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職位描述

工作內(nèi)容及要求

你尋求的是實現(xiàn)夢想的平臺而不僅僅是一個謀生的職位，想要的是買房、買車而不是得過且過，更關(guān)鍵的是能學(xué)習(xí)長期掙錢的本事！在這里，我們提供你一個學(xué)習(xí)發(fā)展的平臺，注重人才培養(yǎng)，你不是打工的，而是商業(yè)合作伙伴，你得到的不是工資，而是你努力所得的。在這里沒有約束，上班跟娛樂時間由你做主！

你要有的是：?

1、善于與人交際及市場管理，熱愛銷售工作，態(tài)度端正；

2、男女不限，性格開朗外向，想鍛煉自己開拓視野，

你要做的是：

1、在市場上獨立談判和溝通客戶及輔助協(xié)調(diào)團隊；?

2、在市場實踐銷售的全過程，提高自身銷售能力，和客戶達成合作關(guān)系；?

3、在市場中開辟自己的團隊，建立自己的團隊。?

你將擁有的是：

1、基本工資+提成+獎金.薪酬多勞多得，上不封頂。

2、工作時間：八小時制。?休息時間：雙休；

3、公司提供：入職培訓(xùn)+主管一對一培訓(xùn)+有人帶有人教；

4、公平、公正的提升制度，不斷提升自身價值。

發(fā)展空間：能者上庸者下，行業(yè)發(fā)展前景大。

福利:雙休+五險+工齡獎+教育基金+國家法定節(jié)假日+節(jié)日福利+生日福利+優(yōu)秀員工國內(nèi)外旅游+帶薪年假

公司簡介

衍光教育2010年10月14日成立于南寧，至今12年發(fā)展歷史

一：衍光教育旗下有四大品牌：創(chuàng)立于1938年德國HABA、韓國創(chuàng)藝寶貝、韓國樂博益思和日本修曼機器人；

1、源自德國HABA成立于1938年，83年歷史與傳承，50多個國家設(shè)立機構(gòu)，9500家門店遍布全球，HABA辮豆南寧學(xué)習(xí)中心成立于2011年，HABA辮豆南寧中心開業(yè)十年以來，成為2-12歲孩子和家長最喜歡的教育機構(gòu)，是一家專業(yè)培養(yǎng)孩子邏輯思維的教育機構(gòu)，教會孩子懂得尊重、懂得聆聽、懂得參與、懂得等待等，讓孩子擁有健康開朗的性格，讓孩子養(yǎng)成良好學(xué)習(xí)習(xí)慣，比如：專注力、觀察力、記憶力、反應(yīng)力等！

2、babyArt創(chuàng)藝寶貝1999年首創(chuàng)于韓國，2004年引入中國，200余家中心門店，5萬多名忠實會員，采用全球同步課程，專為2-8歲兒童設(shè)計，通過美術(shù)式思維引導(dǎo)，主題式課程的延伸，激發(fā)孩子的想象力和創(chuàng)造力。

廣西有五家門店：三祺店、華成店、嘉和城店、桂林店、柳州店！

二、晉升原則：公平、公開、公正以及能者上、庸者下原則！

三、員工的發(fā)展：

致力于專業(yè)人才的培育與發(fā)展，注重對員工的專業(yè)引導(dǎo)，提供廣泛機會，大力培養(yǎng)早教精英，通過人力資源的不斷升值，形成公司的核心競爭力，提升公司在業(yè)內(nèi)的地位。目前公司已建立并完善了人才的選、用、育、留管理體系，為員工設(shè)計出合理的晉升通道，公司多數(shù)中基層管理人員來自優(yōu)秀員工的晉升。員工一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)，并享有以下福利：

四、薪酬福利

（1）五險+其他保險+全勤獎+工齡獎+年終獎+法定節(jié)假日+帶薪年休假+過節(jié)福利+生日禮品+員工活動+國外旅游+教育基金

五、培訓(xùn)與開發(fā)

根據(jù)員工職業(yè)發(fā)展意愿，并結(jié)合員工知識、技能及崗位要求，合理安置員工，在員工職業(yè)生涯方向提供指引，幫助員工更好地規(guī)劃工作、生活，幫助員工提升員工生活的追求和生活質(zhì)量。

上班地點

工作地址：廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)民族大道三祺廣場商場2樓HABA邏輯思維查看上班路線

可能感興趣的職位: 市場開發(fā)部專員（駐印度尼西亞）
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西業(yè)茂建設(shè)集團有限公司

計算機軟件

【薪酬標準】月薪0.6-0.8萬+年績效（2～4個月月薪）=年薪8.4-12.8萬（業(yè)務(wù)提成及若派駐國外享受派駐津貼另計），繳納五險一金，享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補貼、中晚餐等多項福利。【崗位要求】 1.學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷。 2.年齡：38歲以下。 3.專業(yè)：不限。 4.工作經(jīng)歷：有1年以上國內(nèi)外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經(jīng)歷，具備或熟悉東南亞（印度尼西亞）市場開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展及一定社會資源者優(yōu)先。 5.基本要求：具備較強的市場開拓、商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判能力，具備東南亞（印度尼西亞）小語種或英語交流能力者優(yōu)先。 6.證書要求：有建筑行業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先。 7.具有良好的職業(yè)道德，抗壓能力強，工作細致度高，服從公司安排，能接受商務(wù)接待和常駐東南亞國家（印度尼西亞）。

