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職位描述

1.本科及以上學(xué)歷，水利、水土保持、生態(tài)修復(fù)、土壤學(xué)、風(fēng)景園林、環(huán)境工程等專業(yè)。

2.具有2年及以上生態(tài)修復(fù)、水利工程、流域治理方面工作經(jīng)驗(yàn)，碩士研究生及以上學(xué)歷工作經(jīng)驗(yàn)可放寬至1年。

3.具有山水林田湖一體化保護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有市場開拓、規(guī)劃設(shè)計(jì)、運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

4.具備中級及以上職稱和相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先。

5.身體健康，年齡35周歲及以下。

公司簡介

廣西廣林林業(yè)科技集團(tuán)有限公司（以下簡稱廣林科技集團(tuán)）為廣西林業(yè)集團(tuán)有限公司（以下簡稱廣林集團(tuán)）二級全資子企業(yè)，于2023年5月成立，注冊資本1億元人民幣，目前擁有3家子公司，其中1家為高新技術(shù)企業(yè)，1家為自治區(qū)科改示范企業(yè)。廣林科技集團(tuán)圍繞廣林集團(tuán)“壯廣西林產(chǎn)·美綠水青山”愿景目標(biāo)，主要聚焦現(xiàn)代林業(yè)及生態(tài)技術(shù)產(chǎn)業(yè)，助推林業(yè)一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，全力打造集現(xiàn)代林業(yè)技術(shù)、智慧林業(yè)、雙碳產(chǎn)業(yè)、生態(tài)工程和林業(yè)生物技術(shù)為一體的廣西現(xiàn)代林業(yè)及生態(tài)技術(shù)產(chǎn)業(yè)重點(diǎn)龍頭企業(yè)。通過高科技引領(lǐng)、輕資產(chǎn)營運(yùn)，重大項(xiàng)目支撐，形成以林業(yè)技術(shù)為主的全方位、全過程的生態(tài)技術(shù)服務(wù)產(chǎn)業(yè)，打造成科技創(chuàng)新及技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展平臺，搭建起“山水林田湖草沙”統(tǒng)籌治理的生態(tài)技術(shù)服務(wù)體系，并通過工程咨詢及規(guī)劃設(shè)計(jì)先導(dǎo)功能助推國家及自治區(qū)等重大項(xiàng)目落戶廣林集團(tuán)，助推廣林集團(tuán)及我區(qū)林業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，擔(dān)當(dāng)廣西生態(tài)文明建設(shè)排頭兵。
   現(xiàn)根據(jù)發(fā)展需要面向社會誠聘英才，我們將提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和具有競爭力的薪酬！期待您的加入！
一、報名截止時間：2024年8月15日。
二、報名需提供的材料：
(一)身份證、學(xué)歷證（全日制教育）、學(xué)位證、職稱證、資格證復(fù)印件；
(二)個人簡歷;
(三)應(yīng)聘者聯(lián)系方式。
(四)應(yīng)聘材料通過網(wǎng)絡(luò)將應(yīng)聘材料傳至應(yīng)聘單位郵箱。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市青秀區(qū)林海大廈查看上班路線

