職位描述

總經(jīng)理職責(zé):1.制定規(guī)則
2.制定目標(biāo)
3.分解任務(wù)
總經(jīng)理享受權(quán)益:工資+激勵(lì)政策+研究院分紅權(quán)

公司簡(jiǎn)介

									

臉譜中國(guó)FACE?CHINA——浙江臉譜科技有限公司,成立于2014年1月7日,總部位于中國(guó).杭州,截止2016年8月,形成杭州、北京雙總部格局,在中國(guó)擁有1800多家分公司。臉譜中國(guó)是中國(guó)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)4.0時(shí)代的倡導(dǎo)者和實(shí)踐者。廣西中米科技有限公司下設(shè)的浙江臉譜中國(guó)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新研究院柳州分院專為柳州片區(qū)的中小企業(yè)“大眾企業(yè)、萬眾創(chuàng)新”、互聯(lián)網(wǎng)+、供給側(cè)改革、消費(fèi)轉(zhuǎn)型升級(jí)提供服務(wù)。

浙江臉譜互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新研究院柳州分院于2017年3月日成立,其主要工作是幫助本地(柳州)中小企業(yè)實(shí)現(xiàn)實(shí)體+互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)轉(zhuǎn)型。用刷臉?APP構(gòu)建以老板為中心的生意人平臺(tái),推進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)+,構(gòu)建自己專屬的生意平臺(tái),把產(chǎn)品直接賣到客戶手機(jī)手里,把員工和客戶留在自己的平臺(tái),適用于F2B(工廠對(duì)商家),F2C(工廠對(duì)消費(fèi)者),B2B(商家對(duì)商家),O2O(線上線下)。

辦公室設(shè)立于城站路94號(hào)新時(shí)代商業(yè)港4號(hào)綜合樓4樓嘉航電子產(chǎn)業(yè)園4015室。浙江臉譜互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新研究院柳州分院(以下簡(jiǎn)稱柳州分院)設(shè)院長(zhǎng)1名,總經(jīng)理1名,創(chuàng)業(yè)合伙人若干名,團(tuán)隊(duì)經(jīng)理若干名,經(jīng)理30人左右。

