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職位描述

根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，組織編制公司整體年度經(jīng)營計劃，明確公司年度經(jīng)營目標(biāo)；

2、組織制訂年度、季度計劃，提出運營目標(biāo)；

3、審核各區(qū)域的經(jīng)營月報，對季度、年度經(jīng)營計劃的執(zhí)行情況進行檢查監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題，并督促采取有效措施；

4、定期召開計劃協(xié)調(diào)會議，確保經(jīng)營計劃的協(xié)調(diào)一致及按期完成；

5、組織實施危機處理，定期對應(yīng)急預(yù)案進行評估，并指導(dǎo)集團各分公司、各業(yè)務(wù)模塊處理重大危機事件方法；

6、根據(jù)年度經(jīng)營計劃和進度節(jié)點計劃完成情況，組織開展公司節(jié)點計劃考核工作；

7、負(fù)責(zé)組織制訂修訂公司運營管理辦法，及其他相關(guān)制度；

8、負(fù)責(zé)編制公司經(jīng)營計劃管理流程和工作指引；

9、負(fù)責(zé)針對運營項目后期評價工作。

11、協(xié)助董事長做好企業(yè)發(fā)展經(jīng)營規(guī)劃研究，以及對各項工作和計劃的督辦與檢查。

12、對董事長的工作指令執(zhí)行過程和執(zhí)行結(jié)果進行督察。

13、抓好企業(yè)文化建設(shè)，營造良好的文明禮貌、團隊協(xié)作的工作環(huán)境氣氛。

14、完成董事會（董事長）和總經(jīng)理交辦的其他各項工作任務(wù)。

任職要求：

1、30-45歲，物流、車輛、管理類相關(guān)專業(yè)；

2、具有5年以上房地產(chǎn)中介運營管理工作經(jīng)驗，

3、熟悉物流運營模塊的工作經(jīng)驗；

4、熟悉物流行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，具有敏銳的市場觸覺，對市場具有獨到的分析判斷能力，擅長供應(yīng)鏈運作。

5、具有獨立較強決策能力及廣泛的社會人際關(guān)系

高底薪高提成，年薪可達20w~30w

公司簡介

									幫幫信息科技有限公司，成立于2016年，注冊資金1億元，是一個集專業(yè)性與綜合性為一體的線上線下全方位物流運營服務(wù)平臺。 幫幫貨運是一家鏈接大宗貨主與重型車主，以供應(yīng)鏈金融為特色，為其提供物流環(huán)節(jié)金融解決方案，并衍生出油品、保險、ETC、配件等增值服務(wù)，為貨主減低物流成本，為車主降低運營成本的“雙降”式互聯(lián)網(wǎng)+物流綜合運營平臺。目前在云南、河南、廣東、湖南、湖北、貴州等地開設(shè)多家省級分公司。廣西區(qū)已成立南寧、柳州、欽州、桂林、玉林、百色、貴港、梧州、防城港、桂平、北流、宜州、興寧、岑溪等分70多家公司，在職員工達600多人。2020年業(yè)績已突破16個億，規(guī)模迅速擴展，是廣西當(dāng)前規(guī)模最大的物流金融互聯(lián)網(wǎng)平臺。

【為用戶而生】 幫幫物流平臺的各個環(huán)節(jié)，都是建立在深度理解用戶需求上，以物流公路運輸?shù)膶嶋H應(yīng)用，以貨主、車主的真正需求為最終目標(biāo)。通過專業(yè)服務(wù)和不懈努力，達到降低物流成本，提高物流效率，節(jié)約能源，減少空載，綠色物流的目的。

【平臺技術(shù)】 平臺融合了O2O平臺、信息自動推送精準(zhǔn)匹配技術(shù)、車輛監(jiān)控與車輛管理應(yīng)用技術(shù)，并結(jié)合大數(shù)據(jù)，云計算，確保大量用戶信息的有序發(fā)展。

【安全體系】 實名認(rèn)證，誠信管理。采取信息過濾及及用戶積分獎罰管理體制等一系列安全誠信交易體系，確保用戶信息真實、可靠、安全。

【文化理念】 公司使命：讓物流變得更高效 公司的核心理念是：“海納百川，誠心服務(wù)” 公司的文化價值觀是：團結(jié)、擔(dān)當(dāng)、榮譽，創(chuàng)新，感恩 公司愿景：做中國最好的物流運營平臺！