可能感興趣的職位: 人才顧問
5000-9000元

南寧-良慶區(qū)-寧泰新港灣大廈

廣西瀾墨信息技術(shù)服務(wù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

1.負(fù)責(zé)建筑行業(yè)人才信息的儲備，和人才保持良好的關(guān)系，促成合作或轉(zhuǎn)介紹； 2.為人才找到合適的企業(yè)，幫助人才與企業(yè)溝通合同細(xì)則，維護(hù)人才的權(quán)益； 3.提醒人才處理繼續(xù)教育、注銷等問題，為人才提供職業(yè)咨詢； 4.積累客戶，維護(hù)現(xiàn)有客戶資源，開拓新渠道； 5、公司及客戶企業(yè)人才證書培訓(xùn)、注冊、有效期延續(xù)、合同簽訂、費(fèi)用及損耗控制、及時完成證書數(shù)據(jù)并向公司匯報； 6、服務(wù)客戶日常工作對接、關(guān)系維護(hù)，項(xiàng)目回款、業(yè)務(wù)拓展； 7、各類政策性培訓(xùn)及考試招生，補(bǔ)貼申領(lǐng)； 8、負(fù)責(zé)茶藝師、人力資源管理師、營銷員、互聯(lián)網(wǎng)營銷師、電子商務(wù)、物業(yè)管理師、客服等國家技能補(bǔ)貼招生工作（考證簡單無壓力，有社會保險，且社保達(dá)標(biāo)均可獲得國家補(bǔ)貼），拓展及完善招生渠道； 9、負(fù)責(zé)工程序列高級工程師、工程師、二級建造師、三類人員、八大員、技工證等人才招生、證件注冊及維護(hù)等工作； 10、有房地產(chǎn)、建筑施工行業(yè)人事行政、工程資料員、檔案管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。; 云舍經(jīng)理
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西云舍旅游投資有限公司

金融/投資/證券

招聘：云舍經(jīng)理一名性別不限，專科以上學(xué)歷，有高端酒店、民宿行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)三年以上，店長崗位工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上，熟悉各個服務(wù)環(huán)節(jié)流程，工作踏實(shí)穩(wěn)定，認(rèn)真負(fù)責(zé)，溝通能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，為人踏實(shí)，對人熱情，聰明好學(xué)，愿意長期穩(wěn)定在民宿發(fā)展。管理過 25 間以上客房左右優(yōu)先。有民宿、酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。民宿管家工作經(jīng)驗(yàn)一年以上優(yōu)先。能適應(yīng)山居生活者優(yōu)先。要求： 1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)熱情友好地提供對客服務(wù)，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)服務(wù)品質(zhì)要求和安全工作規(guī)范，以確保民宿的入住體驗(yàn)。 2、關(guān)心團(tuán)隊(duì)伙伴的工作和思想狀況，為他們排憂解難，營造積極愉快的工作環(huán)境；負(fù)責(zé)招聘管家，衛(wèi)生阿姨等。 3、有效地解決客人投訴事件，代表民宿親力親為地解決，不推諉。 4、在民宿品牌發(fā)展的過程中，具有創(chuàng)新意識和開拓精神，對品牌系統(tǒng)的建設(shè)提供有效建議做出積極貢獻(xiàn)。 5、有加分項(xiàng)會優(yōu)先考慮，如：會攝影，會拍簡單的小視頻，會操作OTA平臺等。

黎女士; 農(nóng)場駐場經(jīng)理
3000-6000元

南寧-興寧區(qū)

廣西愛德華香草農(nóng)場有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)農(nóng)場的全面管理,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定相應(yīng)的業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)農(nóng)場種植和養(yǎng)殖業(yè)務(wù)的開展與實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)農(nóng)場的日常管理、技術(shù)指導(dǎo)、監(jiān)督; 4、負(fù)責(zé)農(nóng)場內(nèi)的技術(shù)管理工作,協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各部門工作; 5、負(fù)責(zé)農(nóng)場的成本控制、安全管理、人員管理。崗位要求: 1、有農(nóng)業(yè)、林業(yè)、畜牧等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上管理經(jīng)驗(yàn); 2、熱愛農(nóng)業(yè),愿意在種植基地工作,有一定的種植經(jīng)驗(yàn); 3、溝通表達(dá)能力強(qiáng),能合理安排工作; 4、有駕照,會開車。; 禮賓員（新發(fā)展大夏）
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)

廣西桂商物業(yè)服務(wù)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)管轄范圍的日常秩序與安全任職資格：1、，18-35歲，175cm以上； 2、服從管理，紀(jì)律性強(qiáng)，有責(zé)任心； 3、退伍軍人或警校畢業(yè)生優(yōu)先考慮；退伍軍人享有退伍軍人補(bǔ)貼。工作時間：12小時/兩班制