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桂林-象山區(qū)-百貨大樓
本科以上
桂林廣豐家居用品有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
1.作為總經(jīng)理助理,跟進(jìn)客戶及VIP客戶的訂單管理; 2.使用阿里國(guó)際站,Google、Facebook、Linkedin等渠道進(jìn)行客戶開發(fā); 3.高效響應(yīng)阿里國(guó)際站詢盤及咨詢,積極利用訪客營(yíng)銷、站內(nèi)營(yíng)銷、EDM營(yíng)銷、RFQ等,提升詢盤轉(zhuǎn)化和訂單轉(zhuǎn)化,促成客戶下單及長(zhǎng)期復(fù)購(gòu)合作; 4.跟進(jìn)落實(shí)訂單流程,詢盤-報(bào)價(jià)-樣品-下單-收款-出貨,處理客戶投訴和客情維護(hù)等; 5.客戶維護(hù)及拓展客戶關(guān)系,與客戶建立長(zhǎng)期深入合作,發(fā)掘客戶潛在需求; 6.持續(xù)跟進(jìn)客戶經(jīng)營(yíng)情況及訂單回款情況,防止出現(xiàn)壞賬情況; 7.收集、整理、匯總海外市場(chǎng)潛在客戶的信息資料,建立并持續(xù)完善客戶檔案; 8.收集同類市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,分析產(chǎn)品,為潛在客人和老客戶二次開發(fā)做好準(zhǔn)備; 9.協(xié)助供應(yīng)鏈開發(fā)及供應(yīng)商的溝通; 10.完成上級(jí)布置的其他工作。 職責(zé)要求 1.本科及以上學(xué)歷(擁有歐美留學(xué)背景者優(yōu)先); 2.英語6級(jí)以上,或者具備流利的英文聽說讀寫能力,能直接與外國(guó)客戶電話溝通; 3.具備良好的職業(yè)道德和個(gè)人修養(yǎng),高質(zhì)量的人際影響能力; 4.一年及以上院/校級(jí)學(xué)生干部經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作能力和溝通能力,善于與外界溝通交流。
王先生
經(jīng)理
桂林-秀峰區(qū)
1、根據(jù)廠家商務(wù)政策的戰(zhàn)略目標(biāo),制定公司戰(zhàn)略,提出公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式,經(jīng)董事長(zhǎng)確定后組織實(shí)施; 2、主持公司的基本團(tuán)隊(duì)建設(shè)、規(guī)范內(nèi)部管理; 3、擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度; 4、審定公司具體規(guī)章、獎(jiǎng)罰條例,審定公司工資獎(jiǎng)金分配方案,審定經(jīng)濟(jì)責(zé)任掛鉤辦法并組織實(shí)施; 5、審核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件; 6、召集、主持公司辦公會(huì)議,檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)展,主持召開行政例會(huì)、專題會(huì)等會(huì)議,總結(jié)工作、聽取匯報(bào); 7、主持公司的全面經(jīng)營(yíng)管理工作,組織實(shí)施公司決議; 8、向董事長(zhǎng)提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預(yù)算外開支計(jì)劃; 9、處理公司重大突發(fā)事件; 10、推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作。
黎經(jīng)理
桂林-象山區(qū)-安新小區(qū)
大專以上
3年以上
24-44歲
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常工作安排,協(xié)助總經(jīng)理接待重要客戶并做好相關(guān)記錄; 2、協(xié)助總經(jīng)理開展銷售工作,負(fù)責(zé)公司銷售業(yè)務(wù)的擴(kuò)展和對(duì)接,客戶的維護(hù)。 3、協(xié)助總經(jīng)理處理日常對(duì)外的事務(wù),例如對(duì)外洽談,商務(wù)對(duì)接等 4、按總經(jīng)理的指示進(jìn)行相關(guān)的內(nèi)部、外部溝通協(xié)調(diào)工作,做到信息上傳下達(dá) 5、根據(jù)總經(jīng)理的要求起草文件、通知等,負(fù)責(zé)各類文件的分類呈簽、傳遞、歸檔: 6、負(fù)責(zé)招投標(biāo)工作,標(biāo)書的編寫 7、協(xié)助公司的宣傳、推廣、參展等工作 8、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他工作。 任職要求: 1.全日制大專以上,商務(wù)管理、企業(yè)管理、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,2-5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有總助工作經(jīng)歷、或銷售工作經(jīng)歷優(yōu)先。 2.形象氣質(zhì)佳,溝通能力與語言表達(dá)能力良好,具備較強(qiáng)的文字功底,有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守。 3.能商務(wù)應(yīng)酬,情商高能接待,親和力和溝通表達(dá)良好,靈活性強(qiáng)。 4.有招投標(biāo)經(jīng)歷,會(huì)標(biāo)書的編制優(yōu)先 5.能接受短期出差。 6.有駕照優(yōu)先
劉經(jīng)理
