以上崗位經(jīng)驗(yàn); 2. 熟悉客房各崗位流程,較強(qiáng)的成本管控能力及培訓(xùn)能力; 3. 出色的溝通能力、親和力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力及承受工作壓力的能力。 崗位職責(zé): 1. 全面負(fù)責(zé)客房整體的管理事務(wù)性工作,向運(yùn)營經(jīng)理負(fù)責(zé); 2. 執(zhí)行客房各項(xiàng)經(jīng)營目標(biāo)和營業(yè)管理制度,組織、編制、實(shí)施客房整體工作流程; 3. 負(fù)責(zé)客房所有員工的服務(wù)培訓(xùn)和崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn),督促領(lǐng)班有計(jì)劃地抓好培訓(xùn)工作,提高全員業(yè)務(wù)技; 4. 負(fù)責(zé)分配、調(diào)整和指示客房員工工作,對本部門員工進(jìn)行監(jiān)督考核及獎勵。 -
客房主管/領(lǐng)班
3000-4000元2024-09-18李運(yùn)來負(fù)責(zé)檢查樓層、工作間、客房的清潔狀況、設(shè)施設(shè)備的清潔保養(yǎng)達(dá)到酒店規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),發(fā)現(xiàn)異常情況及時匯報(bào)與處理; 2. 檢查自己負(fù)責(zé)樓層干凈房的查房,落實(shí)好每間房的衛(wèi)生干凈度達(dá)到集團(tuán)要求; 3. …… 協(xié)助客房經(jīng)理/主管做好員工評估和考核工作,落實(shí)每月的培訓(xùn)計(jì)劃; 5. 協(xié)助客房經(jīng)理/主管制定公共區(qū)域周、月、季度和年度清潔計(jì)劃。 -
水電工
3000-4000元2024-09-18李運(yùn)來負(fù)責(zé)對酒店內(nèi)客房進(jìn)行維修保養(yǎng),協(xié)助維保人員及時對酒店各類設(shè)施進(jìn)行檢修,維護(hù)和保養(yǎng); 2. 負(fù)責(zé)酒店生活水池、消防水池、樓層熱水箱、膨脹水箱及附件等的維護(hù)保養(yǎng); 3. …… 負(fù)責(zé)酒店消防設(shè)施的日常維護(hù)工作,負(fù)責(zé)應(yīng)急照明設(shè)備的定期測試; 5. 服從客房經(jīng)理/主管的工作安排及指令,及時完成指派的各項(xiàng)工作任務(wù)和常規(guī)維修任務(wù)。 -
酒店客房主管
3000-4000元2024-09-18張以干客房主管:1名 1、管理酒店客房的衛(wèi)生,保證酒店各個區(qū)域干凈整潔: 2、負(fù)責(zé)酒店的各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備的保管和維護(hù); 3、每月盤點(diǎn)各項(xiàng)物資,做好節(jié)能減耗工作;
約 9 個崗位
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貴港平南縣 客房經(jīng)理招聘工資
¥
3300
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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5%2K
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65%3K
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25%4K
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5%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
貴港平南縣客房經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
貴港平南縣客房經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。