16小時前; 市場開發(fā)部專員（駐馬來西亞）
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西業(yè)茂建設(shè)集團有限公司

計算機軟件

【薪酬標準】月薪0.6-0.8萬+年績效（2～4個月月薪）=年薪8.4-12.8萬（業(yè)務(wù)提成及若派駐國外享受派駐津貼另計），繳納五險一金，享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補貼、中晚餐等多項福利。【崗位要求】 1.學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷。 2.年齡：38歲以下。 3.專業(yè)：不限。 4.工作經(jīng)歷：有1年以上國內(nèi)外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經(jīng)歷，具備或熟悉馬來西亞市場開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展及一定社會資源者優(yōu)先。 5.基本要求：具備較強的市場開拓、商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判能力，具備馬來語（或英語）且中文交流能力者優(yōu)先。 6.證書要求：有建筑行業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先。 7.具有良好的職業(yè)道德，抗壓能力強，工作細致度高，服從公司安排，能接受商務(wù)接待和常駐馬來西亞。

16小時前; 業(yè)務(wù)拓展專員雙休?。?！五險
4000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西江山如畫投資集團有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)： 1.為個人/企業(yè)提供公司注冊、變更、注銷，代理記賬，許可證辦理，稅務(wù)籌劃、個獨等商務(wù)服務(wù)），融資、裝修設(shè)計等業(yè)務(wù)； 2.在線上或電話、微信等方式聯(lián)系客戶，接受客戶咨詢，為顧客解答疑惑，了解清楚客戶的需求，并推薦合適的服務(wù)，簽訂服務(wù)合同，服務(wù)過程中的資料溝通等，及服務(wù)回款的跟蹤。任職要求：要求能吃苦耐勞，服務(wù)意識強，有強烈的進取心 1.身體健康，電腦基本操作熟練； 2.工作態(tài)度積極、細心、耐心，道德品德端正，樂于學(xué)習(xí)； 3.不抗拒銷售工作。薪資結(jié)構(gòu) 底薪2800起+業(yè)績提成+個人獎勵+餐補+全勤等，購買五險上班時間；朝九晚六，雙休?。。?！節(jié)假日正常休息

16小時前

許女士

招聘專員; 市場開發(fā)部專員（有造價基礎(chǔ)）
6000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西業(yè)茂建設(shè)集團有限公司

計算機軟件

【薪酬標準】月薪0.6-1萬+年績效（2～4個月月薪）=年薪8.4-16萬（業(yè)務(wù)提成另計），繳納五險一金，享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補貼等多項福利。【崗位要求】 1.大專及以上學(xué)歷，土木類相關(guān)專業(yè)，1年及以上標書編制工作經(jīng)驗。 2.能夠熟練制作各類平臺投標文件，熟悉投標全過程，能獨立完成各類投標文件的編制。 3.懂企業(yè)資質(zhì)、桂建云、四庫一平臺、全國公路建設(shè)市場監(jiān)督管理系統(tǒng)、誠信分等維護。 4.工作認真、負責(zé)、態(tài)度端正、細心嚴謹，服從公司工作安排。 5.有造價知識基礎(chǔ)或有建筑行業(yè)相關(guān)崗位證書者（一級市政/建筑建造師）優(yōu)先。【工作職責(zé)】 1.協(xié)助市場開發(fā)工作，負責(zé)及時收集招投標信息，對批準的投標文件按投標文件要求進行整體投標文件的排版、打印、復(fù)印、裝訂等工作，并按規(guī)定如期完成投標文件制作。 2.負責(zé)與相關(guān)部門積極協(xié)調(diào)投標文件編制過程中遇到的問題，確保投標文件按時投遞。 3.負責(zé)投標文件的傳送工作，參與完整的投標過程。 4.負責(zé)投標后續(xù)工作跟進，資料收集、整理及歸檔工作。 5.完成部門負責(zé)人及上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

16小時前; 市場開發(fā)部專員（駐柬埔寨）
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西業(yè)茂建設(shè)集團有限公司

計算機軟件

【薪酬標準】月薪0.6-0.8萬+年績效（2～4個月月薪）=年薪8.4-12.8萬（業(yè)務(wù)提成及若派駐國外享受派駐津貼另計），繳納五險一金，享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補貼、中晚餐等多項福利。【崗位要求】 1.學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷。 2.年齡：38歲以下。 3.專業(yè)：不限。 4.工作經(jīng)歷：有1年以上國內(nèi)外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經(jīng)歷，具備或熟悉東南亞（柬埔寨）市場開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展及一定社會資源者優(yōu)先。 5.基本要求：具備較強的市場開拓、商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判能力，具備東南亞（柬埔寨）小語種或英語交流能力者優(yōu)先。 6.證書要求：有建筑行業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先。 7.具有良好的職業(yè)道德，抗壓能力強，工作細致度高，服從公司安排，能接受商務(wù)接待和常駐東南亞國家（柬埔寨）。