經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
廣西美人制造醫(yī)療美容醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
【??!沒有醫(yī)美行業(yè)一年以上經(jīng)歷的勿投!!】 崗位職責(zé): 1. 協(xié)助總經(jīng)理制定醫(yī)院經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,及時(shí)了解和監(jiān)督經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的執(zhí)行情況; 2.參與制定醫(yī)美年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、項(xiàng)目投資計(jì)劃和預(yù)算方案,并協(xié)助總經(jīng)理組織實(shí)施,監(jiān)督年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、項(xiàng)目投資計(jì)劃和預(yù)算方案的執(zhí)行情況,及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào); 3. 協(xié)助總經(jīng)理監(jiān)督和檢查各部門職能戰(zhàn)略、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的執(zhí)行情況; 4. 掌握和了解醫(yī)美行業(yè)以及醫(yī)院內(nèi)外動(dòng)態(tài),及時(shí)向總經(jīng)理反映,并提出建議, 及時(shí)為總經(jīng)理提供定期市場(chǎng)分析報(bào)告和業(yè)務(wù)信息報(bào)告; 6. 協(xié)助總經(jīng)理安排各項(xiàng)高層會(huì)議的日程與議程,督促和檢查總經(jīng)理辦公會(huì)議決議事項(xiàng)的落實(shí); 7. 協(xié)助總經(jīng)理建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道,協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系,使之有效地開展工作; 8. 配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,參與公司活動(dòng)的策劃、安排、組織工作; 9.協(xié)助總經(jīng)理做線上直播板塊工作,并協(xié)助對(duì)接合作門店與線上咨詢事宜。 10. 根據(jù)總經(jīng)理授權(quán),處理特殊事項(xiàng)或重大突發(fā)事件。 任職資格: 1.大專以上學(xué)歷,企業(yè)管理、工商管理、經(jīng)濟(jì)管理、醫(yī)療等相關(guān)專業(yè); 2.具有三年以上醫(yī)美機(jī)構(gòu)相應(yīng)崗位工作經(jīng)驗(yàn),從事過總經(jīng)理助理、醫(yī)美咨詢師、醫(yī)美市場(chǎng)板塊優(yōu)先; 3.有完整的基礎(chǔ)知識(shí)體系和較全面的醫(yī)美知識(shí)、直播管理、營(yíng)銷管理、行政管理、法律等方面的專業(yè)知識(shí); 4.敏銳的洞察力,具備出色的分析、判斷等邏輯思維能力以及較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)、決策、談判和執(zhí)行能力; 5.懂商務(wù)禮儀,具有一定的親和力和良好的人際關(guān)系能力,善于與人溝通。 6.熟悉制作各類表格、PPT文案、會(huì)議紀(jì)要等。 7.要能接受出差,具體出差情況按照總經(jīng)理(女性)行程而定。 年齡要求:22-40周歲 薪酬待遇:3500底薪+直播業(yè)績(jī)提成+其他提成(大致收入會(huì)在七千到一萬多這樣)。 上班時(shí)間:早上10:00-18:00(跟下市場(chǎng)按照市場(chǎng)活動(dòng)實(shí)際情況訂) 假日:按照當(dāng)月有多少個(gè)星期天就可以排休多少天,再加上當(dāng)月有多少天國(guó)家法定節(jié)假日,舉例:10月份5個(gè)星期天可以排休五天再加上三天國(guó)家法定節(jié)假日合計(jì):8天。
黃永洪
崇左-龍州縣
崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理執(zhí)行酒店各項(xiàng)決議,完成總經(jīng)理作出的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及總經(jīng)理分配的各項(xiàng)工作; 2、了解酒店、餐廳每日經(jīng)營(yíng)情況,督導(dǎo)各部門的服務(wù)質(zhì)量達(dá)到酒店規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)總經(jīng)理,并提出解決的意見或建議,供總經(jīng)理決策; 3、協(xié)助總經(jīng)理接待上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或單位領(lǐng)導(dǎo)。 崗位要求: 1、年齡20歲-40歲; 2、有1年以上酒店管理工作經(jīng)驗(yàn),良好的溝通表達(dá)能力; 3、熟悉酒店各部門服務(wù)及餐飲管理流程,有銷售工作經(jīng)驗(yàn),善于管理和經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì),事業(yè)心強(qiáng)。
林助理
人事行政
總經(jīng)理
20000-40000元
南寧-青秀區(qū)