邱小姐; 銷售+有師傅帶+無限發(fā)展空間
6000-9000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西江山房地產(chǎn)代理有限公司南寧北大北路分公司

計(jì)算機(jī)軟件

營銷崗位招聘信息一、置業(yè)助理（一）工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)接待客戶、解答客戶咨詢，識別客戶需求，為客戶提供最合適房源 2.協(xié)助客戶和房源的開發(fā)、維護(hù)，提供全方位的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù) 3.協(xié)助陪同客戶實(shí)地看房、商務(wù)談判、簽訂合同，促成交易 4.發(fā)掘新客戶，尋找新房源，達(dá)成業(yè)務(wù)合作 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作（二）任職資格 1.高中以上學(xué)歷，專業(yè)不限，經(jīng)驗(yàn)不限 2.具備一定的房產(chǎn)知識、交際禮儀，了解辦公軟件、房產(chǎn)軟件等 3.樂于溝通、交際，具備一定的銷售熱情、服務(wù)意識、拼搏精神（三）薪資待遇5000元-10000元底薪+高額提成40%+績效工資（800-1500）+分紅30%+獎勵+培訓(xùn)+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游二、置業(yè)顧問（一）工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)接待客戶、解答客戶咨詢，識別客戶需求，為客戶提供最合適房源 2.負(fù)責(zé)客戶和房源的開發(fā)、維護(hù)，提供全方位的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù) 3.陪同客戶實(shí)地看房、商務(wù)談判、簽訂合同，促成交易 4.發(fā)掘新客戶，尋找新房源，達(dá)成業(yè)務(wù)合作 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作（二）任職資格 1.高中以上學(xué)歷、專業(yè)不限、經(jīng)驗(yàn)不限 2.熟悉房產(chǎn)知識、溝通談判技巧，熟悉運(yùn)用辦公軟件、房產(chǎn)軟件等 3.樂于溝通、交際，具有銷售熱情、服務(wù)意識、拼搏精神（三）薪資待遇（7000元-15000）底薪+高額提成40%+績效工資（800-1500）+分紅30%+獎勵+培訓(xùn)+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游三、高級置業(yè)顧問（一）工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)接待客戶、解答客戶咨詢，識別客戶需求，為客戶提供最合適房源 2.負(fù)責(zé)客戶和房源的開發(fā)、維護(hù)，提供全方位的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù) 3.陪同客戶實(shí)地看房、商務(wù)談判、簽訂合同，促成交易 4.發(fā)掘新客戶，尋找新房源，達(dá)成業(yè)務(wù)合作 5.帶動新人完成業(yè)務(wù)，做好帶頭示范 6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作（二）任職資格 1.高中以上學(xué)歷，專業(yè)不限，一年以上銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 2.熟悉房產(chǎn)知識、溝通談判技巧，熟悉運(yùn)用辦公軟件、房產(chǎn)軟件等 3.樂于溝通、交際，具有銷售熱情、服務(wù)意識、拼搏精神（三）薪資待遇（10000元-18000元）底薪+高額提成40%+績效工資（800-1500）+分紅30%+獎勵+培訓(xùn)+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游四、業(yè)務(wù)經(jīng)理（一）工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)接待客戶、解答客戶咨詢，識別客戶需求，為客戶提供最合適房源 2.負(fù)責(zé)客戶和房源的開發(fā)、維護(hù)，提供全方位的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù) 3.跟進(jìn)住宅、商鋪、寫字樓的買賣與租賃業(yè)務(wù)的全過程 4.深入發(fā)掘新客戶，尋找合作對象，達(dá)成業(yè)務(wù)合作 5.帶領(lǐng)成員完成業(yè)務(wù)，做好帶頭示范，達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo) 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作（二）任職資格 1.高中以上學(xué)歷，專業(yè)不限，2年以上地產(chǎn)銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 2.熟悉銷售門道、溝通技巧、帶人技巧、談判技巧等 3.樂于溝通、交際，具有銷售熱情、服務(wù)意識、拼搏精神（三）薪資待遇（10000元-20000元）底薪+高額提成40%+績效工資（800-1500）+分紅30%+獎勵+培訓(xùn)+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游五、營業(yè)經(jīng)理（一）工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)接待客戶、解答客戶咨詢，識別客戶需求，為客戶提供最合適房源 2.負(fù)責(zé)客戶和房源的開發(fā)、維護(hù)，提供全方位的房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù) 3.負(fù)責(zé)住宅、商鋪、寫字樓的買賣與租賃業(yè)務(wù)的全過程 4.深入發(fā)掘新客戶，尋找合作對象，達(dá)成業(yè)務(wù)合作 5.組建、帶領(lǐng)、監(jiān)督、鼓勵團(tuán)隊(duì)完成業(yè)務(wù)目標(biāo) 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作（二）任職資格 1.高中以上學(xué)歷，專業(yè)不限，3年以上地產(chǎn)銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 2.熟悉銷售門道、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、溝通技巧、帶人技巧、談判技巧等 3.樂于溝通、交際，具有銷售熱情、服務(wù)意識、拼搏精神（三）薪資待遇（15000元-25000元）底薪+高額提成40%+績效工資+分紅30%+獎勵+培訓(xùn)+團(tuán)隊(duì)管理+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游。