【社會化意義】 幫幫貨運平臺將極大的促進廣西物流業(yè)的升級發(fā)展，我們有信心將南寧建設(shè)成為國內(nèi)西南地區(qū)物流的大數(shù)據(jù)中心和運營結(jié)算中心。未來幫幫貨運將作為計劃性干線物流的數(shù)據(jù)分析和服務(wù)平臺，參與構(gòu)建物流的多式聯(lián)運，立足廣西，有效對接全國物流海量資源，服務(wù)于“南向通道”和“一帶一路＂，通過互聯(lián)網(wǎng)金融物流平臺模式，一站式解決匹配貨主與車主的需求，減少車主的空載提高效率，提升大宗物流效能的現(xiàn)實難題。幫幫公司將與全國10多萬貨車司機共建共享美好生活！

上班地點

工作地址：南寧市良慶區(qū)太平金融大廈查看上班路線

可能感興趣的職位: 運營總監(jiān)
8000-12000元

南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家

廣西凱瓏置地有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

1、具備商超、農(nóng)批市場運營工作經(jīng)驗；2、總部南寧市，需外派靈山項目培養(yǎng)團隊；3、提供住宿。

李女士; 運營總監(jiān)
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場

廣西貝加美母嬰服務(wù)有限公司

服裝/紡織/皮革

任職資格要求 1、擁有本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、護理學(xué)、酒店管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、至少5年以上月子中心、高端酒店或醫(yī)療服務(wù)機構(gòu)運營管理工作經(jīng)驗，有成功運營案例者優(yōu)先。 3、熟悉月子服務(wù)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程，具備敏銳的市場洞察力和客戶服務(wù)意識。 4、出色的團隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠激發(fā)團隊潛能，實現(xiàn)共同目標(biāo)。 5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和談判技巧，能夠妥善處理內(nèi)外部關(guān)系。 6、具備強烈的責(zé)任心和職業(yè)道德，能夠承受工作壓力，追求卓越。 7、教育背景與工作經(jīng)驗教育背景:本科及以上學(xué)歷。工作經(jīng)驗:至少5年相關(guān)行業(yè)管理工作經(jīng)驗，其中至少3年擔(dān)任高級管理職務(wù)。

陳老師; 運營總監(jiān)
15000-20000元

南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊

南寧森谷町餐飲管理有限責(zé)任公司

餐飲業(yè)

1.制定門店的運營標(biāo)準(zhǔn)； 2.制定門店各崗位工作流程標(biāo)準(zhǔn)； 3.負(fù)責(zé)門店各崗位的培訓(xùn)與考核工作； 4.負(fù)責(zé)門店的日常運營管理和監(jiān)督工作，確保正常、高效、優(yōu)質(zhì)運行，對執(zhí)行結(jié)果負(fù)責(zé)； 5.負(fù)責(zé)客戶維護工作，對顧客滿意度負(fù)責(zé)； 6.負(fù)責(zé)線上平臺的運營維護以及外部渠道的拓展； 7.制定和實施公司的經(jīng)營管理戰(zhàn)略，及時反饋執(zhí)行結(jié)果并且給出建議； 8.高度貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營管理方針、政策，認(rèn)真完成公司下達的各項工作任務(wù)和經(jīng)營指標(biāo)； 9.組織實施門店年度、月度經(jīng)營計劃方案； 10.隨時掌握行業(yè)最新的市場信息、完成市場調(diào)研，調(diào)整運營策略，制定運營、營銷方案； 11.負(fù)責(zé)團隊建設(shè)，人才培養(yǎng)以及激勵政策的制定及實施； 12.高度落實公司下發(fā)的各項運營標(biāo)準(zhǔn)、經(jīng)營指標(biāo)，對結(jié)果負(fù)責(zé)。

安冰峰; 策劃運營總監(jiān)
5000-9000元

南寧-青秀區(qū)

