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職位描述

【任職要求】1）本科以上學歷，企業(yè)管理或電子商務等相關(guān)專業(yè)，1年以上行政后勤類工作經(jīng)驗；2）熟悉后勤日常工作流程，能夠熟練運用各種辦公設備及軟件，具備基本的網(wǎng)絡知識；3）有較好的文字撰寫能力，較強的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達能力；4）積極主動，勤奮務實，具有親和力與服務意識，工作細致認真，良好的執(zhí)行能力及職業(yè)素養(yǎng)；5）有電動車優(yōu)先考慮。【崗位職責】1）負責辦公資產(chǎn)、檔案資料、來訪接待、環(huán)境衛(wèi)生等工作；2）負責公司采辦流程手續(xù)，及供銷合同資料、供應商檔案的管理；3）會議、活動的策劃和組織等日常事務；4）公司相關(guān)證照的辦理及管控；5）起草、撰寫公司的各類公文函件、請示、報告等；6）領(lǐng)導安排的其他工作。

公司簡介

??????咪付（廣西）網(wǎng)絡技術(shù)有限公司（www.mifpay.com）注冊資金5000萬元，是一家專注于移動物聯(lián)網(wǎng)應用的高新科技企業(yè)。公司是南寧市政府推薦的首批入駐南寧?中關(guān)村創(chuàng)新示范基地的企業(yè)之一，位于高新區(qū)創(chuàng)新路歐洲風情小鎮(zhèn)美麗的明月湖畔，環(huán)境優(yōu)美，地理位置甚佳。
??????“咪付”主要面向公共交通（地鐵、公交等）對通行效率要求較高的場景，突出亮點是“毫秒級交易”、“安全迅捷”，將日常生活中不便攜帶的各種物理介質(zhì)的票、卡融合在一臺手機里，無需依賴任何物理外設就能實現(xiàn)“刷”手機過閘，并支持市面上幾乎所有的智能手機。“咪付”將在構(gòu)建智慧城市和解決交通擁堵方面發(fā)揮重要作用，對于城市綜合交通體系而言，將會是一種更加安全、便捷、高效、綠色、經(jīng)濟的技術(shù)解決手段。
??????我們會為你提供，在全新的移動物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)里開啟個人事業(yè)的機會，富有競爭力的薪酬待遇，輕松愜意的工作氛圍和充滿活力的團隊文化，完善的培訓體系和更多的晉升機會。
??????一分耕耘，一分收獲，誠邀各IT精英加盟，共譜美好明天！
企業(yè)文化
??????匠人精神---用最優(yōu)秀的產(chǎn)品說話
??????永葆激情---創(chuàng)業(yè)激情是我們的源動力
??????擁抱變化---提升自我，不做井底之蛙；打開胸懷，積極擁抱變化
??????危機意識---保持危機意識，擁有敏銳的嗅覺，緊跟科技前沿，確保咪付領(lǐng)先
薪酬福利
??????1、具有競爭力的薪資水平；
??????2、按照國家要求繳納五險；
??????3、提供交通補助和每天15元餐補；
??????4、享受國家法定節(jié)假日；
??????5、員工生日福利、節(jié)假日福利；
??????6、豐富的員工活動。
應聘資料
??????1、自備簡歷；
??????2、帶上個人作品。

上班地點

可能感興趣的職位: 體系綜合助理
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西盈賽數(shù)字科技有限公司

計算機硬件

一、崗位職責： 1.協(xié)助管代開展體系/質(zhì)量/注冊相關(guān)工作 2.其他日常行政工作等。二、職位基本要求： 1. 薪資：4-5K 2. 熟練運用電腦辦公軟件，Word、Excel、PPT等，有較好文字功底，具基本的質(zhì)量體系知識； 3. 做事積極主動、有良好的對團隊合作意識； 4.1年以上體系工作經(jīng)歷。

2024-11-09

廣西南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學西路88號中關(guān)村創(chuàng)新示范基地A座1106-1107號; 行政班+可接受新手+主管親自帶
3000-4000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場

南寧路騰企業(yè)管理有限公司

計算機軟件

青春還在，夢想莫等待，加入我們成就自己！綜合薪資3000+業(yè)績+績效，踏實肯干月收入輕松過萬，業(yè)績優(yōu)秀者可往合伙人方向培養(yǎng)；崗位職責: 1.與各大商家合作幫助商家制定營銷策劃方案，提供線下精準引流服務； 2.協(xié)助負責用戶的維護和業(yè)務拓展等內(nèi)容; 3.輔助經(jīng)理日常運營分公司的事務; 4.做好經(jīng)理安排的日常事務，做好上傳下達; 5.協(xié)助負責團隊的日常運營和激發(fā); 任職要求: 1、善于學習和創(chuàng)新; 2、良好的組織溝通能力; 3、反應敏捷、表達能力強; 4、高度的團隊合作意識。員工福利: 1、免費提供員工宿舍; 2、在職帶薪培訓(統(tǒng)一拓展培訓+在線培訓); 3、帶薪休假，周年慶旅游; 4、定期團隊活動(慶功會、公司旅游、體育活動); 5、績效獎金，豐厚的年終獎等等。