1、制定和執(zhí)行各機(jī)構(gòu)年度營(yíng)銷計(jì)劃,完成各機(jī)構(gòu)年度業(yè)績(jī)目標(biāo) ; 2、制定戰(zhàn)略計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解。 3、制定產(chǎn)品設(shè)計(jì)及營(yíng)銷策略; 4、各機(jī)構(gòu)工作計(jì)劃的制定、部署及監(jiān)督實(shí)施,提升醫(yī)院知名度和認(rèn)同度等; 5、組織及監(jiān)管院內(nèi)外協(xié)調(diào)、渠道管理、媒體合作、推廣策劃及服務(wù)產(chǎn)品開發(fā)等相關(guān)工作的落實(shí); 6、協(xié)調(diào)處理區(qū)域外部公共關(guān)系(政府、重要客戶等);   7、執(zhí)行公司的企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略 發(fā)展規(guī)劃。 任職條件: 1、年齡25歲至40歲之間,醫(yī)學(xué)、工商管理、企管、營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2、5年以上醫(yī)院運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn),3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、有較強(qiáng)的組織能力及協(xié)調(diào)能力; 具備卓越的營(yíng)銷機(jī)智,很強(qiáng)的市場(chǎng)策劃與運(yùn)作能力; 4、對(duì)醫(yī)療市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)把握準(zhǔn)確,具有敏銳市場(chǎng)反應(yīng)分析能力; 5、三年以上現(xiàn)場(chǎng)咨詢管理經(jīng)驗(yàn),有民營(yíng)醫(yī)院經(jīng)營(yíng)和從事口腔科運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 加分項(xiàng)
吳德王
總經(jīng)理
10000-15000元
梧州-長(zhǎng)洲區(qū)
1、統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)、主持監(jiān)督部門各項(xiàng)工作,協(xié)調(diào)各方資源,確保部門各項(xiàng)職能的實(shí)現(xiàn); 2、每月目標(biāo)設(shè)定、分解、帶領(lǐng)部門員工落實(shí)達(dá)成; 3、企業(yè)核心文化理念的宣導(dǎo); 4、教育、培訓(xùn)、考核、監(jiān)督下屬職員的崗位職責(zé)服務(wù)流程、專業(yè)技能、服務(wù)素質(zhì)等; 5、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他部門之間的合作關(guān)系; 6、較強(qiáng)的組織能力、判斷能力、談判能力和應(yīng)變能力,反應(yīng)靈活,辦事機(jī)敏,講究效率; 7、較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和數(shù)據(jù)分析能力,能夠運(yùn)用數(shù)據(jù)分析市場(chǎng)和存在的問題,及時(shí)提出調(diào)整措施; 8、有良好的溝通能力,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
廣西梧州市新興二路137號(hào)對(duì)外加工區(qū)
總經(jīng)理
6000-10000元
柳州-鹿寨縣
總經(jīng)理任職要求:總經(jīng)理任職要求:本科及以上學(xué)歷,具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、組織、溝通、協(xié)調(diào)能力,熟悉企業(yè)相關(guān)部門的職能和工作流程,有不少于二年的工業(yè)或科技企業(yè)的成功管理經(jīng)驗(yàn)和可考核的業(yè)績(jī)。
蔡桂鈞
南寧-青秀區(qū)-物資時(shí)代廣場(chǎng)
崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,行政管理、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、商務(wù)策劃管理、傳媒策劃與管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、中共黨員優(yōu)先考慮,敬業(yè)奉獻(xiàn),形象氣質(zhì)佳,有良好的職業(yè)道德操守。 3、能協(xié)助總經(jīng)理管理公司的日常人力資源工作、行政工作、企業(yè)策劃宣傳、商務(wù)策劃類工作、企業(yè)活動(dòng)組織等。 4、完成總經(jīng)理交代的其他日常行政事情。 5、熟悉接待泡茶禮儀,接待禮儀。 6、實(shí)習(xí)期時(shí)間6個(gè)月~12個(gè)月,實(shí)習(xí)補(bǔ)貼1000元/月。 本崗位面向?qū)嵙?xí)生,未符合上述條件的,請(qǐng)勿投遞簡(jiǎn)歷。 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):企業(yè)服務(wù)·廣告/公關(guān)/會(huì)展·人力資源服務(wù)
譚超龍
玉林-玉州區(qū)
酒店店長(zhǎng) 酒店運(yùn)營(yíng)管理 吃苦耐勞、認(rèn)真負(fù)責(zé)、事業(yè)心強(qiáng)、工作能力強(qiáng)!
曹東馳
廣西中米科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西中米科技有限公司
所在行業(yè) 電子/研究院
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