職位描述

崗位職責(zé):
1.供應(yīng)商和外協(xié)供應(yīng)商的選擇、開發(fā)和維護(hù)。確保選定的供應(yīng)商具有明確的目標(biāo)和績(jī)效管理體系
2.計(jì)劃、組織供應(yīng)商審核工作
3.管理跟蹤定點(diǎn)供應(yīng)商的量產(chǎn)準(zhǔn)備和PPAP批準(zhǔn)
4.與生產(chǎn)、工程部門協(xié)作解決與既定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的偏差問題
5.協(xié)助批準(zhǔn)外觀規(guī)范中未列明的邊界樣本
6.規(guī)范和制訂供應(yīng)商稽查,包括自查自糾。組織并主導(dǎo)對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行QPA/QSA/PCN/EHS/HSF/CSR稽核,發(fā)現(xiàn)問題,管理跟蹤,實(shí)現(xiàn)供應(yīng)商質(zhì)量管理的目標(biāo)。
7.組織管理供應(yīng)商進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)。
8.就特定商品中批準(zhǔn)的替代供應(yīng)商為采購(gòu)部門提供評(píng)估和建議
9.定期進(jìn)行供應(yīng)商質(zhì)量體系審核
10.每個(gè)月對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量狀況進(jìn)行評(píng)級(jí),對(duì)質(zhì)量表現(xiàn)較差的供應(yīng)商進(jìn)行輔導(dǎo)與提升
11.執(zhí)行質(zhì)量月會(huì),質(zhì)量表現(xiàn)較差的供應(yīng)商進(jìn)行月度質(zhì)量檢討,總結(jié)分析問題點(diǎn)所在,跟進(jìn)前端改善與落實(shí)執(zhí)行,推動(dòng)改善與品質(zhì)提升
任職要求:
1.3年以上汽車零部件行業(yè)SQE工作經(jīng)驗(yàn)
2.熟悉IATF16949體系
3.熟練掌握質(zhì)量五大工具的應(yīng)用
4.具有較強(qiáng)的溝通和人際交往能力
5.具有較強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力
6.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和邏輯分析能力

公司簡(jiǎn)介

									巨石集團(tuán)始建于2014年,前身為昆山巨石新能源科技有限公司,主要生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)通信及軍工鋁合金件,2016年落戶江蘇成立常州巨石新能源科技有限公司,專注于新能源乘用車電機(jī)、電控及車載充電裝置殼體,是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售服務(wù)于一體的汽車精密零部件企業(yè)。公司秉承“讓世界充滿好品質(zhì)”的企業(yè)使命和“踏實(shí)永信、專精更精”核心價(jià)值觀,堅(jiān)持“質(zhì)量?jī)?yōu)先、創(chuàng)新發(fā)展、合作共贏、客戶至上”的經(jīng)營(yíng)理念,以快速響應(yīng)客戶需求、更優(yōu)設(shè)計(jì)控本、研發(fā)到量產(chǎn)全制程管理能力,實(shí)現(xiàn)了外樹形象、內(nèi)強(qiáng)質(zhì)量,使公司在新能源賽道上日益發(fā)展壯大,公司不斷強(qiáng)化人才梯隊(duì)建設(shè),打造巨石企業(yè)文化,引進(jìn)效率快、精度高、穩(wěn)定性好的先進(jìn)設(shè)備,目前已形成了常州、廣東、福建、北京、南寧五個(gè)生產(chǎn)基地的國(guó)內(nèi)產(chǎn)能布局,成為了廣汽、CATL、BYD、中創(chuàng)新航、小鵬、戴姆勒、蔚來汽車、理想等多家優(yōu)質(zhì)頭部企業(yè)的合作伙伴。								

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)園藝路18號(hào) 查看上班路線

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3200-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
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1年以上
20-40歲
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廣西金巨石新能源科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西金巨石新能源科技有限公司
所在行業(yè)
成立時(shí)間 2023年3月16日
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
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