2024-11-08

梁翠敏; 綜合部經(jīng)理
7000-8000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場

廣西吉恩建設集團有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡設備

崗位職責： 1、規(guī)范公司行政事務：公文與制度管理；公司檔案管理；固定資產(chǎn)管理；部門之間工作協(xié)調(diào)與配合；監(jiān)督檢查各部門工作任務的執(zhí)行情況；做好后勤保障工作。 2、規(guī)范人力資源事務：人力資源規(guī)劃與執(zhí)行；招聘與配置管理；培訓與開發(fā)管理；績效考核管理；薪酬福利管理；企業(yè)文化建設和員工關(guān)系管理。 3、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。任職資格： 1、本科及以上學歷，人力資源管理、行政管理、工商管理、公共事業(yè)管理、漢語言、法學、哲學等相關(guān)專業(yè)； 2、5年以上行政主管或人力資源主管以上職級管理工作經(jīng)驗； 3、熟悉人力資源及行政管理工作的各項規(guī)定和辦事流程，熟悉勞動人事法律法規(guī)； 4、責任心強，具備較強的人際溝通、組織協(xié)調(diào)、識人用人和抗壓能力。

2024-11-07

吳先生; 行政人資經(jīng)理
6000-7000元

南寧-良慶區(qū)

廣西眾豐投資有限公司

金融/投資/證券

崗位職責： 1、參與公司發(fā)展規(guī)劃及重大決策事項的討論，協(xié)助上級擬定年度經(jīng)營管理目標，編制、修訂完善公司各項行政人事規(guī)章制度和工作流程； 2、熟練運用人力資源的六大模塊，推動激活公司人力資源的最大效能；進行招聘、培訓、薪酬福利方案設計、績效激勵考核、人事檔案管理等人力資流程源管理； 3、建立良好的溝通渠道和有效的激勵機制，更好的梳理公司內(nèi)部組織管理； 4、重點做好公司關(guān)鍵崗位中高層管理、技術(shù)人才的引進及員工職業(yè)生涯規(guī)劃設計與實施、培訓體系的構(gòu)建與實施； 5、增進公司各部門間的溝通了解，協(xié)調(diào)下屬員工間的工作關(guān)系，加強部門間的配合協(xié)調(diào)；進行工作分析，協(xié)助各部門優(yōu)化職位設置和人員編制，控制和減少骨干員工的流動率； 6、負責企業(yè)文化建設，利用現(xiàn)有資源進行企業(yè)文化建設和傳播，豐富員工活動，增強歸屬感與團隊凝聚力； 7、組織安排公司各種會議和活動，做好企業(yè)對外公共關(guān)系的聯(lián)絡和維護及公務接待。負責公司對外宣傳工作、協(xié)調(diào)對外新聞發(fā)布、公眾號及媒體接待工作等； 8、負責組織資質(zhì)、公司印信、會議、后勤的統(tǒng)籌管理工作； 9、完成上級交代的其他工作。任職要求： 1、全日制本科及以上學歷，人力資源管理、心理學、法學、企業(yè)管理、行政管理等專業(yè)等相關(guān)專業(yè)，40歲以下， 2、較好的語言表達能力，思維敏捷；性格開朗，善于人際關(guān)系的協(xié)調(diào)和溝通； 3、具有良好的團隊合作精神，有較強的計劃、組織與執(zhí)行能力； 4、具有三級/二級企業(yè)人力資源資質(zhì)者優(yōu)先。

2024-11-07

南寧市青秀區(qū)百色大廈-T2; 綜合主管（武鳴）
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)

華保盛服務管理集團有限公司

專業(yè)服務/咨詢

崗位職責：協(xié)助項目經(jīng)理開展物業(yè)管理各項工作，要求熟練使用電腦，有2年以上物業(yè)管理經(jīng)驗。

2024-11-07; （海南）行政經(jīng)理
7000-9000元

南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城

廣西中投華農(nóng)控股有限責任公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

工作地點：海南省?？谑谐芜~區(qū) 崗位職責： ??1、負責公司行政、后勤管理工作。 ?2、負責公司收文、發(fā)文、存檔等日常公文管理工作。 ?3、負責公司安全應急救援機制的組織工作?，處理好公司的各類突發(fā)性事件。 ?4、組織、協(xié)調(diào)公司各類會議與活動，負責外聯(lián)工作及辦理公司所需各項證照。 ?5、管理公司對外行政事務?，包括重要接待等。 6、負責公司項目申報工作。任職資格： 1?、35－55歲，形象氣質(zhì)佳，本科或以上學歷。 2、熟悉公文寫作和項目申報，有政企關(guān)系對接經(jīng)驗。 3、工作執(zhí)行力、抗壓力、溝通協(xié)調(diào)能力強，有責任心。 4、有政府機關(guān)或大型國企行政管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 5?、熟練使用?辦公軟件和辦公自動化設備?。

