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平南保險管理招聘

共找到 111條 平南 保險管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
要求:
1.年齡:30-35歲
2.學(xué)歷:大專以上
3.具有2年以上大型商業(yè)招商、招租工作經(jīng)驗、有豐富的品牌資源;
4.熟悉商業(yè)地產(chǎn)項目招商流程知識、能夠把握各種商業(yè)業(yè)態(tài)的發(fā)展動態(tài),有系統(tǒng)的招商專業(yè)知識,對商業(yè)項目招商各階段工作都熟悉運用;
5.具有較強的溝通能力和人際洞察力,工作執(zhí)行力強;工作積極主動,自律性強,吃苦耐勞,工作勤勉,踏實,有團隊意識;
6.能適應(yīng)高強度的工作壓力;
7.誠實守信、勤奮敬業(yè);
8.熟悉掌握辦公軟件,熟悉CAD,PHOTOSHOP等制圖軟件者優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1.協(xié)助部門經(jīng)理根據(jù)市場相關(guān)情況及商場定位等信息制定招商目標(biāo);
2.協(xié)助部門經(jīng)理完成招商工作;
3.負(fù)責(zé)與客戶洽談,簽訂合同,并為客戶提供服務(wù);
4.負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)和管理,維持良好的合作關(guān)系;
5.審核商戶規(guī)模實力,完成招商任務(wù);
崗位職責(zé):
1.有兒童游樂場前期籌建經(jīng)驗,1年以上工作經(jīng)驗,有幼教、早教經(jīng)驗佳。
2.熟悉游樂場運營,擅長日常管理與銷售。
3.策劃孩童主題活動。
4.熟悉掌握電腦操作等辦公軟件。
任職資格:
1.外向熱情,具備良好的工作習(xí)慣,較強的執(zhí)行能力和溝通能力。
2.正直勤奮,做事節(jié)奏快且有條理性,具備良好的靈活性。
要求:
1.年齡:30-35歲
2.學(xué)歷:大專以上
3.具有2年以上大型商業(yè)招商、招租工作經(jīng)驗、有豐富的品牌資源;
4.熟悉商業(yè)地產(chǎn)項目招商流程知識、能夠把握各種商業(yè)業(yè)態(tài)的發(fā)展動態(tài),有系統(tǒng)的招商專業(yè)知識,對商業(yè)項目招商各階段工作都熟悉運用;
5.具有較強的溝通能力和人際洞察力,工作執(zhí)行力強;工作積極主動,自律性強,吃苦耐勞,工作勤勉,踏實,有團隊意識;
6.能適應(yīng)高強度的工作壓力;
7.誠實守信、勤奮敬業(yè);
8.熟悉掌握辦公軟件,熟悉CAD,PHOTOSHOP等制圖軟件者優(yōu)先。
職責(zé):
1.協(xié)助部門經(jīng)理根據(jù)市場相關(guān)情況及商場定位等信息制定招商目標(biāo);
2.協(xié)助部門經(jīng)理完成招商工作;
3.負(fù)責(zé)與客戶洽談,簽訂合同,并為客戶提供服務(wù);
4.負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)和管理,維持良好的合作關(guān)系;
5.審核商戶規(guī)模實力,完成招商任務(wù);
2024-09-20
鄧軻
管理賣場正常運營 帶理賣場團隊 做好各項業(yè)務(wù)銷售業(yè)績
2024-09-20
甘劍榮
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)尾部管理的協(xié)調(diào)和組織,協(xié)調(diào)之間不同部門的工作,指導(dǎo)和管理下屬人員的工作,推動各項工作的落實。 2.負(fù)責(zé)尾部員工的考評、晉升和獎懲等工作,制定相關(guān)政策,確保制度規(guī)范。
2024-09-20
黎耀飛
負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)管理 辦公室接待
2024-09-20
黎展華
負(fù)責(zé)藥品庫存管理和進貨,確保藥品的充足供應(yīng); 4. 協(xié)助藥店經(jīng)理完成日常工作,如藥品采購、銷售報表等; 5. 積極參與藥店的營銷活動,提高藥店的知名度和銷售額。 任職要求: 1.
2024-09-20
蔡達森
從零發(fā)展團隊或有過管理團隊者 3.詳細(xì)內(nèi)容可以面談
2024-09-20
陸遠(yuǎn)德
工作經(jīng)驗 吃苦耐勞 服從管理