李增強(qiáng); 資質(zhì)人才顧問
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中晟建筑工程咨詢有限公司

建筑與工程

【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)建筑行業(yè)人才信息的儲備，和人才保持良好的關(guān)系，促成合作或轉(zhuǎn)介紹； 2.為人才找到合適的企業(yè)，幫助人才與企業(yè)溝通合同細(xì)則，維護(hù)人才的權(quán)益； 3.提醒人才處理繼續(xù)教育、注銷等問題，為人才提供職業(yè)咨詢。 4.積累客戶，維護(hù)現(xiàn)有客戶資源，開拓新渠道； 5.優(yōu)秀者公司提供平臺，組建獵頭團(tuán)隊(duì) 【任職要求】 1.有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)1-3年，熟悉廣西市場； 2.能獨(dú)立進(jìn)行員工培訓(xùn)：專業(yè)知識、產(chǎn)品知識、溝通技巧等【上班時間】 9:00-12:00 14:00-18:00 節(jié)假日正常放假【薪資待遇】 3200-7200

陳康金; 展廳經(jīng)理
10000-15000元

南寧-江南區(qū)

南寧粵肯汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

崗位描述： 1、協(xié)助銷售總監(jiān)制定和完善部門工作計(jì)劃，管理制度，業(yè)務(wù)流程； 2、負(fù)責(zé)展廳日常管理、優(yōu)化銷售流程、組織實(shí)施銷售流程并進(jìn)行實(shí)時的監(jiān)督； 3、負(fù)責(zé)銷售顧問的日?？荚u及協(xié)助銷售顧問進(jìn)行客戶談判； 4、參與市場活動的策劃并協(xié)助活動開展、跟蹤和控制銷售計(jì)劃完成的進(jìn)度； 5、協(xié)助銷售總監(jiān)進(jìn)行突發(fā)事件的處理。任職要求： 1、2年以上品牌汽車營銷管理工作經(jīng)驗(yàn)，了解相關(guān)法律法規(guī)； 2、具備良好的素質(zhì)，自信并能面對壓力，善于激勵銷售團(tuán)隊(duì)，發(fā)展他人； 3、注重儀容儀表，具備良好的組織能力、溝通能力和培訓(xùn)能力； 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心，抗壓能力強(qiáng)； 5、有較強(qiáng)的銷售技巧，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。