2024-11-07

呂天成; 系主任/副主任
6000-8000元

南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)

南寧市中南理工職業(yè)技術(shù)學校

教育/培訓

1. 本科以上學歷，具有同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上。 2. 負責系部的教務、學工、內(nèi)務全面管理工作； 3. 具有良好的政治素養(yǎng)、個人品質(zhì)、職業(yè)道德，有強烈的事業(yè)心、責任感、團隊精神和溝通協(xié)調(diào)能力。

2024-11-07

南寧市武鳴區(qū)廣西職業(yè)技能公共實訓基地; 部門經(jīng)理
20000-30000元

南寧-青秀區(qū)

廣西數(shù)廣全網(wǎng)融合科技有限公司

計算機軟件

1.組織制定部門發(fā)展規(guī)劃，擬定年度計劃，完成年度任務目標； 2.主要負責產(chǎn)品銷售及設計、研發(fā)、應用推廣實施及服務； 3.負責研發(fā)培育公檢法司、銀行、學校等不同行業(yè)數(shù)據(jù)融合與智能化應用產(chǎn)品； 4.負責公檢法司、銀行、學校等不同行業(yè)應用產(chǎn)品管理和銷售。

2024-11-07

魏女士; 制造業(yè)行政主管（雙休）
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西克萊因電力科技有限公司

計算機硬件

一、崗位職責： 1、公司固定資產(chǎn)管理及日常行政物品的采購、出入庫及費用控制； 2、負責統(tǒng)籌管理公司后勤服務工作，包括但不限于：食堂、宿舍、消防、安保、辦公物資、工衣、用車、環(huán)境等； 3、負責組織公司的重大會務活動，并根據(jù)會議紀要跟蹤各項工作的落實情況； 4、管理公司重要資質(zhì)證件，辦理各項資質(zhì)變更、升級、年審、年檢工作； 5、負責組織搭建行政體系管理流程、制度，公司文件的管理工作； 6、負責外部單位公關(guān)接待，與外部建立維護良好關(guān)系； 7、完成部門經(jīng)理交辦的其它工作。二、任職要求： 1、行政管理、工商管理、人力資源等專科及以上學歷； 2、5年及以上工作經(jīng)驗，其中3年以上制造行業(yè)行政管理工作經(jīng)驗、2年及以上管理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 3、熟悉制造行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)； 4、需具備良好的語言表達、公文寫作能力，很高的計劃和組織能力、邏輯推理能力、談判能力、內(nèi)外協(xié)調(diào)能力和政策敏感度； 5、具有較強的抗壓能力、時間管理能力、目標管理能力強；適應力強；善于團隊協(xié)作； 6、能為企業(yè)引進新的管理理念和管理方式； 7、身體健康,性格開朗、樂觀,有親和力，善于聽取意見。三、薪資待遇 1、試用期2個月，月薪5600元+全勤獎100元； 2、轉(zhuǎn)正月薪7000元+崗位補貼1000元+全勤獎100元，年13薪。 3、上班時間：9：00-12：00 14：00-18：00，周末雙休 4、提供工作餐（中、晚餐）。公司辦公地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)盧仙嶺路28號A區(qū)1棟11-14號（暫時）

2024-11-07; 人力行政經(jīng)理（賓陽縣）
6000-8000元

南寧-江南區(qū)

廣西金恩藥業(yè)有限公司

計算機軟件

崗位職責： 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，負責組織制定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，并監(jiān)督執(zhí)行； 2、善于利用多渠道開展人才招募，以快速精準招納適用的人才； 3、負責人力資源管理幾大模塊的建立并貫徹執(zhí)行，特別是招聘與KPI； 4、指導監(jiān)督下屬完成行政、黨建事務； 5、完成領(lǐng)導交辦的其他事務。崗位要求： 1、大專以上學歷，人力資源管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)，黨員優(yōu)先； 2、熟悉人力資源模塊、勞動法律法規(guī)，有連鎖企業(yè)人力崗經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、有良好的職業(yè)素養(yǎng)，OFFICE辦公軟件操作熟練，有較好的語言表達能力及溝通能力、抗壓能力； 4、熟練運用各種招聘渠道快速招聘、擅長企業(yè)文化建設、組織活動。

2024-11-07

羅女士