機修工

4000-8000元
貴港-平南縣 1人
2024-09-20
陸遠(yuǎn)德
負(fù)責(zé)車輛維修現(xiàn)場的安全管理和維護。 5. 負(fù)責(zé)車輛維修質(zhì)量的檢查和保證。 任職要求: 1. 具備汽車機修相關(guān)專業(yè)知識,熟悉汽車維修流程和技術(shù)。 2.
2024-09-20
呂世政
確保設(shè)備和工具的安全使用和管理。 4. 與團隊
2024-09-20
莫家翔
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)采購相關(guān)日常工作,完成公司的采購計劃; 2、分析并制定采購計劃 3、控制采購成本,價格談判;收集供應(yīng)商及市場成本信息; 4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的評審管理,優(yōu)化供應(yīng)商,建立供應(yīng)商管理體系 …… 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,采購管理、貿(mào)易、市場管理等相關(guān)專業(yè); 2、5年以上出口服裝行業(yè)或大型電商平臺相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉服裝行業(yè)的采購流程; 3、熟悉外貿(mào)服裝生產(chǎn)工藝流程及成本核算; 4、
熟悉商業(yè)管理和場地裝修等相關(guān)事項,年齡35歲以下,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 職位招聘2人
公司前臺接待服務(wù),會務(wù)服務(wù),辦公室日常事務(wù)等,年齡20至28歲,身高158以上,熟悉電腦操作,工作態(tài)度好,道德素養(yǎng)好,形象佳,有上進,遵守規(guī)章制度、服從公司管理及工作調(diào)度。
2024-09-20
甘劍榮
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)車間人員管理及各項工作安排,安排本組生產(chǎn),指導(dǎo)生產(chǎn)工藝,跟進生產(chǎn)進度,聯(lián)結(jié)上下節(jié)的溝通,提升質(zhì)量和效率,控制成本,確保公司生產(chǎn)計劃的實施和目標(biāo)的實現(xiàn)。
2024-09-20
黃穎杰
醫(yī)學(xué)院校公共事業(yè)管理專業(yè)、社會工作專業(yè)或醫(yī)保方向、醫(yī)療社會方向等相關(guān)專業(yè),有較強寫作編輯能力,與人為善,溝通能力強,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極上進,能有效完成工作,有初級師以上職稱優(yōu)先。
2024-09-20
梁淦超
、核算、分析和考核; 5.負(fù)責(zé)各項稅務(wù)事項,對稅收進行全面規(guī)劃,及時完成各項申報工作及出口退稅等相關(guān)工作; 6.統(tǒng)籌規(guī)劃公司ERP項目上線實施及定期監(jiān)管; 7.負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理
2024-09-20
張禮岳
職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政工作及管理 2、組織和協(xié)調(diào)公司各類會議,活動等 3、制定或協(xié)調(diào)上級執(zhí)行相關(guān)的政策和制度 4、完成上級交代的其他工作 要求: 1、大專以上學(xué)歷,人力資源,行政管理相關(guān)專業(yè)
1、要求大專以上學(xué)歷、形象佳氣質(zhì)好,具備良好道德素養(yǎng),作風(fēng)正派、年齡22至28歲之間、身高158m以上; 2、工作上能主動積極、能吃苦耐勞、服從工作安排與管理; 3、熟練電腦辦公自動化操作技能,熟悉辦公室日常工作基本流程
【崗位職責(zé)】 1、價格管理:負(fù)責(zé)該項目的定價、調(diào)價、價格執(zhí)行的監(jiān)控及價格檔案的管理; 2、合同管理:負(fù)責(zé)《商品房買賣合同》及其一系列附件的管理工作,包括簽約的監(jiān)控、審核、送房地產(chǎn)管理部鑒證、存檔等工作 …… ; 3、按揭管理:負(fù)責(zé)與各合作銀行的溝通、監(jiān)控按揭比例、貸款額度的執(zhí)行情況,監(jiān)督銀行有否切實履行《銀企協(xié)議》的約定、對按揭資料、包括《貸款合同》審核、存檔; 4、收樓管理:協(xié)助收樓前期工作的準(zhǔn)備,包括 …… :交付樓宇資料的準(zhǔn)備、統(tǒng)計交付樓宇質(zhì)量情況、編訂預(yù)約收樓計劃,收樓信的寄發(fā),監(jiān)控收樓工作整個過程,收樓情況上報表; 5、辦證管理:辦證資料的準(zhǔn)備,監(jiān)控辦證資料的上交情況,協(xié)助《房地產(chǎn)權(quán)證》的辦理,房產(chǎn)證及他項權(quán)證的移交及派發(fā) …… ; 6、數(shù)據(jù)管理:按要求對銷售數(shù)據(jù)的進行整理、匯總并協(xié)助預(yù)估,完成各類報表; 7、客戶管理:客戶資料的管理、協(xié)助回款的監(jiān)控和投訴的處理,協(xié)助客戶關(guān)系部的工作; 崗位要求】1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限
約 111 個崗位

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