黃女士; 研發(fā)中心經(jīng)理
12000-18000元

南寧-良慶區(qū)

廣西泛糖科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

職責(zé)描述： 1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)研發(fā)中心日常管理工作，負(fù)責(zé)研發(fā)中心工作任務(wù)分解、工作計(jì)劃制定和執(zhí)行管控等具體落實(shí)工作； 2、負(fù)責(zé)根據(jù)公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)，制定研發(fā)中心年度產(chǎn)品規(guī)劃、技術(shù)規(guī)劃，保障企業(yè)發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)； 3、負(fù)責(zé)研發(fā)中心的技術(shù)指導(dǎo)、技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)交流，主導(dǎo)關(guān)健技術(shù)問題攻關(guān)，協(xié)助部門負(fù)責(zé)人構(gòu)建并完善技術(shù)平臺； 4、負(fù)責(zé)研發(fā)中心進(jìn)度的跟蹤； 5、負(fù)責(zé)與其他相關(guān)職能部門的對接和協(xié)調(diào)工作。任職要求： 1、全日制本科及以上學(xué)歷，5年以上研發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理經(jīng)驗(yàn)； 2、具有豐富的研發(fā)體系、制度、流程建立相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 3、具有較強(qiáng)的判斷與決策能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、創(chuàng)造與抽象思維能力； 4、具有較強(qiáng)的組織、溝通、管理能力，邏輯思維清晰，洞察力敏銳。

李先生; 產(chǎn)業(yè)發(fā)展部副經(jīng)理
10000-13000元

南寧-興寧區(qū)

廣西廣林林業(yè)科技集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1.本科及以上學(xué)歷，水利、水土保持、生態(tài)修復(fù)、土壤學(xué)、風(fēng)景園林、環(huán)境工程等專業(yè)。 2.具有3年及以上生態(tài)修復(fù)、水利工程、流域治理方面工作經(jīng)驗(yàn)，碩士研究生及以上學(xué)歷工作經(jīng)驗(yàn)可放寬至2年。 3.具有山水林田湖一體化保護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有市場開拓、規(guī)劃設(shè)計(jì)、運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4.具備中級及以上職稱和相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先。 5.身體健康，年齡40周歲及以下。; 造價部經(jīng)理
15000-20000元

南寧-青秀區(qū)-中明大廈

云之龍咨詢集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

工作職責(zé)： 1.根據(jù)年度目標(biāo)，制定部門年度、季度和月度工作目標(biāo)與計(jì)劃，并進(jìn)行指標(biāo)分解和跟進(jìn)落實(shí)。 2.根據(jù)工程造價相關(guān)法律法規(guī)、合同履約要求及客戶需求，進(jìn)行造價咨詢工作管理，對咨詢進(jìn)度、成果質(zhì)量和風(fēng)險負(fù)責(zé)，不斷提高造價咨詢工作效率和質(zhì)量。 3.收集、整理和分析客戶信息及關(guān)系維護(hù)；統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)和推動內(nèi)外部資源整合，召集委托方和相關(guān)單位就項(xiàng)目執(zhí)行中的問題進(jìn)行協(xié)商等，保障造價咨詢業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成。 4.對部門流程、制度、標(biāo)準(zhǔn)、工具和方法進(jìn)行建立與優(yōu)化。 5.對人才進(jìn)行甄選、評價、培養(yǎng)、考核、激勵與發(fā)展，不斷提高員工專業(yè)技術(shù)與素質(zhì)水平。 6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，工程造價、工程管理及相關(guān)專業(yè)。 2、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、組織能力，擔(dān)任過一定規(guī)模的造價團(tuán)隊(duì)管理。 3、具有一級注冊造價工程師、咨詢工程師（投資）的優(yōu)先。 4、熟練使用工程造價計(jì)量、計(jì)價、辦公軟件等相關(guān)工具軟件；至少精通土建或安裝，熟悉市政、水利、公路等專業(yè)。

伍先生