廣西恒創(chuàng)愛家科技集團有限公司

計算機硬件

崗位職責(zé)：根據(jù)公司長租公寓及附屬業(yè)務(wù)的發(fā)展戰(zhàn)略，制定運營管理策略、品牌策略、體系搭建、前期籌備、開業(yè)指導(dǎo)、協(xié)助維護公共關(guān)系、資源對接、項目拓展支持及客戶研究工作。一、運營方面： 1、根據(jù)公司總體目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略，制定項目定位，實施項目的運營管理，制定營銷策略和計劃，實現(xiàn)公司各項目的經(jīng)營目標(biāo)及可持續(xù)增長; 2、對標(biāo)市場優(yōu)質(zhì)案例，根據(jù)公司項目自身特色，制定長租公寓及附屬業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)運營流程SOP，通過運營標(biāo)準(zhǔn)化管理提升品牌、價值、客戶服務(wù)質(zhì)量; 3、負(fù)責(zé)制定公寓的運營計劃，包括成本核算、管理方案、運維流程，并組織實施，開展公寓的日常管理基礎(chǔ)服務(wù)并搭建服務(wù)和標(biāo)準(zhǔn)體系； 4、建立、維護良好的公共關(guān)系，及時處理突發(fā)事件; 5、拓展和維護與各級政府部門、行業(yè)協(xié)會、專業(yè)服務(wù)機構(gòu)的關(guān)系; 6、負(fù)責(zé)完成公寓的經(jīng)營目標(biāo)，保障公寓的招商率和增值服務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn)。二、營銷方面： 1、配合營銷制定銷售戰(zhàn)略、銷售計劃和進行部門銷售預(yù)測銷售策略并執(zhí)行； 2、協(xié)助投資對產(chǎn)品定位和市場推廣提供建議。三、策劃方面： 1、擁有較強的文化創(chuàng)意能力，具備市場敏感度，熟悉廣告法，了解公寓/酒店行業(yè)相關(guān)知識，有較強的設(shè)計能力及鑒賞水平，具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力與文案寫作能力；崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，酒店管理、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、3年以上公司連鎖經(jīng)營行業(yè)、酒店或長租公寓行業(yè)經(jīng)驗，3-5年公寓運營、營銷、籌開、客研等相關(guān)管理工作經(jīng)驗； 3、具有較強的公關(guān)能力、客戶意識及商務(wù)談判能力。 4、年齡：26-38歲，男女不限。

楊女士; 招商運營總監(jiān)
15000-20000元

南寧-江南區(qū)

南寧市壹方商業(yè)管理有限公司

貿(mào)易/進出口

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)招商運營整體工作的把握和部署； 2、制訂項目招商運營制度、政策、流程和計劃，并有效推進實施，確保公司招商運營指標(biāo)的達成； 3、負(fù)責(zé)商家引進、項目業(yè)態(tài)規(guī)劃及布局； 4、負(fù)責(zé)團隊業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)及考核、優(yōu)化工作流程、協(xié)助招商談判等； 5、負(fù)責(zé)組織市場調(diào)研，掌握市場動態(tài)，并針對市場的變化和競爭的需要提出應(yīng)對策略。任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)； 2、8年以上商業(yè)管理經(jīng)驗，全程參與操作過大型項目的招商運營工作經(jīng)驗； 3、熟悉商業(yè)市場現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢，有較強的品牌和業(yè)態(tài)把控能力，具有豐富的行業(yè)合作渠道資源，有較強的品牌整合能力和敏捷的思維，并具有豐富的商務(wù)洽談經(jīng)驗和技巧，較強的運作能力；; 江南區(qū)+營銷運營總監(jiān)+周末雙休
8000-10000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場

廣西北部灣財富財稅管理咨詢集團有限公司

計算機軟件

崗位職責(zé)： 1、參與制定公司的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃和進行銷售預(yù)測；參與制定和改進銷售政策、規(guī)范制定，使其不斷適應(yīng)市場發(fā)展需要。 2、組織與管理銷售團隊，激勵并充分發(fā)揮團隊的積極性和創(chuàng)造性，完成公司銷售目標(biāo)。 3、進行客戶分析，挖掘用戶需求，開發(fā)新的客戶和新的市場領(lǐng)域。任職要求： 1、具備很強的策劃能力、業(yè)務(wù)推進、分析問題及解決問題能力，能有效整合資源實現(xiàn)目標(biāo)。 2、具有建設(shè)、培訓(xùn)和管理團隊能力，高效激勵銷售團隊。 3、良好的溝通合作技巧及親和力，極強的執(zhí)行力,嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度與事業(yè)心。; 門店運營總監(jiān)
6000-9000元

南寧-江南區(qū)

南寧天天陽光早餐有限公司

餐飲業(yè)

崗位要求 1、5年以上連鎖店運營工作經(jīng)驗，熟悉餐飲行業(yè)及相關(guān)產(chǎn)品的市場行情。 2、具備較強業(yè)務(wù)拓展能力，能夠自主建立穩(wěn)定客戶信息收集，并做好數(shù)據(jù)支持，不斷提升品牌影響力，行業(yè)口碑 3、具有市場洞察力，及時把握市場的變化情況，能就市場出現(xiàn)的各種問題進行客觀分析和判斷 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，以及公關(guān)能力崗位職責(zé) 1、嚴(yán)格按照總公司規(guī)章制度和細(xì)則組織落實門店的運營及推廣工作。 2、對產(chǎn)品、流量和市場數(shù)據(jù)進行分析，并從用戶體驗角度提出優(yōu)化建議，并以此為依據(jù)推進產(chǎn)品改進，以及優(yōu)化門店選址 3、培養(yǎng)，帶領(lǐng)和指導(dǎo)團隊成員，進行工作的合理分配，不斷提升團隊的競爭力，共同完成目標(biāo)； 4、制定公司運營指標(biāo)、年度發(fā)展計劃，推動并確保營業(yè)指標(biāo)的順利完成； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

