職位描述

崗位職責:
1、負責招聘渠道的開拓、招聘網(wǎng)站的維護管理;
2、負責公司日常招聘工作,滿足公司人才需求及儲備;
3、收集應聘者的資料,對于符合要求的,進行電話面試,安排面試時間。
4、負責建立人才儲備庫,跟進儲備人才培養(yǎng),負責組織員工競聘;
5、協(xié)助校園招聘、校企合作;
任職要求:
1、人力資源、勞動與社會保障、勞動關(guān)系相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W歷;
2、具有1年以上招聘相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、具備招聘方面的專業(yè)知識,熟知招聘工作流程以及招聘渠道,熟悉國家關(guān)于勞動合同、人力資源管理方面的法律法規(guī);
4、具備良好的溝通交流能力;
5、具有親和力,能妥善安排應聘面試工作;
6、工作認真、負責,善于學習;
7、有人力資源公司 、勞務派遣公司、銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先

公司簡介

									廣西順友建筑工程有限公司隸屬廣西億川投資集團有限公司。是一家適應現(xiàn)代社會市場經(jīng)濟需求,推動社會生產(chǎn)力及促進社會快速發(fā)展而成立的企業(yè)。公司秉承“誠信經(jīng)營,用戶至上,開拓創(chuàng)新,追求卓越”為企業(yè)宗旨。貫徹“科學管理,精心施工,安全可靠,優(yōu)質(zhì)服務”的方針,以質(zhì)量第一,建精品工程,實現(xiàn)顧客滿意為根本;公司大力推進思想觀念創(chuàng)新、運作機制創(chuàng)新和科技創(chuàng)新,與時俱進,銳意進取,精心打造建筑工程品牌企業(yè)。 公司技術(shù)力量雄厚,同時注重建設技術(shù)水平的提高,定期開展建設技術(shù)培訓活動,舉行業(yè)務人員的建設知識考試,培訓了一批具有相當水平的建設業(yè)務人員。公司一直以崇尚“人才資本”的經(jīng)營理念構(gòu)筑了科學合理的管理機構(gòu)和完善的全方位客戶服務體系。本著創(chuàng)新、誠信、雙贏,以市場為導向,以客戶需要為關(guān)注焦點,公司不斷努力開拓市場,熱烈歡迎各行業(yè)及各界人士前來洽談業(yè)務,共同發(fā)展,共創(chuàng)輝煌。
公司目前擁有資質(zhì):
建筑工程施工總承包叁級;市政公用工程施工總承包叁級;電力工程施工總承包叁級;機電工程施工總承包叁級;輸變電工程專業(yè)承包叁級;鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包叁級;城市及道路照明工程專業(yè)承包叁級;環(huán)保工程專業(yè)承包叁級;地基基礎工程專業(yè)承包叁級……