16小時前; 市場開發(fā)部專員(駐東南亞）
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西業(yè)茂建設(shè)集團有限公司

計算機軟件

【薪酬標準】月薪0.6-0.8萬+年績效（2～4個月月薪）=年薪8.4-12.8萬（業(yè)務(wù)提成及若派駐國外享受派駐津貼另計），繳納五險一金，享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補貼、中晚餐等多項福利。【崗位要求】 1.學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷。 2.年齡：38歲以下。 3.專業(yè)：不限。 4.工作經(jīng)歷：有1年以上國內(nèi)外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經(jīng)歷，具備或熟悉東南亞市場開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展及一定社會資源者優(yōu)先。 5.基本要求：具備較強的市場開拓、商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判能力，具備英語或東南亞小語種交流能力者優(yōu)先。 6.證書要求：有建筑行業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先。 7.具有良好的職業(yè)道德，抗壓能力強，工作細致度高，服從公司安排，能接受商務(wù)接待和國外出差。

16小時前; 市場開發(fā)部專員（駐泰國）
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西業(yè)茂建設(shè)集團有限公司

計算機軟件

【薪酬標準】月薪0.6-0.8萬+年績效（2～4個月月薪）=年薪8.4-12.8萬（業(yè)務(wù)提成及若派駐國外享受派駐津貼另計），繳納五險一金，享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補貼、中晚餐等多項福利。【崗位要求】 1.學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷。 2.年齡：38歲以下。 3.專業(yè)：不限。 4.工作經(jīng)歷：有1年以上國內(nèi)外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經(jīng)歷，具備或熟悉東南亞（泰國）市場開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展及一定社會資源者優(yōu)先。 5.基本要求：具備較強的市場開拓、商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判能力，具備東南亞（泰國）小語種或英語交流能力者優(yōu)先。 6.證書要求：有建筑行業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先。 7.具有良好的職業(yè)道德，抗壓能力強，工作細致度高，服從公司安排，能接受商務(wù)接待和常駐東南亞國家（泰國）。

16小時前; 市場開發(fā)部專員（駐老撾）
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西業(yè)茂建設(shè)集團有限公司

計算機軟件

【薪酬標準】月薪0.6-0.8萬+年績效（2～4個月月薪）=年薪8.4-12.8萬（業(yè)務(wù)提成及若派駐國外享受派駐津貼另計），繳納五險一金，享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補貼、中晚餐等多項福利。【崗位要求】 1.學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷。 2.年齡：38歲以下。 3.專業(yè)：不限。 4.工作經(jīng)歷：有1年以上國內(nèi)外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經(jīng)歷，具備或熟悉東南亞（老撾）市場開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展及一定社會資源者優(yōu)先。 5.基本要求：具備較強的市場開拓、商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判能力，具備東南亞（老撾）小語種或英語交流能力者優(yōu)先。 6.證書要求：有建筑行業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先。 7.具有良好的職業(yè)道德，抗壓能力強，工作細致度高，服從公司安排，能接受商務(wù)接待和常駐東南亞國家（老撾）。

16小時前; 市場開發(fā)部專員（駐越南）
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西業(yè)茂建設(shè)集團有限公司

計算機軟件

【薪酬標準】月薪0.6-0.8萬+年績效（2～4個月月薪）=年薪8.4-12.8萬（業(yè)務(wù)提成及若派駐國外享受派駐津貼另計），繳納五險一金，享受雙休上班制、年假、過節(jié)/生日福利、補貼、中晚餐等多項福利。【崗位要求】 1.學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷。 2.年齡：38歲以下。 3.專業(yè)：不限。 4.工作經(jīng)歷：有1年以上國內(nèi)外建筑行業(yè)市場開發(fā)工作經(jīng)歷，具備或熟悉東南亞（越南）市場開發(fā)、業(yè)務(wù)拓展及一定社會資源者優(yōu)先。 5.基本要求：具備較強的市場開拓、商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判能力，具備東南亞（越南）小語種或英語交流能力者優(yōu)先。 6.證書要求：有建筑行業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先。 7.具有良好的職業(yè)道德，抗壓能力強，工作細致度高，服從公司安排，能接受商務(wù)接待和常駐東南亞國家（越南）。

16小時前; 開發(fā)經(jīng)理
8000-12000元

南寧-興寧區(qū)

廣西蘇寧易購銷售有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

工作職責(zé)：協(xié)助廣西區(qū)內(nèi)連鎖發(fā)展店面選址、合同談判、降租洽談等開發(fā)管理工作。任職要求：營銷類、管理類、金融類專業(yè)優(yōu)先；5年以上連鎖（超市、賣場、連鎖店等）、商業(yè)地產(chǎn)開發(fā)等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗，對物業(yè)有良好的商業(yè)判斷能力,3年及以上團隊管理經(jīng)驗；較強的新渠道開發(fā)能力和社會人脈資源；熟悉家電連鎖、商業(yè)連鎖等零售行業(yè)發(fā)展概況。

16小時前

莫先生