人事部; 醫(yī)療抗衰機構(gòu)運營總監(jiān)
13000-26000元

南寧-青秀區(qū)

南寧真愛功能養(yǎng)生有限公司青秀診所

計算機軟件

一：崗位職責(zé)： 1、在總經(jīng)理的帶領(lǐng)下，做好門店運營和各職能部門的管理，協(xié)調(diào)、跟進、工作落實銜接; 3、做連鎖門店的運營管理，包括但不限于日常的督導(dǎo)巡店、方案執(zhí)行的監(jiān)督、查漏補缺等。 4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好意向加盟商的接待、談判、簽約等。二、任職要求： 1、大專及以上，男女不限，28-42歲，形象好，有氣場有魄力，善于表達，擅長部門協(xié)調(diào)，會開車，能出差，目前3家店分布于成都、南寧、百色。 2、擅長方案整理輸出，熟練辦公軟件，有2年及以上連鎖機構(gòu)運營管理經(jīng)驗，擅長運營管理。 3、有醫(yī)療、醫(yī)美、大健康等相關(guān)行業(yè)相關(guān)崗位經(jīng)驗優(yōu)先。三、薪資福利： 1、底薪8K+績效+提成，月綜合10K-20K,該崗位具體薪酬，根據(jù)個人能力而定。 2、五險、包吃住、員工免費抗衰項目等。四、上班時間：8小時，四天調(diào)休，法定節(jié)假日休息，帶薪年假等。; 運營總監(jiān)
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)-埌東農(nóng)貿(mào)市場

南寧博奧汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)維修廠的全面工作，廠內(nèi)機構(gòu)設(shè)置的建立，明確人員職責(zé)權(quán)限，負(fù)責(zé)監(jiān)督和制定管理措施； 2、負(fù)責(zé)維修廠資源的配置與協(xié)調(diào)，包括設(shè)施、設(shè)備、人員的管理； 3、負(fù)責(zé)維修廠的安全問題，控制維修質(zhì)量及生產(chǎn)成本，確保車輛維修按時、按質(zhì)完成； 4、負(fù)責(zé)控制維修流程質(zhì)量，對車輛維修過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題做鑒定分析； 5、負(fù)責(zé)確定員工的培訓(xùn)需求及計劃制定； 6、負(fù)責(zé)公司各項制度在各個部門的宣導(dǎo)及信息的傳遞，完成上級安排的其他工作。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，5年以上獨立管理修理廠工作經(jīng)驗者； 2、C1及以上駕照，能吃苦耐勞，腳踏實地； 3、了解汽修廠每個工作崗位的工作流程； 4、有較強的管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、業(yè)務(wù)推進能力和分析能力； 5、具有獨立工作和學(xué)習(xí)的能力，工作認(rèn)真細(xì)心；

覃女士; 品牌運營總監(jiān)
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西金地盛物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

1、全面負(fù)責(zé)品牌運營體系的建立、運營、管理。 2、根據(jù)公司要求，代領(lǐng)團隊完成年度運營指標(biāo)。 3、圍繞所負(fù)責(zé)品牌進行整體規(guī)劃及營運推廣，包括策劃、設(shè)計、推廣、文案、活動等，打造品牌影響力和提升品牌美譽度； 4、負(fù)責(zé)整個品牌的銷售達成； 5、做好資源的整合、外聯(lián)與公關(guān)，負(fù)責(zé)與品牌相關(guān)資源的對接和整合。任職資格 1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，3年以上品牌運營操盤經(jīng)驗（連鎖中醫(yī)理療或養(yǎng)生相關(guān)的管理經(jīng)驗） 2、了解招商加盟的現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢，對新品牌營銷有較強的敏銳度，能夠準(zhǔn)確把握和分析市場需求并進行推廣； 3、卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行力； 4、具備良好地經(jīng)營管理知識面及營銷實戰(zhàn)經(jīng)驗； 5、對市場有敏銳的觸覺，擅長結(jié)合實際改善營銷策略；薪資待遇 1、底薪6K+業(yè)績提成+年終分紅 2、五險+公司福利

岑先生