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)秀廂大道東段17號五建綜合樓21層 查看上班路線

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不內(nèi)向,溝通能大膽,能更好融入團隊
陳杰
經(jīng)理
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5000-10000元
南寧-江南區(qū)
職位描述 工作時間:請電話聯(lián)系和投遞簡歷 1、18-28歲,身體健康普通話標準。 2、性格開朗,敢于挑戰(zhàn)自我 3、月休4天,自主安排可以連休。 4、包吃包住,新員工提供新的四件套。 5、寢室提供WIFI,空調(diào),洗衣機,熱水器
招聘專員
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)
1、在各大網(wǎng)站上或者各個渠道發(fā)布公司的招聘信息,與求職者溝通聯(lián)系,給求職者解答問題,邀約求職者面試。 2、獨立負責公司各崗位的招聘工作; 3、協(xié)助上級完成各項行政人事工作。 任職要求: 1、口齒清晰,普通話流利; 2、人力資源專業(yè)或有2年以上從事人事工作經(jīng)驗; 3、具備較強的學習能力和溝通能力; 4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力; 5、有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度;
招聘主管
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-展廈景灣
1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求,編制年度人員招聘計劃; 2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系; 3、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,尋求招聘機構(gòu); 4、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作; 5、進行聘前測試和簡歷甄別工作; 6、充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求; 7、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制。
bgygxhr@163.com
南寧-青秀區(qū)
廣西立德物業(yè)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
1、制定企業(yè)人事規(guī)章制度并督促,檢查貫徹執(zhí)行,完善企業(yè)組織結(jié)構(gòu),編制職位說明書,制定員工職業(yè)規(guī)劃。 2、負責人員招聘,面試,錄用,制定培訓,組織績效考核,統(tǒng)計考核結(jié)果。 3、協(xié)助上級核定崗位工資標準,核算員工工資,建立員工人事檔案。 4、負責考勤,員工社會保險及商業(yè)保險的辦理與交納,員工獎懲休假人事調(diào)動手續(xù)辦理。 5、協(xié)調(diào)員工關(guān)系勞動糾紛,傳達上級任命,組織企業(yè)文化建設。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、對汽車網(wǎng)絡平臺咨詢的客戶及時回訪邀約跟蹤,篩選意向客戶; 2、負責定時回訪客戶,了解客戶意向,保持良好關(guān)系; 3、通過自身的專業(yè)能力、溝通技巧,實現(xiàn)客戶到店; 4、完成上級交辦的其他各種臨時性任務。 上班時間:早十晚九,午休時間12:00-14:00。 目前南寧一共三家門店:金碩二手車城,北湖國際汽車城,科園大道店
招聘專員
3000-4000元
南寧-良慶區(qū)
【工作內(nèi)容】 1、進行聘前測試和簡歷甄別、篩選工作,合理及時安排面試工作; 2、組織和執(zhí)行招聘計劃,包括通知和安排面試等; 3、建立和維護招聘渠道,及時更新發(fā)布招聘廣告、推動和選擇相關(guān)專場招聘會,管理招聘信息。 【任職要求】 1、20-35周歲,大專以上學歷,具備招聘經(jīng)驗或房地產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、能熟練操作辦公軟件,如Excel、Word等文檔; 3、有良好的團隊精神、善于溝通協(xié)調(diào)、有高度的工作熱情,對工作負責; 4、熱愛房地產(chǎn)行業(yè); 【薪資待遇】底薪2800+招聘提成+免費培訓+節(jié)假日福利+生日會+下午茶+工齡補貼 【上班時間】周二至周日 9:00-18:00 崗位職級 專員/助理
劉楠
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崗位職責: (1)負責公司招聘崗位的組織管理工作,協(xié)調(diào)各招聘專員完成人員招聘需求; (2)負責各招聘渠道調(diào)研、開發(fā)及維護,以及中高級崗位招聘信息的發(fā)布; (3)對員工入職培訓、配置后跟進及試用期跟進,獲取反饋信息; (4)及時匯總招聘工作進度以及完成情況,并完成上級交代的其他工作。 任職條件: (1)大專及以上學歷,人力資源相關(guān)專業(yè); (2)具有3年以上招聘工作經(jīng)驗,熟悉招聘工作流程; (3)熟悉企業(yè)的各種招聘渠道; (4)具備領(lǐng)導能力; (5)熟悉國家勞動法相關(guān)法律、法規(guī)政策。 (6)有自己的人脈資源與優(yōu)秀人才圈,有銷售崗位招聘經(jīng)驗優(yōu)先。 薪酬福利 (1)五險、公積金、工齡工資 (2)基礎工資+績效+招聘提成 (3)帶薪培訓、年休假 (4)生日福利、節(jié)日福利等 工作地點:南寧市青秀區(qū)東葛路161號綠地中央廣場A2-1單元9樓 工作時間:9:00—12:00 13:30—18:00 (每天工作7.5時,每周工作5.5天,國家法定節(jié)假日)
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崗位職責: 1、負責集團招聘工作,統(tǒng)籌城市公司招聘工作; 2、負責集團培訓管理工作;統(tǒng)籌城市公司培訓工作; 3、負責公司績效考核和培訓體系的建設與推進工作; 4、協(xié)助總監(jiān)對集團人力行政管理中心全面管理工作。 任職要求: 1、精通人力六大模塊,尤其招聘及培訓模塊; 2、有5年以上房地產(chǎn)行業(yè)人資工作經(jīng)驗; 3、溝通協(xié)調(diào)能力強,有責任心,抗壓能力強。 4、非地產(chǎn)行業(yè)出身的請勿投遞
駱女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
兼職時間:5月—7月 崗位職責: 1、進行招聘渠道的拓展、維護及網(wǎng)絡招聘信息的發(fā)布和更新; 2、按照部門的招聘要求,進行簡歷篩選及初試人員的邀約和初面工作; 任職要求: 1、1年以上招聘工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2、接受實習生,但非人力資源專業(yè)的請勿投遞,謝謝! 2、熟練使用 Excel、Word等辦公軟件; 3、性格平和、有親和力、工作仔細認真、責任心強,為人處事踏實、能吃苦、學習領(lǐng)悟能力強、積極向上; 4、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力; 結(jié)算方式:月結(jié) 工作周期:不限 每周工作周期:不限
廣西順友建筑工程有限公司招聘:公司標志 logo
廣西順友建筑工程有限公司
所在行業(yè) 電力/環(huán)保/建筑
成立時間 6年(2018年1月4日)
企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
公司規(guī)模 --
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